有意向可面议

前厅经理一名，有责任心，工作严谨细致，执行力强。

管理前厅后厨员工，起到带头领导作用

负责前厅日常管理，跟进客户（配发工作电话）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

火锅店，前厅经理

任职资格： 1、高中以上文化程度，年龄22-35之间； 2、相关工作经验2年以上；有较强的沟通能力，熟悉使用办公软件。 3、具备良好的职业素养及职业道德。            4、  底薪6000+提成。 

1.招聘前厅经理一人，工资面议，6500到8000，靠实力拿工资。 2.配菜一名，6000，牛逼刀功6500 3.服务员，4000-5000 可面谈工资

招聘：1.招聘后厨2名，连锁餐饮，固定出餐标准，有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名，25岁左右，3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子

岗位职责： 1.负责食堂前厅的日常运营管理，包括服务流程监督、区域卫生检查及设备使用管理 2.组织并指导服务员完成接待工作，确保服务效率与顾客满意度持续提升 3.协调厨房与前厅的工作衔接，及时处理运营中出现的突发问题，保障供餐秩序 4.定期开展服务培训与班前会，提升团队专业能力与协作水平 5.收集顾客反馈，提出服务优化建议，协助上级完善运营标准 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队管理能力，能有效带领班组完成工作任务 2.能够灵活应对用餐高峰期及突发事件，具备较强的现场协调与应变能力 3.有责任心，抗压能力强，能够适应轮班制工作安排 4.有餐饮服务或前厅管理相关经验者优先考虑 5.普通话流利，沟通表达清晰，具备基本的文书记录能力

喀什老城区招技术过硬的精装修涂料工4人可以干到春节

有没有在叶城炒菜的师傅 炒一桌菜 现在联系

求司机2套喀什乌洽头挂梁山提新车

求司机2名空放喀什乌恰头挂一家汕德卡3.7速比双驱车头2台＋60方水泥罐8吨梁山提有临牌-新车交车没

毛拉乡，酒酒重逢小酒馆，招聘白班员工一名。 工作时间，北京时间早12：00上班，晚11：30下班。 工资2500。 有意者联系

招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。

1、组织并参加前台各岗位员工会，督导本部门员工培训，以提高员工素质，保证服务质量。 2、调整和完善本部门的组织机构及各项规章制度，使部门运营更有效率，运作更流畅。 职位要求： 1、有服务意识和拼搏精神，有1年以上星级酒店或同岗位工作经验。 2、熟练使用邮件办公，具备基础财务知识。3、具备英语听读能力，能和外籍客人交流。4、认同亚朵企业文化。

岗位职责： 1.全面负责前厅酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到标准 2.制定并执行酒店经营计划，优化成本控制，提升运营效率与盈利能力 3.协调餐饮等业务板块高效协作 4.处理突发事件及客户投诉，维护酒店良好声誉与客户关系 任职要求： 1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验，有星级酒店管理经验者优先 2.大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业背景更佳 3.熟悉酒店运营流程，具备较强的组织协调、沟通能力和抗压能力 4.具备良好的服务意识和团队管理能力，能适应轮班工作安排

招聘 客房服务员：打扫卫生干净利索，能吃苦耐劳，普通话标准，沟通无障碍，长期稳定。联系电话：

众合油服诚聘: 1、钻井队招红案厨师20名，10000元/月；要求有经验，手艺好； 2、钻井队卫生员、持证电工各20名，工资4850/元； 3、钻井队服务员20名，工资4500-4600元/月；要求：勤快，会骑三轮车； 4、基地招餐厅、客房服务员20名，待遇4000元/月； 5、钻井队招白案10名，工资-6500元/月； 6、和田、叶城、喀什、皮山、阿克苏地区招聘服务员20名，工资4500-4600元/月；维汉均可，长期稳定； ☞以上人员包吃住薪资+公司各项福利 ☞应聘电话：-(此广告长期有效)

招聘 碾子沟蒙涧鹿酒店招聘客房服务员1名，底薪+提成+全勤+社保，提供食宿（，民）。 联系电话

众合油服诚聘: 1、钻井队招红案厨师20名，10000元/月；要求有经验，手艺好； 2、钻井队卫生员、持证电工各20名，工资4850/元； 3、钻井队服务员20名，工资4500-4600元/月；要求：勤快，会骑三轮车； 4、基地招餐厅、客房服务员20名，待遇4000元/月； 5、钻井队招白案10名，工资-6500元/月； 6、和田、叶城、喀什、皮山、阿克苏地区招聘服务员20名，工资4500-4600元/月；维汉均可，长期稳定； ☞以上人员包吃住薪资+公司各项福利 ☞应聘电话：-(此广告长期有效)

着迷民谣。 急招厨师长 需要擅长做川湘菜创意菜。 有厨师长经验的优先。 菜品简单，总部统一培训。 工作地点。新疆喀什。 公司福利待遇好，升职空间大。 联系电话同步。

众合油服诚聘: 1、基地招聘管理员2名，工资6000-8000元， 钻井队招红案厨师20名，10000元/月；要求有经验，手艺好； 2、钻井队卫生员、持证电工各20名，工资4850/元； 3、钻井队服务员20名，工资4500-4600元/月；要求：勤快，会骑三轮车； 4、基地招餐厅、客房服务员20名，待遇4000元/月； 5、钻井队招白案10名，工资-6500元/月； 6、和田、叶城、喀什、皮山、阿克苏地区招聘服务员20名，工资4500-4600元/月；维汉均可，长期稳定； ☞以上人员包吃住薪资+公司各项福利 ☞应聘电话：-(此广告长期有效)

客房卫生

岗位职责： 1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询，处理预订、投诉及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态与客人信息 4.协助完成每日账务核对，确保前台收银与系统数据一致 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件使用 2.普通话标准，沟通表达能力强，有良好的服务意识 3.工作细致耐心，能适应轮班制，承受一定工作压力 4.有酒店或服务业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.年龄18-35岁，形象端正，具备较强的责任心与团队协作精神

招聘信息 伽师总场亨喜酒店招聘前台收银一名和客房保洁一名有经验者优先， 联系电话:

喀什地区国家区域医疗中心食堂 诚聘领班1名，工资2500元—3000元年龄在25-35周岁，诚实守信，身体健康，国语好，有一年以上餐饮管理经验；能熟练使用Word及Excel办公软件，做事认真、细心，责任心强，执行力强，具备一定的组织、沟通、协调及应变能力，具有一定的抗压能力。岗位职责：协助食堂项目主管做好食堂前厅餐前准备和售卖，督导做好服务员管理、安全卫生、外联对接等日常管理工作，定期收集顾客的意见和建议，根据顾客反馈及时调整服务策略，不断改进服务质量，确保服务工作顾客满意。 联系电话： 李总