前厅经理身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排薪资福利:面议(底薪+绩效奖金+提成+全勤)，月休6到8天；公司提供中晚餐；有丰厚的优秀员工奖励、有丰富多彩员工拓展活动。招工人数:2名工作地址:巴马县寿乡大道117号一1号

企业：河池市港森酒店管理有限公司职位：酒店客房主管/经理薪资待遇：3000-5000元点击查看详情：企业：河池市宜州区泡泡熊洗浴馆职位：育婴师薪资待遇：3500-5000元点击查看详情：企业：广西广裕贸易有限责任公司职位：营业员薪资待遇：2700-2800元点击查看详情：更多岗位信息，：,

作为一家餐饮店的负责人，您将负责整体运营策略制定与执行，确保餐厅日常运作顺畅。从后厨管理到前厅服务，您需要监督菜品质量，控制成本，并指导团队提升顾客满意度。同时，您需具备食品安全和卫生意识，保证食品处理过程合规。【任职要求】1.店内主营海鲜和家常菜，需要熟悉鱼虾蟹的推荐话术，会写单和引导客户。不熟悉的勿扰2，拥有丰富的餐饮店长经验，熟悉各类厨房管理和员工激励机制；3，具备良好的沟通协调能力和领导力，以维护高效的工作环境。【福利待遇】包吃不包住，工资180至200一天，看工作能力给。年龄30至40岁左右

招聘：后厨领班(包吃)薪资待遇：1、3800元+全勤300元+包吃+4天假期

领班薪资福利:2800-3500暑假工岗位已满勿扰工作地址:太阳广场三楼胖蟹煲餐厅

包吃住大良步行街港式茶餐厅招【主管】底薪5500起，【服务员】底薪4300起，【洗碗阿姨】底薪4300，具体工资面议，包食住月休4天，上班9个小时，宿舍近！v信

餐饮聘请餐饮管理人

新餐厅招主管，有经验者优先

招聘：餐饮部领班薪资：3500元以上/月有1年餐厅管理经验联系人：黄老师

烤肉店主管/店长：前厅接待收银系统后厨工作学习要求：热情开朗积极，时间管理强，形象管理强，卫生管理强薪资：面议

招聘：五金模具师傅薪资：8-10K大专学历，散热器行业或者五金模具行业2年以上工作经验，负责产品模具上下架模，熟悉各种五金模具。

招聘：装配部主管薪资：10-15K具备8年以上产线管理工作经验，熟悉散热器回流焊接及成品组装测试工艺及制程。具备良好的沟通管理能力及夹具设计能力。

河池市环江毛南族自治县招个贴瓷砖师傅

河池市环江毛南族自治县招个贴瓷砖师傅一天事洗手拿钱

哪个在百林？有空吗？

负责酒店日常管理

坊子新区酒店招聘:前厅经理1名，6000--8000主管1名，服务员3名，厨师长1名8000--10000，

招聘：大堂经理+《包住宿》+《福利》薪资：3000-4000元/月工作职责：1.顾客招待与服务协调2.顾客关系维护3.餐厅现场管理

管理服务人员，有工作经验优先

淮安涟水民宿酒店招聘:前厅经理一名销售经理一名服务员多名炉灶 2名切配 2名打荷 2名包食宿，有休息，待遇优厚，年前开业，急聘。

整个火锅店管理

招客房服务员一名，工资计件，2300-2800,上班时间:早上7:30-3点左右做完可以下班。

前台收银员，25-35岁，会电脑，形象气质佳，热爱酒店服务行业，有相关前台工作经验者优先。，25-35岁，会电脑，形象气质佳，热爱酒店服务行业，工资面议、有相关前台工作经验者优先。（不用上夜班）薪资福利:工资面议工作地址:金城中路469号，河中对面

客房部服务员、保洁45周岁以下，服从管理安排，具有相关工作经验优先。薪资福利:综合2000-5000元/月招工人数:4人

招酒店前台一名， 18～45岁，会电脑基本操作，适应三班倒。待遇:底薪2000+夜班补贴500+提成+年终奖+月休4天。联系电话:地址:南新西路七巷12号(春园市场旁)

精途酒店河池宜州市政中心广场店诚聘：1.前台领班1名（25-35岁）2.客房领班1名。（30-45岁）3.管培生1名。（25-35岁）福利待遇：岗位工资+提成工资，综合薪资2750+800（绩效）+全勤。月休4天。提成不封顶；优秀员工奖；购买五险，过节礼品补贴；完善的培训体系和晋升机会。  地址:河池宜州龙降路2号联系电话：黎女士待遇:2450元-5000元不封顶，月休4-8天购买五险。地址:河池宜州龙降路2号电话:陈主管

日常管理。

客房部经理、主管45周岁以下，具有相关工作经验优先。薪资福利:综合2200-7000元/月招工人数:2人

城市便捷酒店（都安高铁站店）保洁员1人要求：年龄30-50岁，吃苦耐劳，干活麻利，工作8小时/天前台接待员要求：年龄23-35 ，普通话流利，会基本电脑操作， 三班倒（8小时/天），上六休二薪资面议上班地点：安阳镇大桥路温馨提示：扫码提交成功后方可查看联系方式,

招聘：餐饮经理/主管薪资：5000元以上/月1、大专以上学历优先、从事餐饮管理工作3年以上。2、负责餐饮运营管理工作，熟悉餐饮部专业知识，熟练使用电脑。3、需熟练掌握餐饮管理、服务流程和质量标准。4、善于管理和经营团队，责任心强。