丹阳市众益光伏有限公司招聘：光伏板清洗工（2～3人），水管安装工1人，要求年龄在25～45岁，不恐高！工资可安包干结算，也可安点工结算，一个电站结束工资结清！联系电话

招家装水电工长期合作要求点工包工都要有有责任心长期合作二道贩子勿扰

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约等 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与交易咨询服务 3.协助办理产权过户、贷款、缴税等交易手续，确保流程合规高效 4.维护老客户关系，挖掘转介绍及复购机会，提升客户满意度与成交率 5. 及时更新房源信息，参与市场调研与竞品分析，优化销售策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2.有责任心、能适应灵活工作时间与外出带看安排 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务知识 4. 无经验者可接受系统培训，有同行经验或资源者优先 5. 诚实守信，遵守职业操守与行业规范

可就近安排、提供住宿、住宿补贴！！！！在家的宝妈也可以按情况安排的哦！！！ 贝壳找房大平台，平台内链家、德佑、住商不动产的门店1600家遍布南京！ 您可以就近选择门店面试入职。 【薪资福利】 1、高底薪+高提成：试用期底薪5500-6000+高提成（15%—75%）， 入职半年平均薪资可以达到8000-12000元； 2、五险一金 3、享内部员工优惠； 4、公开透明的晋升机制； 5、各种现金奖励+社保+过节福利+互助金+法定假日+国内游/境外游等多项激励和回报。 【岗位职责】 1、通过电话方式发掘客户需求，联系客户； 2、熟练掌握区域楼盘详细情况； 3、为客户提供优质的看房体验,为客户提供合适的买卖需求； 4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系； 5、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【岗位要求】 1.年龄20-40，学历不限； 2.抗压能力强，能够吃苦耐劳，有强烈的成功欲望； 3.有毅力，具备良好的沟通能力； 4.具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神。

焊工岗位，工作地点在扬中，薪资为420元，年龄要求18至50岁。

招聘叉车工，岗位为电叉，年龄要求18至54岁。 工作时间实行双班制，早班8:00至20:00，实际工作时间为10小时，每周工作六天休息一天。 薪资待遇为22元/小时，另加餐补20元/天，夜班补贴15元/晚。每天收入约260至280元，综合月薪在6500至8500元之间。

今晚（17号）补招镇江体育馆舞台道具撤场打杂人员，年龄20-55岁。夜里22:00集合，工作时间为23:00至次日（18号）8:00，薪资20/小时，中途包餐包水。需自行前往，无车辆接送。

【镇江神单智能锁】员工白班元/天！夜班元/天

镇江工地招聘带焊工证的桥架配管大工1-2人，工资420元加30元饭补；另招小工2人，工资240元加30元饭补。工期三个月。

招聘打砂纸人员，要求工作仔细，工作地点在开发区中医院，明后天能到岗者优先。

家装水电改造包工

招聘粉刷工2人，有2-3天的工作量。可采取天工或包工包料的方式结算。有意者可报名。

石膏线包工包料项目，寻找有合作意向的人员。

宜宾市翠屏区，招家里有个蹲坑要整改 会整改的来 可以包工包料整好多少钱都可以

工作内容： 1、通过陌拜等方式对市区和下属县镇沿街商铺开展代理购电业务合作，完成签约； 2、收集意向客户资料，帮助客户办理购电业务，节约中小商业用电终端用户节省用电成本； 3、协助公司各部门有效配合，及时处理商户售后问题，提升客户满意度。 任职要求： 1、学历专业不限，男女不限； 2、有地推或地推团队管理经验，吃苦耐劳，具有良好的口语交际能力 。 福利待遇： 1. 时间灵活、无需每日坐班，线上开会即可，国家政策支持朝阳行业； 2. 底薪+绩效+提成+开单奖+奖励机制等；签约客户越多，提成越多，代理电量越多，提成越多。 售电业务： 售电公司=电力批发商+服务商，专门帮工商电力用户买电、谈电价。若还未理解可自主在网上找些详细资料。 公司介绍： 中能国宏于2018年成立，是一家售电业务为主，能源增值、电力工程业务为支柱的集团性能源服务企业，截至2025年，集团划分六大市场区域，在全国30个省市区，设立150+个市级分公司。公司现有员工1000+ 人，累计售电量达1000亿+千瓦时，服务客户20000+家，为全国客户提供专业且高效的能源服务。 常见问题解答： 一、价格&省钱 1. 你们电价比电网便宜吗？能省多少？ 我们按电力市场价格报价，多数企业能每度电省几分到一毛多，具体看客户用电量和签约方式。 2. 价格怎么算？ 电价=签约电价+输配电价+政府基金，，账单透明可查。客户无须额外付费。 3. 能锁定电价吗？ 可以，我们支持长约锁价，涨不涨价按合同来，帮客户规避市场波动风险。 二、用电安全&可靠性 4. 换你们供电，会停电吗？影响生产吗？ 不会停电、不换表、不改造线路，电网照常供电，只是结算方变更，无感切换。 5. 停电、故障找谁？ 还是找国家电网报修，我们只负责购电和结算，供电安全由电网保障。 三、办理&门槛 6. 办理麻烦吗？要花钱吗？ 不麻烦，线上/线下签合同即可，免费办理，不用改设备、不用押金。 7. 有最低用电量要求吗？ 一般工商业用户均可参与，需要看户号是否符合。 8. 多久能办好？ 资料齐全1–3个工作日完成绑定，次月按新电价结算。 四、账单&发票 9. 电费怎么交？发票谁开？ 还是交给国家电网，由国家电网开具。 10. 账单看不懂怎么办？ 我们提供明细账单+专人对接，每一笔费用讲清楚，不糊涂。 五、风险&解约 11. 电价涨了谁承担？ 按合同执行：锁价则按合同价，市场价则随行就市，签约前说清楚。 12. 不想用了能退吗？有违约金吗？ 合同到期可正常终止；未到期解约按合同约定，签约时会明确告知，不套路。 六、公司靠谱吗 13. 你们公司会不会倒闭跑路？ 我们是正规备案售电公司，受监管，资金和交易都有保障，即使变更公司，也不影响客户正常用电。

您好！愿您销售业绩长虹，专员之路步步高升，期待您的加入，共创辉煌！

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资；现为国内领先的无人零售运营服务商；团队规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户逾14万家，累计用户突破千万。 【业务模式】 品牌项目：丰e足食智能零食柜；面向企业端提供服务，免费入驻企业办公场所，员工可便捷获取丰富食品饮品福利，合作经营场景还可享受销售分成。 业务逻辑清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户资源易触达，转化路径顺畅。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补助+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深津贴/星级津贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入超10K；团队内资深及星级销售月入稳定在15K-25K 每月固定补贴交通与话费共计400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 新员工额外享有1200元入职奖励，工作满三个月再享3000元留任激励，奖励不断，成长周期充分支持 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系转介绍等多种方式拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、管辖范围：扬中-大港区域，外勤制灵活打卡，就近安排属地 2、每日工作时段：上午9:00至下午18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，零经验但踏实肯干、目标感强的求职者同样欢迎 2、具备良好沟通能力，抗压性强，愿意主动出击并持续拼搏 3、有企业级客户开拓经验者优先考虑，具备本地ToB类生活服务推广背景更优 【晋升发展】 1、新人入职配备导师全程带教，结合小组培训助力快速上手与成长 2、晋升通道明确透明——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加相应补贴或提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

全面负责拓展市场，组织，策划销售方案 熟悉非车险产品，精准锁定客户 具备良好的沟通技巧，建立维护客户关系 持续关注市场动态，分析行业趋势 有经验者优先，优秀的毕业生亦可

招聘电销话务员。工作内容包括通过电话进行产品销售，与外部销售人员合作完成各项销售指标；通过电话沟通了解客户需求，寻求销售机会并完成销售业绩；开发新客户，拓展与老客户的业务。任职要求为人品素质好、话术能力强、吃苦耐劳，有无经验均可，可免费培训。薪酬福利为底薪4000元加提成，工资上不封顶，试用期三个月。

诚聘酒类业务员2名 岗位职责： 主要负责开车（公司提供），市场开发，产品推广，客情维护。销售酒类产品 任职要求： 1.能力强、驾龄3年及以上 2.吃苦耐劳、思维活跃 3.有跑业务、销售经验者优先 4.年龄25-40周岁 福利待遇： 1. 6000-10000上不封顶 2.提供员工餐补，交通补贴。 3.全勤奖 4.提供绩效补贴

岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3. 维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4. 及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

老小区加装电梯负责和业主对接沟通加装电梯相关事宜，前期公司安排专业人员一对一培训指导，技术和政府相关部门由公司对接沟通解决

岗位职责： 熟悉产品卖点与讲解逻辑，在抖音、快手进行产品讲解种草，引导用户下单；跟进销售数据并复盘优化，配合团队完成业绩目标。 任职要求： 性格开朗，普通话标准，口齿伶俐，会基础电脑操作；学习能力强，时间灵活可协商，可居家或到岗，长期兼职优先；及福利。

（服务类岗位，无需外拓或电话销售，掌握基础电脑操作即可） 旺季招聘，多劳多得 福利待遇 1、每月18日准时发放薪资，绝不拖欠 2、节日礼品发放，定期组织团建活动，春节享受约14天假期 薪资结构 月收入由底薪2500-4500元+提成（每单300-600元）+高单价房源奖励+调价激励+跨区作业奖励+高价房奖金+月度优秀员工奖+日度优秀员工奖+周度优秀员工奖构成 新人综合月薪7k-8k，资深员工平均综合收入1.2W-3W 工作职责 1、通过公司分配的平台端口发布房源信息，及时回应客户咨询 2、陪同客户实地带看房源，承接公司派发的租客资源 3、协助租客完成租赁签约流程 晋升通道：内部优先晋升 发展路径：管家 → 经理 → 区域经理 → 城市总负责人 工作时间：上午9点至晚上7点，中午休息一个半小时 我们为你提供 1、入职即安排系统培训，配备老员工一对一指导，提供专属端口及稳定派单支持 2、精准客户资源对接 3、无中介服务费，支持、季付、半年付、年付等多种支付方式，涵盖整租与合租，租金范围从几百到数千不等，整体成交率达85% 工作地点 1、鼓楼区：龙江里B座1614室 2、建邺区：振业园 3、马道街169号（武定门地铁站2号出口旁） 4、秦淮区：海福巷90-1号 报业文化创意园 5、马群街33号 禾素时代22栋 6、南京市鼓楼区 鲁迅园小区

岗位职责： 1. 高端住宅项目代理与推广：聚焦南京及周边重点城市稀缺性高品质住宅（如独栋别墅、临江/湖景大平层、城市核心地标类物业）的独家代理、精准定位营销及价值优化提升。 2. 高端房产咨询与专业顾问：面向高净值客户群体，提供具备全球视角的高端住宅投资规划与资产配置解决方案。 3. 高端住宅资产管理服务：为优质业主提供涵盖物业托管、租赁运营、资产维护、升级改造及个性化定制在内的全周期管理服务，保障资产持续保值、增值并维持最佳呈现状态。 4. 高端资源圈层搭建与维护：整合并运营覆盖一线开发商、金融机构、知名设计团队、艺术收藏圈层及高端生活服务商等优质资源，打造超越传统交易范畴的尊享生活方式服务体系。 任职要求： 1、年龄25-40周岁； 2、本科及以上学历优先，条件特别优秀者可适当放宽； 3、具有金融、保险、房地产、珠宝等相关行业从业背景者优先考虑。

岗位职责： 1、开展市场拓展工作，维护客户关系，推动公司产品在目标市场的覆盖提升； 2、结合市场情况与客户需求，策划并落实销售方案，达成既定销售任务； 3、搜集行业信息及竞品动向，及时汇报并提供可行性建议； 4、整合内部支持资源，为客户匹配专业解决方案，保障服务体验； 5、定期进行客户回访，促进长期合作关系的持续发展。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立推进业务进程； 2、具备较强的市场洞察力和客户开拓能力； 3、工作态度积极，抗压性好，接受出差安排； 4、有相关领域销售从业背景者优先录用； 5、具备良好的协作意识与客户服务理念。

岗位职责: 1.提供专业的房产中介服务，保障客户在交易及租赁环节中的合法权益。 2.负责房源的甄选与价值评估，提升服务品质与效率。 3.协助客户完成购房各阶段手续，确保流程高效有序推进。 4.持续维护客户关系，及时回应并解决客户的疑问与需求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与强烈的服务意识。 2.能够独立开展工作，具备较强的应变与问题处理能力。 3.对房地产行业充满热情，乐于接受工作挑战。 4.拥有团队协作精神，积极配合团队实现销售业绩目标。

早上9：30上班，下班时间自己做主，时间比较自由，月休4天，自由调休制，请假方便！ 线上发布房屋租赁信息，回复咨询客户，了解客户租房需求并帮其匹配合适的房源信息，邀约意向客户实地看房并促成成交，维护已成交客户资源 ，业绩提点同行业最高，底薪4000；外加租房现金奖励，团队现金奖励，聚餐，旅游等各项福利待遇！ 18-40岁，男女不限，积极热情，有责任心，敢于挑战高薪，有团队合作意识。前期业务流程有人带，入职有安排专业业务培训

工作内容 1、负责房产项目的推介与销售工作 2、为客户提供专业化的房产咨询服务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速掌握市场变化，适应环境调整 3、工作积极主动，富有责任感并注重团队协作