北京市通州区招安全员/安全负责人实习生

北京市通州区区招安全员/资料员负责人，能上夜班

需要带有安全员证件的，钢结构带班人员。能吃苦耐劳，熟知工地安全知识，配合甲方管理好现场，会看钢结构图纸算工程量，随时可能会出差！要求会开车，年纪小于45周岁。

要求：有一定的工作经验，有责任心，沟通能力强，必须有安全C1本

北京市通州区招安全员/安全负责人

北京市通州区区招安全员/资料员负责人，能上夜班

北京市通州区招安全员/安全负责人实习生

北京市通州区招安全员/安全负责人

工地安全资料员，有一定工作经验，需要有安全员C1或C3证书，责任心强，可以随时上岗。

北京市通州区招安全员 1、负责施工现场的安全监督和管理，确保施工安全符合国家和地方法规要求。 2、定期对施工现场进行安全检查，及时发现并纠正安全隐患。 3、负责对施工人员进行安全教育和培训，提高安全意识和自我保护能力。 4、参与制定和实施施工现场的安全管理制度和应急预案。 5、负责施工现场的安全资料整理和归档工作。按地方要求做好建筑工人实名制管理工作。 6、本单位为劳务分包，安全员证书要求为C本，并需要一定的施工管理经验。 7、有试用期。

北京市通州区招水电、强电有高压电工证的

北京市通州区招工地小工/杂工、电锤打孔，会用角磨机，服从指挥，9.5小时/天，260/天

北京市通州区招打隔断，竖向双面石膏板，打完了快粘粉填缝，刷遍腻子，过遍漆。总共给30元/平，小区房屋隔断，基本都会安装卧室门，装门的话单加100元/个。平均每个月都会有100-200平，长期有活。看清楚要求再打电话。

北京小开关厂长白班+坐岗周结 [爱心]长白班[爱心]长白班[爱心]长白班～220-260/天 岗位:操作工 周结20元/时 220-260/天 年龄:22-40周岁 吃住待遇：管1餐工作餐， 提供住宿：水电费自理 商保：60元/月（工资中扣除） 工作内容:组装，打包，贴签 [勾引]要长期干的工人 入职需要1张身份证复印件，住宿。

兼职 招聘面试员工，带员工面试 3000-8000（底薪3000+提成）男女不限，有经验优先

岗位职责： 1、结合公司及城市特点，制定城市安全管理体系和流程制度，并保障各安全项目落地实施效果； 2、制定城市安全检查计划，对各作业场景等进行定期巡查，排查安全隐患，督促及时整改，保障安全运营； 3、完善城市应急预案，包含但不限于燃气安全、人身安全、环境安全等高危场景突发事件应急处理； 4、与当地政府街道、安监、消防、公安等部门维护沟通，及时了解政策动态，配合相关检查，维护良好外部关系； 5、上级安排的其他安全任务，保障高效完成。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，安全工程、环境工程、消防工程等相关专业优先； 2、有5年及以上大型企业、物业或地产租赁相关行业的安全工作/风险治理经验，持有注册安全工程师证书或消防管理员证书优先； 3、熟悉大型企业安全标准化体系搭建，擅长将政府监管要求转化为可执行的企业标准； 4、具备跨部门沟通联动能力和资源整合能力。 【福利待遇】 薪资结构：基本工资+绩效，年度15薪 上班时间：朝九晚六，周末双休 保障福利：入职即购买五险一金 其他福利：公司提供免费午餐，带薪年假，福利假，超长过年假，节假日福利礼品等

榆林市榆阳区招安全员/安全负责人

玉溪新平招安全员/安全负责人

北京市昌平区招安全员/安全负责人北京市昌平区招安全员/安全负责人，负责工地安全，每天早起开动火票，上传企安安，应对检查，填写巡检记录，偏向施工员方向。两个月的活，人走账清，月工资8000管住不管吃。，，有想法的电联

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，并监督执行情况 4. 配合主管部门完成安全验收、资料归档及事故调查处理工作 5. 定期上报安全检查报告，推动安全标准化建设与持续改进 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证（C类）或注册安全工程师证书者优先 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与台账管理能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应现场工作环境

岗位职责： 1．完成微生物日常检测工作； 2．参与微生物新项目开发、方法验证、标准更新，持续改善实验组操作流程、提高工作效率； 3．负责微生物检查菌种的引进、保管、传代及培养基质量控制； 4．对微生物出现的不符合进行调查和分析； 5．配合公司安排的其他工作。 任职条件： 1．至少3年及其以上微生物检测工作经验，具备良好的职业道德素养，良好的团队组织和协调能力，良好的口头和书面表达能力； 2．相关专业本科及以上学历：食品、微生物、生物工程相关专业，具有中级职称者优先； 3．熟悉微生物检测相关法律法规，微生物检测检测标准和产品标准； 4．热爱检测工作、勤奋、敬业，具有较强的分析、解决问题的能力，工作细致，学习创新能力，具备较好沟通交流能力，团队工作能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利

岗位职责 1.负责编制或修订产品（含新品）进货、过程、成品、留样等操作规程、技术文件。 2.研发阶段产品质量控制和生产过程中的质量控制，起草研发过程中的质量文件,包括过程检验点检测内容及标准；审核产品技术要求的方法符合性。 3.协助研发工程师和工艺工程师进行风险分析。 4.负责对检验员进行质量部新品相关技术文件的培训工作。 5.负责检验设备验证计划及方案、报告的编制。 6.负责组织、协调质量数据的统计工作,完成上级交办的各项统计任务,做好原始资料的保存和归档工作。 7.负责统计收集来料检验、过程检验、出厂检验、留样检验中所产生的质量数据,分析、计算、编制质量分析报告，并为质量管理决策提供依据。 8.定期进行质量统计数据的更新,及时销毁无用、无效数据,确保数据的准确性、有效性。 9.支持不合格品的原因分析，并联系督促相关部门及时处理质量信息反馈中反映的问题。 10.参与对供应商、外协商的产品质量的考核论证。 11.参与验证工作的方案评审及实施支持工作。 12.完成领导交办的其它临时性工作。 任职资格 1.学历及工作经历（经验）要求：生物、化学/化工、制药、医疗器械、检验、质量管理等相关专业，本科及以上学历，1年以上无菌医疗器械等相关企业质量工作经验。 2.工作技能：具有同类产品方面的文件编制能力；逻辑思维能力强,具有优秀的分析能力。

岗位职责： 1.负责对生产、检验及库房等现场监督检查工作。 2.负责对新品进度推进及法规符合性检查工作。 3.负责医疗器械相关证书变更等资料整理工作。 4.负责协助领导对变更事宜(如供应商变更)的进度跟进 5.协助领导对产品批放行进行审核工作。 6.协助领导对不良事件进行原因分析、调查等工作。 7.完成领导交办的其它临时性工作。 任职资格： 1.生物、化学/化工、制药、医疗器械、检验、质量管理等相关专业大专及以上学历 2.医疗器械/药企1年以上质量工作经验。 3.培训后符合岗位需求;具有内审员证书者优先。

岗位职责： 1. 审核计划编制：依据组织实际需求，策划能源管理体系审核方案，并推动计划的顺利实施。 2. 审核前期准备：整理并获取相关材料，如能源管理体系文件、运行记录及各类报告等资料。 3. 实施审核工作：依照既定审核流程与安排，开展文件评审、现场核查及人员访谈等审核活动。 4. 编制审核报告：基于审核发现，撰写完整的审核报告，提出体系符合性判断及优化建议。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备4年以上相关工作经验 2. 能够接受出差安排

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，并监督执行情况 4. 配合主管部门完成安全验收、资料归档及迎检工作 5. 发生安全事故时，第一时间响应处置并按规定上报，参与事故调查分析 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师证书 2. 熟悉国家及北京市建筑施工安全相关法律法规和标准规范 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展安全管理工作 4. 有房建或市政项目现场安全管理经验者优先 5. 身体健康，能适应通州项目现场工作环境

日结253/天北京大兴汽车内饰厂 检验员 目前长白班 要求：男女不限18-40 薪资待遇：23/小时 工作内容：检验 质检 终检 有经验优先 工作时间：8:00-20:00 吃住情况：管吃，宿舍4人间，水电费平摊！ 工作地点：北京大兴亦庄

1.持有 住建部门颁发的建筑施工 C3 专职安全员证书（综合类），证书在有效期内，可正常使用。 2.中专及以上学历，工程类、安全管理类相关专业优先。 3.有 1 年及以上建筑施工现场安全管理经验，熟悉房建、市政等项目安全规范。 4.熟悉《安全生产法》《建筑施工安全检查标准》JGJ59 及相关规范。 5.能独立完成安全资料整理、隐患整改、现场管理工作。 6.身体健康，无恐高、高血压等不适宜工地作业的疾病，能吃苦耐劳，适应项目驻场。 责任心强、原则性强，沟通协调能力良好，服从公司管理。

职责描述： 1. 针对工厂端物料不合格情况，快速响应并协调PQE、AE等相关方制定应急对策及排查方案，推动落地实施以确保生产顺畅； 2. 牵头组织前后端资源，推进物料质量问题的根本原因分析与全流程闭环管理； 3. 对物流区域发现的异常物料进行核实调查、责任判定，并主导后续处理流程； 4. 推动来料检验流程及不合格品处置机制的持续优化，提升检验系统运行效率； 5. 识别月度重点物料问题及主要供应商风险，组织工厂层级约谈，并依据质量协议开展供应商绩效评价； 6. 负责来料检验策略的规划，检验计划的编制及动态维护更新； 任职要求： 1. 本科及以上学历，工科、管理学或相关专业背景 2. 具备3年以上质量领域工作经验 3. 参加过质量体系相关培训（如内审员、质量工具等）及供应链类资格课程，持有质量体系内审员证书者优先 4. 熟练掌握质量管理常用工具与方法，如QC七大手法、8D、6sigma等 5. 具备较强的逻辑分析、组织协调能力，能高效推动问题解决 6. 沟通能力强，善于洞察对方核心需求，可灵活调整沟通方式确保信息有效传递 7. 工作积极主动、踏实肯干、责任心强，具备良好的职业素养和执行力 8. 条件特别优秀者可适当放宽要求

岗位职责： 1、实施人员收入的数字化管控，构建并持续完善“工作量-质量-收入”联动的核算机制，保障分配过程公开、公正、科学。 2、推动检验检测服务流程的信息化改造，提升全链条数据采集、分析及实际应用水平。 3、依托数字化手段，制定并推行以“能力成长、服务态度、团队协作”为关键要素的员工综合评估体系，实现收入与多维绩效的数据化关联。 4、协同业务团队，运用数据分析优化客户送检等核心环节，提高服务响应速度与客户体验。 5、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，检验检测、质量管理等相关专业背景，或具有质量体系搭建与运维经验者优先； 2、8年以上第三方检测/校准/科研机构质量管理实践经验，主导过CNAS/CMA评审并通过者优先； 3、掌握ISO/IEC 17025、《检验检测机构资质认定评审准则》、CNAS-CL01等相关标准；具备内审员资质（如CNAS或CMA）者优先； 4、具备较强的沟通协调能力（需对接技术、运营、客户及监管单位），坚持原则且具备应变能力，具有持续改进意识； 5、责任心强，服务意识佳，能够在质量合规与运营效率之间有效平衡。

岗位职责： 1、根据客户要求，依照相关标准GB,ISO等标准完成对强力/耐磨/起毛起球/克重/纱支/密度/泼水/雨淋/透湿/抗紫外线等物理性能和功能性测试； 2、按标准要求完成试验，出具实验结果，确保准确性与及时性； 3、负责检验检测仪器的日常维护和保养； 4、协助主管完成其他工作任务。 任职要求： 1、大专以上学历，纺织工程、轻化工程、应用化学等相关专业； 2、熟练使用office办公软件； 3、诚实守信、工作细心有条理； 4、有纺织实验室工作经验者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、包住、年底双薪、交通补助、餐补、带薪年假