【岗位职责】 1. 采用项目制协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔及续期缴费等相关手续，持续维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司规章制度，不断提升专业素养与综合能力； 4. 与团队成员协同配合，共同达成公司下达的个人及团队业绩目标。 【我们期待你具备】 1. 具备本科或以上学历； 2. 拥有归零心态和持续学习意愿，逻辑清晰，善于复盘与总结； 3. 性格积极，细致耐心，抗压性强，具备良好的沟通协调能力及明确的晋升追求； 4. 有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等 公司名称 泰康养老保险股份有限公司广东分公司 上班地址 韶关市武江区沿江路9号金福园泰康养老

【12年助贷老品牌，综合性融资贷款居间平台，专注工薪个贷、企业税票贷、房产抵押贷等多个领域，目前服务过高新、专精、小巨人等企业，成功实现单笔放款2000万、3000万、5000万等大额融资案例！】 【我们始终稳健：资源匹配精准稳定，渠道消化能力强，团队管理体系成熟！因此伙伴们的收入持续稳定！公司全天提供本地号码、高音质外呼系统支持！】 一、薪资待遇： 1、高底薪+高额提成（含个人与团队）+谈判分成（业内少见的激励机制）+额外奖金+五险等（月综合收入稳定可达8W+，年收入突破100W+）； 2、公司配备银行、房地产、网络推广、AI等多渠道精准资源，主要面向深房抵押及纳税优质客户群体，员工无需自行盲目拓客； 3、配备自动化外呼系统，规避电话封号风险，展业无忧，工作流程简洁高效； 4、统一组织带薪培训：提供系统化、分阶段的学习指导（涵盖公司制度、业务流程、客户开发/邀约/谈判/销售技巧、银行产品知识及管理能力等专业内容）； 5、采用老带新协作模式，安排专人指导，确保学会学通，快速上手，高效签单； 6、定期举办月度/季度/年度国内外旅游、聚餐、表彰大会、激励奖金、生日派对、拜师仪式、丰富茶歇、团建活动如唱歌、登山等； 7、年度全身体检+孝顺金福利（直接打入父母账户）； 8、享有法定年休假及国家规定节假日带薪休息，重大节日发放慰问礼品； 9、额外固定收益：推荐一人入职，推荐人可享被荐人每月业绩2%-6%的长期奖励（另有延伸福利，详询了解）； 二、晋升发展： 1、晋升通道：团队经理—团队总监—门店负责人—集团股东合伙人，每季度开放一次晋升评定； 2、合伙人发展平台：坚持公平、公开、公正原则！ 晋升完全依据个人实力，晋升至团队总监后可享受更高比例的团队提成权益。 三、岗位职责： 1、负责销售团队搭建与人才培育，开展日常辅导、绩效评估，并通过培训提升团队整体业务水平与专业技能； 2、承担每月销售目标的分解与执行跟进，带领团队完成既定业绩指标； 3、监督团队成员按时完成客户回访任务，核查回访质量与成效； 4、协助团队成员推进客户成交流程。 四、任职要求： 1、具有一年以上贷款中介行业工作经验； 2、具备责任心、担当意识、目标感和进取心，积极乐观，充满正能量； 3、执行力强，拥有良好的沟通协调能力； 4、热爱营销工作，富有热情，思维敏捷，踏实肯干，具备较强的团队合作精神。 【寻找志同道合者、寻找竭诚尽智者、寻找深谋远虑者、寻找勤勉真诚者】

岗位职责: 1. 策划并实施销售方案，带领团队完成既定销售任务； 2. 开发并维护客户资源，及时掌握行业及市场变化； 3. 定期开展销售技能培训，提高团队整体业务水平； 4. 支持团队成员处理销售过程中的各类实际问题。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2. 拥有较强的市场洞察与分析判断能力； 3. 能适应高强度工作节奏，具备出色的应变与问题解决能力； 4. 具备良好的统筹规划及团队管理能力。

岗位职责： 1、开展公司智能物流设备的租赁推广与销售工作，达成既定销售目标。 2、拓展并维护智能物流装备租赁领域的客户资源，聚焦高端制造产业集聚区。 3、针对目标客户群体制定并实施租赁销售策略，提升设备租赁市场渗透率。 4、结合客户需求设计定制化解决方案，并拟定相应租赁方案。 5、主导租赁项目全流程管理，包括商务洽谈、合同签订、回款跟进及风险控制。 6、搭建客户信息档案与信用评估机制，审核客户资信状况，定期监控信用使用情况，确保风险可控。 7、制定客户拜访计划，定期实地走访，掌握客户需求变化，发掘潜在客户，构建高效沟通机制，及时处理需求反馈、异议及投诉，提升客户满意度，巩固长期合作关系。 8、采集市场动态信息，研究竞争对手情况，预判市场趋势并提出应对策略，为公司决策提供支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化或机械类相关专业，熟练掌握常用办公软件。 2、具备5年以上工业设备或物流装备租赁从业经历，曾主导叉车、分拣系统等设备租赁项目。 3、拥有汽车、新能源、军工、半导体等行业工厂物流资源者优先，接受全职或合作模式。 4、熟悉设备租赁运作模式及业务流程，有叉车租赁实操经验者优先。 5、年龄范围为25至38周岁。 6、工作踏实积极，具备良好的沟通协调与谈判能力，能独立推进客户开发至合同执行全过程； 7、需自行配备交通工具； 8、能接受短期出差安排；

1. 服务质量管理：监督并执行华住服务标准，定期对服务流程进行检查，及时发现服务中午存在的问题并加以改进，致力于实现客户满意度的提升。 2. 团队管理：带领前台等服务团队，对员工开展培训、绩效评估等工作，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力与整体服务能力。 3. 客户投诉处理：直接面对客户投诉，以积极的态度迅速做出回应，采取有效举措解决客户的不满，维护好酒店声誉和客户关系。 4. 部门协调配合：和客房、销售等酒店其他部门进行协调，为销售工作提供必要支持，同时确保各部门间信息互通，以保障服务工作的流畅性。 5. 设施维护跟进：关注酒店设施设备的运行状况，定期巡检，发现问题后及时对接维修部门跟进处理，确保设施能安全且正常使用。 6. 数据与反馈管理：收集整理服务数据，如客户满意度调查结果、投诉类型数据等，根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。

岗位职责： 1、协助上级拟定销售策略，制定公司年度、月度销售目标与执行计划，并依据目标规划客户开拓方案； 2、掌握潜在客户需求，拓展新客户资源，开发区域内的经销商（代理商）及专营门店； 3、按照既定销售方案推进销售工作，确保销售任务的达成； 4、参与促销活动、培训活动的策划与组织实施； 5、负责客户信息的收集、整理、分类及数据分析； 6、对下属在业务开展、客户服务、纪律遵守、预算落实等方面进行指导与过程监督，推动团队建设、员工培养，传播企业文化和价值观； 7、能够接受长期出差安排。 任职资格： 1、熟悉美容行业市场销售运作模式 2、洞察客户心理需求 3、具备护肤品、面部护理及养生领域相关专业知识，且拥有5年以上从业经验 4、可适应长期出差，具备较强的执行能力

铧美园林花木场，在南沙东涌有80亩苗木，目前种植有6-30分左右常用绿化乔木约3500多株.，（黄花风铃木紫花风铃，秋风，黄瑾，锦叶榄仁，细叶榄仁，黑金刚榕，造型台湾松等等，现招花木场场主兼销售主管一名，要求:1.有花木场（常用乔木）种植管理经验，2:有一定苗木销售经验和在珠三角有销售资源，3.会开车:略懂园林绿化CAD图和简单施工和普通苗木报价。薪酬采用底薪加提成模式，常驻花木场。 宋:

一、岗位职责及要求： 1、具备三年以上五轴数控机床领域销售工作经验； 2、有组建区域机床销售团队经历或拥有现成机床客户资源者优先考虑； 3、掌握各类机床销售方法，具备独立开拓机床代理商的能力； 4、在“三航一车”行业（航空、航天、航发、新能源汽车）有相关销售经验及客户积累者优先。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类或市场营销等相关专业背景； 2、两年以上同类岗位从业经历，具备销售渠道建设及经销商管理经验； 3、了解目标区域市场格局，掌握一定经销商资源。

1、负责项目整体运营及团队目标的达成，统筹项目成本、进度与质量管控，涵盖进度推进、成本管理、品质保障及风险应对等方面； 2、负责制定并更新项目进度计划，监督变更执行情况，落实项目各阶段的SQA管理工作； 3、负责编制项目周报、项目总览表，主动推送周报信息，定期向客户及上级汇报项目执行情况，识别关键问题并提出可行对策； 4、负责协调公司内部相关职能部门及人员协作，对接外部合作单位，监督项目成员工作质量，并为部门负责人提供绩效评估建议； 5、负责及时响应客户投诉及现场突发事项，协同销售推进项目回款安排，把控各阶段收款节点。 任职资格： 1、大专及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业优先； 2、三年以上工作经验，具备两年以上会展类项目管理经验，掌握项目管理九大知识体系；持有PMP、项目管理师等证书者优先考虑； 3、具备优秀的沟通协调能力、文书撰写能力、表达能力及学习适应能力； 4、工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2.最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点：根据企业实际填写，接受区域内合理出差

招聘：店员 薪资：2800-5000元/月 岗位职责：负责到店顾客的头疗、养发服务，做好店内基础运营与客情维护，协助产品介绍及推广 岗位要求：年龄18-45岁，有无经验均（新人可培训），做事认真负责，沟通表达能力良好，热爱美业/养发行业 其他待遇：上不封顶；工作氛围轻松，老板和善，上手快

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韶关市浈江区牛肉火锅招牌一名主切副炒，工资6000～7000（具体看技术）月休2天，包吃包住，，老板人好！工作氛围好，要求：做事不能斤斤计较，听安排！联系人：

岗位职责： 1.负责区域内老客户的定期回访与保单年检，确保服务连续性与客户满意度 2.及时、专业地响应客户咨询，提供保险相关问题解答与解决方案 3.主动识别客户潜在需求，协助开展个性化服务与保障规划 4.参与团队协作，配合完成阶段性服务目标与客户关怀活动 5.持续学习公司产品与服务流程，提升专业服务能力与职业素养 任职要求： 1.诚实守信，品行端正，具备良好的职业道德与服务意识 2.时间观念强，责任心强，能高效完成客户服务与事务跟进 3.具备良好的沟通表达能力与团队协作精神 4.学历不限，有金融、保险或客户服务经验者优先 5.认同长期发展路径，愿意在规范体系中稳步成长

门店客户经理 / 客户专员 【轻松高薪·年轻人优先】 负责门店客户接待、维护、日常沟通， 性格开朗、会聊天、爱交朋友就行。 不用怕没经验，有人带、有人教，上手快。 薪资：底薪+高提成，上不封顶 包吃包住，环境干净舒适 工作氛围轻松，同事都是年轻人 每月准时发薪，不压不拖 能接受晚班、想赚钱、肯努力就来 工作地点：成都市青羊区 有意直接联系，当天可安排面试

薪资范围：5000-12000 奖金补贴：年终奖，服务津贴 岗位职责： 1，负责客户保险相关的投保，续保工作，业务咨询，投诉受理，理赔办理，资料录入/变更等； 2，负责公司会员客户的活动通知工作；生日福利，节日福利，旅游福利以及各种客养活动； 3，负责公司会员客户的新单产品介绍，新单办理工作； 4,21周岁以上，大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中)，可接受小白，有销售，客服经验者优先考虑。 上班时间：8:30~17:00，工作地点：青岛市李沧区中海国际广场

职位要求: (1)大专及以上学历，35周岁及以下，优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力，有销售经验者优先录用 (3)品德优良，身体健康，无基础病，无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情，维护好客户关系

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额无责底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

艺家民宿（即明天）急招两名客房服务员，25元/时，9点上班做完即止，包中餐，要做兼职的请联系张女士。地址：武江区沐溪大道289号艺家民宿

招聘：前台接待员 薪资：2500元以上/月 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地为客人服务；2、熟练掌握基本的办公软件操作，能够快速准确地处理账务信息；3、具有团队合作精神，能够与同事有效配合，共同提升服务质量；4、有酒店前台或相关领域工作经验者优先考虑。5、三班倒，能接受上夜班

一、任职要求: 1.18-40周岁，男女不限，中专学历及以上，性格外向; 2.对工作认真负责、责任心强、思维敏捷，具有较强的沟通表达能力; 3.有互联网、销售经验的优先录取; 二、岗位职责: 1.寻找、开发商家，达成与美团外卖的合作，在平台上架; 2.与商家建立友好的合作关系，整合资源帮助提升单量; 3.执行上级主管其他宣传任务与商家拓展业务; 三、工作时间: 1、上班时间:9点-18点30,12-14点休息 2、月休模式:单休; 四、工资待遇福利: 1、晋升机会多，每三个月进行一次评比晋升 2、工资结构:底薪+绩效+提成 3、不定时活动奖金 4、免费培训，有专人指导上手，有人教有人带 5、节假日休息，有节日福利 6、购买社保

招聘：前台经理 薪资：3800.0-4500.0 职位详情： 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，2年以上酒店前台管理经验； 1.全面统筹前台日常运营，主导宾客入住、退房、预订等核心服务，确保流程顺畅、高效落地； 2.负责前台团队管理，涵盖排班考勤、业务培训、工作督导及绩效评估，打造优质服务团队； 3.及时响应并妥善处理宾客投诉、紧急需求及各类突发状况，维护酒店品牌口碑与宾客满意度； 4.联动客房、餐饮等相关部门，协同推进服务优化，提升整体运营效率； 5.管控前台物资领用与账务管理，严格遵守酒店规章制度，确保运营合规有序。

岗位职责： 1、负责韶关区域，冰箱、冷柜、洗衣机产品线全渠道的工作，包含但不限于渠道政策、产品策略、渠道管理与开拓维护、渠道活动规划及对接等； 2、负责渠道商家对接，产品上样规划，销售问题处理及解决，终端亮化及规范管理，商家进销存管理等； 3、负责导购员团队管理，筛选及任用； 4、对产品线规模负责，制定、执行本区域的市场推广方案和实施分公司下达的市场推广方案； 5、负责本区域内冰冷洗产品线各终端各要素的落实执行，检查终端落实情况； 任职资格： 1、统招本科及以上学历； 2、了解家电产品，有家电行业工作经验的优先; 3、责任心强、性格开朗抗压能力、沟通组织协调能力较强，具有团队意识。

一、岗位职责： 1.与客户沟通屋顶租赁安装光伏棚事宜，介绍光伏发电的优势及客户收益； 2.负责业务洽谈、合同进度跟进及拓展合作人员等相关工作。 二、岗位要求 1.工作积极主动，执行力强，配合上级工作安排； 2.熟悉所在区域情况，具备交通工具（如轿车、电动车）； 3.具备良好的交流能力，不限学历、不限经验，性别年龄均无限制； 4.开发范围：始兴县（马市镇太平镇城南镇隘子镇深渡水沈所镇司前镇澄江镇顿岗镇罗坝镇）、武江区（龙归镇花坪镇十里亭镇乐园镇新韶镇）。 三、待遇与要求 1.2500元油费餐补补贴+业绩提成（公司于乡镇区域具备开发资源支持） 2.1.统一投保意外险；2.表现突出者可转正；3.参与公司组织的团建活动及享受节日福利； 3.根据住址就近分配工作片区，考勤方式灵活

职位名称：联通业务营销专员(韶关三区七县) 薪资待遇：4000-10000元/月+入职即购社保 工作地点：韶关市（三区七县就近分配） 职位描述： 我们正在寻找充满激情和动力的您，加入中国联通韶关分公司，共同开拓通信市场！如果您渴望一份收入可观、福利完善、成长空间巨大的工作，这里将是您的理想平台。 主要职责： 1.负责中国联通相关业务（如5G套餐、宽带、号卡、增值业务等）的推广与销售； 2.通过多种渠道（如社区驻点、商户拜访、客户转介绍等）开发新客户，维护老客户关系； 3.为客户提供专业的业务咨询和办理服务，解决客户在使用过程中的问题； 4.执行公司制定的市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 5.完成团队分配的销售目标及相关工作任务。 任职要求： 1.年龄18-35岁，学历不限，有销售经验者优先； 2.性格开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识； 3.对销售工作有热情，有强烈的赚钱欲望和抗压能力； 4.能适应户外工作及弹性工作安排，有驾照及自备交通工具者更佳； 5.认可联通品牌，服从公司管理和工作安排。 我们为您提供： 富有竞争力的薪酬：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+各项补贴，综合薪资4000-10000+元，上不封顶！ 完善的福利保障：+完善的入职培训+老员工“传帮带”； 清晰的晋升通道：销售精英→团队主管→区域经理，你的职业发展路径清晰可见； 广阔的发展平台：世界500强企业平台，提供持续的学习和成长机会； 人性化的工作安排：工作地点覆盖韶关三区七县，可根据住址就近分配。 立即申请： 心动不如行动！请直接通过本平台投递您的简历，我们会在收到简历后第一时间与您联系！

跑业务

收银 岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，包括客户入住登记、退房办理及咨询服务，确保服务流程高效顺畅 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的问询，提供热情周到的服务体验 3.处理电话预订、网络订单确认及房间调配，协助完成客房销售任务 4.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新宾客信息，保障数据安全与完整性 5.协调与其他部门的沟通协作，及时处理客人投诉或特殊需求，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话标准，有亲和力 2.熟练使用计算机办公软件及常用酒店管理操作系统 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店前台工作经验者优先考虑。

有资源优先18周岁有上进心