小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

一年以上仓库工作经验，对数字敏感，会电脑操作，会用金蝶K3系统优先。年龄要求40以下，待遇：底薪2430加班（按劳动法）岗补400绩效餐补260住宿补贴200全勤100

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任职要求: 1. 年龄：18-45 岁 2. 教育背景：中专 / 高中以上学历。 3. 经验：有 1 年以上仓管员工作经验者优先。 岗位要求： 1. 有良好的团队合作精神及沟通能力，能吃苦，做事认真，有主动性 2. 对物料有一定的识别能力，具有熟练的电脑操作与运用，掌握一定的 ERP 知识。 3. 负责仓库分管物资材料的收、发、存、管工作。 4. 根据 PMC 提供领料单要求及时准确发放物料。 5. 负责仓库 5S 执行实施工作，管辖区域的物料整理、消防安全工作。 6. 负责保管和维护仓库自用设备和工具（不限于叉车、电子秤、电脑等）。 7. 及时，准确无误完成成品出入库并做好相关序列号登记工作 8. 完成上级领导临时安排的其他工作 薪资：4000~5500 (到手)，福利待遇：试用期 1 个月，入职 1 个月之内缴纳五险，餐补，住宿补，节假日福利，长白班，上六休一

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要求22-38岁之间。负责处理收发货，整理货架物料，出入库数据记录。保证出入库数据准确，物料报缺。 会电脑，配合生产加班，有经验优先 3个月 上班时间8-8。一天两顿餐补一顿10元。 工价16一小时。 综合工资4000+

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资6500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

【岗位职责】 - 负责仓库日常货物的收发、盘点与整理； - 确保库存数据准确，账物一致； - 配合完成出入库作业及现场管理。 【职位要求】 - 无经验要求，接受应届生或转行人员； - 能适应仓库工作环境，身体健康，吃苦耐劳； - 具备基本沟通能力和责任心。 【工作时间】 - 做六休一，月休四天； - 具体班次面议。 工作地点苏州 【薪资福利】 - 综合月薪9500-10000元； - 包住+包吃+五险一金+五险+年底双薪+周末双休+交通补助+加班补助+饭补+房补。

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徐州市沛县招电焊

【职位要求】 · 年龄16--45岁，男女不限，持二代身份证。 · 认识26个英文字母，学历不限。 · 身体健康。 【薪资福利】 · 综合工资7000--8000元/月 · 小时工320元/天，离职随走随结。 · 包吃住 · 缴纳五险，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 · 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。

徐州市沛县招钢结构安装/打板、彩钢板安装、工地小工/杂工、工地力工

徐州市沛县招打胶

江苏徐州沛县招聘电工，负责家具城的下管、布线、安装灯具、插座及灯带，并进行调试。外包清工，大约650平方 不能出门的勿扰

、45周岁以下，具有叉车操作证（特种作业操作证）；具有库房管理经验优先；

招聘：仓管员薪资：3000-4000元/月岗位职责1.负责库存物资的收发、盘点及账实核对2.熟悉仓库管理系统，确保数据准确无误3.协助优化仓储流程，提升作业效率任职要求1.大专及以上学历，物流管理相关专业优先2.具备基础电脑操作能力，熟悉ERP系统3.有仓库管理经验者优先

仓库管理员，配合开单的发货，核对清楚产品型号和数量，协调其他部门装车，堆货。薪资福利:包吃包住，两人换班，实习1月，工资3200元，转正后待遇面谈。招工人数:2人以上岗位均包吃住，购买意外保险。（没回复请电话联系）公司名称：嵩明源之绿生物科技有限公司（南兴泡沫厂）工作地址:杨林经济开发区天创路10号

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仓管，20-40岁，能熟练使用叉车；有仓管、仓储管理从业经验，熟悉仓库出入库流程、台账记账、盘点对账；能熟练使用电脑薪资福利:4000-6000元包吃住招工人数:1名工作地址:嵩明县小街镇新工业园区

一、职位信息 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4、周末双休，早八晚六，不加班，偶尔需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销。 5、新员工前期要来苏.州本部报道，能接受再投递！ 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元; 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元=综合薪资8500-9500左右 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费1000/月, 三、[任职要求】 1.18-45周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正: 4、认识和会写26个英文字母 [注:厂区停车 紧张，开车过来暂不接收]

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岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 熟练操作叉车进行货物装卸、搬运及堆码，保障作业安全高效 3. 维护仓库整洁，定期检查仓储设施及消防设备 4. 协同物流、采购等部门完成单据处理与信息录入，确保数据准确及时 5. 配合完成库存分析与异常问题反馈，提升仓储运作效率 任职要求： 1. 具备叉车驾驶经验 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应仓库环境及体力劳动 3. 具备基本的数据记录与沟通协调能力 4. 无学历限制，有仓管或物流相关经验者优先 5. 遵守安全规范，服从管理，具备团队合作意识

1.负责仓库日常收货、验货、上架、发货及库存盘点工作 2.熟练操作叉车完成货物装卸、搬运及库位调整，确保作业安全高效 3.准确录入出入库数据，维护WMS系统或手工台账，保障账实一致 4.定期整理库区，保持仓储环境整洁有序，符合5S管理要求 5.配合质检、物流等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1.年龄25～35岁，身体健康，能适应仓库体力劳动 2.具备5年以上叉车实际操作经验，持有效叉车证 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4.无学历硬性要求，有仓储管理经验者优先 5.遵守安全操作规程，无重大违规记录

工作职责 1. 负责仓库物资的验收、入库、码放、保管及定期盘点，确保账实一致。 2. 准确完成仓库数据统计、系统录入及账务核对，维护库存信息的及时性与准确性。 3. 执行产品打包、贴标及发货操作，确保交付物资的完整性与合规性。 4. 配合完成仓库环境整理及领导交办的其他仓储相关任务。 任职要求 1. 具备叉车操作技能，熟悉叉车安全操作规程，有叉车证。 2. 了解仓储管理基本流程，能独立完成物资收、发、存等基础操作。 3. 工作踏实认真，具备较强的责任心与执行力，能适应仓库作业环境。

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仓库进出货，

岗位职责 1. 入库管理：负责物资到货验收、数量核对，规范入库登记、系统入账，按品类分区摆放，贴标规整。 2.出库管理：凭有效单据依规拣货、复核、发货，准确完成出库登记，实时更新库存数据，杜绝错发、漏发。 3. 库存盘点：负责日常巡检、定期盘点，核对实物与系统台账，及时处理盘盈盘亏、物料呆滞、短缺等问题，上报库存异常。 4. 库房管理：落实仓库5S管理，做好物资防潮、防火、防尘、防盗等养护及安全管理，规整单据台账，留存备查。 5. 其他工作：配合各部门物料对接、退货、对账等工作，服从工作安排，完成上级交办的相关临时工作。 任职要求 1. 工作认真细致、责任心强，服从管理，吃苦耐劳，执行力良好。 2. 熟悉仓储基本流程，熟练操作办公软件、精通ERP用友系统及进销存管理，具备较强的数据核对、台账录入与库存账务处理能力。 3. 具备良好的沟通配合能力，严格遵守仓库管理制度，规范作业。