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招聘库管员。要求：专科以上学历，持有叉车驾驶证，不限专业。不对粉尘过敏，可以接受一定强度的体力劳动及少许加班。会使用简单的电脑办公软件。工作内容：负责成品、物料的接收、入库、保管、出库管理，建立《入库台账》及《出库台账》，确保仓库成品的账、物、卡相符。办理物料及成品入库，注意仓库内的保存条件，按要求准确记录仓库内的温、湿度。负责脱包和倒料工作。薪资福利为3000-5000。工作地址为北京市怀柔区雁栖开发区雁东二路48号。

库管员（1名）薪资福利：4000-5000岗位职责:1.负责成品的出库入库、安排日常发货等；2.维护仓库环境、设施和设备的运行状态，确保仓库设施完好。3.按照公司制定的安全生产规范和流程开展各项工作。任职要求:1.具有相关仓库管理经验，熟悉仓库物流流程和操作规程。2.具备良好的团队合作精神和组织协调能力，能够有效推动团队工作。3.持有有效期内的叉车证，40岁以内。联系人：曹女士（仔细看任职要求）地址：兴谷开发区平兴街20号

招聘搬运工、配货员、仓库管理员，共计200名。要求初中及以上学历，身体健康，服从分配。月薪为5000至8000元，包吃住，享有带薪年假、病假及法定节假日福利。定期组织员工培训，提供节日福利和生日福利。

招聘库管岗位。要求责任心强，细心严谨，工作效率高。具备良好的沟通能力和团队协作能力。负责日常货物的出、入库操作，确保货物数量、规格等信息与单据一致。薪资为4000元，每月休息2天，提供工作餐。

招聘仓库管理人员。工作地点位于龙港市。年龄要求在20至50岁之间。招聘人数为5人。承诺月薪为5001至8000元。该职位为全职岗位。

北京祥和源农业科技股份有限公司（卓樱桃庄园）招聘以下岗位。 招聘岗位：普工，人数10人。要求身体健康无慢性疾病，适应在大棚樱桃园里干果园杂活。岗位待遇为每天120元，提供意外险及免费食宿。 招聘岗位：人事专员，人数1人。要求会开车，能在公司住宿，有人事相关工作经验。岗位待遇为每月4000至6000元。 招聘岗位：生产助理，人数1人。要求会开车，能在公司住宿，对农业感兴趣，具备管理、沟通协调工作经验。岗位待遇为每月5000至7000元。 招聘岗位：果树修剪员，人数3人。要求有过果树管理及修剪经验基础，了解樱桃果树病虫害防治及管理经验。岗位待遇为每月4000至6000元。 招聘岗位：库房保管员，人数1人。岗位待遇为每月3000至4000元。 以上岗位均提供免费食宿。企业地点位于北京市密云区高岭镇。有意者请电话联系

（不要经验）250/天 遥操 【薪资待遇】250/天，月结（可预支） 【工作时间】班次：早班：08:00‒16:00（含12:00‒12:40午餐及休息时间）； 晚班：16:00‒24:00（含18:20‒19:00晚餐及休息时间）。无休息，有事可以请个假，节假日无补助，半个月早班半个月晚班 【工作内容】通过遥操设备进行采集数据，协助工程师搭建实际场景(如装配线、仓储物流)，模拟真实作业环境。 【工作要求】20-30岁以内，，大专学历，四肢灵活，人机灵，接受无经验 【工作地址】海淀区中关村地铁站附近。

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招聘粮食保管员1名。要求本科及以上学历，粮食管理专业优先。试用期2个月，薪资面谈。转正后薪资为3500元每月，并缴纳五险一金。工作地址为阿克陶县。

招聘仓管一名。要求应聘者具有灯饰厂仓库管理工作经验，负责收发物料和备料工作。薪资面议。工作地址为古镇镇海洲显龙村民安路7号。

招聘仓库管理员/仓管岗位。薪资范围为4.5千至6千。岗位概述：仓库管理员主要负责公司所有物资、货物的入库验收、储存保管、理货整理、出库发货及定期盘点工作，严格遵守仓库管理制度，保障库存物资账、物、卡一致，确保仓库物资存放规范、收发准确、库存安全，保障公司生产及经营物料正常周转。主要工作职责：收货入库管理：负责所有到库货物的接收工作，核对送货单、采购单、物料规格、型号、数量、批次，检查货物外观、包装、质量是否完好，杜绝残次品、错货、少货入库。对验收无误的货物及时办理入库手续，准确录入库存台账、系统数据，张贴物料标识卡，做到批次清晰、规格明确、信息无误。对不合格、破损、短缺的货物，第一时间上报上级领导，做好登记、隔离存放，配合采购、质检部门完成退换货、补货处理。严格按照物料分类、库区规划、先进先出原则安排货物入库摆放，杜绝混放、乱堆乱放问题。理货仓储管理：日常负责仓库整体理货工作，定期整理库区货物，规整货位，理顺物料摆放，做到货物摆放整齐、通道畅通、标识清晰、分类规范。做好货物防潮、防尘、防盗、防破损、防积压保管工作，根据物料特性做好避光、通风、隔离存放等防护措施。定期整理呆滞物料、积压库存、过期物料，单独登记上报，协助部门完成库存优化处理。维护仓库环境卫生，每日清理库区杂物、垃圾，保持仓库整洁有序。发货出库管理：根据销售出库单、领料单、生产发料单等有效单据，严格核对物料名称、规格、数量、客户信息、出库批次，精准拣货、配货。遵循先进先出、近效期先出原则发货，杜绝错发、漏发、多发、少发现象。货物核对无误后，规范打包、清点，做好出库登记，及时更新库存系统及台账，确保出库数据实时准确。配合物流、配送人员完成货物交接，核对物流单据，做好交接记录，留存备查。库存盘点管理：负责日常循环盘点，每日对出入库高频物料进行抽查核对，及时发现并处理账实差异问题。负责年中、年末全面大盘点工作，提前整理库存数据、规整货位、核对物料批次，全面清点所有库存物资。盘点结束后认真核对系统数据、台账数据与实物库存，梳理盘盈、盘亏明细，查明差异原因，如实撰写盘点报告。根据审批结果完成库存账务调整，彻底做到账、物、卡、系统数据四一致。台账与数据管理：建立并完善仓库库存台账，所有出入库、退货、调库、损耗数据实时、准确登记，做到单据齐全、数据可追溯。妥善保管入库单、出库单、盘点表、交接单等所有仓库单

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