招叉车仓管员,薪资2770元以上/月,有经验者优先!联系左女士

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仓库看守登记

配件库管理员1.高中及以上学历，不少于1年仓管工作经验；2.服从管理，遵守公司制度，愿意学习，有良好的工作态度及责任感。1.负责配件库的日常管理与维护工作；2.按照规范流程进行配件的出入库操作；3.确保库存数据的准确性与及时更新；4.领导安排的其他工作任务。薪资福利:综合工资4000-5000元，六险一金，包住会有加班，不接受加班的慎重考虑。试用期3200+300餐补，试用期1-3个月；转正3500+餐补300元/月+1000绩效考核（含五险一金个人部分）。招工人数:2名工作地址:昆明市滇中新区中关村电子城一期（长水机场附近）

仓管员18-45岁以下，员工，熟练叉车，初高中以上文凭。能吃苦耐劳，身体健康，服从安排（有类似工作经验者优先）薪资福利:4500左右（包吃住）招工人数:1名工作地址:杨林美迎和睦家具创业园区15栋

岗位职责: 1. 负责夜间仓库数据的整理、录入与核对，确保信息准确无误； 2. 监控库存变动情况，及时更新系统数据并生成相关报表； 3. 协调夜班团队工作，推动数据流程优化与执行。 任职要求: 1. 熟悉仓库管理系统操作，具备较强的数据敏感度； 2. 具备良好的沟通协调能力，能有效管理夜班团队； 3. 工作细致认真，责任心强，能适应夜班工作节奏。

仓管员工，20-40岁，能熟练使用叉车。有仓管、仓储管理从业经验，熟悉仓库出入库流程、台账记账、盘点对账。能熟练使用电脑。仓管薪资福利:4000-6000元包吃住招工人数:1名工作地址:嵩明县小街镇新工业园区

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套装木门厂招聘1.招领板仓管一名，要求会开叉车有门厂工作经验，工作有责任心2：木门打架子工一名电话：张地址杨林镇【免费登记求职简历】——————【关注查看优质工作】↓↓↓↓↓↓井号:

配件库管理员高中及以上学历，25-45岁，不少于2年同岗位工作经验；服从管理，遵守公司制度，愿意学习，有良好的工作态度及责任感。1.负责配件库的日常管理与维护工作；2.按照规范流程进行配件的出入库操作；3.确保库存数据的准确性及时更新；4.领导安排的其他工作任务。薪资福利:综合工资4000-5000元，六险一金，包住会有加班，不接受加班的慎重考虑。试用期3200+300餐补，试用期1-3个月；转正3500+餐补300元/月+1000绩效考核（含五险一金个人部分）。招工人数:2人，添时请注明咨询的岗位、自己的学历和专业；没有简历的、不满足招聘要求的、不能参加面试的勿扰；电话联系/添加时间：周一至周六9:00-18:00。公司自己没有食堂，不提供用餐，以餐补形式发放。免费住宿(3-4人间)，有网络/洗衣机/厨房，全部免费使用，不收取任何。每月15日准时发工资，从不拖欠。工作地址:昆明市滇中新区中关村电子城一期（长水机场附近）

招聘顶班人员，工作9小时，超出部分算加班，提供食宿。有意者可联系。

陕西西安高陵有13米标箱侧翻挂车，带桥无轮胎。甘肃兰州西固区有牵引车头加13米标箱侧翻挂车，配货，共2套，招聘司机。云南大理有牵引车头2台，招聘司机回梁山。云南昆明有牵引车头1台，招聘司机回梁山。云南昆明有13米花篮1台，另有13米花篮2台。蒙阴挂浙江温州，标车上装，随时可走，有桥无轮胎，可拆平。福建福安有花篮上装，可拆平。吉林白山有14.6米骨架侧翻花篮，有桥无轮胎。张家口万全有13米苍蓝，有桥无轮胎。蒙阴挂山西临汾或河津，骨架侧翻多台，空放。

招聘顶班人员，工作9小时，超出部分算作加班。提供食宿。有意者请联系。

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昆明市盘龙区招电焊

岳阳新能源优质工厂｜招普工，质检员，叉车工，打磨，焊工。年龄：20‑48岁，装配工19元/时，就是普工，有工厂经验就行质检员19元/时，，工20-40岁质量/QC，会用游标卡尺/千分尺、会看图，年轻一点的生，做过质检的最好仓管员19元/时，需要有仓管经验。叉车工20/小时，45岁以下，有叉车证，有过相关工作经验产品：新能源卡车电池、充电桩发薪：每月10号发薪；入职满10天，每周五可预支包工作餐，提供住宿，水电平摊，工资里扣周三下午1点30面试报名联系：

招聘：昭通市-昭通凤凰站-仓管员薪资：4500~4500/月任职资格27届应届毕业生工作内容1、站内标准化管理：基于站内操作效率提升，通过站内合理布局，标准化作业、6S现场管理跟进，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量2、站内作业流程标准执行：基于客户体验目标，通过站内合规作业、现场管理和货物应收跟进，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量

SGP体育诚聘仓库管理员：可以接受无经验储备主管：需要相应工作经历工作内容为：仓库内库存管理、盘库、移库、收货入库、出库，全盘管理配件仓、成品仓双仓日常运作，管控物资出入库、存放全流程。制定配件专属仓储作业标准，保障车间生产物料供应、客户订单按时发货等。库存岗位需要注意：①月休四天，调休，无节假日。②可以接受无经验，不限制学历，但学历越高面试表现越好，可以提高基础薪资。③有晋升路线库存专员---储备主管----库存主管。拣货：货架上拿订单对应的东西，然后给打包的人。打包：收到货件后，进行装箱贴胶布，贴上订单。休2天（调休）（若本月未休息，则2天调休按100/天计入本月薪资）工作时间：夏日时间：8:00-11:30,14:00-18:30冬日时间：8:00-11:30,13:30-18:00面试地址：东海大道与丰收路交叉口西北角（万邦农贸市场附近）联系方式（电话）：可以直接留言咨询，看到消息都会回复。

惠州市智胜新电子技术有限公司,仓管员,无学历要求，无工作经验要求，1、根据单据负责物料的,,广东省惠州市

广东中能锂能科技有限公司,仓管员,无学历要求，无工作经验要求，工作内容：-负责货物的,,惠州市惠澳大

岗位职责： 安排工人打包，做好质量监督，配合库管完成快递装货，统计工人打包数量明细。盘点材料及成品库存。会使用表格，包住

岗位描述 ： 1、依据公司发展战略，开展专业市场（B2B、B2C快消品、酒水、家具、建材、农副产品等）业务拓展工作； 2、开发企业、工厂等客户的物流运输合作需求； 3、推进区域特色产品市场的开拓与布局； 4、推广公司主营业务及增值类服务，重点提升优势业务收入水平； 5、完成市场调研分析、销售可行性方案等文档撰写，协调公司及集团资源，推动项目落地执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、1年以上物流行业招商或加盟管理经验，了解相关政策法规； 3、掌握物流管理全流程，具备扎实的操作与流程优化能力； 4、熟练使用ERP系统及物流信息管理系统，具备实际应用经验； 5、具备优秀沟通协调与谈判技巧，擅长团队协作与独立作业，抗压能力强。 个人发展： 1、提供行业内具有竞争力的薪酬体系，晋升后可在全国范围内安排岗位； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先从内部选拔，平均晋升周期为6个月。 薪资构成：底薪+绩效奖金+提成 入职当月缴纳五险，享受法定节假日，节日福利，管理团队平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门氛围积极融洽； 员工生日发放福利卡，传统节日赠送纪念礼品； 设立工龄奖励机制。 职位福利：五险、绩效奖金、高额商务车补贴、不加班、每年多次调薪、节日福利 职位亮点：晋升速度快，管理岗位内部优先提拔

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、盘点及库存数据核对，及时反馈差异情况 3.维护仓库台账及系统数据，保障信息准确、更新及时 4.配合仓管员进行物料分类、标识、上架及库位管理 5. 处理日常办公事务，包括文件传递、数据统计及跨部门沟通协调 上班时间早九晚六 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的数据敏感度 3.具备基本沟通协调能力，能适应仓库办公环境 4. 有仓储、物流或文职类实习经验者优先 5.遵守公司制度，服从工作安排，稳定性好

工作内容：接听来电，细致解答问题，维护良好的客户关系，工作氛围轻松！ 工资待遇：采用提成机制，能力越强，发展空间越大， 工作要求：做事细心、态度严谨、认真负责、能吃苦耐劳，性格外向，善于沟通，性格活泼开朗 工作时间：上午9点至下午5点，不加班，无夜班安排，每周日固定休息 工作模式：公司主营汽运业务，厂家每日会发布各地汽运计划，我们将计划发布在平台，司机看到后主动来电咨询，你负责向司机报价，司机认可价格后通过你预订车辆，订车定金即计入个人业绩。操作简单，无需外出推销，平台提供货源与流量，只需接听电话即可开展工作 详细说明： 薪资结构：底薪＋提成模式，完成6000元营业额享2000元底薪，超出6000部分按25%提成计算，即每200元收入含50元提成。表现优异者月收入可达1万元左右，平均月薪4000-6000元，欢迎咨询了解 欢迎实地参观了解 重要提示：本公司注重员工性格特质，需具备开朗个性、表达清晰流畅，性格积极向上，过于内向者可能不适合该岗位，敬请理解

昆明本地上班日结220一天工作简单，不会的有人带，一个月5000以上，年龄16-30岁，可以日结

昆明斗南/晋宁花卉中心-招聘鲜花打包物流专员:(长期工) 一:工作内容[玫瑰]:负责流水线操作工作、 鲜花分拣、分类、分货、组货等工作。 二:招聘要求[玫瑰]:年龄16至40岁，认识字，经验不限。 三[玫瑰]:上班时间 班次一7:00-以货量处理完为准 班次二8:00-以货量处理完为准 班次三10:00-以货量处理完为准 四[玫瑰]:薪资待遇:短期:150/天 长期:1900底薪+量化工资，综合5000-7000元/月。 五[玫瑰]:福利待遇:包食宿，食宿一荤两素一汤

岗位职责： 1.单据处理与管理：负责仓库日常出入库单据的录入、审核、打印、分发与归档，确保单据信息的准确性与及时性。 2.系统操作：熟练操作Excel相关办公软件，及时、准确地完成系统数据的录入与更新。 3.库存数据维护：协助核对系统库存与实物库存，处理库存差异，确保账实相符。 4.沟通协调：与仓库内部拣货、打包、发货等环节同事保持密切沟通，协调处理单据异常问题；与销售、客服、财务等部门进行有效对接。 5.资料管理：负责相关物流凭证、单据的整理、装订与保管工作。 6.其他工作：完成上级交办的其他临时性文书或行政工作。

云南凯埔腾企业咨询管理有限公司，专注物流供应链与城市配送，现因业务爆发式增长，面向社会公开招聘西山区、官渡区网点总负责人。 管理区域：昆明市西山区 & 官渡区 【岗位职责】 1. 网点运营官：全面统筹网点日常作业（收货、分拣、派送、售后），制定SOP流程，管控成本，处理异常，确保网点高效运转。 2. 市场开拓者：主导城市配送项目开发，攻占西山、官渡两大区域的配送市场份额，维护核心客户资源。 3. 团队领路人：负责网点团队的组建、管理与激励，享受团队业绩提成。 【岗位要求】 1. 地缘优势：熟悉昆明西山区、官渡区物流环境及路况（必备）。 2. 行业背景：有3年以上物流网点管理、快递站点操作或城配销售经验。 3. 性格特质：结果导向，既懂管理又懂业务，自带客户资源者优先。 【福利待遇】 1. 无责底薪：4000元 - 6000元（面试定岗，保障生活）。 2. 个人绩效：2000元 - 5000元（与个人业绩强挂钩）。 3. 团队提成 + 个人提成：享受所管辖网点/团队的业绩分红（上不封顶）。 4. 总结：只要你有能力，综合月入过万不是梦，年薪10万+起步！

物流配送员 工作内容：指挥装卸货，清点货物，扫描货物是否亏损及时上报公司，货物交接介绍，保障货物不人为损坏，拿回执单等 职位要求：做事踏实，认真负责，吃苦耐劳。能够接受公司人事调度，特殊情况可以特殊安排。能够适应长期出差生活，没有传染性疾病或者高血压心肌梗塞等。当天可办理入职安排实习，包吃包住 工作时间：上二十天休十天，加班的情况算出差补贴。 薪资待遇；实习期底薪5800转正后底薪6200+360出差补助【每趟】+均购买五

工作内容：水果分拣，打包，活轻松，易上手 要求：50岁以内，简单识字会填表，身体健康 时间：月休4天，早8晚8，工作时长10小时。 薪资： 长白班：17元/小时，月综合5000左右 两班倒：白班18元/小时，夜班19元/小时，月综合5 每月15号发薪 福利：包吃包住，空调宿舍，4人间