主要负责学生放学后的发单，和家长沟通

岗位职责： 1.负责课程产品的宣传推广与招生咨询，精准对接家长及学员需求 2. 开展线下地推、校园合作、社区活动等多渠道招生工作 3.维护客户资源，跟进意向学员，完成报名转化与续费服务 4.协助组织试听课、公开课及品牌宣传活动，提升机构知名度 5.熟练使用办公软件整理招生数据，定期提交业务进展报告 任职要求： 1. 沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的服务意识和抗压能力 2.熟悉电脑基本操作，能高效处理文档、表格及线上沟通工具 3.有教育行业招生、销售或课程顾问经验者优先 4.持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 5.学历不限，热爱教育事业，认同素质教育理念

课程面向全国，小三~高三数、英，全线上运营，全线上交付，颠覆性的教育生产工具️，“外卖”系统理念的轻运营模式，一部手机/电脑做全国教育生意~系统内2000+师资，不需要再投场地和聘请老师，AI智能系统真人一对一，双系统驱动费曼学习法全程不走神，让孩子既会学还会讲，不再是哑巴学习，AI检测可以做到1v1学习计划达到定制化学习，教师教练化，家长APP端学习结果可视化，价格惠民化，孩子学习兴趣化。 顶尖团队成熟产品 面向全国，诚邀转型转行的企业主和各行业销售精英来公司洽谈[握手]

有过销售经验优先 整体工资在5000-15000不等 业绩越高提成越高 无经验者可以培养 工作内容： 通过各种招生平台及短视频等方式沟通意向学员，了解学员需求，规划后续工作 假期福利： 月休5天 早9晚6，午休2小时 法定假，定期团建

【岗位职责】： 1.公司提供客户资源，通过电话或微信等线上方式对接全球各地华人家长，为孩子规划中文、数学及英文阅读写作课程，并匹配适合的课程方案； 2.无需外出，在线参与课程跟进，结合学员体验课表现，向家长提供专业的学习反馈与个性化学习路径建议，精准解决家长关切问题，依据家庭实际需求制定专属成长计划，成为学生成长路上的引导者； 3.对暂未报名的客户定期回访，持续维护良好沟通关系，逐步挖掘潜在意向，促进后续转化。 【任职要求】： 1.大专及以上学历； 2.需具备1年以上销售工作经验，有电销或网销经历者优先，从事过在线教育、保险或金融产品销售者更佳； 【工作时间】： 6:00-16:00，周内单休，节假日按国家规定调休，每月另有激励性休假政策 【薪资待遇】： 底薪5-7k+高比例提成；综合月薪普遍在10-15K，表现优异者可达2w以上； 入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点）； 晋升机制公开透明，管理岗位优先内部选拔； 多项奖励机制、节日福利、生日礼品等一应俱全。 【岗位优势】： 1、业务模式成熟，公司持续提供优质资源，运营不受双减政策波及； 2、面向海外华裔家庭，市场需求旺盛，资源分配规则清晰且公正； 3、客户意向明确，转化效率高，收入可观； 4、团队氛围融洽，团建活动多样； 5、培训体系健全，职业发展路径明确。 温暖有爱的团队环境，助你轻松实现高收入！所有消息看到即回，欢迎随时咨询

1、积极开展销售业务，通过有效沟通技巧提升客户购买决策 2、维护和拓展客户关系，定期回访，收集客户需求和反馈。 3、与团队紧密合作，共同完成销售目标。 4、参与市场调研和竞争对手分析，为市场优化和产品策略调整提供依据。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和说服能力，能与客户建立良好关系。 2、对销售工作充满热情，能够在压力下保持积极态度 3、具有强烈的成就驱动力和团队合作精神。 4、熟练掌握办公软件，具备基础的数据分析能力

岗位职责： 1、依托公司分配的学员资源，开展面对面课程咨询，提供专业的课程分析与讲解服务； 2、接待到访的意向客户，运用顾问式销售模式推荐匹配课程，推动完成报名缴费及签约流程； 3、管理潜在及在籍学员信息档案，持续跟进需求挖掘与服务回访，提升学员转介绍意愿； 4、主动提升个人业务水平与销售能力，保持积极的学习态度与成长意识； 5、按月达成个人及团队设定的业绩目标。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、热衷于咨询服务类工作，具备明确的职业发展方向，定位清晰，有强烈的自我实现诉求； 3、具备良好的服务意识和团队协作精神，善于沟通与协同合作； 4、责任感强，能适应一定的工作压力，乐于接受挑战性任务； 5、期望在教育培训行业长期发展，对获得高收入有强烈追求； 6、公司提供免费系统化培训，拥有完善的晋升机制。 员工福利待遇： 1、入职即办理五险一金，额外享有商业意外险 2、享受国家法定节假日，年假10天以上 3、年终享有高额奖励奖金 4、建立公平透明的绩效考核与薪酬晋升体系 5、设立优秀员工表彰机制并发放专项奖金 6、提供交通补贴福利 7、定期组织员工旅游及其他团建活动 8、构建清晰的职业成长路径，助力实现事业目标 9、可免费参与LTC核心培训课程，全面提升表达力与个人影响力 【我们有】 1、发展不设限——突破职业成长瓶颈 晋升路径清晰可见，让你的未来不再迷茫 公开公正的竞聘制度，杜绝平庸躺平 2、学习机会好——你与理想的差距只差一次坚持 系统化专业训练，积累终身受用的能力资产 跨领域商务互动，在人际交往中拓展资源网络 免费学习公司精品课程，为每日成长赋能 3、员工活动多——生活不止眼前，还有远方 多样化的运动项目，让身心同步前行 年度集体出游，带你翻山越岭看世界 节日礼遇、室内外团建不断档，羡煞朋友圈 4、福利保障强——支持你飞得更高，也守护你走得更远 五险一金+商业意外险，构筑安全屏障 年度健康体检，关爱奋斗中的每一份付出 5、工作氛围棒——心态成就未来

岗位职责： 1、根据学生实际情况开展个性化课程教学，提供专业且高质量的教学服务； 2、课后及时向家长反馈学习进展，沟通学生表现，定期安排阶段测评并撰写学习分析与后续规划； 3、保持良好的师生及家校互动关系，落实教师岗位各项日常职责； 4、积极参与校区组织的培训、集体备课及教学研讨等相关活动； 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、经验要求：具有初中小班授课相关代课经历； 面试形式：试讲

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 年龄要求：20-40岁，性别不限，身体素质良好，能适应高强度工作，接受长期外派！ 岗位福利：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 稳定收入回报 用人标准：看重品德修养，不唯学历论；重视实际能力，不拘经验背景。 薪酬发放：周结工资，每周准时发放。 边走边赚，边体验生活，月均收入4000-10000元 长期驻外出差！包食宿！交通费用全额报销！ 只要你充满工作激情，欢迎加入我们！ 目标不必宏大，信念必须坚定！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们专注教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员要求： 第一，踏实肯干，能承受户外推广的工作强度，配合团队全国范围内开展工作； 第二，经验不限，欢迎各类求职者加入，尤其适合学生家长群体； 第三，因业务需要大量人力协同推进，团队中需具备一定组织协调能力的人员，有助于提升地推执行效率与进度

月入过万很简单！寻找“不想死工资”的你，加入学历提升招生团队！ 我们是正规的学历提升机构，与多所高校直接合作。主营：成人高考、自学考试、国家开放大学、在职研究生等。因业务扩张，现诚聘招生老师/课程顾问。 【岗位亮点】无责底薪3500+高提成+五险，办公室坐班无需外出 【岗位职责】 你将做什么！！ 不需要高学历，但你要帮别人提升学历！ 1. 在线咨询： 通过微信、电话回复学员关于“专升本”、“考证没学历”等问题的咨询。 2. 学员转化： 根据学员情况（上班族、宝妈、退伍军人等）推荐合适的学校和专业。 3. 学习跟进： 协助学员完成报名、考试、入学手续（后续教务有专人负责，你只管前期招生） 【任职要求】 我们希望你！！ 1. 学历不限（做过销售、保险、房产、微商、教培的优先，因为这里有现成的客户资源等着你）。 2. 爱赚钱，有强烈的企图心——我们不怕你要高薪，就怕你不敢要。 3. 性格开朗，脸皮厚——能通过微信/电话和陌生人聊起来，抗压能力强。 4. 会玩手机——熟悉微信群、朋友圈基本操作，会发抖音/小红书是加分项。 为什么选择我们？ 行业蓝海： 今年成人学历报名人数暴增，考公、考证、找工作都需要学历，市场需求巨大。 高额提成： 底薪+ 全行业高提成（每单提成300-3000元不等，上不封顶）。 客户精准： 公司提供意向资源，无需盲目大海捞针（或：鼓励自主开发，提成更高）。 晋升透明： 招生老师 -> 团队主管 -> 项目合伙人（优秀者可分红）。 【薪资构成】 底薪3500元+业绩提成+职级津贴+新人开单奖， 普通干： 5000-8000元/月（按部就班） 努力干： 10000-20000元/月（每天主动拓客，回复及时） 拼命干： 3万+ 不封顶 福利：社保+法定节假日+节日礼品+带薪年假+单双休 【工作地点】未央区凤城十路地铁口200米海博广场C座蒜泥科技3楼

吴起要小工，工资都220元，电话

宝塔山底下老延安延安菜招聘厨房帮厨三名，要识字，工资3300，每月俩天休假，联系电话

延安新城吾悅广场四楼——【花宝街石锅鸡公煲】服务员：3300+200管吃管住，24小时热水淋浴，洗衣机等。宿舍环境干净整洁舒适。公休3天.吃苦耐劳，有责任心，拥有良好的团队协作精神！九点上班，9点30点下班。联系人电话：

日期:-两天连做人数；6人（男女都可以）年龄；18～30岁工作时间；19号12:00-21:0020号08:00-17:00（每天9小时）待遇；管一顿饭内容；会议活动，现场协助，跑腿打杂整理物料要求:男女不限，学生类型，配合度高，着装一身黑地点；延安万达酒店工资；发姓名，电话，身高，体重，年龄，附一张照片:;fzq

延安油田单位招聘面点师傅一名，会拉面，待遇电话联系袁师傅

四川国旅招聘： 属于销售行业，喜欢销售的来。 网络在线客服销售5名，短期勿扰，欢迎熟手咨询 1.在线为客户提供快速、准确与专业的咨询及销售服务。 2.能准确有效地为不同客户做推荐参考的旅游线路,促成交易； 3.完成公司销售业绩，并积极主动的跟进工作。 4.定期回访客户，与客户建立良好的联系，最大限度地提高客户满意度。 特别提示：熟手 转换达标者 咨询管够！ 咨询管够！ 咨询管够 ！ 任职资格 1.学历不限，男女不限； 2.做事认真细心，热情开朗。 3.富有创意及团队合作精神。

高薪！高提成！招人！招人！招人！！！ 诚聘旅游顾问 销售精英 1：准备跳槽的，请联系我 2：上班心里不爽的请联系我 3：付出多回报少憋屈的联系我 4：求发展，需更大平台的联系我 5：想换新工作，增加收入的联系我 6：招全职 兼职 底薪5000至上不封顶 能者多金 要求：年龄 （18岁到50岁） 普通话标准 语言表达能力强 有执行力[握手][握手][握手] 联系人:朱先生

工作内容:负责接待tb和XC进线咨询云南和贵州旅游相关事宜的客户，销售公司的旅游产品 处理售前咨询、售中跟进、协调售后问题。 旅游产品:贵州私家团。私人定制。 客户资源:公司提供精准优质的客户，微信进线，电话沟通(电话沟通的客户都是有需求的客户)，无需跑市场，无需带团，纯室内办公。淡季每天打电话不超过2个，旺季不会超过10个。 薪资待遇:无责底薪+高提成+优秀业绩个人奖励;综合薪资4000-8000. 【岗前培训】:公司提供岗前培训(3-5天)，让你从小白变大神。 【任职要求】:20-35岁，男女不限，有销售经验者优先;工作态度积极，愿意学习;沟通能力强，有足够的耐心、细心;有责任感及团队协作能力;能熟练应用办公软件，有良好的沟通能力和学习能力。

招聘岗位 旅游销售 薪资待遇 无责底薪5000+绩效+奖金+提成3%-10%，综合月薪8000-15000元，上不封顶 工作时间 早9:00-晚17:00，工作轻松不用全天坐岗，活干完就能早下班！ 休息福利 每月4天休，法定节假日正常休息，每月不定期团建，团队氛围好 任职要求 年龄20-40岁，接受小白、应届生，无经验也可，有老人一对一带教 不用打电话！不用打电话！ 工作内容 负责旅游产品咨询与销售，维护客户，简单易上手，轻松无压力 工作地点 北京市丰台区方庄桥东紫方园六区5号楼1层2单元106 7天试岗，1个月试用期，转正稳定，有意向可直接沟通，尽快安排面试！

1. 组织客户出游 配合讲解员销售对应产品 2. 维护以及整理客户资源 3. 无责底薪3200+每日奖励+高额提成 综合收入5k-9k之间 4. 公司非常欢迎同行业得加入 旅游+大健康行业 朝阳行业会议营销 5. 每周休息一天 自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:30 1:00-6:00 7. 工作地点: 青羊区一环路西一段怡和大厦619号（需要3人） 9. 公司绝无任何套路 以上信息绝对真实有效 有兴趣者私聊

井号傲马男装，招聘导购1名 要求：性格开朗，吃苦耐劳，热爱销售，有经验者优先。 联系人：乔女士 电话： 地址：吴起锦天国际一楼傲马男装

某城墙景区下属（明天面试） 岗位：售票岗 要求：男女不限，35以内，大专学历 待遇：薪资3200➕取暖费590➕降温费310➕高温补贴25➕三节福利➕法定节假日补贴➕ 合同。

岗位职责： 1、为潜在学员提供专业课程咨询，深入了解其学习目标、基础水平及时间安排，精准匹配并推荐适合的课程方案； 2、全程跟进学员报名、入学及学习过程，定期回访学习进度与效果，及时提供个性化学习建议与支持； 3、协同教学、教务及运营团队，反馈学员需求与课堂体验，助力课程服务优化与教学质量提升； 4、参与招生推广活动，协助线上线下渠道获客，提升咨询转化率与学员续费率； 5、系统维护学员档案与沟通记录，确保服务过程可追溯、可复盘、可优化。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达与共情能力，善于倾听、提问与引导，亲和力强，有教育服务意识； 2、热爱教育行业，对K12、职业教育或兴趣培训等领域有一定了解者优先； 3、目标感强，责任心足，能主动推进工作并承担业绩责任； 4、具备基本办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏协作环境； 5、学历不限，有教育培训行业顾问、销售或班主任经验者优先。

井号傲马男装，招聘导购1名 要求：性格开朗，吃苦耐劳，热爱销售，有经验者优先。 联系人：乔女士 电话： 地址：吴起锦天国际一楼傲马男装

【课程顾问】 要求：22-38岁，男女不限 【性格】 性格开朗，善于表达，乐于与人互动交流 【主要职责】 1、获取家长资源：可通过电话联络、线下推广等方式，主阵地为抖音平台，也可通过转介绍方式积累潜在客户。 2、谈单成交：将获取的家长邀约至门店，通过面对面沟通完成签约转化。 3、交接：对已成交客户的基本信息进行整理归档，并移交至后端督学老师，确保服务衔接顺畅。 4、续费：在学员督学费到期前半个月至一个月内，主动联系家长推进续费工作，提升学员留存率，过程中与督学人员协同配合。 5、持续学习提升专业能力：及时掌握产品新功能及专业知识，积极参与线上线下各类培训，为家长提供专业咨询服务。 6、设定业绩目标：制定周、月、季度个人目标，并努力达成或超越既定业绩任务。 【工作经验】 具备1-2年销售经验，特别优秀者可放宽至无经验录用 【工作能力要求】 1、沟通表达能力为首要核心 2、具备较强抗压能力，面对挫折不退缩，持续学习并优化自身业务水平 3、执行力强，能够高效落实各项安排 4、具备良好团队协作意识，与店长、督学保持紧密协作，沟通高效无阻

招聘，SUNNY WHITE 喜光品牌童装，要求40岁以下，有责任心，招聘长期稳定工作者短期勿扰，底薪+全勤+提成地址吾悦三楼，电话

工作内容 1、策划并组织实施市场招生活动 2、利用多元渠道开发潜在学员并提供咨询服务 3、维护现有客户资源，挖掘并推进新的合作可能 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及团队协作意识 2、能独立应对和解决招生过程中遇到的各类问题 3、热爱教育行业，具备较强的市场适应能力和学习意愿

招聘 招生老师3人，底薪+提成。 刘老师

岗位职责： 1. 利用公司提供的资源开展高效的招生活动； 2. 维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3. 深入理解并熟练掌握公司产品信息，提升招生及服务效率； 4. 及时回复客户咨询，妥善处理客户疑问与需求； 5. 与团队成员协同配合，共同达成招生及客户维护目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2. 既能独立完成任务，也具备良好的团队协作能力； 3. 对市场动态具有较强敏感度，适应变化能力强； 4. 具备良好的时间管理能力，保障工作高效推进。

招聘 招生老师3人，底薪+提成。 大专以上学历，。 百米大道东大上品