业务性质岗位，服务客户，二次开发 诚意招募愿意学习，愿意承担责任， 敢于面对工作挑战的朋友了解加入 我们以服务带动销售 做销售，更有机会，强能力，大发展，获高薪 期待有目标的你 工资待遇 津贴+业绩提成 多劳多得，上不封顶，具体面议 职责: 1.联系服务旧保单客户 2.做好保单服务，二次开发 要求: 25-50岁，男女不限 大专以上学历，有能力可放宽 工作认真，爱学习

薪资待遇：基本工资+提成+奖金，综合收入6000-8000元 每月提供100-200组客户资源，无需自主开发客户，不涉及电话销售，通过面对面沟通完成销售转化，客单价4000元，成交率稳定在25%-40%，月入过万轻松实现！ 工作地点：根据住址就近安排市内4S店，办公场所环境优越，全程室内作业，避免风吹日晒雨淋 一、岗位职责： 1、为购车及售后客户介绍非车险类金融产品，进行专业讲解并推动成交（客户资源由公司统一提供，入职前享受带薪培训） 2、维护与合作4S店的良好关系，建立优质客情，确保合作顺畅，提升个人业务转化效率 3、负责客户信息登记、系统录入、数量统计及每日数据上报 二、薪资福利： 1、无责任底薪3000-3500元，次月薪资依据上月业绩等级动态调整； 2、提成按阶梯式结算，比例5%-12%，业绩越高收益无上限； 3、整体月收入区间6K-8K，面谈能力强者可突破万元 三、培训与发展： 1、包含3天集中培训+11天理论与实操结合课程，配备专属导师一对一指导，培训期间正常发放薪资； 2、职业发展路径：销售顾问—销售经理—分公司总经理 四、岗位要求： 1、中专及以上学历（本科优先考虑），需持有毕业证书或可通过学信网验证； 2、性格外向积极，具备较强表达能力，有面销经验或愿意尝试面销岗位者优先； 3、服务意识良好，掌握基础沟通技巧与销售方法，热爱销售行业，学习适应能力强 在这里，你将收获： 1、舒适的办公空间，充满活力的团队氛围，日常娱乐丰富多样！ 2、全程带薪培训，准时下班，依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、产检假等福利，成为家人骄傲的存在！ 3、定期组织员工活动，团建形式新颖有趣，团队凝聚力强！ 4、企业深耕汽车后市场领域，总部位于上海，全国多省市设有分支机构，人脉网络遍布各地！

负责保单售后服务

职位详情 一、岗位职责 1、对公司分配的孤单客户进行售后服务，例如:客户续期交费，生存金和红利领取，基础信息变更等。 2、对公司分配的客户定期做保单整理，公司福利礼品派发等。 3、定期通知并邀请客户参加公司各项回馈活动。 二、任职要求 1、男女不限，25-50岁，大专或以上学历(可接受应届毕业生)，经验不限。 2、身体健康，待人热诚，有良好的沟通能力。愿意学习，内驱力强，有较强的服务意识和团队合作精神。 3、个人征信记录良好以及最近三年里其中一年的年收入流水达6万或以上(以“个人所得税”APP系统查询的数据为准) 三、岗位福利 1星期一至星期六，上午8点15分至11点30分，下午灵活安排，弹性工作时间。 2、周六下午和周日休息，逢国家法定节假日休息。 3、底薪+绩效+奖金，薪资4000元起，上不封.….查看全部 员工福利： 全勤奖 底薪加提成 保底工资 绩效奖金 意外险

泰康HWP健康财富规划师 热招中 年龄：25-50周岁 学历：大专及以上 带薪培训：5000元/月 有想法换赛道或者想多条赛道的联系我们

负责保单售后服务

职位待遇: 世界500强公司，副部级 办公环境优美，蓬江万达，高级写字楼 有客户资源分配 开工开门红包，不定期开展团康活动 上班时间: 周一至周六，早上8:20至10:00出勤打卡 其余时间自由安排工作 每月8天工假，1天事假 薪资待遇: 新人津贴+佣金+业绩奖励+业务推动奖励 新人津贴3500-5500/月 多劳多得，上不封顶 岗位职责: 联系服务公司老客户, 邀请客户参加公司宴会，旅游，兑礼等活动； 发掘客户保险需求，进行客户二次开发； 任职要求: 沟通能力好，学习能力强 责任心强，有服务意识 有销售经验，销售技能更佳 认同保险，认同中国人寿

负责保单售后服务跟进

岗位职责及内容 保单定期检视： 主动联系客户，定期(如每年一次)对客户名下所有保单进行检视，分析保障缺口，出具简单的检视报告。 信息变更与保全服务： 指导并协助客户办理受益人变更，地址电话更新，缴费方式变更，保单贷款，红利领取等所有保全业务。 续期保费管理： 提前提醒客户缴费，跟进续期保费收缴，防止保单失效，并解释续保的重要性。 理赔协助服务： 在客户出险时，第一时间提供情感支持，并指导客户收集理赔资料，协助提交理赔申请，跟进理赔进度。 需求分析与加保建议： 基于客户家庭结构，财务状况，已有保障的变化(如生子，购房，升职)，分析其新的风险敞口，并提供专业的加保或产品优化建议。

售后跟单【招募条件】 年龄：21岁～55岁 学历：大专及以上学历（优秀者可以放宽） 其他：有较强的沟通能力和应变能力；能够承受工作压力，吃苦耐劳。 【工作内容】 1：跟踪服务老客户（售后服务，通知续费，保全资料，理赔，邀约来公司参加活动） 2：可以拓展团队，做HR 3：有兴趣可以去考星级讲师（成为一名国寿导师） 【收入丰厚】 分公司，省公司，总公司三项底薪+其它津贴奖励，养老医疗，晋升后5000+ [爱心]欢迎自荐或转介 ️谢经理

招聘：仓管 薪资：面变 有仓库管理经验，会手工及电脑进出存作帐，为人诚实正直有责任心，工作肯干积极，主动性强。工资面谈（底薪+奖金+年终分红），包食宿；

江海区保安 1、具备良好的职业道德素养;2、有较强的责任心，服务意识，有团队合作精神，提供无犯罪证明，适应夜班。 薪资福利:3000 - 3500元/月，高温补贴、餐补、五险、，节日福利等 【

小儿推拿师 1.小儿推拿、幼教推拿接受无针灸/推拿相关经验；2.刻苦耐劳，服从工作安排，能协调家庭工作关系优先录用 薪资福利:3000 - 6000元/月；1.提供店内工作专业培训，工作表现优异者可以根据合同协议免费提供小儿推拿专业培训；2.店铺提供定期聚餐出游福利；3.医疗人员证件可挂靠医疗诊所 【

招聘：跟单文员兼仓管员 薪资：3500-4500 1、主要负责日常收发货（服装来料加工）清点数量并开具单据； 2、收货后，跟进订单生产进度和出货进度，确保能按时给客户交货； 3、出货后，及时跟进对方将送货单确认签名回来； 4、懂运用电脑制作简单表格，平时及时对收、送货单整理好，进行电脑统计工作，以便月尾将统计好的报表及时交予财务部使用。 5、月初协助财务文员整理好客户上月对账单与客户对账并跟进催收货款（客户很少，三几个客户）。 6、对部分化工材料进行分打小包装，以便车间使用，避免造成不必要的浪费。 6、具备良好的沟通能力及服务意识。工作细心耐心，责任心强，能吃苦耐劳，有良好的素质修养。 7、服从上级领导临时指派的工作。 8、月休2天，偶尔需要加点班。 9、有洗水厂跟单经验者优先,有意向者请先发简历到江小姐邮箱,谢谢！

江门市台山市招贴外墙砖，少尾工作，工资面议

1，负责公司老客户保单后续服务，包括保单咨询、信息变更、续期提醒、理赔协助 2，维护现有客户关系，解答客户疑问，提升客户满意度 3，无需自主开发陌生客户，公司提供稳定客户资源 4，做好客户服务记录，跟进服务进度，确保服务及时到位

岗位职责： 1.负责存量老客户深度经营，开展续期服务、保单检视及二次开发，提升客户粘性与价值转化 2.落实总公司及分公司各项政策要求，推动续期收费达成、客户回访执行与保全服务落地 3.协同分公司、续期管理、运营及客服等部门，高效处理理赔协助、增值服务对接等全流程客户服务事项 4.严格把控业务合规性，防范销售误导与投诉风险，确保服务品质与数据真实准确 5.运用微信、智能手机等工具开展客户档案管理与日常沟通，持续优化服务效率与体验 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.有保险从业、金融、地产、教培、直销或客户服务等相关经验者优先 3. 具备老客户维护、续期服务或渠道拓展经验者优先录用 4.沟通表达清晰，亲和力强，具备较强客户服务意识与责任心 5.熟练使用智能手机及微信等办公工具，形象端正，品行良好，无不良征信及违法记录

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保跟进及理赔协助全流程服务 3. 定期回访客户，维护长期信任关系，挖掘二次开发与转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业素养与展业能力 5. 遵守监管规定与职业道德，确保销售行为合法合规、诚信透明 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 4. 积极进取，目标感强，认可长期主义职业发展路径 5. 无不良从业记录，认同保险行业价值与社会责任

车险续保客服 1.年龄：18-40（经验丰富可适当放宽年龄至45）40岁以上要求有保险经验 2.学历：高中、中专及以上学历者(有学历证） 3.要求：可以熟练或快速学会办公软件/CRM软件即可。 4.岗位职责： 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 （只有车险续保工作） 5.薪资:保底 3450+业务提成+节日福利季度激励等。 入职半年后，月均8000-15000(上不封顶)，满1年会继续提升。 6.五天带薪年假，享受系统的入职带薪培训;签订劳动合同，入职缴纳五险一金（最低基数，无补充保险） 7.晋升有小组长，团队长等职位，目前50个人的队伍，还没有小组长，只有两个团队长，明年会从优秀员工里挑选小组长和团队长苗子出来培养。 8.【工作时间】:08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休(1天加班自愿，有加班费，每天120元)。每月至少4天休息。 9.面试时间：周一至周五，上午10：00-11：30；下午14：00-17：00 10.地址：广东省东莞市南城街道天安数码城A1栋207（不接受线上）

太保高新·保险规划师（Cπ康养财富规划师） 招募单位 中国太平洋人寿保险股份有限公司西安中心支公司高新营销服务部 岗位名称 保险规划师（Cπ康养财富规划师方向） 招募对象 25-52岁，大专及以上学历， 核心职责 为客户提供全生命周期健康管理， 薪酬福利 综合收入：10-25万/年（无责任底薪+高额提成+绩效奖金+健康服务津贴），上不封顶 专业赋能：太保-瑞金医院联合认证培训、五年四证专业体系（含健康管理师认证） 发展路径 专业路线：健康管理师→Cπ康养财富规划师→MDRT会员→健康管理专家 工作地点 西安市高新区科技路33号高新国际商务中心

1.无责底薪3500-4500最高12%提成+奖金+开店奖。平均综合薪资8000-10000元/月。 2.入职3个月可参加M0竟聘，升职条件明确，且空间大。 3.自由弹性工作时间，法定节假日按国家标准执行，并享有带薪年假7天，婚假18天，产假6个月等其他假期。 4.共享经济，共享充电宝，街电是行业第一家. 5.师徒带教，为您提供专业的培训，能迅速帮您提升销售技巧，营销策略，月表彰大会+物质奖品+员工旅游+聚餐+团建等。 岗位职责：1.拓展、开发新客户，运营，老客户维护（微信朋友圈广告，微信支付，小程序） 任职资格：1.大专及以上学历，优秀的.学历可以放宽，学历不是考量唯一标准，公司看重的是您的个人能力 要求: 1.听指挥，能打仗，作风优！ 2.做过地推行业，在江门市有资源优先！(休娱行业，餐饮行业，酒店行业，等) 3.做过同行，来电，，美团小电，怪兽，云冲吧等 4.学历大专，优秀者可放宽！竹芒集团旗下“街电”共享充电宝品牌是全行业第二名，公司5000+人，总部设立在深圳，目前集团旗下有两个子品牌，街电充电宝和搜电充电宝。此业务为公司新发展业务，机会多多，欢迎经验丰富的小伙伴和应届生加入我们。 本公司为互联网公司，扁平化管理，领导有亲和力，团队有凝聚力，同事之间氛围好，有超多好看的小哥哥小姐姐，团队经常聚餐，欢迎各位有识之士前来加入这大家庭~！！！

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与跟进，完成销售目标 2.熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求并提供专业解决方案 3.维护老客户关系，提升复购率与转介绍率 4.及时录入客户信息及沟通记录，确保CRM系统数据准确完整 5.参与团队销售策略讨论，反馈市场信息与客户需求 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 3.具备基本的电脑操作能力，熟练使用办公软件及社交工具 4.有网络销售、电销或客服经验者优先 5.学历不限，踏实肯干，目标感强

1、对公司EAM/FM软件进行产品PPT 和实时演示 2、执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划，完成销售任务； 3、与客户进行及时有效的沟通和联系，保持良好的合作关系； 4、贯彻执行公司的各项规章制度和销售政策，开拓新的市场和客户。 岗位要求： 1、大专以上学历，市场营销、计算机专业优先； 2、需要有软件行业销售工作经验，有EAM 或巡检系统售经验优先考虑； 3、精通商务谈判及顾问式营销方法与技能，具备引导客户需求的能力，对90%的需求作出及时反应。 4、有物管行业经验者，需要熟练的英文跟粤语；

四害消杀销售人员，四害技术人员

【岗位职责】 1. 采用项目制协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 主动参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守各项规章制度，持续提升专业素养与综合能力； 4. 与团队协同推进，共同达成公司制定的个人及团队业绩指标。 【我们需要你】 1. 具备全日制本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专； 2. 具备归零学习的心态和持续成长的意愿，逻辑清晰，善于分析与归纳； 3. 性格积极，细致耐心，抗压性强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业晋升追求； 4. 有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经历者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

岗位职责： 1、开展产品销售相关工作，包含客户答疑、产品讲解及促成签约； 2、维护客户关系，推动业务稳步提升； 岗位要求： 1、对销售工作有热情（具备销售经验者优先），拥有良好的沟通能力与服务意识； 2、积极进取，能承受工作压力，具备坚持与目标导向精神；

中企动力创建于1999年9月16日，是中国数码集团的全资子公司，专注于助力各类企业实现数字化智能运营。目前公司在我国境内设有70家分支机构，拥有员工8000余人，截至2017年7月，已为制造、服务、IT互联网、建筑与房地产、外贸、物流、零售等14个主要行业及近百个细分领域累计服务超120万家企业客户。 [岗位职责] 1、负责客户资源的开拓、建立并持续维护客户关系； 2、主动与客户保持联系，及时响应客户咨询，提供有效的跟进支持与服务； 3、熟练掌握公司业务流程，协助客户解决在使用产品过程中遇到的各类问题； 4、达成公司下达的销售任务，确保团队目标顺利推进与完成。 [职位要求] 1、大专及以上学历，具备1年以上面向B端客户的开发经验； 2、语音表达清晰，具备良好的电话沟通能力，思维敏捷，应变能力突出； 3、乐于学习新知识，工作积极主动，富有责任心； 4、具备较强的服务意识，擅长沟通协作，能适应快节奏的工作环境； 5、态度谦逊，勤于思考，善于在实践中不断总结、优化与提升工作方法。 [薪资福利] 1. 无责任底薪4000-7600+高提成(20%)+奖金+津贴 等-上不封顶 每个月晋级一次，薪资随职级调整，平均薪资(含试用)10K-20K。 2. 五险一金、奖励旅游、节日福利，优秀员工每年出国游! [培训] 公司提供带薪培训，在入职或实习期间，各工作环节均配备专人指导。上岗前将系统开展销售流程、产品知识、企业文化及行业背景等内容培训，按部门实行一对一帮带机制，试用期为一至三个月，表现优异者可提前转正。 [职业发展通道]: 晋升空间：客户代表---商务经理---商务总监---分公司总监---区域总监 晋级空间：客户代表---资深客户代表---资深客户主任---客户经理---资深客户经理---大客户经理---高级大客户经理

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一、岗位职责: 1、对公司分配的孤单客户进行售后服务，例如:客户续期交费，生存金和红利领取，基础信息变更等 2、对公司分配的客户定期做保单体检，公司福利礼品派发等 3 定期通知并邀请客户参加公司各项回馈活动 二、应聘要求: 1、男女不限，21-50岁，高中以上学历 2、身体健康，待人热诚，有良好的沟通能力 3、愿意学习，内驱力强，有较强的服务意识和团队合作精神。 三、福利待遇 1 星期一至星期六，上午8:30分至11:30分，下午2:30至4:30分 2、周六下午和周日休息,逢国家法定节假日休息。 3.绩效+奖金，薪资5000元起，上不封顶。 4、有旅游、团队电影、聚餐、生日会等团建活动。 四:公司简介 中国人寿集团，国务100%控股的国有企业，2022年世界500强企业排名40位，世界一流的金融保险品牌，旗下有广发银行、寿险公司、资产管理公司等，江门国寿长期占市场第一名，同时多年荣获江门最具口碑保险公司，江门市民最喜欢的服务金融职位，是江门市医疗保障局江门医保产品主承保单位，同时首家开通医院直赔服务的商业保险单位！！

任职要求： 1、有家具门店销售工作经验，了解家具的材质特点、制作工艺、搭配方法及相关销售技巧； 2、具备较强的沟通能力、谈判技巧以及客户维护能力，能够准确理解客户需求并推荐合适的产品； 3、能熟练操作常用的办公软件； 4、自有车辆，持有驾驶证，可接受偶尔外出工作安排