可通过下方【一键投递】了解最新招工动态！ 一、薪资模式： 工资28元/时，224元-280元/天（工作8-10小时），月休4-5天，包吃住。 在职员工收入5000-8000元。 二、招聘要求 1、服从安排，经验不限； 2、身体健康，没有不良嗜好； 三、招聘岗位 包装、品质、测试、物料、仓管、装配等普工岗位； 四、住宿环境 1、包住宿舍6人间，有独立卫生间，热水器，阳台，洗澡间，衣柜等； 2、包吃两荤两素搭配，还有面食早餐口味丰富。 3、篮球场、阅览中心、超市等，设备设施齐全。 五、福利 1、保险：缴纳五险一金； 2、年终奖金、节日晚会、节日假期等。

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招聘：成品库管（会开叉车）薪资：3.5千-5.5千岗位职责：1.物料收发：负责原材料、半成品、成品等的入库验收、清点、核对单据与实物信息。根据领料单/出库单准确、及时地进行物料拣选、备货与发放。办理规范的入库、出库手续，确保单据齐全、准确。负责仓库物料的分类、分区、标识、上架与规范存储（执行5S管理）。2.库存管理：严格执行先进先出原则。定期进行库存盘点（日盘、周盘、月盘、年度盘点），确保账实相符。监控库存状态，及时报告呆滞料、异常品、短缺或超储情况。3.仓库维护：保持仓库环境整洁、有序、安全（符合5S及EHS要求）。负责仓库设备（如叉车、液压车、货架等）的日常点检与基本维护（如适用）。落实防火、防盗、防潮等安全措施。准确、及时地填写、传递和保管各类仓库单据（入库单、出库单、领料单、盘点表等）。4.单据与记录：维护清晰、准确的仓库手工或电子台账。按要求提供库存报表数据。5、会且能熟练开叉车，有叉车证优先。以上职责只负责涉及到的成品区域的工作。岗位要求：1、年龄18-50周岁，身体健康，无重大基础疾病，能适应体力工作，能吃苦耐劳；2、认识简单汉字，会核对单据，做事踏实肯干、服从管理、执行力强；3、有无物流仓库工作经验均可，应届生、零基础可带薪培训；4、无不良前科记录，服从部门调度，配合加班（物流旺季）；5、有仓库、物流工作经验者优先录用;

新都京东短期日结小时工，民族不限，身份证不限制状态#交通方便#不体检 工期：至少做到10月11号 工作要求：年龄18～48岁 工资: 分拣:18元/小时 装卸:19/小时 工资 仓储上班时间：早8-晚8，中午13-晚上24点 工作岗位：拣货，打包，入库，盘点，岗位轻松，月休四天！ 吃住情况：园区宿舍。独立卫生间，空调，洗衣机，自带被子行李，吃食堂自费。 面试时间：上午9点到下午15点半 面试地址:新都京东亚洲一号智能物流园区1号门。

1、执行仓库SOP标准，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库货物的拣货工作； 3、作业设备（叉车、托盘搬运车）的操作、保管、日常清洁、维护和保养； 4、场地物资、包材工具管理，确保账实相符； 5、仓库日常事务管理（6S要求）； 6、现场物资、包材工具盘点管理； 7、完成上级领导交付的其他任务。

工作职责： 1、负责库区商品的收货、理货、上架工作; 2、负责库区商品的拣货、复核、打包工作; 3、现场管理人员安排的其他工作。 要求：能吃苦耐劳，认识26个字母， 年龄：25-43岁（暑假工勿扰），无案底，无征信问题 薪资：小时工15元/小时，，，周期择优到手5000以上 转正【福利项】 1、购买五险一金 2、公司额外承担个人意外险； 3、公司统一免费发放服装； 4、享受法定福利假期、年假和带薪病假等； 5、享受公司老员工福利、爱心基金等相关员工福利。

岗位职责： 1. 负责快件/商品的分拣、扫描、理货、配货及发货全流程操作 2. 按照作业标准完成系统扫码与信息核对，确保准确率与时效性 3. 按要求进行工位整理、物料归位及6S现场管理，保持作业环境整洁有序 4. 遵守安全操作规程，落实人身与货物安全保障措施 任职要求： 1. 年龄18-48周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应半班制（后半夜凌晨1点-早7点）工作安排 2. 具备基本识字能力，能熟练操作扫码设备 3. 工作认真负责，服从管理，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有物流仓储、电商分拣或制造业普工经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

岗位职责： 1. 按照订单要求准确完成零食类商品的分拣、配货及打包工作 2. 负责货物搬运、装车及库区整理，确保作业区域整洁有序 3. 核对发货单据与实物信息，保障出库准确率与及时性 4. 协助完成日常库存盘点及异常情况反馈 5. 严格遵守仓储安全规范与操作流程，保障作业安全 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应短期高强度作业节奏 2. 无经验要求，有物流、仓储或快消品分拣经验者优先 3. 工作认真负责，具备较强执行力和团队协作意识 4. 能接受轮班制或临时排班安排 5. 遵守公司规章制度，服从现场工作调度

青白江深国际小时工 短期小时工要求做到10.12号 18块一小时 工作内容：分拣 ，上架岗位， 捡货，打包 ，岗位自由选择 工作简单 18-45岁 上班时间：早班：8点到晚上8点，下午1点到1点忙的时候会加班 提供免费住宿，吃饭有食堂都在园区

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物流公司招聘以下岗位： 1. 库管2名，要求会简单电脑操作，年龄45岁以下，负责冷库出入库及提货。工作时间八点至下午三点，基本工资4500元，每周一休息，法定节假日带薪休息，管午餐。 2. B2冷藏车司机2名，要求40岁以下，初中以上学历，吃苦耐劳，需要辅助装卸车，工资8000元。 3. A2冷藏车司机2名，要求成手，基本工资9500元，综合工资一万元以上。 4. 装卸车工人5名，工作时间五点半至下午一点，每周一休息，法定节假日带薪休息，基本工资4500元，满勤500元，综合工资5000元，管午餐。 工作地点：吉林市百业汽配城。

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联东U谷一期2-2井号安徽朗越汽车电子有限公司招聘：仓库管理员一名，30-40岁，高中及以上学历。岗位职责：1、负责货物出入库登记、清点，核对数量；2、货品摆放整理，做好库存台账；3、定期盘点，保证账物一致；4、仓库环境整理，安全管理。要求：会基础电脑操作，能做简单单据，身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳，服从管理，善于沟通与协调，做事认真细致，具有高度责任心。工作时间：8：00-17：30，长白班，单休，法定节假日休。有意向联系:（）

招聘：仓库管理员&叉车薪资：4000-6000【岗位职责】1、负责仓库日常收发货、配货、理货工作，确保货物准确无误2、根据配送单完成货物的装/卸车及其他任务3、负责仓库货物的整理、盘点及库位管理4、对配送车辆进行日常基础保养与维护（如检查机油、轮胎、冷却液等）5、配合上级完成其他相关工作安排【任职要求】1、持有有效驾驶证，叉车证，驾驶技术熟练2、有仓库管理、收配货、理货相关工作经验者优先3、具备基础电脑操作能力（能使用办公软件进行出入库登记等）4、懂基础汽车保养维护知识5、身体健康，吃苦耐劳，能适应一定体力劳动6、工作认真负责，服从工作安排，有良好的团队协作意识仓库管理员&叉车4000-6000浙江临安三和园竹盐食品有限公司临安区/1年以上经验/高中2026-快速消费品（食品、饮料、粮油、化妆品、烟）|少于50人包吃五险8小时工作制旅游培训租房补贴

招聘：仓管（五险+包吃住）薪资：3000~5000元/月1、会开叉车和电动堆高车，有叉车证2、熟练使用办公软件，能够独立建立仓库台账；3、负责仓库日常管理，要求熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐；4、负责仓库进、出、存货管理，及时记账，做到账账相符；5、随时掌握库存情况，及时、完善、准确登记存货仓库帐；6、定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量，保证数量准确。7、工作时间，八小时单休

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岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源与合伙人网络，按规范提交相关汇报材料； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行性方案，保障服务质量的同时实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪研究商用车市场的动态趋势，快速响应市场变化，调整并完善经营策略； 8. 主动参与行业竞争，树立企业良好形象，实现社会价值与经济效益双提升； 9. 定期向上级及公司汇报经营进展、市场信息与发展态势，协同推动政策落地与资源协调。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（涵盖牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务渠道积累； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的沟通协调和突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展方向。

一：薪酬福利 【工资标准】：280元/天，月综合工资6500-8500元 【工资发放】：10号准时发，没钱可预支工资 【入职推荐奖励】：推荐到我司工作的人员，入职满一个月，推荐奖励500元 【吃住】：公司提供住宿（住宿有空调、热水器），包工作餐（三顿） 二：招聘要求及工作内容 【性别】：男女不限 【年龄】：16-45岁以下 【基本要求】：身体健康，能服从安排 【工作内容】：对仓库货物的出入库登记、数据核对（货小、有设备、工作轻松）

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