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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

有能力，有团队的优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与月度经营报告 任职要求： 1. 具备门店店长相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有团队管理经验，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.责任心强，结果导向，能独立统筹多线程任务 4.熟练使用基础办公软件及POS系统，具备数据分析意识 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

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招聘招聘岗位：大店长门店位置：亚龙湾一号小镇薪资待遇：面谈档期：长期招聘要求：有2年服装管理经验，团队意识强，目标感强、有上进心、责任心、人品正！！！联系方式：陈总

LeCitron，源自南法，致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学，凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号，期待与您共同打造可品尝的南法时光。 职位名称 南法冰淇淋店长（负责三亚区域3家门店，具备新店拓展职责） 你需要做什么 全面管理三亚区域3家门店的日常运营，包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。 监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程，确保品质与南法美学高度一致。 基于销售数据与顾客反馈，提出产品与服务的改进方案，提升门店盈利。 负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作（未来1-2年计划新增门店）。 通过门店体验、社群互动或跨界活动，传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。 我们希望你 拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验，熟悉冷链品控与食品安全。 具备多店（3家及以上）管理经验，有从0到1开店或新店筹备经验者优先。 对美学与顾客体验有敏锐感知，能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。 具备基础数据分析能力，能通过销售报表发现问题并推动优化。 热爱南法文化或生活方式，能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。 为你提供 行业内具备竞争力的薪酬（月薪范围可标注，如12k-18k），叠加绩效奖金与年度分红。 系统的品牌、产品与管理培训，接触国际化的运营理念。 明确的晋升通道，未来可晋升为区域运营负责人，参与新店股权激励计划。 带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。 与阳光、海浪、美学为伴的工作环境，以及一群同样热爱生活的伙伴。 加入我们 如果你不仅是管理者，更是生活美学的传递者，请将简历与一封简短的自荐信（告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”）发送至：[邮箱地址]。 期待与你，在三亚的海风中，共同书写下一段甜蜜故事。

弗尔曼海棠酒店照片早餐厨师长一名月薪6000每月4天休班下午2点左右就完事高：

三亚第一市场夜市小吃摊招营业员3人，年龄25到五十岁，17:00–00:30底薪4500+提成+有休假，工作简单，不会可以教，联系电话，

三亚市金鸡岭酸菜鱼店招工男女不限会干活煮鱼的来早班9点到2点下午5到21点25下班中班11点到21点25分下班月薪3700一个月，3天假包吃联系同步

三亚乐天城站招聘安全员7名，要求大专及以上学历，具备2年相关工作经验，持有安全员C类证书，有注册安全工程师证书者优先。岗位职责包括：负责施工现场日常安全巡查，排查安全隐患，跟踪整改闭环，制止违章指挥和违章作业；组织开展三级安全教育、班前安全交底，同步收集整理安全台账资料；参与脚手架、临电、起重机械、基坑等危大工程及安全防护设施验收；监督现场消防、文明施工、扬尘治理、劳保用品佩戴及分包安全管理；落实应急管理，组织或参与应急演练，险情和事故第一时间上报，配合处置与调查。薪资为12000-15000。工作地点位于三亚吉阳区同心路。

物业招聘外围保洁1名，负责外围保洁和绿化养护工作。要求男女不限，年龄60岁以下，身体健康，吃苦耐劳。月薪3500元，月休4天，提供食宿。工作地点在三亚市白鹭公园附近。

本店招聘店长｜薪资5000洗车工｜薪资4000福利：管午饭，不包住，每月2天带薪休假店长：会门店管理、处理客诉、有销售经验，责任心强洗车工：吃苦耐劳，服从安排，踏实稳定优先有意向请致电：

招聘店长：工资面议电话：

【招聘岗位一】店长服务员后厨帮工鸡煲师傅【招聘岗位二】快餐店长快餐服务员【岗位要求】店长要求有责任心，有相关门店经验优先录用店员要求:态度好，手脚勤快鸡煲师傅能熟练掌握广式鸡煲手艺，工作认真负责以上人员：工资待遇优厚，全程包吃，免费提供工作服，门店业绩奖金，工资准时发放绝不拖欠【公司名称】广东鸡煲/巧妹肉夹馍小吃菜馆【联系电话】

【品牌】：荷比俪HPLY【招聘岗位】：导购、高销、美导（部分店长岗私聊）【工作时间】：早晚班（7小时）【福利待遇】：底薪+个提+补贴+激励【任职要求】：20-36岁，形象气质佳，身高160以上，有2年左右品牌女装销售经验【工作地点】：宁波：江北万象城、城西银泰、天一银泰温州（新开店）：平阳万达、瓯海万象城、滨江万象城、瑞安吾悦、乐清银泰金华：第一百货、世贸丽水银泰、台州中盛【联系方式】：郭（）

朱红光重庆火锅市场诚聘员工！岗位：店长、服务员、后厨、洗碗保洁洗碗保洁：3000元/月服务员：3500元/月后厨：3300+300补贴/月店长：薪资面议月休2天工龄奖：每满半年加50元，上不封顶节日福利，待遇实在，长期稳定的朋友欢迎来电咨询！地址：世纪绿城北门往东100米

岗位职责： 1、负责瑜伽馆的日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2、制定并执行瑜伽馆的销售策略，达成业绩目标； 3、监督并提升教学团队的专业水平，组织培训课程； 4、维护馆内环境卫生，营造舒适、专业的瑜伽练习环境； 5、处理顾客反馈，解决顾客问题，提升顾客忠诚度。 任职要求： 1、热爱瑜伽，具备至少2年以上瑜伽教学或管理经验； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并提供有效指导； 3、良好的沟通技巧，能够有效处理顾客关系及内部沟通； 4、具备基本的财务管理能力，能够监控成本和收益； 5、具有创新意识，能够不断引入新的课程和服务以吸引顾客。

工作职责： 1、完成所负责部门内部产品的销售、陈列、订货、收货、库存跟踪的工作； 2、遵守收银的工作流程，完成收银工作； 3、提供良好的顾客服务 职位要求： 1、2026年毕业，能全职实习； 2、社会人士，大专大二及以上、本科大一以上学历的在校学生 2、熟悉电脑操作，对连锁零售行业运营管理有浓厚的兴趣； 3、能接受轮休、轮班工作制；

岗位职责 1、负责接待到店客户、设计师、装修师傅、业主，讲解石材、岩板、石英砖、莱姆石等产品材质、花色、工艺、价格及铺贴注意事项。 2、根据客户户型、装修风格推荐合适石材，算量、出报价、跟进订单成交。 3、维护老客户、对接复购、跟进工地订单进度。 4、负责展厅样品整理、卫生维护、样品更新、陈列整洁。 5、简单电脑操作：报价单、登记客户资料、日常台账。 任职要

三亚市天涯区第三农贸市场二楼广佰昌超市招寒假工，100块钱一天，有意者请联系郑先生

负责维护门店产品日期货架陈列，收银等相关工作

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收工作 3.定期盘点库存，维护系统数据准确性，协助处理临期、滞销及破损商品 4. 保持理货区域清洁卫生与通道畅通，落实防火防盗等安全要求 5.配合门店促销活动，完成商品调拨、补货及价签更新等支持性工作 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，具备基本数字计算与识字能力 2. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 3.服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神 4. 有零售、仓储或物流相关经验者优先 5. 学历不限，能熟练使用智能手机进行基础操作者更佳

小时工，一天四个小时，一个小时20块钱

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存管理，保持货架整洁、标识清晰 4.主动了解顾客需求，提供个性化推荐，并及时反馈市场与客户意见 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，团队协作意识好

1有餐饮服务行业经验优先 2形象好，气质佳 3待人接物热情

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作 5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能熟练使用计算器及基础办公软件，有收银系统操作经验者优先 3. 无不良信用记录，能接受轮班制及节假日在岗安排 4. 学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正 5.遵守公司规章制度，服从门店统一管理与工作调配