[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 *招聘年龄：16-48岁 [工作时间] 白班为主，每周休息1天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合6000-7500元/月 *小时工:200-240一天，保底工时260小时，月收入6000-7500元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。

汕头最美线路板电子厂 一，招聘要求:   1、 无犯罪记录，纹身不能超过硬币大小 二，工作岗位： 1，两班倒（一个月倒班一次）月休4-6天，无固定长白班！ 2，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00（每天工作11个小时）月出勤约250—260小时左右； 3、岗位以站班为主;岗位坐班 4，部份车间需要穿无尘衣。 小时工： 1，白班19元/时，夜班22元/时 2，，基本时薪按白班 17 元/小时，夜班20元/时算 3，每月20号发放上个月工资 4，每周可以预支500元 5，企业给员工买社保， 6、外宿补贴100一个月 7、水电费 四：福利待遇 1，免费提供工作服

大量招聘，不限名额 包吃包住，包吃住，不扣水电 法定节假日3倍工资，可安排。要买社保 22-40岁，43岁，查学生，收批量实习生 福利待遇好，周边繁华热闹生活方便，全部坐班普通工衣，免费体检，附近租房便宜 新开部门两班倒，留人率百分之百工时多260-300个小时左右，做事简单 员工统一工价21元/(20+1元绩效奖)，夜班有补助 生产中高端眼镜，两班倒三班倒随机分配，三班倒也会安排加班 面试要态度端正，案底/手臂有纹身已满

【我们的优势】: 1、世界500强企业，全球半导体显示龙头之一； 2、缴纳六险一金 3、免费体检，入职0费用 4、当天面试、当天体检、当天办理住宿 5、月收入稳定7000-8000 6、环境好，食堂美食城，公寓型宿舍楼 7、厂区免费20多趟班车接送周边小区 8、恒温车间，干净无尘 9、完善的教育培训体系，畅通的晋升通道 10、坐班包吃住 【招聘要求】: 1、男女不限18-35岁，无明显纹身，体检免费，每月10号发薪。 2、薪酬福利： 基本底薪:2550元。平时加班1.5倍（21.55），周末加班2倍（28.73），节假日3倍（43），餐补:650/月，年底双薪，加班费(基本底薪计算)，夜班补贴20元/天，岗位津贴8-20元/天，月绩效奖金:300-600元/月(入职即享有)、综合薪资7-8K，购买六险一金； 【公司宿舍】: 1、4人间宿舍； 2、宿舍配套空调和24小时热水。 3、面试合格当天可分宿舍。工作环境: 1、厂房全年中央空调。 2、无尘车间，过滤洁净空气，工作环境舒适。 3、完善的配套设施:篮球场、足球场、乒乓球室、超市、银行ATM存取机等。

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18-34 岁 思想端正，身体健康，视力正常，无不良嗜好，吃苦耐劳，能适应倒班工作制. 【生产操作工】整车冲压、焊装、涂装、总装车间及质量、品质等领域一线生产操作岗位 【标准时间】早班7:30-16:15(中间包含45分钟休息吃饭时间，每两小时休息10分钟) 通过率高！当天安排宿舍，隔天入职！ 【薪资待遇】 入职车间评级：每个月保底工资 ①C级5000 ②B级5500 ③A级6000 加班另算，平常加班:23元/小时，周末上班30元/小时，法定节假日:46元/小时，月综合工资:8000-9000。 【包吃包住】公寓宿舍，空调，热水器，独立卫生间，阳台等设备齐全，厂内食堂提供吃，每天38元/天的餐补，菜系自选 提供宿舍、交通车，住宿人员（默认坐交通车）个人需承担住宿及水电费费、交通费），，水电费6元/天 报名发至微信、面试、入住、入职!免费体检

小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 小时工:工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。() 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

小朋新能源汽车招聘啦 岗位：总装焊装涂装技工20-35岁，。接受流水线及两班倒。 工作内容: 主要负责汽车的生产辅助工作，大部份工序为全自动设备完成，只需人员负责简单的物料上下架，产品堆放，物料确认，设备点检。 薪资待遇： 五天8小时制，基本综合工资4500-5000元/月，5天8小时以外算加班，夜班补贴5元／小时（22点-6点）月收入6500-7500元 面试通过后，企业会根据面试情况，定薪： S1-3：5000（60%基本工资+40%绩效工资），加班费30元/小时 S1-2：4500（60%基本工资+40%绩效工资），加班费25元/小时 食宿：包吃工作餐（中午餐补上班就有，补贴午餐17，加班满1.5小时有晚餐餐补16），提供宿舍，宿舍费用自费。 地址：龙湖大道附近

7000~9000/月大量招聘大龄工，农民工，夫妻工，小工，杂工，18~55岁，干活自由，简单易上手，工作地点：中山小榄

工厂直招： 本公司是产生门窗系统滑轮，小件五金产品，目前2000左右人工厂，包吃住，买社保，现在扩产急需补充以下人员： 1.装配工：18-45岁，集体计件，坐班长白班，负责组装、打螺丝、打包等，综合薪资5500-7000； 2.操作工：20-45岁，白班，坐班，空调车间，个人计件，负责整形、打磨等，综合薪资60000-9000； 3.注塑工：25-48岁，要熟手，两班倒，小组计件（2-4人/组），综合薪资6500-9000； 4.冲压工：25-50岁，要有冲压经验，单冲连冲都可以，个人计件，综合薪资7000-10000； 5.其他岗位：物料员、仓管、质检都有在招 有意向可以联系，面试看车间

【招聘打包员】[庆祝][庆祝]清城区晟禾汇江花园晟悦居1座-1层042商铺外卖店招聘打包员，9点到7点，3500/，工作轻松，男女不限！电话：

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企业简介 主要做日用品：电蚊香，电动牙刷，水杯，吸管，电拖把等日化用品，生产稳定，订单充足！ 招聘要求 1. 年龄：18-47.99周岁，优质求职者可放宽至49.99周岁 2. 工作环境：设有空调车间、非空调车间，可自主选择 3. 工作岗位：打螺丝等简单操作岗，非流水线，工作轻松无压力 4. 基础要求：会说普通话，能正常认字、写字即可 薪资待遇 1. 薪资标准：26元/小时，夜班额外补贴30元/天 2. 发薪时间：每月15号准时发放上月工资，绝不拖欠 3. 费用说明：宿舍水电费工友平摊 4. 综合收入：月工时300-320小时，综合月薪6500-7500元，工时高收入稳！ 食宿安排 1. 就餐：入职即发放饭卡，就餐方便 2. 住宿：厂外6-8人间宿舍，距离厂区仅1公里；宿舍配备空调、WiFi、洗衣机，生活设施齐全

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焊工熟练，做钢平台有经验，能看懂图纸，气割熟练。会亚弧焊优先。长期工，做事勤快，吃苦耐劳，能接受加班。

招聘安全员、质检员各一名，工作地点为大庆市区。薪资面议。

招聘八大员：一.施工员。二.安全员。三.材料员。四.质量员。五.机械员。六.资料员。七.劳务员。八.标准员。八大员人证一致，网络可查，年龄不超过55周岁，身体健康。有实操经验者优先，在现场的两套（薪资月结），检查和开会需要时在现场的一套（薪资月结）。有意者发送身份证，工作证，电话。单位联系电话：同步。薪资上岗前统一定价。

招聘持桥隧专业检测人员，需持有桥隧助工或工程师证，并具备隧道检测经验。招聘人数为3名。薪资福利方面，持师级证书者税前9000-10000元/月，持检员证书者税前7500-8500元/月，月休4天。工作地址位于安徽境内外检部。

现诚聘专业监理工程师、试验检测员、监理员多名，工作地点：四川、重庆、西藏，薪资待遇面议，欢迎有意者致电咨询。一、专业监理工程师1.持有交通运输部公路桥梁/隧道专业监理工程师及以上证书，或人社部交通运输工程监理工程师证书，证书信息需在全国公路建设市场监督管理系统本单位名录内登记。2.具备公路工程相关专业工程师及以上职称，高级工程师优先。3.拥有10年及以上公路工程监理经验，至少参与过1个新建/改扩建高速项目，曾任桥梁/隧道专业监理工程师，相关业绩可在全国公路建设市场监督管理系统查询。4.年龄50周岁以下，身体健康。二、试验检测员1.持有公路水运工程助理试验检测师/试验检测员证书。2.从业5年以上，有高速项目监理试验室从业经历。3.大专及以上学历，年龄40周岁以下，身体健康。三、监理员1.持有监理员培训合格证书。2.大专及以上学历，公路工程相关专业。3.具备至少1个高速公路项目工作经验。4.年龄50周岁以下，身体健康。联系电话：

招聘检测员。要求具有2年及以上相关工作经历，持有公路检测类证书，且证书须处于未注册状态或一个月内能注册到公司。有浙江沥青路面工作经验者优先。薪资待遇：检员8000元，检师10000元。工作地点为浙江省金华市东阳，项目为甬金高速公路扩建金华段，工期约3年，项目结束后原则上需接受全国范围内工作调动。中介及仪器标定请勿联系。

清远英德化妆品厂 17元/小时（包四餐） 17元/小时（包四餐） 招聘要求:23-48岁，男女不限， 工作情况：主要做化妆品的包装，贴标签，叠纸箱，品检等工作，简单轻松 17元/小时月收5000-7000元左右，月底发上月工资 食宿情况：包吃包住，包吃四餐，宿舍有空调，热水器

1.质量体系搭建与维护 ◦建立并推行适合玩具厂的质量管理体系（如ISO9001），制定来料、制程、成品的检验标准（IQC、IPQC、FQC/OQC）和作业指导书。 ◦定期组织内部审核，跟进体系运行中的问题整改，确保体系有效落地。 2.全流程质量管控 ◦督导IQC对塑胶原料、五金件、电子元件、布料等来料进行检验，杜绝不合格物料流入生产线； ◦安排IPQC巡检生产制程，重点管控模具精度、组装工艺、涂装安全等关键环节，及时纠正违规操作； ◦监督FQC完成成品抽检，核对玩具的物理安全（如小零件、锐利边缘）、化学安全（如重金属含量）、功能性能等指标。 3.质量问题处理与改进 ◦主导客诉、退货及生产中质量异常的分析，通过5Why、鱼骨图等工具定位根本原因，制定纠正和预防措施并跟进验证。 ◦牵头处理不合格品，组织评审并确定返工、报废等处置方案，降低质量损失。 4.团队管理与跨部门协同 ◦管理质检团队，开展技能培训、绩效考核，提升检验人员的专业能力和责任心。 ◦与生产、采购、研发等部门协作，推动新品试产的质量验证，参与供应商质量评估，共同提升全链条质量水平。

岗位职责 1、协助工程师开展化工产品的研发及现有产品的优化改进工作； 2、参与化工产品生产流程的技术管控，及时分析并处理异常技术问题； 3、配合新产品的试制导入及新工艺的实施与过程跟踪； 4、推动在产装置的技术升级与先进生产技术的应用落地。 任职资格 1、本科及以上学历，材料、冶金、应用化学、分析等相关专业优先； 2、掌握化学检验基础知识，具备较强的实验操作能力，熟练使用常用办公软件； 3、工作细致严谨，责任心强，富有进取精神，能适应现场作业环境。 成长规划：生产班长-生产主管-生产副经理-生产经理

包吃住5500-6000每月，新厂新宿舍 化妆品厂大量招聘普工坐班，快快投递简历直接联系沟通进厂包吃又包住 工期：短期暑假工寒假工都可安排，可做一个月或者长期做也可以，人走账清 急用钱，或者每周可以预支300-500元 宿舍好（4人间公寓宿舍）空调洗衣机热水器一应俱全，电梯公寓宿舍，新厂新宿舍 工作内容：折化妆品的盒子，套膜，扫码（生产日期）看产品（质量）在化妆品上面贴标签，打包等等 上班时间：8：00-12:00下午1:30-5:30晚上加班6：00-9:00 【投递简历或者打电话.交换联系方式，或在线沟通方便联系快速安排】不挑人

岗位职责： 1. 依据ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理规范，建立并维护公司各项管理体系，推动体系的持续优化与完善； 2. 策划并执行工厂内部审核工作，针对发现的问题进行跟踪验证，协调相关部门落实整改措施，促进质量体系有效运行； 3. 组织开展与ISO9001、ISO14001、ISO45001相关的质量管理理念及实践方法的内部培训，提升员工体系意识； 4. 按照外部审核安排，统筹审核前准备工作及现场接待协调，确保审核顺利通过； 5. 编制日常稽核方案，并依计划组织实施，监督执行过程，保障制度落地； 6. 负责质量管理体系文件的编制、更新和持续优化，确保文件符合实际运作需求； 7. 参与PLM、QA、ERP等相关信息化管理工作，涵盖系统偏差处理、变更管理、供应商质量管控及客户投诉应对等内容。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上制造业企业体系管理相关工作经验； 2. 掌握ISO9001标准及品质保证流程，有质量体系审核（ISO9001、ISO14001、ISO45001）及培训实操经验，能熟练操作Office办公软件； 3. 具备良好的组织、协调与沟通能力，工作积极主动，富有责任感，认同团队协作价值； 注：（公司现行管理体系包括：ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、IATF16949汽车行业质量管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系）。

清远本地老牌正规 PCB 大厂扩招！上市企业规模大、订单常年稳定，福利齐全保障到位，生手免费培训上岗，想找长期稳工、正规交社保的工友优先看！ 一、厂区简介 金禄电子位于清远高新技术开发区，是专业从事印制电路板（PCB）研发、生产与销售的大型正规企业，产品供货国内外多家知名电子、汽车品牌，产能充足、无明显淡旺季，厂区管理规范人性化，配套完善，是本地公认的稳工好厂。 二、招聘岗位 工作内容 招聘 PCB 各工序生产操作工，生熟手均可 主要负责电路板生产加工、机台值守、外观检测、物料辅助、成品分拣等工序，岗位分工明确，流程简单。 无经验者入职有老员工带教，免费岗前培训，上手快 有 PCB 行业工作经验者，优先安排熟手岗、对应高绩效岗位 三、薪资待遇（透明无套路，多劳多得） 试用期 1-3 个月：综合月薪 5500-6500 元，包含基本工资、全勤奖、加班费、夜班津贴 转正后：综合月薪 5500-7500 元，熟手计件岗位收入上不封顶；薪资包含基本工资、全勤奖、加班费、夜班津贴、环境津贴、绩效奖金、工龄奖 加班费严格按劳动法核算：平时加班 1.5 倍工资、周末加班 2 倍工资、法定节假日 3 倍工资 额外补贴奖金： 全勤奖 150 元 / 月 夜班补贴 250 元 / 月 工龄奖每月 50 元，逐年递增，500 元封顶 绩效奖金：计件岗多劳多得、上不封顶；其他岗位考核达标最高享 1.3 倍绩效加成 四、招聘要求 年满 18 周岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳 能接受两班倒、站班模式，服从车间岗位调配 持本人有效身份证原件，证件真实有效 有电路板厂相关工作经验者优先录用，生手也可报名 五、核心福利待遇（正规大厂顶配，吃住零开销） 保障齐全，正规放心 入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，养老、医疗、公积金一步到位 每年安排免费年度健康体检，还有年终抽奖、生日礼金、节日福利等多重惊喜 吃住全免，生活省心 免费包四餐：早、中、晚、宵夜全部免费供应，食堂菜品丰富、荤素搭配，健康卫生，吃饭全程不用花一分钱 免费电梯公寓宿舍：4 人标准间，配备空调、洗衣机、WiFi、独立卫浴，24 小时冷热水供应，居住环境干净舒适，拎包即可入住 成长 + 休闲配套拉满 学历提升全额报销：厂区设有专项助学基金，支持员工在职读大专、本科，取得毕业证后，边上班边提升学历 休闲设施完善：厂区配套健身房、瑜伽室、阅览室，定期举办团建、文体活动，下班生活不枯燥 免费通勤班车：开通上下班专属免费班车，出行方便不用挤公交 六、入职须知 ； 面试携带本人有效身份证原件，流程简单，当天可参观车间； 面试通过即可安排宿舍，快速上岗。 岗位名额充足，想进正规大厂、稳拿高薪的工友直接私信报名，优先安排面试！

一、岗位职责： 1、体系文件管理：负责质量与食品安全相关文件的统筹管理，实现文件可视化管控。落实内部文件归档与流转管理，协助完成部分文件修订并提交相应申请，监督及抽查各部门文件执行情况。 2、日常工作跟进与汇报：（1）跟踪部门常规工作及专项任务进展，收集反馈完成情况；（2）更新产品送检计划，跟进检测进度，汇总检测报告并组织发放；（3）跟进产品投诉及生产过程异常问题的处理、上报及闭环管理；（4）编制部门周报、月报等总结性材料。 3、合规性审核：负责新产品标签制作及现有产品标签变更的审核，开展产品标签设计合规性评估。 4、培训与不符合项整改：（1）组织各部门相关管理体系培训；（2）跟踪并验证内部审核及第二、第三方审核中发现的不符合项整改情况。 二、任职要求：大专及以上学历，具备2年以上质量管理经验或1年以上体系管理工作经历；掌握ISO22000与HACCP体系要求，持有食品安全管理体系内审员证书；了解《食品安全法》及相关法律法规、标准规范；具备高级食品安全管理员、HACCP内审员或ISO22000内审员资质者优先。 三、福利待遇：月薪6000-8000元，试用期3个月，缴纳社保，提供食宿。

月入5500-6000，18-42岁安排，包吃住离职人走账清组装，上下挂，打包可借支当天安排 包吃3餐，坐班打包，组装，月休2天

实验室作生物检测，实验，要求大专毕业，食品专业，能适应偶尔加班

一、工作职责 机械类专职安全生产管理人员是建筑施工企业中专职负责起重机械、土石方机械、桩工机械等机械设备安全生产管理的专业人员 1。其核心职责围绕施工现场大型机械设备的全生命周期安全管理展开，具体包括： 设备全环节监督检查：重点对建筑起重机械、工具式脚手架等大型机械设备的进场登记（查验）、安装、拆卸、升降、附着作业、验收、使用、维护保养等全过程进行监督检查，及时消除安全隐患现场安全监管与纠违： 2、对施工现场的机械设备及相关作业进行日常安全巡查，查处违规操作行为，监督安全隐患整改；发现重大隐患及时报告并督促消除；制止违章指挥、违章作业等行为监督方案与技术措施执行：监督相关专业施工方案、安全技术措施在施工现场的落实与执行情况人员资质与培训核查：检查相关专业作业人员（如起重机械操作人员）的安全教育培训情况和持证上岗情况 3、安全文件与记录管理：协助或负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案；组织安全文件的编写；如实记录每日安全检查及事故隐患处理情况，填入施工安全日志 4、参与安全检查与应急：组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动；参与制定应急救援预案，组织预案培训和定期演练；参与生产安全事故的调查处理工作 。 二、任职要求 1、必须持有机械类（C1类）专职安全生产管理人员安全生产考核合格证书。 2、安全管理知识：熟悉施工现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序 3、专业技术知识：掌握机械设备安全技术，熟悉起重机械等大型设备的性能、操作规程及维护要求 4、风险辨识能力：能够及时发现现场安全隐患并给予纠正