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任职要求： 招会所楼面经理，在此职位工作经验至少满5年以上，新手勿扰 岗位职责： 1、负责会所的日常管理工作，确保服务质量 2、熟悉门店整套运营、员工管理、现场控场、客诉处理 3.、责任心强、执行力高，能配合店内工作节奏 岗位福利：月薪1万，包吃 有意向者直接致电

【家路酒店热招】前厅接待、领班/主管、大堂副理、宾客关系经理、花王前厅：18‑33岁，163cm+/173cm+形象好花王：薪资5K左右，55岁以下包吃住｜五险｜补贴｜提成，五星平台惠阳淡水｜赖小姐()欢迎自荐、推荐，

晋升空间：值班经理-店长助理-店长 1、值班时，必须按要求巡视酒店各区域，督导各部门按酒店的规章制度和工作程序工作，对不规范的服务或服务质量问题，应及时要求有关部门当班纠正、改进，并将这些问题或现象记录在值班日志上。 2、协助各部门当班主管等处理重大投诉事件，对涉及权限可根据情况作出处理。并把事情经过和处理结果记录在值班日志中。 3、到岗后应先与前台取得联系，应保证通讯畅通。值班时，应着制服，并注意仪容、仪表。 4、值班期间，有必要拜访一些常客，以了解客人对酒店的服务质量、服务设施、服务项目的要求和意见，并把了解的情况记录在日志上。 任职资格：20-35岁，五官端正，责任心强，有团队协作精神，上进好学。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.有责任心、服务意识强，适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先

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惠州市迪元乐酒店管理有限公司招聘酒店储备干部2名。要求大专及以上学历，形象好气质佳，熟练使用办公软件。薪资为3500-6000元/月，包吃包住。

广东惠州温德姆花园酒店招聘：前厅部经理2.自助餐厅厨师长要求：1.高星级酒店出身（对应部门）2.在中高端连锁酒店做过对等职位。如有兴趣，欢迎联系[抱拳][抱拳][抱拳]

懂美容的优先`要有吃苦耐劳的精神

广东惠州太平岭核电招工地小工。每天都有班上338一天，长期点工，打卡上下班，只要长期，不要短期兼职，最少要做半年以上，打雷下雨只要过去打卡休息都有工资拿。平时就给钢筋木工师傅打下手或者扫一下地，不需要技术门槛都是小工，不需要任何技术。 要求：最大年龄1972年以身份证为准，无案底，需要认识字，体检培训考试，至少做半年以上短期不要报名了，名额有限只要35岁以上肯吃苦做长期的，每天有活做短期的不要，工资稳定，过年留守工资照常额外还奖9000留守奖 一，工资直接由项目部发到中国银行帐户，自己本人班组招人用人不是中介，平时也会请工人们聚餐，没钱了可以找我们借资只要不超过工资就行。月月打卡 二，工期还有最少十年，进来可以做到60岁，适合需要长期稳定工作的人。自己班组老员工都是做了五六年的，里面两万人在做事，近两年班组只招这一次人。老员工平均月薪9000左右，勤快可干上万，每月打卡。 三，宿舍是空调电梯公寓，三室一厅，不是板房，水电全免，包住不包吃，吃工地几块钱就可以吃饱。 四，上班时间，白班上午6点到10.40，下午15点到19点下班，中途休息半小时。中午可以选择加班，加班12点到两点，中午加班3小时工资338一天，天天可以选择加班，正班八小时260。也可以选择休息加班工资就高一点。不加班工资260八小时加班338

钳工调试工作地址:惠州44，常年一直做每周可以预支，

招贴路面石（火烧石）300x600的熟手一对。25元/平方。有空闲的师傅请联系，地址：博罗县园洲镇，电话

本店是潮汕大排档，需要一个炒菜师傅，会做海鲜，潮汕小吃

急急急！惠州市急招多名钢筋工 55岁以下 50岁以下 无前科，身体健康，要做体检，工作时间9小时 工资后面月月发，天天有班上，有班加，月工资一万以上，过年不回家还有留守费 不是中介！不是中介！ 情况全部真实

招聘宾馆管家，提供食宿。薪资为3000-4000元/月。岗位职责包括：对接客户，提供“一对一”全流程服务，涵盖入住前需求确认、到店接待、入住中需求响应及离店协助；精准匹配客户偏好，定制个性化服务，及时处理突发问题；联动客房、餐饮、礼宾等部门，保障服务落地；维护客户关系，记录需求反馈，提升复购率。任职要求：熟悉酒店运营流程，有酒店管家经验者优先考虑；具备优秀沟通与应变能力，能快速响应客户需求、处理突发情况；细节意识强，善于捕捉客户隐性偏好，服务主动热情；形象气质佳，具备基础商务礼仪，可接受轮班。

大酒店急招聘一名前厅主管，工资条件面谈！电话

工作地点：上海东庄海岸高尔夫俱乐部 【岗位标准及要求】 岗位核心标准：形象气质佳，待人接物端庄得体丨高星级酒店大堂经理，宾客服务经理，高端会所服务及管理经验丨小团队管理及培训经验。 1.教育与经验：大专及以上学历，拥有3年以上高端酒店（前厅、宾客关系、大堂经理、行政酒廊）、高端会所、等相关高端服务岗位经验；具备VIP服务经验尤佳； 2.服务意识与技能：具备极强的服务意识，笑容自然，仪态端庄，沟通表达流畅得体。精通商务礼仪，能把握服务分寸，做到热情而不失分寸； 3.高端客户理解： 熟悉高端客户的消费心理、行为习惯及服务期待，懂得如何与之建立信任并维护长期关系； 5.个人素质： 形象气质佳（硬性条件），有极强的亲和力、学习能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。 工作内容 1. 统筹东庄海岸高尔夫俱乐部茶空间整体运营、人员管理与团队带教； 2. 独立策划落地高端私享茶会、企业茶宴、商务沙龙活动； 3. 维护高净值客户，搭建长期合作关系，完成经营指标； 4. 把控空间美学、服务标准，统筹合作资源，优化运营效益。 我们提供 品牌全链路赋能、优厚业绩分红、顶层圈层资源对接

前厅经理 / 前台经理（无锡新店筹备） 岗位职责 1、全面负责前厅日常运营管理、人员管理、排班管理、服务标准落地，统筹前厅整体工作； 2、负责门店接待礼仪、入住退房流程、前台账务、交接班、夜审核对、台账管理； 3、具备较强销售能力，负责企业协议客户开发、长租客户拓展、会员转化、客源维护，提升门店出租率及营收； 4、负责OTA评价管理、差评整改、客诉处理、宾客关系维护，提升门店口碑评分； 5、负责前厅员工培训、带教、服务质检、仪容仪表、流程规范管理； 6、协助店长完成门店经营指标、成本管控、安全消防自查、门店品质管理； 7、配合新店开业筹备、流程搭建、制度落地、团队搭建工作。 任职要求 1、22–38岁，形象气质佳，沟通流畅，抗压能力强； 2、1–3年连锁酒店前厅管理经验，华住体系优先； 3、熟悉酒店PMS系统、OTA后台操作、前厅账务、夜审流程； 4、具备销售思维和客户开发能力，能独立谈企业协议、维护长租客源； 5、懂前厅团队管理、人员带教、服务品质把控； 6、执行力强、责任心重、稳定性高，能配合门店轮班。 薪资待遇 1、综合薪资：5000–8500元/月 2、薪资结构：底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金 3、享有夜班补贴、法定节假日三薪、工龄福利 4、销售业绩优秀者绩效上浮，营收提成上不封顶 员工福利 1、全新门店、环境好、设备新、团队年轻化； 2、制度透明、不克扣、薪资准时、晋升通道清晰； 3、新店晋升机会多，优先提拔核心骨干； 4、长期稳定发展平台。 工作地点 无锡市滨湖区太湖科教产业园（全新公寓酒店筹备中） 有意向可直接私信，可随时预约面试、提前锁定岗位！

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

赛普思信息服务有限公司主要围绕商家从事移动支付产品，目前在珠三角有四家分公司（深/广/莞/惠/佛），是一家成熟稳定发展中企业。我们公司主要给商家提供生意经营类的产品和数据分析服务，具体产品有收银系统，聚合支付，点单系统，财税申报等等。公司总部位于深圳，已成立9年，专注于各类商家及中小企业。现惠城分公司招聘BD经理。

岗位名称：线上互联网客户经理（远程工作） 工作性质：线上远程 / 兼职或长期合作均可 岗位介绍：我们是一家从事跨境互联网服务的团队，主要为跨境电商从业者和互联网创业者提供企业注册、跨境电商店铺服务、网络环境服务等解决方案。 目前因业务发展需要，现招募线上客户经理，通过互联网渠道推广公司产品，对接客户需求并完成合作。 工作方式： • 全程线上办公，无需坐班 • 工作时间自由安排 • 每天投入2-3小时即可开展工作 • 可长期合作 主要推广产品： • 英国公司注册服务 • 英国VAT税号注册 • TikTok英国本土店铺开通 • 跨境电商相关技术服务 • 网络环境与海外资源服务 收入模式： • 按成交提成结算 • 单笔提成约200元—1000元不等 • 熟练后月收入3000—15000+ • 提成透明，合作稳定 岗位要求： • 具备基本互联网沟通能力 • 有销售、客户经理、渠道推广经验优先 • 有跨境电商、互联网行业经验更佳 • 做事认真负责，沟通顺畅 公司提供支持： • 完整产品资料与培训 • 标准销售话术 • 客户咨询与售后支持 • 长期稳定合作机会 特别说明： 本岗位不收取任何。 合作模式透明，提成按约定结算，适合希望通过互联网增加收入的人群。 如果你希望通过互联网拓展收入渠道，也欢迎加入我们一起合作发展。

岗位职责： 1. 开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.制定并执行销售计划，完成个人及团队销售目标 3.维护客户关系，提供专业咨询与售后服务，提升客户满意度 5.定期汇报销售进展，分析数据并提出优化建议 任职要求： 1.要求有行业行业经验 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力 3. 目标感强，抗压能力好，能适应灵活工作节奏 4. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 5. 诚信务实，具备团队协作意识 6.需要带车

本司主营"男性大健康"的全品类私域产品，从身体到情绪到精神，满足男士对健康的全面需求！ 团队独创公转私引流获客的成交闭环打法，全套 sop 轻松复制，小白3分钟上手，3天变现！ 大蓝海的第一波红利，推动你快速崛起！ 短短三个月公司已经建立广州龙岗，龙华，惠州，顺德，湛江，海南，成都，武汉，河北等运 营中心，如果你符合以下优势： 1．看好"男性大健康"赛道 2．对公域获客有强烈的学习欲望 3．热爱自媒体，期望通过自媒体赛道快速变现，想翻身 4．拥有多年创业经验，线下市场营销及招商经验5．有丰富团队作战经验，能带领10人以上团队统一作战，并可挑战更大的团队体量 6．负债过高，对挣钱有极度渴望，无法通过普通工作逆袭，想逆天改命 7．对自媒体有一定了解的只要开始就能见钱(3~7天） 8．小白可以免费带教，标准化快速孵化，3~7天即可变现 不限地区 全职兼职都可以

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进销售进度，准确录入客户信息及销售数据，确保流程规范高效 5. 参与市场调研与竞品分析，为销售策略优化提供一线反馈 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3. 有保护板经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 4. 学历不限，踏实肯干、积极进取者公司将重点培养 5. 具备团队协作意识和服务意识，认同公司价值观

客房熟手兼职明天22号-23号地址：惠州度假酒店25元一间，19.5元/间星级度假酒店环境好包吃包住联系周小姐

岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 跟进合同签订与回款流程 4. 收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

大健康 地推 陌拜 不需要晚班 不需要长时间站立 不需要倒班 销售 保健品 接受无店员经验 公司介绍 本公司为北京同仁堂战略合作合作企业，深耕传统滋补养生行业、高端养生滋补产品。以会销模式，面向中老年及养生需求人群开展免费养生科普、产品体验品鉴活动，现因业务扩张大量扩招市场邀约人员。 一、健康市场邀约专员(同仁堂合作项目)岗位职责: 1.线下社区、社群、异业渠道开发新客户资源，挖掘有健康保养需求的意向人群; 2.使用公司标准化邀约话术，邀请客户免费到店参加养生知识讲座、产品试吃体验活动; 3.客户到店后做好服务，由专业健康讲师统一进行养生科普、产品讲解与现场成交;做好后期回访维护 岗位核心亮点 1.分工合作，不用自己讲课成交:邀约人员只负责拓客到店，成交由专业讲师完成，大大降低单人工作难度，开单提成稳定拿; 2.大品牌信任加持:依托同仁堂品牌口碑，客户戒备心低，邀约成功率远超普通保健品行业; 3.产品品类丰富:刚需滋补品，复购高，客单价高，提成丰厚; 4.零基础可入行:入职带薪培训邀约技巧、健康基础知识，老员工一对一带教，7天上手独立工作。 二、任职要求:(有销售经验或者地推发传单经验优先) 1.年龄25-50岁，合适可放宽录取，学历不限，只要肯学、能吃苦、有无销售经验均可; 2.善于沟通，待人真诚，有耐心，热爱健康养生行业; 3.执行力强，能够完成每日基础拓客邀约任务; 4.有社区推广、销售、养老相关行业经验者优先录用。 三、薪资福利: 1、门店主要以服务积累客户为主，做的时间越久积累客户越多，薪资呈阶梯式稳定增长，新员工半年内平均月入6-8千，1年左右月入8千-1万，门店销售人员薪资一般都在1万到2万，优秀一点的月入2万+，销售主要是以拿提成为主，底薪只是保障我们的一个基础生活 2、上班时间:7:00-19:00(具体上下班时间按门店为准) 中午休息两个小时，夏天中午休息3-4个小时，月休4天，2天公休2天自由调休 3、福利待遇:专业培训、包住，高额奖金，年终奖，节日福利，每月一次免费团餐，过年放20天超长假期 4、晋升通道:业务员主管储备店长店长(门店合伙人) 我们有信心，我们的平台足够好，只要你敢来，只要你够努力够拼搏，高工资高收入没什么不可能，公司现有销售月度薪资平均在1万-2万，业绩优秀者收入均过3万，并且公司资金实力雄厚，不用担心发不出工资，且频繁更换工作等问题，我们销售沉淀越久，积累的客户越多收入越高，加果你有意向的话，你可以先来了解具体情况，给自己一个创造财富的机会，现在各个行业都不好做，但是我们这个行业一定会带给你惊喜！

家居洗清城市合伙人。

【工作职责】 1.了解我们app和本地用户公会需求,结合本地市场动向,进行拓展BD团队, 并建立长期稳定的合作关系，吸引更多的公会加入。 2. 执行公司的分成策略及政策,达成业绩目标; 3.与公司各部门有效配合,并快速有效地解决新老公会、客户的问题及突发事件,及时处理来自公会与消费者的投诉、反馈、建议等,以提高消费者和公会的满意度 4.充分挖掘自身工作潜力,收集一线用户意见、当地市场信息、竞争对手信息等,对公司提出参考意见,并树立良好体验的app形象。 【任职资格】 1.英语6级或流利者优先; 2.1年以上销售经验或优秀的应届生可以择优录取; 3.具备较强的人际沟通能力,及逻辑思维能力; 4.认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心; 5.热爱销售工作,有强烈的成功欲望和企图心; 6.精力充沛,具备在较强压力下出色完成任务的能力。