销售经理，底薪加提成

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岗位职责： 1、负责开发并维护金融机构类客户，推进双方业务合作落地； 2、跟踪市场变化，拟定并执行切实可行的业务拓展策略； 3、整合内部资源，为客户量身提供专业的金融信息服务支持方案； 4、跟进项目执行过程，保障服务品质与客户体验； 5、按时总结业务进展，反馈实际成效并提出流程优化建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力及商务谈判水平； 2、了解金融领域运作模式，有相关机构业务背景者优先考虑； 3、具备敏锐的市场感知能力和较强的业务开拓意识； 4、能独立开展工作，同时具有良好的团队配合意识； 5、具备良好的职业操守，可妥善处理机密信息。

该岗位需具备自有车辆（便于客户拜访），公司每月给予油费补贴 岗位职责： 1、独立推进售电业务，主要面向具备一定用电量的工商业企业； 2、负责渠道代理的开拓及日常运营管理； 3、维护与政府相关部门及电网单位的良好合作关系； 4、推广电力服务上下游产业，包括光伏、储能、电力运维、节能减碳设备等； 5、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能、新能源设备的销售工作； 6、依据公司整体战略，制定合理的设备销售方案与客户拜访计划，持续拓展客户网络，稳固现有客户关系。 任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备2年以上销售相关工作经验； 2、熟悉当地工商业用电企业布局，拥有企业或政府资源者优先考虑； 3、有电力行业从业背景或销售经验者优先； 4、需配备个人车辆，公司提供油费补助。

底薪：5000-10000（含五险）加提成 1. 年龄要求22-32岁，性格积极乐观； 2. 需长期出差，对耐力和毅力有较高挑战； 3. 工作勤勉，具备良好的观察与应变能力； 4. 具备进取心和责任感，追求稳定安逸者请勿扰； 5. 无专人带教，吃住行费用当日报销

创维光伏来宣威啦！作为光伏行业的领军企业，创维光伏始终秉持创新驱动、绿色发展的理念，致力于为社会提供高效、清洁的能源解决方案。此次来宣威，我们满怀诚意，现面向宣威各乡镇广纳贤才，与我们一同开启绿色能源事业的新篇章，共筑美好未来！ 招聘岗位一：宣威各乡镇光伏业务员100名 岗位要求：本乡镇当地人优先，年龄在20-50周岁之间，男女不限，身体健康，具有良好的沟通能力，在家门口上班，自备交通工具 岗位职责：在宣威展乡镇业务，向农户推广免费安装光伏阳光棚，免费一对一培训 工作时间：7小时制 薪资待遇：抽成一户5000左右，好好干5000-10000元/月，努力干10000-20000元/月，拼命干20000+元/月，上不封顶 招聘岗位二：业务经理5名 岗位要求：年龄在20-50周岁之间，男女不限，有相关营销经验优先，有较强的团队建设能力和客户资源开发能力。 岗位职责：开拓和维护重要客户资源，完成公司设定的销售目标。

岗位职责： 1. 负责终端客户的开发与日常维护； 2. 维持现有客户关系，拓展新客户资源，积极开拓市场； 3. 合理规划客户拜访路线，按计划定时定点进行客户走访与关系维护； 4. 遵循公司规范，使用公司系统完成客户拜访记录与管理； 5. 推进公司新产品推广及上架工作，确保执行到位； 岗位要求： 1. 年龄25岁-40岁，具备高中或同等以上学历； 2. 有一定销售工作经验，有建材行业销售背景者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力、执行力，能够自主开展客户拓展工作，具备较强的职业操守； 薪资待遇： 4000以上+五险+节假日福利+年终奖 实习期三个月，期间不考核业绩！

1.负责公司产品的推广和销售 2.负责引领团队的业绩和任务的完成。 3.有团队合作意识，能服从安排，有一定的组织能力。

大亮要人

该岗位需候选人自备车辆（便于客户拜访），公司每月给予油费补贴，无需同行业工作经验 岗位职责： 1、独立开拓售电市场，主要面向工业及商业用电企业； 2、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能、新能源设备的销售工作； 3、推广增值服务项目，涵盖电力产业链相关服务，如光伏发电、储能系统、电力运维、节能降耗设备等； 6、依据公司整体战略，制定切实可行的设备销售方案与客户拜访计划，持续开发新客户并维护现有客户关系。 任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备1年以上销售岗位经验（不限行业）； 2、熟悉当地工商业用电单位分布情况，拥有企业或政府资源者优先录用； 3、公司管理规范，工作日主要在外开展业务，无需长期坐班； 4、需执行外勤打卡制度，配备个人车辆（公司提供油补） 其他福利：周末双休、享受国家法定节假日、工作时间早九晚六、入职即缴纳社保

大棚安装，主要打卡槽盖膜，要求熟手，包吃包住，人走清账，工资电聊，

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 原标题：《啤.酒.厂320一天可日结+入职奖8000！免费管吃住/长白班》

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岗位职责： 1.按照施工图纸和工艺规范进行砌砖、砌石作业，确保墙体、基础、挡土墙等结构尺寸准确、灰缝均匀、垂直平整 2.合理调配砂浆配比，把控砌筑材料质量与使用损耗，保障施工安全与环保要求 3.配合施工员完成放线、标高控制、预留预埋等前期及交叉工序，及时处理现场技术问题 4.参与班组日常安全交底与文明施工管理，做好工完场清及工具设备维护保养 5.服从项目统一调度，配合进度计划按时保质完成各阶段砌筑任务 任职要求： 1.具备砌筑相关实操经验，能独立完成各类砖石结构施工，有工地现场作业经历者优先 2. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强的安全意识和团队协作精神 3.持有有效建筑施工特种作业操作资格证（如砌筑工证）者优先 4. 学历不限，具备基本识图能力和沟通理解能力 5. 无不良从业记录，服从管理，适应建筑项目阶段性用工安排

职位描述 工作内容与岗位职责 工作地址在杭州 1. 达成公司年度销售目标 2. 协调推进项目落地执行 3. 维护并深化客户合作关系 4. 具备设计院资源或市场拓展经验者优先 5. 拥有高端建筑材料销售背景者优先 任职要求： 大学专科及以上学历； 三年以上相关领域销售工作经验，具备高端建筑设备材料行业及设计院渠道推广经历者优先； 具备良好的沟通与表达能力； 积极进取，踏实肯干； 公司简介： 上海濠振机电设备有限公司，自2010年创立以来专注于高端机电与建筑工程领域，依托强大实力与前瞻布局，成为瑞士顶级自动门品牌Tormax托马斯在中国市场的独家授权代理商。公司为苹果旗舰店的全球唯一合作伙伴（陆家嘴国金中心苹果店，静安寺苹果店和北京三里屯苹果店等设备供应商），华为全球旗舰店的供应商，上海宝格丽酒店和养云安缦酒店的设备供应商。 职位福利： 交通补助、餐补、房补、通讯补助、带薪年假、高温补贴、五险一金、加班补助

岗位职责 1、负责特定区域金融软件业务落地，满足银行、证券等金融机构服务需求。 2、挖掘潜在潜在资源，建立良好合作关系与协作机制，助力业务拓展。 3、深入剖析金融机构业务场景需求与痛点，结合行业趋势和公司产品能力，快速定制信息化解决方案，促成合作。 4、及时收集客户问题，推动产品、流程等优化，提升客户体验与满意度。 5、洞察客户痛点需求，在线下服务中捕捉创新机会，整合资源，协同业务部门建立创新服务标准，增强竞争力。 岗位要求 1、1 年以上金融、金融科技或信息技术行业销售等相关经验，熟悉金融软件市场优先。 2、具备出色跨团队沟通与资源整合能力；学习、逻辑思维及系统规划能力强，数据敏感度高，分析总结能力出色。 3、有成熟项目管理经验，结果导向，能把控项目全流程。 4、以用户需求为导向，创新意识和能力强，乐于挑战。 5、拥有金融机构人脉或行业资源者优先。

岗位内容： 1. 策划并执行市场推广计划，确保销售指标的达成； 2. 打造企业品牌形象，增强品牌在行业内的认知度与影响力； 3. 统筹开展市场宣传活动，参与商务洽谈，主动开拓潜在市场机遇。 任职要求： 1. 具备房地产领域及市场推广相关从业经历，拥有成功团队管理与项目落地实践经验； 2. 精通各类数字化媒体平台操作，具备创新意识和精准的商业判断力； 3. 适应高强度工作节奏与环境变化，具备出色的沟通协调、谈判及语言表达能力。

岗位职责： - 开展国内外客户的拓展与日常维护工作。 - 传递客户相关资讯及订单信息，协调销售内勤、生产计划及物流部门之间的沟通对接。 - 与海内外客户保持有效沟通，持续维护稳定合作关系。 - 负责客户来访接待、会议安排及翻译工作（含电话会议），保障销售流程顺畅，并提供必要的行政协助。 岗位要求： - 英语口语流利，能够接受 occasional 出差安排。 - 外表得体，具备良好的职业素养与形象。 - 具备较强的沟通协调能力与主动服务意识。 - 上班时间：8：00-17：00 单休。

岗位职责： 1．负责区域内环保水处理设备及工程项目的市场开拓，达成销售指标，提高市场渗透率与份额； 2．挖掘潜在客户资源，提供专业的水处理技术咨询支持，扩大客户群体，促进业务持续增长； 3．跟踪环保水处理领域最新发展，研判行业走向，组织实施区域市场调研、品牌宣传与推广活动，增强品牌认知度； 4．主导商务投标文件编制，完成合同签署，保障回款进度，同时有效识别并管控营销环节风险； 5．维系重点客户关系，推动建立长期稳定的战略合作模式。 任职要求： 1．年龄35周岁以下，市场营销、化工、环境类等相关专业大专以上学历； 2．具有3年以上环保水处理行业设备或工程项目销售背景，熟悉大客户销售全过程； 3．自省能力：善于复盘总结，能够持续改进工作方法，实现个人能力进阶； 4．学习能力：思路清晰，适应性强，能迅速吸收新知识及掌握产品技术更新； 5．具备出色的谈判技巧与客户运营能力，对市场变化具备敏锐洞察力。

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制造业销售

工程机械 融资租赁 金融 【工作内容】 1、负责挖掘区域内工程机械行业客户的融资需求，开展客户拜访、商务洽谈、实地考察及签约申报等全流程业务拓展，达成公司制定的各项业绩指标； 2、负责租后客户的日常服务维护、租赁管理、手续办理、风险预警监控以及逾期款项的跟进回收等工作； 3、负责开发并维护区域内的各类合作渠道，持续优化渠道网络布局，提升渠道覆盖率与业务转化效率； 4、负责采集并整理区域市场动态、竞争对手信息，及时反馈市场变化，为业务发展提供可行性建议。 【职位要求】 1、大专及以上学历，具备工程机械销售、信贷管理或风险控制相关工作经验者优先考虑； 2、能适应区域内频繁出差，持有驾照并具备自有车辆者优先； 3、具有良好的沟通协调能力、营销开拓能力及基本的风险识别意识。

工作内容: 1.有机绿色食品销售，客户开发与维护; 2.前期开发新客户，维护老客户，销售公司旗下产品(米面粮油营养品一类的快消品) 岗位要求: 1.能吃苦耐劳，有责任心; 2.具有一定的协调能力; 3.有过店员、销售、促销经验者优先。 4.30到45岁。 薪资待遇: 1.无责底薪3千+提成(6%–15%)奖金，每月15号发工资; 2.上班时间:早7:30一下午17:30，中午11:30-12:30，月休4天，节假日休，15天左右带薪春节假期! 公司直招

岗位职责 （1）负责接听及拨打电话，确保通讯畅通，使用规范服务语言，语速适宜，为客户提供专业、积极、热情、细致的服务，保障客户及时、准确地获得所需服务。 （2）通过电话与客户开展初步交流，处理客户咨询、投诉等可即时解决的问题，推动客户实现预约、到访、面谈及最终成交； （3）遇复杂问题或无法独立处理的情况时，需记录通话时间、具体内容及客户联系方式，明确回复时限，并第一时间向上级汇报。 （4）具备互联网行业从业经验者优先录用。 福利待遇： 1、双休，工作时间：上午8:30—12:00，下午13:30—18:00； 2、学习期薪资结构：底薪2000元+全勤奖+话费补贴+提成+开单奖金+其他福利； 学习期结束后根据业绩核定底薪，最高可达4500元+提成+开单奖励+话费补贴+其他福利； 双休，享受国家法定节假日带薪休假； 3、提成比例区间为8%—28%，月收入可达万元； 4、法定节假日按国家规定享受带薪休假，参照公务员休假标准执行； 5、公司提供定期带薪培训，并拥有完善的晋升机制； 6、管理制度健全，运营规范，每月20日按时发放工资； 7、享有带薪假期：病假、婚假、丧假、年假、探亲假