招聘：仓库管理员薪资：3500元以上/月1.身体健康，工作踏实，服从安排2.有相关工作经验优先3.会简单电脑操作，做事细心有耐心工作时间:早8:00～晚19:00

招聘：仓库管理员（五险+长白班）薪资：5000-6000元/月岗位职责：1、负责仓库单据处理，及根据生产计划安排物料申购计划。2、ERP系统进销存模块的正常运营。3、销售订单发货安排。5、库位筹划和物料的正确摆放，日常7S管理工作。6、做好仓库盘点工作，保证账实相符。7、接受并完成上级交办的其他工作，遵守公司和仓库的各项管理规定。岗位要求：1、会办公软件，有ERP操作经验；2、有叉车证优先；3、根据工作表现情况，能力好经验丰富、有一定的协调能力的，薪资可做适当提升；4、工作地点：五里铺开发区。有意向可以电话联系：

岗位职责: 1. 物料配送：根据生产计划，将钢材、焊材、辅料等原材料及时配送至各工位，确保生产不间断。 2. 周转搬运：负责车间内半成品、成品的转运与上下架，使用叉车、行车、手推车等设备完成物料搬运，规范操作确保安全。 3. 出入库管理：配合仓库办理物料出入库手续，核对物料名称、规格、数量，做到账物相符，及时更新流转记录。 4.物料标识与防护：按要求对物料进行分类、标识和定置摆放，做好焊材防潮、钢材防锈等防护措施，避免物料损坏与混料。 5. 现场 5S 维护：保持物料暂存区、通道及作业区域整洁，及时清理废料、边角料，确保通道畅通、现场有序。 6. 设备与安全：正确使用并日常点检搬运设备（叉车、行车等），严格遵守安全操作规程，发现异常及时上报。 薪资待遇: 月薪7-9k，上班时间8-8，基本单休，会有夜班，此外有五险一金入职即交，还有其他福利金。 此公司为豪斯特在芜湖的新基地，处于新公司筹备阶段，预计10月下旬正式投产，能接受地址的投。

招仓管1名，打包分拣水果1名，8点到6点，做过的优先，电话

招聘仓库管理人员。薪资为3000元以上/月。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行货物分类、标识、堆码与保管，保障仓储安全与整洁 3. 维护和更新库存台账及系统数据，及时反馈库存异常情况 4. 配合采购、销售及物流部门完成单据流转与信息对接 5. 执行仓库6S管理要求，落实防火、防盗、防潮等安全措施 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及ERP/WMS系统操作者更佳 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4. 能适应仓库环境，具备基础体力劳动能力 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

年龄60以下,身体健康,会基本电脑操作。有意向电话联系

仓库出库入库，会操作电脑

仓库管理员初中学历，有相关经验，能吃苦耐劳，责任心强。服从安排。负责仓库货物的入库、出库、盘点等日常管理工作，确保账物相符；根据指令完成货物的搬运、整理和堆放，维持仓库整洁有序；操作叉车进行货物装卸和移动，确保作业安全；协助处理仓库相关单据和记录，及时反馈异常情况。薪资福利:工资4500-5500元/月招工人数:2名入职即购买五险，享有带薪年假，婚假、产假、丧假、哺乳等假期。转正后有生活补贴和交通补贴；设有员工旅游、节日福利、年终奖。工作地址:湾沚区新芜经济开发区工业大道与纬四路交叉口3318号

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能接受倒班或加班安排

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蚌埠市蚌山区招装修木工 330天工人走帐清

系统派单，平均每天可接40-80单，每天收入200-500，月收入6000-12000，多劳多得，不上限 工作时间上午9-14点下午17点-21点，其他时间可自由选择接单或者休息。 每天正常40——80单左右（送餐只送3公里内） 任职要求： 1、年龄18-50周岁，男女不限； 2、会骑电动车、会使用智能手机； 3，有同行业工作经验者(送餐员、快递等)优先录用 工作内容：地点取餐-规划路线-及时稳妥送达客户手里 当天入职即可上班 超时差评不扣钱[胜利][胜利]工资一个月发两次

系统派单，平均每天可接40-80单，每天收入200-，月收入6000-12000，多劳多得，不上限 工作时间上午9-14点下午17点-21点，其他时间可自由选择接单或者休息。 每天正常40——80单左右（送餐只送3公里内） 任职要求： 1、年龄18-50周岁，男女不限； 2、会骑电动车、会使用智能手机； 3，有同行业工作经验者(送餐员、快递等)优先录用 工作内容：地点取餐-规划路线-及时稳妥送达客户手里 当天入职即可上班 超时差评不扣钱[胜利][胜利]工资一个月发两次

烟台富兴生物科技有限公司库管：1名，3500元左右，具体面议，适合80后的姐姐，聪明伶俐地址：柏林庄镇小莱路110号电话：

仓管需要有叉车证工作地址:桦南县工业园区内

招聘：仓管薪资：5000-6000元塑料制品岗位职责:1.负责塑料制品的入库验收、分类存放及出库核对，确保账物相符。2.执行仓库日常整理与盘点工作，维护仓储环境整洁有序，保障货物安全。任职要求:1.具备基本的仓储管理意识，熟悉货物收发流程，能熟练操作常用办公或仓储软件。2.工作认真负责，具有良好的团队协作精神，能适应仓库作业环境。

招聘诚聘：仓管员工资：5000--7000地址：桐琴电话：

原料库管员（1）高中及以上学历，40岁以下；（2）有库房管理工作经验，或者化工厂工作经验；（3）能熟练使用办公软件，具有较强的执行力。薪资福利:5500-6500元/月1.公司免费提供住宿及就餐；2.享受安全奖、工龄、学历补贴、节假日福利等；3.工资按时足额发放，缴纳五险一金，无拖欠工资及社保情况；招工人数:1名工作地址:宁夏平罗县红崖子工业园区宁夏金海宏昇化工有限公司

 明天白班仓库贴商标大量加人8.00－18.00左右，15元每小时，要多男女不限，自己带着饭，日结，主要分货，贴标签，工作很简单，活很好干！

简单的小商品包装，小首饰包装，没有体力活140一天，，比较细心。日结，工作时间宽松联系电话

物流管理

1、熟练电脑办公软件的操作 2、负责仓库数据的统计、存档和数据录入 3、部门领导交办的其他事物 4、大专以上学历，对数据敏感，有统计员工作经验的优先

区域仓经理（阜阳办公） 岗位职责：统筹负责单个或多个区域仓库的经营与运营协调工作 1、经营管理：全面把控区域仓的经营运作，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：管理仓储、配送安装及售后环节的运营质量，确保各项指标有效达成； 3、团队管理：开展团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发团队执行效能； 4、客户管理：维护与甲方的合作关系，落实合作策略，做好沟通对接，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程、标准及项目在区域仓的实施落地；优化作业流程，提升作业效能；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间使用效率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，曾带领5人以上团队； 3、关键能力要求：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向及良好的沟通协调能力； 4、年龄范围：25至35周岁； 5、能接受跨区域工作调动。

安徽滁州京东仓库白班日结工要求:男女不限，18---54岁，站着上班。贴标签，叠纸盒，码垛，打包，捡货8点--22点，15元一个小时吃饭1个小时，吃饭半个小时。不管饭，有微波炉，冰箱，不戴金银首饰，取不下来可以戴。吸烟必须到吸烟室，不穿短裤，拖鞋。，名字+电话+身份证地址:大王联系方式:8

岗位职责 1. 维持现场作业秩序，保障物流运作高效有序； 2. 科学规划运输安排，优化发车作业流程； 3. 应对现场突发事件，确保各环节运转顺畅； 4. 制定项目人员岗位职责并推动执行，对实施成效负责； 5. 负责项目车辆的巡检与日常管理，确保车辆安全、清洁及温控达标； 6. 监督司机接单行为，审核其APP端运输单据； 7. 执行发车过程监控，跟踪在途温度数据； 8. 抽查后台配送签收记录，做好登记并分析改进； 9. 处理配送全流程中的异常情况，提升客户满意度； 10. 根据实际需求及时调配补充运力，确保任务顺利完成； 11. 完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，五年以上工作经验，其中三年以上从事医药或食品冷链城市配送相关经历； 2、具备全国性大型城市配送企业从业背景者优先，支持返乡就业人才； 3、无犯罪记录； 4、工作态度严谨，具备良好沟通能力与责任意识。 薪资福利： 试用期两个月，转正后综合薪资7000元+1000元/月绩效奖金 工作考评优秀者额外享受不低于1000元/月的油卡补贴

亳州快递招聘长期分拣人员年龄:20//55周岁薪资:4000元每月，加班另算15每小时！地址，鲜翁路与合欢路交叉口路西。电话:

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1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、配货、盘点等工作; 2.负责仓库日常物资的装车及发运工作; 3.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 任职要求: 1.有叉车证 2.1年以上相关领域实际业务操作经验; 3.熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能; 4.熟悉电脑办公软件操作,懂得ERP系统操作者优先考虑; 5.积极耐劳、责任心强、具有合作