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品质技术工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年大专钣金工艺焊接工艺SolidWorks
一、岗位职责: 1. 负责重块类新产品、新工艺、新材料的研发验证与导入实施 2. 参与新产品前期技术对接、方案评审,制定开发进度计划并开展质量先期策划工作 3. 主导新产品PPAP认证过程,编制相关工艺文件与技术标准 4. 负责产品批量生产后工艺优化方案的制定与落地执行 5. 完成上级交办的其他临时工作任务 二、任职要求 大专及以上学历,熟练掌握Office办公软件,具备较强的沟通协调能力。 熟悉钣金与焊接工艺基本原理,有实际工艺操作经验者优先考虑。 精通APQP、PPAP等质量体系工具,可独立承担新品导入全过程的质量策划任务。 具有新产品开发或生产工艺改进实践经验,了解产品由设计转化为量产的技术路径。 熟练使用SolidWorks进行三维建模,能够独立完成产品结构设计及工艺图纸的输出
工长-(自有团队)
3000-16000元/月
工长
岗位职责: 工长要自己有团队 1.负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行 2.指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题 3.统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析 4.协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制 5.编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整 任职要求: 1.具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范 2.熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先 3.具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班 4.持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑 5.学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
研发技术岗位
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科蔬菜类水果类温室大棚技术纯系育种杂交育种诱变育种分子育种有机种植技术土壤栽培技术
一、岗位职责1. 承担瓜菜品种的选育研发任务,涵盖育种材料筛选、杂交组合设计、后代选育推进及试验数据的准确记录与系统分析; 2. 参与育种项目规划与执行,持续跟踪品种生长表现,改进育种技术路径,提高品种选育效率与优良特性表达; 3. 规范管理育种材料与种质资源,建立完整可追溯的资源台账,确保种质资源安全与有序利用; 4. 负责研发成果的归集整理与申报工作,协助开展新品种审定、专利申报等知识产权相关事务; 5. 前往天津蓟州等育繁种基地开展实地技术支持,解决生产过程中的关键技术问题,指导基地人员及临时工规范作业; 6. 跟踪国内外行业技术进展与市场趋势,收集前沿育种信息,为品种改良和新产品开发提供可行性建议。 二、任职要求 (一)基本要求 1. 年龄在25-45周岁之间,身体状况良好,能胜任田间科研工作并接受跨区域出差(对接各育繁种基地); 2. 具备研究生及以上学历,专业方向为农学、园艺、作物遗传育种、植物科学与技术等相关领域; 3. 熟悉瓜菜类作物的育种理论、栽培管理及植物生理基础知识,掌握育种试验设计与数据分析方法。 (二)经验与技能要求 1. 有5年以上瓜菜育种实际工作经验者优先考虑,熟悉西瓜、番茄等作物育种流程的申请人,学历可放宽至本科; 2. 具备独立实施育种试验的能力,熟练完成播种、杂交、授粉、性状观测等田间操作及实验室常规检测; 3. 熟练使用数据统计分析工具,能够独立撰写试验报告、研发总结等专业技术文件; 4. 具备较强的现场问题处理能力,能及时响应基地技术需求,提供有效的技术支持与解决方案; 5. 表达清晰,沟通顺畅,可高效协同基地管理团队及临时用工人员,组织开展技术培训与实操带教。
研发项目管理专员
5000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
一、岗位职责: 1、负责研发项目进度管理:(1)协助监控研发项目关键节点,汇总进展信息并生成可视化报表,及时识别延期隐患,保障项目有序推进;(2)统筹安排研发例会、技术评审会等各类会议,主导会议计划制定、记录整理与传达,并跟踪决议事项的执行进展;(3)参与项目可行性研究与需求整合,协助将市场信息、用户反馈转化为可落地的研发目标。 2、负责技术文档的管控与归档:对设计图纸、BOM清单、技术协议等文件进行解密处理及系统化存档,确保技术资料的安全性与可追溯性; 3、承担技术支持辅助任务,配合项目负责人完成技术协议、项目报告、汇报材料等文档的撰写与优化,保证内容规范、条理清楚,满足项目运行及外部对接需要; 4、负责研发团队日常后勤支持工作,包括内部需求提报、跨部门协作对接等相关事务; 5、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求: 1、年龄30-40岁,理工类专业背景,大专及以上学历,机械类专业优先考虑; 2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件及CAD制图工具,熟悉研发项目管理流程者优先; 3、具备良好的项目进度管控意识与问题分析能力,能迅速识别潜在风险并提出应对措施;了解技术资料保密要求,工作认真细致,责任感强; 4、拥有出色的沟通协调与组织推动能力,能够高效开展会议组织并促进决策落实;具备较强抗压能力,可同步推进多个项目的进度跟踪、会议安排及物料协调等工作。
管理工地
6000元/月
工长工程师月结
每月6千月休4天需要会开车
研发主管助理
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士研发设计
单休,介意者请勿投递,感谢理解 工作地点:西青区 李七庄街 天祥工业区(祥玖路16号) 工作时间:单休(固定周日休息),8:00-16:30(12:00-12:30午休) 外省员工包吃住,本市员工提供工作午餐 【岗位职责】 1. 协助技术总监收集专业领域的前沿技术动态与研发方向,完成项目前期调研及技术可行性分析。 2. 配合技术总监主导公司产品的研发、设计与实施,对产品机械结构部分进行技术论证与方案评估。 3. 参与产品及相关零部件的测绘工作,开展相关技术实验,跟进新产品的试制流程,并在过程中协助技术指导。 4. 协助处理合同执行期间及售后服务环节中的各类技术问题。 5. 协助技术总监组织技术研讨,编制机械类技术标准、文档与应对策略,参与设计成本优化方案。 6. 完成技术总监交办的其他日常事务。 【任职要求】 1. 统招硕士及以上学历,机械或电磁相关专业,985、211院校背景优先考虑。 2. 具备5-10年机械制造行业工作经验。 3. 有机械、电机、继电器、电磁线圈等产品的开发设计经验及项目落地能力。 4. 熟练操作CAD或CAXA软件,精通Solidworks,能独立完成机械图纸的拆解与修改。 5. 具备Ansys或Comsol在力学、热学、电磁学仿真应用经验者优先。 6. 熟悉机械设计规范,掌握机械制造工艺、结构传动原理,具备生产现场技术指导和图纸标准化能力。 7. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、提供宿舍、员工餐补、定期水果发放、团建活动、年度旅游、调薪机制、工会福利、多通道晋升机会 职位亮点:成立二十年的成熟制造企业,正处于快速发展阶段,提供广阔发展平台,团队氛围融洽
产品工程师
1.3-1.9万元/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计产品开发汽车仪表车门立柱
1. 与客户、供应商及项目团队沟通技术事项,协调解决产品在开发及量产阶段的技术难题 2. 根据公司安排,能胜任国内及海外出差任务 3. 按需协助报价团队完成相关工作(如报价支持、BOM清单编制等) 4. 配合项目经理推进项目在质量、成本与进度方面的各项要求 5. 就产品技术相关问题与客户进行有效对接与交流 6. 负责督导产品工程师落实TS16949及APQP体系中的各项流程要求 7. 协同项目组确保新产品按计划顺利投产 8. 定期(每周)向项目经理汇报项目进展情况 9. 识别关键问题并及时上报,在问题出现时主导解决方案的实施 任职要求: 教育程度:机械/汽车工程专业 本科 熟练操作办公软件及工程绘图工具 其他:掌握IATF16949、QS9000等质量管理体系 经验要求: 1. 具备两年以上汽车内饰件产品工程开发经验 2. 熟悉A/B面设计、人机工程、整车设计与制造流程,了解液压/电气系统基础 3. 对产品功能需求及结构设计具备全面理解能力 4. 掌握CAE分析方法及实验设计原理 5. 熟知内饰材料特性及相关成型工艺 6. 具备CAM应用及测量技术基础知识 7. 能够运用DFA/DFM、VA/VE、DFMEA及六西格玛等质量工具解决问题 8. 具备良好的英语听说读写能力,满足多语言客户需求 9. 具备较强的时间管理与任务规划能力 10. 根据工作需要可接受出差安排 职位福利:五险一金、节日福利、高温补贴、带薪年假、包吃、通讯补助、周末双休
生产运营1-2人月结1-3年大专
招聘:晶辉新能源招聘设计2名 薪资:5000-6000元/月 依据项目需求、设计方案及技术要求,熟练使用CAD软件,完成修改、深化及标准化出图,协助完成材料清单、图纸交底、技术支持等相关工作。无不良爱好,身体健康,招聘长期全职。工作严谨细致、责任心强,具有良好的沟通能力、图纸理解能力与问题处理能力!有相关行业CAD绘图工作经验者优先。能按时高效完成工作,适应项目节点性加班,具备团队协作意识。
临时工3-5人
【岗位要求】53岁以下,会使用智能手机 【工作内容】将小区智能回收柜包裹运送至中转站,包裹需要自己装卸。 【工作时间】待岗时间早7.00点~晚上9点(智能回收柜储存满了会通过手机提示,及时清运,如果全部清运完了的情况下就休息等待就行了),工作自由,不需要上下班打卡。 【工资待遇】计件制,7元左右一包,包裹重量在60斤左右。 【区域】河东区,河北区,河西区,东丽区
光伏安装3-6个月3-5人水面光伏
天津市静海区招水上光伏安装,,招有安装光伏经验的散人三到五人,可以干日工,还没上工的哥们联系咨询!!!
天津 静海区
5月8日 15:24拨打电话
能拉大载的
1.2-1.8万元/月
货运司机趟结A2照驾龄6-10年跨省配送长期主驾货运从业金属钢材平板车自卸车会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
能吃苦耐劳,有责任心,多捞多得,拿提成,保底工资12000到17000。上去拉废铁,回来拉砂石料。
天津 静海区 大邱庄
5月8日 15:21拨打电话
销售经理
8000-9000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖高温补贴3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售渠道销售基本坐班回款提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先先进制造其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先,学历不限
棚结构3-6个月
招工 天津 建蔬菜大棚,能上高 计件工资400左右每天 年龄要求30-50岁 能干2个半月活 欲干从速,混子勿扰 电话
天津 静海区
5月8日 15:17拨打电话
天津静海区招氩弧焊
400-500元/天
氩弧焊工1-2人
天津市静海区招氩弧焊
天津 静海区 大邱庄
5月8日 15:17拨打电话
工长
西安装修公司招聘工长 岗位职责: 1、负责建筑施工现场的全面管理与协调; 2、确保施工现场的安全、质量与进度控制; 3、处理施工现场的日常运营事务。 任职要求 1、具备良好的项目管理能力; 2、能够有效地沟通协调各方资源; 3、对装修施工行业有深入理解; 4、有运动服饰连锁店铺装修经验更佳。 薪资构成:基础工费+管理费+项目奖金 有意者可联系(同微信)
西安未央区招工长/工程师
6000-7000元/月
工长月结全职
西安市未央区招工长/工程师
工长
施工工长 工作地址:重庆巫山官渡隧道项目 负责现场施工组织、工序衔接、人员调度、进度推进,落实技术及安全交底8年及以上隧道/路桥现场施工管理经验,熟悉隧道各工序施工流程及班组统筹管理 施工员岗位证书、C类安全考核合格证,中专及以上学历
重庆 巫山县
5月8日 15:10拨打电话
工长月结
园林工长 工作地址:四川片区 8-11K 拥有2个及以上完整园林项目经验,有大开发商项目经历 30-45岁,持岗位证书或建筑类其他证书,大专及以上学历
四川
5月8日 15:10拨打电话
沧州青县负责协调工地施工,工种调配
工长工程师
负责协调工地施工,工种调配
生产线主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容: 1.编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2.持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。 3.联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量目标达成。 任职要求: 1.具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。 2.熟知生产环节及设备操作,具备应对突发事件的处理能力。 3.工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效解决方案与优化建议。
招-生产跟单/文员
3000-5000元/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结3-5年高中全职月休四天跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验
招-生产跟单/文员 1,负责接单与派单,2,行政人事事务处理
跟单,出纳。
5000-7000元/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差跟单经验文员经验机械加工制造经验
从认识产品,下发给生产部订单,跟单至检验完成,开单发货
静海区开发区日结坐岗管饭上7点半下6点看视频联系电话
临时工包吃
静海开发区日结坐岗管饭上7点半下6点看视频联系电话
天津 静海区
5月8日 00:26拨打电话
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验机器人经验
岗位职责: 1.负责统筹生产计划执行,保障生产运行与物料供给的有序衔接。 2.监控生产各环节运作,确保产品品质达标,及时处置生产异常情况。 3.管理生产相关数据记录,涵盖物料申领、成品入库及不良品统计等工作。 4.推动生产现场规范化管理,落实人员培训、作业指导及区域环境维护。 5.协同团队协作,持续改进生产工艺,提升整体生产效能。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能高效推进生产流程管理。 2.责任意识强,具备良好团队协作能力,保障现场沟通顺畅高效。 3.熟练使用生产管理相关系统及工具,完成数据整理与报表输出。 4.熟悉产品制造工艺,可根据实际需求灵活调整生产作业方式。 5.具备良好的问题分析与处理能力,能快速响应并解决生产突发状况。
临时工
招聘(临时工) 静海东方商业街登瀛楼饭庄: 招聘五一 假期临时工,包三餐包住宿 要求勤快负责有工作经验的人士! 联系电话:186****9789刘经理
天津 静海区
5月6日 17:19拨打电话
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容: 1.编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2.持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。 3.联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量目标达成。 任职要求: 1.具备良好的生产组织与管理能力,沟通协调能力较强。 2.熟知生产流程及相关设备操作,具备应对突发问题的处理经验。 3.工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效改善建议。
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技生产制造
岗位职责: 1.负责生产相关文职事务,如文件归档、数据登记等工作 2.配合上级推进生产计划的制定与落实 3.承担生产环节中的资料管理及档案分类整理任务 任职要求: 1.具备良好的交流能力与协作意识 2.熟练使用办公软件,能高效完成文档处理任务 3.工作认真负责,具备较强的细致度与责任感
研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专二类医疗器械结构研发工艺研发医疗设备研发
岗位职责 1、依据行业法规,开展医疗器械研发立项、功能规划及总体技术方案制定; 2、运用CAD类工具完成三维建模、二维工程图纸绘制及BOM清单编制; 3、主导样机的制作、装配调试以及性能测试与验证工作; 4、负责产品设计开发、注册申报及转产过程中相关文档的编制与归档; 5、在供应商开发、产品注册、小批量试制及量产阶段提供技术支持; 6、针对研发、生产及售后环节出现的质量问题,组织实施设计改进与持续优化; 7、完成上级交办的临时性工作任务; 8、具备责任意识,能配合项目节点安排适度加班。 技能要求: a. 熟练掌握至少一种设计软件,如Pro/E、SolidWorks、UG等; b. 具备一年以上产品研发或结构设计相关工作经验。 其他要求: a. 具备较强的成本控制与质量管控意识; b. 拥有良好的沟通协作能力,抗压性强; c. 品行端正,责任心强,能够适应项目进度需要的加班安排。
厂长/主管1-3年本科材料研发工艺设计工艺改良金属材料复合材料纳米材料
岗位职责: 1、原材料开发评测: ① 针对叶腊石、铁片、石墨等直接原材料,协同采购部门推进资源开发,确保供应稳定,并制定相应的使用规范与质量检验标准。 ② 对配料部门提供的各类配比方案进行评估测试,筛选出最优组合方案。 2、流程优化: 掌握生产各环节关键节点,持续改进操作流程,有效提高生产效率与产品合格率。 3、产品优化: ① 监控生产线产品性能表现,提出并实施改进措施。 ② 推进产品工艺升级,配合上级完成性能提升相关试验工作。 ③ 持续开展成本优化工作,降低产品制造成本。 4、文件管理: ① 归集整理产品开发过程及质量标准相关文档。 ② 统一管理产品优化、新项目研发及竞品分析检测的数据资料。 任职资格: 1、年龄:25-40岁 2、性别:不限 3、婚姻状况:不限 4、经验要求: ① 具备2年以上超硬材料行业工作经验。 ② 具备2年以上超硬材料研发相关经历。 5、知识要求: ① 熟悉原材料品质控制及检测流程。 ② 掌握超硬材料技术改进的技术路径与实施流程。 ③ 熟知生产设备操作规程及团队运作管理流程。 ④ 能熟练操作常用办公软件工具。
其他生产营运人员3-5年本科工艺设计
1、 专业要求: 化学工程、材料科学与工程(膜方向)、电化学、环境工程、应用化学。 2、 技术经验: (1)具备3年以上双极膜(BPM)或电渗析(ED/EDR)系统研发与设计经历,了解国内外主要膜产品性能特点(如蓝然、天维、Astom、蓝晓等); (2)深入理解双极膜结构构成、界面反应机制、水解离效率提升方法及膜污染防控措施; (3)曾独立承担至少2个酸碱制备或盐类分解项目工艺设计与调试工作(如废盐资源化制酸碱、盐湖提锂中氢氧化锂制取、有机盐转化生成有机酸); (4)熟悉电渗析堆栈设计核心参数:电流密度控制、膜面积计算、流道布局、隔网结构优化及电极反应管理。 3、岗位职责: (1)负责双极膜制酸碱系统的工艺流程规划、关键设备选型与系统集成; (2)优化运行参数(如电流效率、产物浓度、单位能耗),编制工艺包相关技术文档; (3)解决中试放大阶段的技术难题,现场指导设备安装与系统调试; (4)关注行业前沿进展(如催化型双极膜、新型离子交换膜材料),推进技术迭代与创新。
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