整理客户资料，定期回访

无责底薪5000+双休+入职缴纳五险一金 上班时间： 9：00-18：00，早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 工作内容： 1.负责接待来访人员并处理日常行政事务 2.办公物资采购及费用报销相关工作 3.文件档案整理归档与考勤管理

【岗位职责】 1.负责主播人才的招募，统筹并配合各部门推进招聘任务，通过线上线下多种渠道开展人才引进、资源拓展与潜力挖掘； 2.负责公司招聘平台账号的日常更新与维护管理； 3.组织主播面试工作，并负责入职后艺人的日常关系维护； 4.办理主播签约相关流程及手续； 5.持续跟进主播的工作动态与状态反馈； 6.完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1.大专及以上学历，具备人力资源或销售领域工作经验者优先考虑； 2.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识，执行力高，情商良好，擅长人际交往，积极主动，勤勉务实； 3.热衷于互联网行业，思维灵活，应变迅速，对工作充满热情与责任感，具备强烈的进取心和收入提升意愿； 4.熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作； 5.充满工作激情，拥有明确的职业发展方向与目标。 【薪资待遇】 1、薪资结构：底薪5000--10000＋500全勤奖＋绩效工资＋年终奖金； 2、福利体系：提供下午茶、带薪培训、生日福利、节日福利、年终奖、团队旅游、带薪年假等； 3、工作氛围：同事间关系和谐，彼此关心支持，共同激励成长，实现互利共赢； 4、晋升机制：学习环境优良，依据能力层级提供充分的晋升机会。 工作时间：夏季：周一至周六9：00-18：00（周末单休），法定节假日正常休息

岗位职责： 1、负责人员接待工作，包括VIP来访接待及日常文件打印等相关事务； 2、管理文件盖章流程，协助Wafer携程封条相关操作； 3、执行物料盘点任务，如无尘手套、发帽等物品的出入库登记与库存核查； 4、管控人员进出，协调洗衣物品的运输安排； 5、积极配合上级交办的工作任务，遇异常情况及时上报处理。 任职要求：中专及以上学历，身高165cm以上，形象良好，气质端正，具备基础电脑操作能力，年龄20-26岁，性格亲和，能适应倒班工作制 工作时间：早8点至晚8点（或晚8点至次日早8点），上四天休两天，约每两个月轮换一次班次，每月休息约10天 福利待遇：提供四人间住宿，设有公司食堂，享餐补及其他各类补贴，享受带薪年假、年度抽奖活动等多项福利

岗位职责： 1、订单处理：接收并核对订单内容，进行初步整理，及时对接确认相关信息。 2、生产协调：协同生产团队，完成生产进度及数据的汇总与跟进。 3、资料管理：制作并归档订单相关文件，确保资料齐全、准确，便于后续查阅。 4、完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过28岁，熟练操作常用办公软件。 2、有管理经验者优先考虑，具备制造业跟单背景者优先。 3、熟练掌握办公软件操作技能。 4、工作主动，责任心强，细致耐心，具备良好的团队协作能力、应变能力及问题解决能力。

工作内容： 1、负责生产数据的汇总统计，考勤信息的核对，以及工资的计算与复核； 2、处理U9系统和OA系统中的各类业务流程； 3、参与月度盘点工作，并进行差异分析与反馈； 4、办理采购申请并跟进执行进度，管理日常物资的领取、发放及盘点事务； 5、对车间设备出现的故障及时报修处理； 6、编制车间所需的各类统计报表、数据资料及相关申请文件； 7、配合客户参观前的准备工作，确保相关事项落实到位； 8、在车间召开会议时，承担会议记录的整理与归档； 9、完成厂长交办的其他工作任务 任职资格： 1、大专及以上学历，理工类、统计或财会相关专业优先； 2、具备1年以上统计相关工作经验，熟练操作Office办公软件（Excel、Word），具备较强的文字处理能力； 无 3、工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

职责要求： 1.熟练操作办公软件，如EXCEL、WPS表格制作 2.表达流畅，普通话标准，反应敏捷 3.接受零经验求职者 工作内容： 1.通过线上渠道回应客户咨询，细致耐心解答问题 2.跟进客户情况，并及时进行信息反馈与汇报 3.根据客户需求制定相应方案，完成合同签署 薪资结构：无责任底薪+绩效提成+奖励金 福利待遇：定期组织团建活动+旅游机会+节日福利+礼品+五险 工作时间：8:20-17:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，享有超长带薪年假 公司氛围轻松融洽，倡导高效工作，快乐生活

职责要求： 1.熟练操作办公软件，如EX、WPS表格制作 2.表达流畅，普通话标准，思维敏捷 3.接受零经验人员，公司提供带教培训 工作内容： 1.通过线上方式及时回应客户咨询，细致解答各类问题 2.跟进客户情况并做好记录反馈 3.根据客户需求制定相应方案，协助完成合同签署 薪资结构：无责任底薪+额外提成+绩效奖金 福利待遇：定期组织团建活动+国内外旅游+节日福利+精美礼品+五险 工作时间：8:20-17:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，享有超长带薪年假 公司氛围轻松融洽，注重高效工作，也倡导快乐生活

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递、反馈与跟进落实； 我们需要你： 1.年龄18-40岁 2.熟悉使用Excel、Word等办公软件及常用办公设备； 3.具备良好的语言表达能力和沟通技巧，工作踏实认真； 4.负责货物整理、出库发货等相关工作。 我们能提供： 1.月薪4000-6000元 2.工作时间7:30-17:00，每周日休息 3.需持有C1驾驶证，熟练驾驶手动挡车辆

1.协助作家做好作品管理以及分发 2.运用各大平台进行引流，达成流量越级 3.负责作家日常写作计划部署以及写生部署 4.协作完成其他需要的工作

岗位职责： 1,负责回单的整理与归档，开展应收客户对账，物流承运商对账及车队司机费用核销工作。 2,负责公司日常财务数据的登记与管理，确保各项财务往来记录真实、完整。 3,参与月度及年度结账流程，配合完成财务报表的编制与核对。 4,跟进发票申领与使用情况，监督票据操作合规性，保障符合相关规范要求。 任职资格： 1,工作态度严谨，具备较强的责任意识 2,具有良好的统筹安排与沟通协作能力

日结周结!！！ 日结280-360一天，下班就发工资！ 【薪资待遇】280-360元一天包吃住:干完活发薪， 综合月入8500-9500多劳多得，上不封顶; 【岗位要求】 1、16-55周岁，男女不限。 2、身体健康，吃苦耐劳。 3、正常体检能通过即可。 4、符合以上要求、承诺100%录取入职 5、工作地点在天津 【工作内容】 小件搬运(10-20斤)，小组分工协作，以人力搬得动物品为主，搬不动的由又车辅助;空调 环境作业，简单培训立马上手! 【发薪模式】 1、周结： 2、日结： 一天一发，

青岛市城阳区招水电、强电、有证没证都可以主要是动手能力强，对电路懂

干不锈钢管的老板在不在

①山东潍坊高密机械厂大型结构件 ②二保焊/铆工/气刨工 ③必须熟练工+焊工操作证+焊工基础 ④二保焊二级UT探伤达到百分之90 ⑤铆工需要会看二维/三维的图纸 ⑥每小时55元

任职要求： 1、中专及以上学历，文秘或行政管理相关专业者优先考虑； 2、熟练掌握Office办公软件，尤其精通Excel，能熟练运用常用函数、数据透视表等进行数据整理与分析； 3、系统操作：有ERP系统（如SAP、金蝶、用友）或MES等企业管理系统使用经验者优先； 4、文字表达：具备扎实的中文写作能力，可独立完成基础性报告、通知等文书撰写； 5、职业素养：工作细致认真，对数据敏感，责任心强，能够有效控制和避免工作差错； 6、沟通协作：具备良好的部门间沟通与协调能力，推动工作顺利开展； 7、执行力与适应力：能适应制造行业高效的工作节奏，高效完成多任务并承受一定工作压力。

工作内容：1.资料收集与整理 2.资料存储与保管 3.资料更新与维护 工作时间：8:40-11:402:30-5:00 周末双休法定节假日正常休（不加班） 福利待遇：带薪年假免费体检 任职要求：二十六岁以上大专以上学历（不符合要求勿扰）

不含销售性质，固定朝九晚六哦。 工作描述：办公室坐班，无销售性质。 没有经验小白也是没事的哈。这个工作比较简单，不是那种技术性要求很多。而且公司新人入职后会有专业的带薪岗前培训，后面上班也都是有组长带你们。 缴纳社保，单双休，工作环境好，不加班 月薪5000-6000+

岗位内容： 1、执行招聘流程，包括职位发布、简历筛选、面试及入职跟进。 2、办理员工入离职、转正、异动等手续，维护员工档案与花名册。 3、协助组织员工活动、培训及会议。 4、协助组织公司会议，做好记录与纪要整理。 5、完成上级交办的其他日常行政支持工作。 岗位要求：年龄25-35岁，工作细致认真，有条理，责任心强；具备良好的沟通表达能力和服务意识；能高效处理多任务，具备一定的抗压能力。

办公室招聘文员18-45 良好的沟通能力 上六休一，+购买保险， 永兴附近 ​工资4500-8000上不封顶 ​联系电话

核心职责：公司会务、办公室行政工作 1.高端会务管理 -主导500人以上大型会议、国际峰会、商务论坛的全流程运作（场地规划、议程制定、嘉宾对接、现场统筹） -搭建智能化会议运营系统，集成电子签到、同声传译设备、线上直播技术保障 -推动会议执行标准化落地 2.团队建设 -打造具备国际会议服务水准的专业化团队 -落实会务服务标准操作流程及绩效评估体系 -传承高规格服务仪式感 任职要求： 1.年龄****，能力突出者可适度放宽条件 2.精通商务礼仪与接待流程，具备主持经验 3.熟悉会场控制系统操作 4.具备会务体系搭建及现场执行能力 工作时间： 1.周一至周五：8:50-18:00（含1.5小时午休），周六：8:50-12:00 2.法定节假日正常休假 3.临时会务任务安排加班调休 薪资待遇： 1.底薪6k起，具体根据能力面议 2.缴纳五险一金 3.底薪+绩效+奖金+节日福利+生日津贴+系统化培训等

1、工作内容包括：档案归集与分类、档案数字化扫描、图像校正处理、电子化文字录入、档案装订复原； 2、岗位要求：文字录入需具备较快的打字速度；图像修整与质量检查需熟悉电脑操作，具备基础软件应用思维；档案整理需耐心细致，确保文件有序无误；扫描工作需掌握基本电脑技能，并具备良好的逻辑思维能力； 3、长期任职且表现优异者，将有机会逐步晋升为项目组长、项目主管乃至项目经理，担任项目经理后可参与所负责项目的奖金分配。

生产内勤岗位职责 1.数据统计与分析：按要求完成各项生产数据的报表统计及分析工作，及时识别数据异常情况。 2.数据异常处理与反馈：针对统计分析中发现的数据问题进行跟踪核查，并将分析结果向上级汇报。 3.文件归档管理：负责各车间、班组相关报表的收集、整理与归档工作。 4.物资管理：负责生产所需劳保用品、办公耗材、药品等物资的领取、存储与发放，并建立相应台账。 5.生产支持服务：提供生产相关的辅助支持，包括数据计算、标识卡打印、生产报表印制、员工临时性需求响应等。 6.员工入离职办理：依照规定为新进员工办理入职手续，发放工作服及劳保用品，宣导入职须知；按流程为离职人员办结离职手续及相关事项。 7.考勤事务管理：负责生产人员指纹信息录入、考勤数据导出及考勤报表提报等工作。 8.后勤事务管理：负责更衣柜、贵宾室等辅助区域的日常管理工作。 9.工作量数据录入与复核：负责切割、切割新员工、滚揉、摆盘、翅包饭、调理包装、切丁、油炸、油炸包装等环节的工作量数据输入与核对。 10.其他任务：完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.熟练使用电脑及常用办公软件； 2.对数据具备敏感度，具备一定的应变能力； 3.财会类专业背景者优先录用

山东青岛招聘行政人事岗位，负责后勤和招聘，薪资面议，底薪3000加提成，年龄要求1850周岁。

岗位职责：负责招聘接待工作 任职要求：形象良好，气质出众，工作经验不限 岗位福利：无责任底薪4000元，月休4天，早九晚六，缴纳五险，法定节假日正常休息，定期团建，节日福利齐全

报检压力管道，压力容器为主，懂收量和精通电脑周围最好，根据能力谈薪资

1执行任务建立双向反馈机制，确保信息畅通、执行到位； 2.运营监管与审计督办对各部门/项目公司进行常态化运营审计； 3.督办董事长批示及重大决议，确保令行禁止会议治理与经营分析； 4.组织集团月度/季度/年度经营分析会，供应商关系管理； 5.撰写会议纪要，跟踪决策事项闭环。

核心职责：公司会务、办公室行政工作（会主持） **1.战略统筹** -制定年度会务行政战略规划，统筹预算分配与资源协调 -建立会务管理标准化流程及应急响应机制 **2.高端会务管理** -主导500人以上大型会议、国际峰会、商务论坛的全流程运作（场地选定、议程规划、嘉宾接待、现场管控） -搭建智能会议管理系统，集成数字化签到、同传设备、直播技术保障 -推动会议标准化实施落地 **4.团队建设** -培养具备跨国会议执行能力的专业化团队 -落实会务服务SOP操作手册及绩效考核体系 -传承仪式感服务理念 **5.创新升级** -引入AR/VR等智能化会议技术方案 -牵头推行绿色会议理念的环保实践项目 **任职要求：** 1.年龄****，条件优异者可适度放宽 2.熟悉商务礼仪与会务接待规范 3.具备会务体系搭建及落地执行经验 **工作时间：** 1.周一至周五；8:50-18:00（午休1.5小时），周六：8:50-12:00 2.节假日正常休息 3.临时会务加班实行调休制度 薪资待遇： 1.底薪8k起，具体根据能力面议 2.五险一金 3.底薪+绩效+奖金+节日福利+生日福利+系统培训等

核心职责：公司会务、办公室行政工作（含主持任务） 1.战略统筹： -制定年度会务与行政战略规划，统筹预算安排及资源调配 -建立标准化会务管理流程及应急响应机制 2.高端会务管理： -主导规模超500人的大型会议全流程（包括场地选定、议程策划、嘉宾接待、现场管控） 3.团队建设： -推行会务服务标准操作流程及绩效考核体系 -注重仪式感服务的传承与落地 任职要求： 1.年龄****，能力突出者可适度放宽条件 2.熟练掌握商务礼仪及会务接待规范 3.具备会务体系搭建与执行落地能力 4.具备主持能力，可胜任现场控场工作

岗位要求： •年龄18-30周岁，身高163cm以上 •形象良好、气质佳，五官端正，表达清晰，性格活泼， •熟悉各类办公软件操作 •中专及以上学历，熟练掌握常用办公软件，具备半导体行业前台工作经验者优先考虑 •能适应夜班工作安排 •具备良好的服从意识与工作协调能力，善于沟通，有团队合作精神 岗位职责： 1、负责每日耗材的领取与登记工作； 2、记录每日异常无尘服及无尘鞋的情况并入账； 3、每周完成无尘衣鞋的上下架、送洗及系统数据录入； 4、管控人员进出，核查是否符合6S着装规范； 5、积极配合上级交办的任务，发现问题及时上报处理。 上班时间： 8：00-20：00/20：00-08：00，上二休二，含加班安排，月休4-10天，需接受倒班作业 综合薪资：5-7K，提供住宿，五险，公司食堂，免费班车等