天津市和平区津菜馆招聘：1.二火一名要求2年以上工作经验能独立上灶工资7500左右2.店长一名，要求3年以上工作经验，能独立经营，管理能力强，懂营销，工资面议。4.服务员2名男女不限工资4500左右5.配菜1名，3年以上工作经验，工资6500左右。联系电话-王

帮朋友转发一条信息，还望各位师傅帮忙介绍，谢谢！和平区招聘店长1名：工资12000-15000，年龄要求32-45之间服务员3名：工资4500-4800收银员1名：工资5000-5500月休3天，每月15日工资准时发放，包吃包住，宿舍近，联系人马女士

天津和平区招聘店长一名，工资15000电话

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店长1.年龄30-45岁，；形象气质佳，热情开朗积极主动2.有服装零售行业店长2年以上经验者优先3.具备良好的沟通协调能力，执行力强4.熟悉服装行业门店日常运营工作，熟练电脑办公软件操作5.有货品管理，人员管理能力，能独立实操门店陈列，优秀的搭配技巧6.具备一定抗压能力，面对销售挑战或顾客异议时能保持积极心态并妥善应对薪资福利:店员-综合底薪3000元+提成1%-5%，综合月薪5000+，上不封顶；店长-综合底薪3500元+提成1.%-2.5%，综合月薪6000~8000，上不封顶；店员上一休一；店长每天中段，周休一天；周末可能会加班；可上五险（），法定节假日三薪，满一年有带薪年假；免费工服，绩效奖金，工龄津贴。来电请说明导购之家提供的信息工作地址:和平大悦城二层

岗位职责: 1.负责女装店的日常管理和运营工作 2.监督和提升店铺销售团队的工作效率 3.确保店铺商品陈列和库存管理符合公司标准 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够有效管理店铺运营，提升顾客购物体验 3.对时尚女装行业有深刻理解，能够快速适应市场变化

岗位要求： 1. 年龄27-37岁； 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验（途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资福利： 1. 底薪标准为每月8000至12000元，具体根据内部定级确定。 2. 提供五险一金及13薪福利。 3. 日常餐补，每月休息4天。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店经营效益达标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效服务团队 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营并通过各项检查 5. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定运行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强 3.熟悉财务基础及数据分析，能独立完成经营报表分析 4. 有食品安全管理知识，持有健康证及餐饮相关资格证书者优先 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，具备持续学习意识

薪资：底薪4000元，月休4天 电话： 地址：海荟里商业街 岗位职责 1. 社群运营：每日在客户群推广货品，活跃群内氛围，维护客户； 2. 货品打理：日常巡检果蔬，及时清理损坏变质货品； 3. 库存管理：每日完成货物盘点； 4. 售价调整：紧盯果蔬市场行情，灵活调整商品售价。 任职要求 1. 熟练使用电脑； 2. 具备营销思维，擅长社群推广； 3. 对果蔬市场价格敏感； 4. 有果蔬销售相关工作经验者优先。

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业的产品介绍与选购建议 2. 熟练掌握商品信息、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.主动引导顾客体验产品，提升购物满意度与成交率 4. 负责收银、开单、退换货等日常销售服务工作，确保流程规范准确 5.维护店面陈列整洁美观，定期盘点商品，保障货品安全与账实相符 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力和服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.责任心强，注重团队协作，服从门店统一管理

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天津市和平区内部食堂招聘热菜厨师一人要求60以下能开具无犯罪证明需要缴纳五险一金周末双休法定节假日轮值  干满一年五天带薪休假  工资7000  联系电话

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

天津外国语大学招聘以下岗位： 楼内秩序维护：60岁以下，24休24，薪资3000元。 楼内秩序维护：60-63岁，24休24，薪资2800元，有保安证者优先。 保洁主管：60岁以下，单休，薪资4000-4300元。 保洁：63岁以下，单休，薪资2800元，工作时间7:00-16:00。 外围保洁：63岁以下，单休，薪资2800元，工作时间7:00-16:00。 维修：60岁以下，双休，薪资3800元，工作时间8:00-17:00，刚刚退休者可面试。 绿化工：63岁以下，双休，薪资3500元，有相关工作经验，工作时间7:00-16:00。 领导办公楼保洁员：60岁以下，单休，薪资2850元，要求形象气质佳，有保洁经验，工作时间7:00-16:00。 会议服务：35岁以下，双休，身高1.63米，体态匀称，到手薪资3500元加五险，工作时间8:00-17:00。 工作地址位于和平区马场道。

天津市和平区招通风安装/维修

投递简历：山东讯潮网络科技有限公司岗位1：电商仓库主管5000-8000元岗位2：途虎养车工/店长4500-8000元岗位3：人事专员4000-6000元岗位4：电商仓库打包员4000-6000元地址：德城区电话：

投递简历：德州街口老厂大排档（新街口店）岗位1：服务员/店长/厨师3000-6000元地址：德州市新街口电话：

[太阳]顺德大良新城区招聘：平台派单跟单合伙店长！有美团、跟单派单经验，能处理客诉！协调阿姨师傅！愿意跟公司一起成长！懂电脑粤语！年龄25～45岁！有意联系我[玫瑰][玫瑰]

：徐升记火锅岗位1：店长/收银员/服务员4000-6000元岗位2：餐饮工2100-2300元地址：武城电话：

招聘：储备干部/店长 薪资：4K-7K公司：上饶市广丰区可可先生烘焙店地址：广丰区月兔广场店或者广丰区人民医院店职位描述：有1年以上经验，责任心强。9小时/天，早晚班，可包吃住！宿舍在鸟林街，生活便利。离店步行10分钟（具体薪资面谈）

饭店海鲜池养殖管理人员

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天津市和平区招聘：餐饮前厅主管一名：工资5500-6000每月公休2天团队气氛好，每月15号准时发工资联系电话：

主要负责货品管理、收银接待、货架地面打扫、商品陈列促销价格摆放等工作，熟悉零食销售特点，具有强烈的责任心 三班倒，早9:00～16:00，中13:30～22:30，晚16:00～次日1:00，月薪4000～4500，月休3天，门店团队年轻，工作氛围轻松稳定，氛围良好 地点：天津市和平区滨江道吾悦广场好想来

岗位职责： 1. 熟练掌握各类密室鬼屋内容，精准把控游戏节奏，引导玩家沉浸式体验剧情 2. 负责开场介绍、线索分发、阶段推进、真相还原及复盘总结等全流程工作 3. 观察玩家状态，灵活应对突发情况（如争议、情绪波动），保障游戏流畅性与安全性 4. 协助门店运营

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

天津市和平、河东：招聘主管2名5500+200全勤（有能力的可以面谈）收银员1名4500+200迎宾员1名4800+200全勤形象气质佳,沟通能力好。服务员10名4400+200全勤传菜员5名4300+200全勤以上岗位包吃包住，月休3天，15号准时发放工资。联系电话：同步

主要负责货品管理、收银接待、货架地面打扫、商品陈列促销价格摆放等工作，熟悉零食销售特点，具有强烈的责任心 三班倒，早9:00～16:00，中13:30～22:30，晚16:00～次日1:00，月薪4000～4500，月休3天，门店团队年轻，工作氛围轻松稳定，氛围良好

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续优化 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效稳定的服务团队 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方监管要求 5. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店声誉 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2.年龄22-45岁，大专学历及以上 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多线程工作 4. 责任心强，服务意识突出，具备较强的团队领导力 5.月薪6000+底薪，月休4天，包吃包住 联系电话：

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