招聘店长:具有良好的团队打造及协作能力，执行力强，有相关经验者优先!

台球厅店长招聘 -岗位名称：台球厅店长 -任职要求： -年龄18-28岁，男女不限 -具备较强工作能力，能胜任门店管理相关工作 -普通话标准者优先 -工作内容：负责台球厅日常运营管理，包括人员调配、客户服务、场地维护等 有意者可联系

招聘一位具有3-5年鞋服店管理经验，拥有卓越店务管理和团队管理能力的店长，工作地点位于新疆阿克苏，待遇优厚，招工人数为1名。

招聘：店长薪资：2000-2000/月薪店长

招聘单位：沙雅开悦电子通讯有限公司 岗位名称：店长2名 学历要求：大专及以上学历 所需专业：不限专业 其他要求：工作认真，有相关工作经验优先考虑； 薪酬待遇：5000-8000元 （请于正常上班时间致电咨询）

店长要求会说国语，会使用电脑操作薪资福利:面议招工人数:1名

招聘：销售薪资：4000-7000元/月招店长1名店员2名岗位职责1.负责开拓新客户资源，建立并维护长期稳定的合作关系2.深入挖掘客户需求，提供定制化解决方案并完成签约3.跟进合同执行全流程，确保回款及时及客户满意度4.收集市场竞品信息，协助优化销售策略与产品迭代

现招新疆店长，配合班组完成当天任务，要求持证上岗，每月10700至12100元，有夜班补贴，；定期体检，服从安排

手机销售店长

拜城‎招录目鲜‬‎聘啦！！！招聘长‎员店期‬‎2名，20-35岁员工薪资‎议面‬‎！联系方式：（‎号同信微‬‎）

用人日工掰苞米，薪资170元一天。工作地点在良种场。有意者可联系报名。

科目三工地需要砖匠师傅，负责围墙砌砖工作。有意向的砖匠师傅可直接与老板联系并洽谈薪资。

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招聘摘苹果人员8名，有意者请联系。

招聘包苹果熟手。薪资以现金结算。

丰台区朋友足疗店分店招聘经理1名，线上线下都会运营的，懂系统、懂管理，二把刀勿扰。销售能力好一点，语言沟通利落的。能独立经营一家店的。联系电话

锦福楼淮扬菜，川湘菜酒楼，招聘店长1名，年龄40以下，从事酒店歺饮工作3年以上。联系电话。

招聘:店员薪资侍遇3800到4000元，月休2天，店长4800到5000也是月休2天电话:地址:三亚一山湖2期(望岭路)吉阳区望岭路

2+诚聘.江浙菜海鲜.店长薪资：15000-20000元/月要求：员工，38岁以内，3-5年餐饮店长经验，商场餐饮管理经验优先熟悉门店运营，年轻有朝气，诚信务实，大局观强，以企业发展为重；擅长团队管理，能带团队、凝聚员工。工作地点：海淀区联系人：王先生

满世绿源-果屿茶咖招聘康巴什店长2名【职位要求】．熟悉熟练鲜果奶茶、咖啡等饮品调配流程．具备基础饮品销售能力．工作认真负责，服务意识强【工作时间】具体时间、班次面议【工作地点】康巴什满世绿源【薪资福利】综合薪资：5000-7000元／月奖金：绩效奖金|全勤奖金招聘学徒2人：每月补助2000-3000元联系电话：

急需招聘拜城县金源学府门面裕家百货商行急需招聘2名优秀店员，会国语，会操作电脑，能上早班，晚班的，服从管理，主要能能长期踏实上班的，工资待遇面谈，短期工勿扰，短期工勿扰，联系电话

店长年龄20-35岁，会说国语，会使用电脑操作薪资福利:薪资面议招工人数:1名

招聘：店员（节日福利）薪资：2500-3500元/月岗位职责1.负责门店商品陈列与补货，保持店面整洁美观2.接待顾客咨询，提供专业导购建议促成销售3.执行收银结算流程，确保账目清晰准确无误4.协助盘点库存，监控效期并及时上报损耗任职要求1.具备基础数学计算能力2.熟悉零售服务流程，有连锁门店工作经验者优先3.沟通表达流畅，具备良好的服务意识与亲和力4.团队协作佳，能适应轮班制及节假日工作安排

招聘十三团文常农资店招店员一名，要求员工25-45岁之间，有工作者优先，工资面议，联系电话

润祥超市招聘1.收银员数名2.生鲜员工数名3粮油区员工数名任职要求：年龄18-50周岁，初中及以上学历，工作认真有责任心，能长期稳定从业者优先录用。员工福利：1.年度福利补贴800元2.员工生日赠送精美礼品一份联系电话：招聘时间，9:30~2点下午5点~8点半

【招聘】一团鲜惠水果蔬菜店招聘店员一名年龄25-45岁之间，半天或者全天均可（长期）工资待遇面议

月休四天 要求能上夜班 工作时间晚上十点到凌晨四点 月薪4000。包吃住

招聘收银员。薪资为3200-4000元/月。岗位职责包括：负责收银系统操作与账目核对；提供顾客接待及服务流程标准化执行；协助维护门店整洁与设备正常运转。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动，反馈市场信息与顾客需求，配合完成销售目标 5.遵守公司规章制度与服务标准，维护品牌形象 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排

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