
店长前厅接待
秦耀(三亚海棠)健康管理有限责任公司
推拿店长 1 名
薪资范围:4500-9000
提成方式:销售额提成
奖金补贴:绩效奖金、全勤奖
岗位职责:
1,负责推拿店的整体运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2,制定并执行销售策略,提升店铺业绩;
3,培训并指导团队成员,提升专业技能和服务水平;
4,维护店内环境卫生,营造舒适的顾客体验环境;
5,处理顾客反馈和投诉,及时解决顾客问题。
任职要求:
1,热爱中医推拿行业,具备较强的服务意识与责任心;
2,店长要求年龄33岁以上,具有相关管理经验,能够有效管理团队并激励员工;
3,良好的沟通能力和亲和力,能够建立良好的客户关系;
4,具备基本的财务管理知识,能够控制成本,提高利润;
店员 6-8 名
薪资:底薪+提成,综合薪资到手3500-7000
前台接待 1 名
薪资:3500-4000元/月,熟练使用办公软件即可
福利待遇:包吃住,
上班时间:朝九晚六或晚七
注:试用期3个月,根据个人能力可提前转正
工作地点:三亚国际乐养中心
联系人:赵女士
三亚吉阳区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦!!!【岗位】店长4000-8000/月【要
4000-8000元/月
店长月结
恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦!!!
【岗位】店长4000-8000/月
【要求】1.具备良好的领导能力和团队管理经验,能够激励团队达成目标;
2.熟悉美容行业知识,有美容师或相关岗位工作背景;
3.优秀的沟通技巧和服务意识,能够有效处理客户反馈和投诉;年龄35岁以下;有1−3年相关工作经验
【工作时间】工作时间:9个小时,10点到19点,或者13点到22点
工作地点:大祥区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙
联系电话:王先生
关注井号服务号:邵阳同城招聘公司
最新招聘
三亚海棠区吧台长,有管理经验,创新能力强,有审美,有责任心,会英文优先,颜值高优先。负责湾
6000-8000元/月
店长月结
吧台长
,有管理经验,创新能力强,有审美,有责任心,会英文优先,颜值高优先。负责三亚海棠湾新项目1000多平露天沙滩吧吧台管理工作
薪资福利:6 - 8K+绩效,提供食宿
店长店员前厅接待
岗位名称:推拿店长;岗位职责:负责推拿店整体运营管理;制定并执行销售策略;培训指导团队成员;维护店内环境卫生;处理顾客反馈和投诉。
岗位要求:热爱中医推拿行业;具备相关管理经验,年龄33岁以上;良好的沟通能力和亲和力;基本的财务管理知识。
薪资待遇:薪资范围45009000,提成方式销售额提成,奖金补贴绩效奖金、全勤奖。岗位名称:店员;岗位职责:协助推拿店长进行店铺运营,提供专业服务。
岗位要求:具备一定的服务意识和责任心;具备基本的按摩技能或相关从业背景。
薪资待遇:底薪+提成,综合薪资到手35007000。岗位名称:前台接待;岗位职责:接待顾客,处理相关事务。
岗位要求:熟练使用办公软件。
薪资待遇:薪资35004000元/月。福利待遇:包吃住,上班时间朝九晚六或晚七,试用期3个月,根据个人能力可提前转正。工作地点海南三亚(不具体提供地点信息)。
店长前厅接待
秦耀(三亚海棠)健康管理有限责任公司
推拿店长 1 名
薪资范围:4500-9000
提成方式:销售额提成
奖金补贴:绩效奖金、全勤奖
岗位职责:
1,负责推拿店的整体运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2,制定并执行销售策略,提升店铺业绩;
3,培训并指导团队成员,提升专业技能和服务水平;
4,维护店内环境卫生,营造舒适的顾客体验环境;
5,处理顾客反馈和投诉,及时解决顾客问题。
任职要求:
1,热爱中医推拿行业,具备较强的服务意识与责任心;
2,店长要求年龄33岁以上,具有相关管理经验,能够有效管理团队并激励员工;
3,良好的沟通能力和亲和力,能够建立良好的客户关系;
4,具备基本的财务管理知识,能够控制成本,提高利润;
店员 6-8 名
薪资:底薪+提成,综合薪资到手3500-7000
前台接待 1 名
薪资:3500-4000元/月,熟练使用办公软件即可
福利待遇:包吃住,
上班时间:朝九晚六或晚七
注:试用期3个月,根据个人能力可提前转正
工作地点:三亚国际乐养中心
联系人:赵女士
海南乐东抱由道生绿豆酥招营业员一名,要求,,年龄20到35岁,月休3天,工资,3200-3
3000-4000元/月
营业员包吃1-2人月结全职
乐东抱由道生绿豆酥招营业员一名,要求,,年龄20到35岁,月休3天,工资,3200-3500,有销售经验优先,联系:
地砖贴砖
部队卫生间 27个,110平地面 550平墙砖1门1窗,找贴砖师傅墙砖600×300地砖300×300 ,50元一平方急活有地方住干一间给一间 材料已上好 倒角另算多少钱一米
店长导购
5000-10000元/月
店长3-5人兼职全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4.学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.具备基础办公软件操作能力
门店店长
面议
店长1-2人月结全职
1、保持与顾客良好关系,处理相关问题。随时征求、收集客人意见,处理客人投诉,并为分析服务质量管理中带倾向性的问题,提出整改措施。
2、监督和推行各项规划管理制度。
3、跟进与指导经营情况、信息反馈和安全、卫生、服务工作,对经营效果负全责。
4.要能够服从店内领导管理。同时能够打扫卫生。
任职要求:.
1、25-35岁,形象好
2、有无经验均可,要有学习的上进心。
3、性格外向,擅于与人沟通,协调能力强,能独挡一面。
4、热爱工作,有团队建设能力。
店长3-5人月结
品牌:WEEK ONE
风格:韩系简约通勤
地址:新中国4楼
招聘:档口店长/销售
要求:身高160-163
体重不超50KG
有三年以上十三行档口销售经验
年龄18-28
性格开朗,正能量好沟通
薪资:底薪8000-12000 (总提个提日达标奖月 达标奖年达标奖)
欢迎来撩:
门店店长
面议
店长1-2人月结全职超市、生鲜、百货、店长
岗位职责:
1、负责店面日常运营管理、执行运营标准、保证店面安全运营;
2、货品管理:监督商品进、上、补货,做好验收、商品成列、保质期管理、库存管理及服务质量管理;
3、店务管理:结合区域客群特点,制定并实施针对性的销售策略,以提升销售业绩;
4、管控好商品损耗及利润工作;保持店面整洁、员工热情,收集顾客意见;
5、店员管理:做好店员的日常管理和培训,提高各项服务技巧和销售水平;
职位要求:
1、3-5年零售超市同等职位工作经验或1-3年生鲜门店管理经验;
2、充分掌握店铺的经营状况、门店损耗控制管理、品类管理、团队培训等技能;
3、能吃苦耐劳,服务意识强、积极主动、责任心强;
4、对商品数据与报表有较强的洞察、分析和决策能力;
促销员日结
招聘年前兼职促销员:
地点:天韵超市(荔枝沟市场),
时间:,2月1、7、8、12、13、14、15(共8天)
(13:00-21:30,中间休息30分钟)
工作内容:方便面试吃售卖
工资:130元/天
联系电话:
收银员
美丽之冠,
要两个钟点工
地址在美丽之冠演出剧场,要年龄30到50岁之间,形象较好,灵活的
上班时间,
下午4点半到5点半,
7点半到8点半。
可自由选时间段,
工作内容零杂活,收银
上班一个小时
轻松
薪资1000,
应聘成功签长期合同
联系
张琳V
营业员周结
中免集团三亚国际免税城招销售兼职
1:销售兼职 开始时间-
2:工作地点:三亚海棠湾北路118号 三亚国际免税城
3:薪资待遇:工资周结,周二结算上周工资,150一天,,过年期间双倍工资,
4:工作时间:两班倒,早班9:30-18:30.晚班1:30-22:30 管工作餐(每人每天30元餐标)
6:岗位职责,协助店面柜台销售辅助工作,涵盖商品打包,人员限流,防损防盗,货品陈列,购物秩序维护等工作
7:任职要求:能够吃苦耐劳,踏实肯干,服从工作安排
8:其他:市内班车接送,提供工作餐
9:年龄:18-35岁
☎同微:
外卖平台店员
3000-4000元/月
店员包住1-2人月结兼职长期兼职
这个岗位主要是负责按照外卖订单提示的货码拣货打包出单就行,我们这个是要连续上5天休息5天,上班5天住在店里,店内有简易的宿舍,备有床铺、热水器、等基础生活设施,可以玩手机,玩电脑打游戏,上班困了可以睡觉,但来订单了要起床发货。
海南三亚用人长期。卖熟食,烤鸡第三市场。老板说工资可谈,基本工资3千/月,加提成可4000
店员
用人长期。卖熟食,烤鸡第三市场。老板说工资可谈,基本工资3千/月,加提成可4000 -5000的。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚超市店长招聘兼职在线招聘信息,主要招聘三亚门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。