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店员销售

干果店急招营业员数名 年龄:20岁_40岁 时间:早八晚六点半 工资:电议 有工作经验者优先

1、客户接待与咨询：热情接待到店客户，主动提供专业产品咨询和导购服务 2、需求分析与方案推荐：深入了解客户（包括终端客户、设计师、工长等）的装修需求 3、完成销售目标，负责报价，合同签订、订单处理、货款回收等全程销售工作，并做好客户跟进记录 4、客户关系维护，进行售后跟进，提升客户满意度和转介绍率 5、完成上级交办的其他工作

调料店招聘店员一名，年龄18岁-40之间，要求身体健康，能吃苦耐劳，会骑电动三轮车，工资3500元起，有意联系，

带游戏，带店内氛围，门店总体管理，可面议

店助 工作认真，服从管理，能热情待客，服务意识强。做好店内运营管理工作（包括钱、账，商品） 薪资福利:底薪3000元+绩效提成，工作时间：8:30-18:30，每周休息1天 招工人数:2名 工作地址:兰州市城关区皋兰路

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水果店员销售，收银

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工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至45周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工-线长-领班-主管-经理 ②普工-技术员-助理工程师-工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

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招聘： 招聘保姆(陇南-徽县) 薪资：面议 招聘住家保姆（一周选择性住家） 主要照顾两岁宝宝，做两三个人饭菜 要求有耐心，爱心，责任心 工资2800到3500

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烟台莱山十月馨旗舰店已乔迁至烟台山医院东院区东门对面福地隆城西门北面608号网点～～ 【诚聘英才】 店长:1名 营养指导销售专员  3名 奶粉销售专员  2名 产康老师  1名 儿推老师  1名 流量专员 1名 欢迎有志之士面聊 地址:莱山区华庭路608号号十月馨母婴健康服务(莱山店） 咨询电话: 姜女士

招聘：榕树家中医总部直营大馆长 薪资：面议 职位详情： 工作时间：08:30-18:00 榕树家中医总部直营赣州区域大馆长岗位职责 1.业绩计划与营销管控； 2.门店客户分析与门店业绩规划； 3.五大运营节点把控与营销过程控制； 4.门店服务流程的建立 5.门店管理标准与服务系统打造； 6.门店的目标管理与业绩追踪夯实。 7.数据报表系统的管控 8.门店内员工心态辅导，及员工管理. 任职要求 1、2年以上相关工作经验，有线下中医馆、美业培训经验者优先。 2、有优秀的控场能力、演讲能力和课件制作能力。 3、执行力强，有良好的服务意识、服务技能。 4、较强的沟通协调能力，积极正面、主动热情。薪资:底薪+绩效+加提成+各种福利，具体面谈

招店长, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系张经理

招门店店长, 薪资4500元以上/月, 有经验者优先! 联系孟先生

招聘：水果店店长 薪资：8000-15000 职位详情： 分部名称：1988甘团团 工作时间： 一班：09:00-12:00、二班：16:00-22:00 岗位职责： 1、全面负责水果店的日常运营管理，包括员工管理、库存管理、陈列布置及销售工作； 2、制定店铺销售目标，带领团队完成业绩指标，并定期分析经营数据以优化运营策略； 3、确保店面的服务质量，提升客户满意度，处理客户投诉及突发问题； 4、负责店内员工的培训、排班及绩效考核，营造积极的工作氛围； 5、关注市场动态和竞争对手情况，及时调整商品结构和促销活动。 任职要求： 1、具有零售行业或生鲜水果相关工作经验，2年以上店铺管理经验者优先； 2、熟悉门店运营流程，具备一定的采购和库存管理能力； 3、良好的沟通能力和团队管理能力，能承受一定的工作压力； 4、热爱水果行业，有较强的服务意识和责任心。

兴一海鲜徽县店，开业活动火热进行中！欢迎进店咨询选购，承接酒店，坝坝宴，烧烤，中餐食材！另招店员3名！联系电话

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要会果切的

店面销售人员，有三年以上销售经验，年龄45岁左右，性格活泼开朗，喜欢销售工作，待顾客热情，有原则守时间，薪资：底薪3500加提成，工作能力强，销售有方法的可加薪

招聘店员，工资面议，年龄在25岁-40岁，有超市相关工作经验的优先。

兰州市各大超市临时导购，善于和顾客沟通，吃苦耐劳。一小时15元

庆城急聘店员数名 庆城县法院后门门店招人兼顾家庭超轻松! 时间自由：完美匹配孩子上下学，接送，顾家不耽误； 无经验可做：工作内容简单，新手快速上手； 要求宽松：20-45岁，男女不限，踏实有责任心即可。 同V薪资6000+可面议，期待加入

【高新招聘】【平凉易货超市】面向全市区招聘工作人员如下：               1.店内收银员.理货员4人，工资2200~2600全勤福利卡200；2.业务经理20人，工资2500一8000全勤福利卡200 ；3-兼职业务员若干人，工作自由，工资面议。以上工作人员男女不限，年龄18一45岁，有意者均可前来面试！           ️联系电话:刘总地址：平凉市崆峒区保丰路和平医院住院部向东100米本公司是成熟平台，诚邀县区合作、加盟商，欢迎来店考察

招聘啦！张掖特产店招聘！ 岗位:店员 工资待遇:面议 要求:年龄30—40岁，男女不限，踏实肯干，责任心强，对顾客有耐心！ 有超市相关经验的优先 上班地址：张掖市政府对面 别犹豫啦！想找靠谱工作的，赶紧打电话/直接来店里面试！等你来一起搞事业！

上班时间：两班倒 早班6:30-15:30（1小时吃饭时间） 晚班13:00-22:00（1小时吃饭时间） 上班地址：静宁南路 以上岗位：均购买社保、月休4天、节假日福利、办公环境优 店员岗位职责: 汇报对象:店长 岗位概述: 执行店铺的日常营运操作，为顾客提供优质、高效、友好的服务，维护店铺环境，保障商品安全。 核心职责: 1.收银服务:准确、快速地完成收银操作;熟练使用会员系统:每日做好现金交接 2.商品管理:负责货架补货、陈列整理、清洁;检査商品保质期，及时下架临期、过期商品;协助店 长进行收货、盘点。 3.客户服务:主动、热情地问候顾客，回答顾客咨询，引导消费;积极推荐促销商品和会员优惠。 4.店铺维护:保持店内、外环境(包括卫生间)的清洁卫生;确保设备正常使用,发现异常及时报修。 5.执行指令:高效执行店长安排的促销活动、价格调整、盘点等工作任务。 6.安全防范:注意店内安全，发现可疑情况及时报告店长。