岗位名称：仓库管理员；物流管理员；库存管理专员 岗位要求：1. 负责物资的收、发、存管理；2. 定期进行库存盘点并处理账务记录；3. 完成其他交付的仓库管理工作。 薪资待遇：月薪5000-6000元，包含五险一金；提供学历补贴、带薪年假、年终鼓励奖；其他福利包括餐补、高温补贴、节日福利、技能培训和定期体检等。

分点 库管

主要是在图书仓库负责书籍整理，归类，扫码，书籍入库出库的信息登记。(刚开始有人带) 工作时间早上8点到晚上8点，不加班5点，上六休一，每个月十号发工资，包吃包住，

1.标签管理：打印标签日期、编号、二维码准确无误，数量合理，避免浪费。 2.仓库管理：合理利用存储空间，货物按类堆放，标识清楚，摆放整齐，通道顺畅。 3.物料入库管理：收货参照采购订单，收货需抽查验收。开单数据准确、完整、质量合格、规格相符。物料入库时，必须分类分区对应标识存放。 4.物料出库管理：按先进先出法，严格遵循订单或销售需求办理出库，物料型号及数据必须准确并及时记账。发货时应在现场清点、按时发料、不错发、不漏发，成品发货单据与实物必须相符。 5.账物管理：会使用管家婆系统， 定期检查系统账面结存数与实物是否相符，不符及时查明原因。每月末必须盘点，系统账面与实物准确无误。 6.安全管理物料短缺应及时申购，物料混乱应及时处理，产品防护:防潮、防破损、防变形。 7.废品处理：及时通知收废品人员来收售，避免堵塞通道。 8.防盗以及避免消防事故的发生。 9.库房执行6S管理。 10.领导交代的临时性事务。

工作内容 1. 负责卷烟/烟叶入库验收、出库核对，核对规格、数量、批次，确保账、物、卡一致。 2.按流程完成货物上架、分拣、理货、盘点、移库、退库等日常仓储作业。 3. 配合月度、季度、年度盘点，处理差异，上报盘点结果。 任职要求 1. 熟悉仓库基本流程，有烟草、物流、仓储、快消行业经验优先。 2. 能吃苦耐劳，服从管理，工作认真细致，责任心强。 3. 身体健康，无不良嗜好，能适应仓库日常工作环境 薪资待遇 24/小时，240/天，月薪5700-6200，每月5号发放薪资， 上班时间 早8点-晚8点，中途吃饭休息2小时，每天实际工作10小时；上六休一，作息规律。

"1.仓库日常收存发并对成品仓库存数据的准确性负责.贯彻先进先出原则。 2.对仓库储位的准确性和标识清晰度负责。 3.熟悉仓库作业流程.对6S有一定的了解。 4.能够使用办公室软件.会操作ERP系统。 5.有叉车证优先。 6.工作态度好.有团队合作精神.服从工作安排。 7.一年以上相关经验。

仓库登记员任职资格: 1.年龄要求16~45岁， 可接受无经验 2.身体健康，工作认真、仔细、有责任心。 3.对货物进行收发货，对仓库内货物进行分类、整理，合理安排仓库。 4.无经验有人带，带薪培训 5.需要整理货物 6.有免费工作餐，免费住宿。 工作时间:一个月26天班 上六休一 早上八点到下午5点 2小时加班的 7.薪资:240元/天，月薪资6000+

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货及退货处理，确保账实相符 2.规范执行出入库流程，及时准确录入系统单据，定期完成库存盘点与差异分析 3.做好库区5S管理，保持货架整洁、标识清晰、货物堆放安全合规 4.协同采购、物流及销售部门，及时响应物料需求，保障供应链顺畅运转 5.定期维护保养仓储设备（如叉车、托盘、电子秤等），发现异常及时报修 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础（熟练使用Excel优先） 2.有1-3年仓库实操经验者优先，无经验但踏实肯学、责任心强者亦可培养 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动，服从排班安排 4.具备良好沟通意识和团队协作精神，工作细致、执行力强

驻仓管理、会办公软件、接受省内出差、会送货、少量体力劳动

负责物料领取，统计每天需要的物料，确保物料无丢失，年龄:20--40岁之间

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘：导购（全勤奖+节日福利） 薪资：3000-7000元/月 岗位要求： 1.热爱服装行业，具备良好的审美、服装搭配及销售能力； 2.有耐心，责任心强，善于沟通，执行力强； 3.会拍照拍视频，剪辑视频者优先。 工作时间：8:30-19:00

招打枣抄更一名 铁塔路40号二楼

招聘：墩子（工作餐） 薪资：3500-4500元/月 岗位职责： 1. 负责食材的切配、加工处理，保证菜品供应及时； 2. 协助厨师完成每日菜品的准备工作，确保质量。 任职要求： 1. 有墩子工作经验者优先； 2. 熟悉各类食材的切配技巧，具备良好的刀工； 3. 工作认真负责，能吃苦耐劳，有团队协作精神。

招聘：店员（底薪3200+节日福利+接受小白） 薪资：5000-8000元/月 岗位要求： 1、有相关工作经验者优先； 2、愿意给有潜力、有态度的“小白”机会； 3、需要主动积极好学、愿意成长，不等待被推着走。

招聘：仓管（包吃住）薪资：4500-5500元/月上班时间：上班8小时制，月休贰天岗位职责1.负责货物的出入库管理，确保数量准确2.定期盘点库存，生成盘点报告3.维护仓库环境，保证货物存储安全任职要求1.物流管理等相关专业大专以上学历2.具备仓储管理知识，熟悉库存管理系统3.工作细致，有责任心，具备良好的沟通能力4.有仓库管理经验者优先

企业：深圳市思创新材科技有限公司岗位：仓管员招聘人数：1名薪资：月综合5500-6500元任职要求：高中以上，会电脑ERP，1年以上仓管经验联系手机：工作地址：深圳市龙岗区坪地街道坪西社区香元排路3号D栋201

仓库主管工作地址:双流青栏路8:30-20:30，20:30-8:30，两班倒，一个月倒班一次，上六休一起薪4650+加班工资，合计薪资6000+仓库进出发货，盘点工作，仓库6S管理，仓库设施操作及维护，仓库进出发货，盘点工作，仓库6S管理，仓库设施操作及维护，2年以上仓库管理经验，熟练试用办公软件22-38岁，有叉车证

招聘五金库管统计一人，会电脑记账月工资4500~5500交五险，电话

仓管员 有半年以上仓储管理经验。负责仓库日常物资的验收、入库、存放、出库等工作；定期进行库存盘点，确保账、物、卡一致；维护仓库环境整洁，合理规划物资存放区域；配合相关部门完成物资数据核对与系统信息更新。 薪资福利:综合薪资4000 - 5000元/月，购买社保，设有节假日福利、发放礼品等 招工人数:1名 工作地址:汤塘镇广佛产业园

岗位职责： 1.负责原材料进场过磅、验收及数量核对，确保数据准确无误 2. 建立并实时更新材料收发存台账，做到账实相符、可追溯 3. 按规范要求进行材料取样、送检及检测报告归档管理 4.协同质检、施工等部门完成材料交接与异常问题反馈处理 5.定期盘点库存，编制材料使用分析报表，协助成本管控 任职要求： 1.学历不限，具备基础计量、统计及办公软件操作能力 2. 有工地材料员或仓储管理经验者优先，能适应现场工作环境 3.工作细致负责，具备较强的数据敏感性和台账管理意识 4.具备良好沟通协调能力，能独立对接供应商及内部部门 5.遵守安全与质量规范，服从项目统一管理安排 6.有驾照，可以熟练驾驶车辆。

公司直招， 保管员 ：2名，，55岁以下，社保可买，持保管员证+能使用手持机（若无证，也可参加新训培训） 驻项目工地：达州或者绵遂或者西昌 工资待遇：包吃住，月工资税前5000元 要求:吃苦耐劳，无不良嗜好和无犯罪记录，身心健康，能够服从公司安排和管理 咨询电话：

四川华鑫绿色新型建材招聘 商砼站试验室主任 薪资：10000-12000元（五险+年终奖） 任职要求： 1. 本科及以上，建筑材料、土木工程或相关专业优先，特别优秀者可适当放宽； 2. 具备高级工程师及以上职称，熟悉混凝土及相关材料的国家标准和行业规范； 3. 熟练掌握Office办公软件，具备良好的公文写作能力； 4. 五年以上试验室主任或相关经验，有商砼站试验室管理经验者优先。 商砼站材料员 薪资：5000-5500元（五险） 任职要求： 1.具备2年以上商砼站或相关行业工作经验，熟悉建筑材料特性及相关标准； 2.持有相关资格证书者优先考虑。 商砼站技术员 薪资:5000-5500元（五险） 任职要求： 1. 大专及以上，土木工程、材料科学或相关专业优先； 2. 持有工程序列工程师及以上职称证书； 3. 具备两年以上商砼站试验员或相关岗位工作经验，熟悉行业标准及规范。 不符合条件者勿扰，谢谢 联系人：张老师 联系电话： 工作地点：东部经济开发区麻柳镇达万路102号 具体岗位信息请戳：井号:///Ij5uVzTfiKe0hSs

商砼站材料员 1.具备2年以上商砼站或相关行业工作经验，熟悉建筑材料特性及相关标准；2.持有相关资格证书者优先考虑。 薪资福利:5000 - 5500元（五险） 不符合条件者勿扰，谢谢 工作地址:东部经济开发区麻柳镇达万路102号

四川华鑫绿色新型建材招聘 商砼站试验室主任 薪资：10000-12000元（五险+年终奖） 任职要求： 1. 本科及以上，建筑材料、土木工程或相关专业优先，特别优秀者可适当放宽； 2. 具备高级工程师及以上职称，熟悉混凝土及相关材料的国家标准和行业规范； 3. 熟练掌握Office办公软件，具备良好的公文写作能力； 4. 五年以上试验室主任或相关经验，有商砼站试验室管理经验者优先。 商砼站材料员 薪资：5000-5500元（五险） 任职要求： 1.具备2年以上商砼站或相关行业工作经验，熟悉建筑材料特性及相关标准； 2.持有相关资格证书者优先考虑。 商砼站技术员 薪资:5000-5500元（五险） 任职要求： 1. 大专及以上，土木工程、材料科学或相关专业优先； 2. 持有工程序列工程师及以上职称证书； 3. 具备两年以上商砼站试验员或相关岗位工作经验，熟悉行业标准及规范。 不符合条件者勿扰，谢谢 联系人：张老师 联系电话： 工作地点：东部经济开发区麻柳镇达万路102号 具体岗位信息请戳：井号:///Ij5uVzTfiKe0hSs

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制单，打包，发货。要求会电脑。包住。包午餐

【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱.30块钱每小时，每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 五险一金 身体健康，没有色盲，色弱。 上班入职15天可以申请。

一、 岗位职责 1. 仓储运营管理 - 全面负责超市收货区及后方仓库的日常管理，确保入库、验收、上架、存储全流程高效、准确运行。 - 严格执行收货标准，把控商品数量、质量、效期及包装完整性，拒收不合格品。 - 合理规划库位，优化库存动线，保证账实一致，控制库存损耗。 2. 团队与人员管理 - 负责收货组/仓管员的招聘、培训与日常排班，提升团队专业技能与执行力。 - 制定部门工作SOP，监督员工操作规范，进行日常绩效考核。 - 协调仓储与门店各部门（采购、生鲜、运营）的工作衔接，确保供应链通畅。 3. 系统与数据管控 - 熟练操作WMS/ERP系统，及时、准确完成订单录入、单据审核及收货结算。 - 每日出具收货日报、异常报表，跟踪处理退换货、供应商索赔等事宜。 4. 安全与合规 - 负责仓库5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保障作业安全。 - 严格把控食品安全（特别是生鲜/冷链），落实温控、消杀及消防管理要求。 二、 任职要求 1. 学历与经验 - 高中及以上学历，物流管理/供应链管理相关专业优先。 - 3年以上大型超市、连锁便利店或仓储中心收货/仓储主管实操经验。 - 熟悉快消品/食品行业仓储物流流程者优先。 2. 专业能力 - 精通仓储管理系统（WMS/ERP）及办公软件（Excel高级函数、PPT）。 - 具备极强的数据敏感度，能通过数据分析优化作业流程。 - 熟悉食品安全法规及各类商品（含生鲜）的验收标准。

一、岗位职责 1、负责仓库日常物流管理，包括收货、入库、拣货、打包、发货等工作。 2、维护仓库环境、设施和设备的运行状态，确保仓库设施完好。 3、负责仓库废品回收分类处理，保证仓库环保标准。 4、装卸工的日常安排管理工作。 5、按照公司制定的安全生产规范和流程开展各项工作。 任职要求 1、具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程。 2、身体健康，能胜任仓库现场作业。 3、具备良好的团队合作精神和组织协调能力，能够有效推动团队工作。 4、工作认真负责，对细节有高度的关注度，能够做到严格遵守操作流程。 5、有强烈的服务意识和责任感。 三、福利待遇 1、月综合收入4000-6000元(试用期按转正标准的80%核算)，入职购买社保; 2、单休，法定正常放。