负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。

工作内容 1、接手已离职或调岗业务员遗留保单的后期追踪与服务； 2、已签订保单错误信息的更正批改、客户资料的更替； 3、及时处理客户的建议、投诉，解答客户的问题、记录整理及汇报客户的意见； 4、通知客户参加公司活动，告知客户参加活动的时间地点；

工作内容： 负责进行信息登记录入，资料变更理赔办理活动 通知工作简单， 主要是要能长期稳定！ 上班时间：8：30-16：00，周末双休午休两个小 时 年龄25-45周岁，大专以上学历 薪资待遇：实习期6000转正7000 福利待遇：定期团建公司有不定时下午茶，节假 日带薪休假

明天上午8:00河北区金钟河大街诗景凤苑6小时深度保洁，熟手接单到手210好评+5

天津水上光伏7兆瓦只做支架组件，桩不高，拉筋少，清包工，所有机械设备不用管，人到立马能开干，一瓦4分多，要专业队伍，立马可进场，干完立马结账。能接受价格和立马能进场的队伍联系，不能立马进场别联系。

招聘集装箱司机一名。 国六东风天龙主跑天津至河北周边外贸大柜，要求对天津港提落回空以及港内情况路线操作熟悉，成手。 有意者可报名。

招小时工，早上两个小时，（7：00--9：00）晚上两个小时，（17：00--19：00）主要是卖早餐，偶尔搭把手干点别的活。

日结工资270 折弯23/小时 机操21/小时 年龄26-50岁 包住（随走随退）、福利食堂（性价比高） 长期白班 订单稳定长期活 想找工作直接联系我

职位详情不含销售的客服工作 1 .通知客户保费续交以免失效 2 .协助客户办理保单信息变更 3 .收集客户资料办理理赔 4 .客户感恩回馈礼品发放 工作时间： 周一至周五上午08：20- 11：30 下午14：30—17：00 周末双休 岗位福利：社保五险，享受国家法定假日，员工旅游，员工福利，节日福利，有无线网，带薪年假，企业年金，团建聚餐，底薪加提成

一、有如下一个或多个经验均可（接受无经验小白） 售后客服 电话销售 金融 医疗健康 面销/陌拜 金融产品售后/销售 理财产品售后/销售 二、招募主管的目的是通过半年到一年时间培养团队负责人，辅助团队的运营管理。因此会接触到销售、售后、管理等不同岗位的学习和培养，初期主要熟悉基本工作，客户接待、客户拜访及服务、管理学习等、培养一定的销售能力，管理能力。 1、岗位要求： 25—45周岁，大专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件；有上进心、时间观念强、对工作负责。 2、工作时间： 周一至周五 8:30-11:30 14:30-17:00（3小时午休）；周末双休，法定节假日。 3、薪资待遇： 9000—14000+方案奖励＋商业六险一金。 4、其他福利： 5—10天年假，公司举行各地旅游； 公司发展好、平台大、稳定、资源多，每三个月有一次晋升机会。

保险售后客服的核心职责是维护客户关系、处理保单后续事宜并提供持续服务，确保客户权益与满意度。主要职责包括： 1. **保单维护**：协助客户办理信息变更（如地址、受益人）、续保提醒、缴费通知及保单状态查询，确保保单有效性。 2. **理赔协助**：指导客户准备理赔材料，跟进理赔进度，解答流程疑问，协助完成理赔申请。 3. **咨询解答**：回应客户关于保险条款、保障范围、免责条款等咨询，提供专业清晰的解释。 4. **投诉处理**：受理客户投诉，记录问题并协调内部资源，推动问题高效解决，提升客户体验。 5. **增值服务对接**：介绍并协助客户使用保单附加服务（如健康管理、道路救援等）。 6. **客户关系维护**：定期回访客户，收集反馈，传递关怀，增强客户信任与忠诚度。 7. **风险提示**：主动提醒客户潜在风险（如保障不足、保单失效等），并提供优化建议。 工作要求：具备保险知识、沟通能力、服务意识及应变能力，注重合规操作与客户隐私保护。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品质量提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3.具备基本手机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、金融行业售后经验者优先 工作时间：8：45～16：30，坐班，六日双休，法定节假日休息

服务老客户，平时邀约客户参加公司活动领礼品，维护客户关系，到期通知续保，有出险时协助客户提供资料。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:30-次日07:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-01 岗位职责： 1.客户邀约：依据公司提供的客户名单，通过电话沟通介绍公司品牌、讲师及课程内容，引导客户添加企业微信，业绩越高收入越多，享有提成奖励 2.工作时间为9:30～19:00，周末双休，欢迎能长期稳定兼职的人员，工资当日结算，绝不拖欠 任职要求： 1.对电话客服岗位有积极性，具备抗压能力，适应快节奏工作环境 2.具备较强的表达能力和客户服务意识，能与客户进行有效沟通和良好互动

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式接待客户咨询，准确理解客户需求并提供专业产品/服务介绍 2. 主动挖掘客户潜在需求，推荐匹配的解决方案，提升转化率 3. 解答售前技术疑问，协同技术团队出具初步方案或配置建议 4.记录并跟进客户意向信息，及时转交销售团队，确保流程无缝衔接 5. 收集客户反馈与市场信息，定期整理汇报，助力产品与服务优化 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务或销售支持类工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿和责任心，能快速掌握业务知识 4. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度快、准确率高 5.具备服务意识与抗压能力，善于换位思考，情绪稳定

欢迎无经验者加入，提供带薪培训，本次招聘10人，支持线上面试，中国银行账单分期服务专员！ 保障薪资4000+，高绩效者收入可达1w+，上不封顶。 工作内容：通过系统进行官方外呼，向客户传递使用提醒与关怀，解答疑问并提供专业服务；办公地点固定，坐班制，工作环境为标准银行办公场所； 工作时间：8:50-18:00，中午休息60分钟，实行大小周休息制度； 福利待遇： 1、底薪+绩效奖金，月综合收入6000-10000元，多劳多得，收入无上限 2、缴纳五险一金，享受带薪培训、带薪年假、定期团建及职业能力提升课程

居家兼职 招聘宝妈大学生待业人员 每天线上做做小兼职 多劳多得 日结200-500 有意向的可以聊。

均薪6W+无责底薪6000+40%提成带薪年假（提供住宿）单人公寓 上8.30下6中午休息两个小时单休法定节假日正常休息 岗位职责：邀约客户到公司就可以内容简单容易上手也有人一对一带你 任职要求：沟通能力尚可上期稳定学历不限公司在扩招当中可以带自己的饭搭子年龄不限

任职要求： 年龄20·35周岁；学历：高中/中专及以上（能力优异者可放宽）； 经验：1年以上跟单、资源协调、平台运营、商务合作类工作经验（优先有维修/安装行业经验、本地生活服务经验，或曾对接过个体服务者/小微商家）；跨区域协调类工作经历； 技能：熟练使用微信/电话沟通，熟练使用电脑地图查位置，会用Excel登记简单数据统计等。 能力：沟通能力强；具备基础的商务谈判能力（如协商价格/规则），做事细心负责；能抗压；适应多订单并行处理的高强度节奏；有基础的财务意识（如核对收款金额）。 岗位职责：寻找附近师傅/商家+协商平台佣金并收款+管理跟进全国订单 1、快速匹配附近师傅，寻找订单附近靠谱师傅：通过第三方线上平台（地图、58、美团、抖音等），联系附近的水电工、数码家电维修师等，建立合作资源库。 2、，确保双方接受；跟进师傅按时转款，佣金到账。 3、安排管理订单：对接全国报修客户（如水电、家电故障），跟进服务进度，解决突发问题。 综合薪资5000左右，安排订单越多提成、奖金越高。 工作模式：坐班，线上沟通，电话//微信联系师傅和客户。 工作流程：接到报修订单→寻找匹配附近师傅→协商佣金派单→安排跟进→核对登记收款； 另招聘主管一名（薪资待遇面议）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:30-次日07:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-01 岗位职责： 1.客户邀约：依据公司提供的客户资源，通过电话形式向客户介绍公司品牌、讲师团队及课程内容，引导客户添加企业微信，绩效挂钩，多劳多得，享有提成奖励 2.工作时间为09:30-19:00，周末双休，欢迎能稳定长期兼职者，支持每日结算，工资按时发放不拖欠 任职要求： 1.对电话客服类工作具备兴趣，能适应一定节奏的工作压力 2.具备良好的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能够与客户建立有效互动

岗位职责： 1.客户邀约：根据公司提供客户名单，通过电话介绍公司品牌，老师，内容等添加客户企业微信，多劳多得，有提成 2.工作时间9：00～19：00，周末双休，最好能长期兼职，可日结 任职要求： 1.对电话客服工作有兴趣，能够承受工作压力。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户进行互动。

任职要求： 年龄20·35周岁；学历：高中/中专及以上（能力优异者可放宽）； 经验：1年以上跟单、资源协调、平台运营、商务合作类工作经验（优先有维修/安装行业经验、本地生活服务经验，或曾对接过个体服务者/小微商家）；跨区域协调类工作经历； 技能：熟练使用微信/电话沟通，熟练使用电脑地图查位置，会用Excel登记简单数据统计等。 能力：沟通能力强；具备基础的商务谈判能力（如协商价格/规则），做事细心负责；能抗压；适应多订单并行处理的高强度节奏；有基础的财务意识（如核对收款金额）。 核心职责：寻找附近师傅/商家+协商平台佣金并收款+管理跟进全国订单 1、快速匹配附近师傅，寻找订单附近靠谱师傅：通过第三方线上平台（地图、58、美团、抖音等），联系附近的水电工、数码家电维修师等，建立合作资源库。 2、，确保双方接受；跟进师傅按时转款，佣金到账。 3、安排管理订单：对接全国报修客户（如水电、家电故障），跟进服务进度，解决突发问题。 薪资待遇 综合薪资5000左右，安排订单越多提成、奖金越高。 工作时间&模式流程： 早8:30-晚6:30，双休，节假日全休；（灵活排班） 模式：坐班，线上沟通，电话//微信联系师傅和客户。 工作流程：接到报修订单→寻找匹配附近师傅→协商佣金派单→安排跟进→核对登记收款； 另招聘主管一名（薪资待遇面议）

岗位职责： 1、负责对接商户完成基建，解答客户咨询，提供优质服务体验； 2、处理客户反馈的问题，记录并跟进直至解决，确保客户满意度； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 2、熟练使用办公软件； 3、具有较强的责任心和团队合作精神，能适应快节奏的工作环境； 4、对外卖行业有一定了解，有相关工作经验者优先。 岗位福利： 薪资：无责底薪4000+提成+团队激励 晋升机制，均从内部提拔员工 每月为过生日的员工举办生日会或发放生日福利，每月举办一次聚餐或者团建活动，不定期，零食，咖啡，下午茶投喂

岗位职责 1. 通过电话、网络等方式及时接收并处理客户反馈，确保沟通顺畅高效，准确完整地记录客户需求与意见，系统化收集客户声音，搭建公司与客户之间稳固的服务桥梁； 2. 负责客户意见的跟进处理、解决方案的沟通协调、执行过程的监督把控以及客户关系的持续维护，全面提升客户满意度 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备1年以上客户服务或客户关系管理相关工作经验 3、语言表达清晰，普通话流利，具备优秀的沟通能力与表达技巧，能够建立专业、可靠、贴心的客户互动关系； 4、思维条理分明，具备较强的逻辑分析与归纳总结能力； 5、学习能力强，拥有良好的情绪管理与抗压能力； 6、具备较强的服务意识与客户导向思维，责任心强，注重团队协作； 7、能适应分时段排班及轮岗工作安排； 8、掌握计算机软硬件基础知识，具备基本操作能力； 9、熟练使用电话、微信、邮件、在线聊天、社交媒体等多渠道客户支持工具进行问题受理与处理

招聘客服

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-07-31 一，岗位描述 1.根据公司提供的沟通话术主动拨打客户电话，细致讲解产品内容，识别潜在客户意向 2.完整记录每次交流情况，为后续回访和跟进提供准确依据 3.快速响应客户提出的问题，协助解决疑虑，推动成交达成，并持续维护已有客户关系 二，岗位要求 1.具备电销或电话客服工作经验者优先考虑 2.普通话标准，表达清晰，具备良好沟通技巧，能迅速理解客户需求 3.态度积极，责任心强，能适应一定工作压力，具备较强学习能力 三，薪资待遇 1.工作时间：9：00—12：00，13：00—18：00 2.hourly薪酬15元+业绩提成，工资按周结算 工作内容简单易上手，团队氛围轻松和谐

不需要销售！接受无经验小白、实习生、应届生，可提供实习证明，一老带一新，同事00后 薪资待遇： 纯无责底薪5000！！开单再加500红包！ 工作时间：上9下6，周一到周四下七，周五下六，六日双休，法定正常休 岗位职责: 1.负责完成资料核对 2.通过电话或微信的形式和客户沟通 3.分析并协助主管解决客户问题 任职要求: 1.会使用电脑打字 2.配合主管及团队安排 3.执行能力强，工作态度认真

工作职责： 1、公司主要服务于各地政府及建筑行业的中大型企业，合作客户涵盖京东、腾讯、中建三局、故宫博物院等知名机构；作为RCC核心部门信息部的一员，致力于构建专业的第三方建材价格信息平台与供应商大数据体系； 2、深入采集与分析建材产品及相关价格动态，持续积累行业认知，成长为建筑领域专业的询价人才，为项目提供真实、准确的材料成本参考，助力采购流程透明高效； 3、无需具备建筑行业背景，公司将提供全面系统的带薪培训，帮助你快速掌握各类建材市场行情，成长为调研领域的专业力量，同时享受持续增长的薪酬待遇； 4、采用“电话调研+网络检索”相结合的方式开展信息收集工作，所获取的数据直接影响重大工程项目的成本决策，为建筑行业的规范化发展提供有力支持。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、表达清晰，性格开朗，能适应快节奏、高效率的工作模式； 3、做事认真负责，专注投入并具备较强抗压能力； 4、具备团队协作精神，乐于学习他人经验并积极分享自身心得； 5、认同多劳多得机制，对挑战性工作有热情，心理素质良好。 专业的培训系统： 1、带薪培训：入职初期由公司培训部组织系统化培训（为期2-3周，全程带薪）； 2、一对一导师制：每位新人配备专属导师，通过师徒模式实现快速成长； 3、上级支持：主管绩效完全绑定团队整体业绩，全力支持成员提升业务能力； 4、成长记录：公司自主研发E-learning学习系统，实现学习过程体系化、可视化，完整记录个人成长轨迹。 福利多多： 1、五险一金：入职即签正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，首年享带薪年假7天，逐年递增至最高14天，另设带薪福利病假，所有法定节假日均按规定休假； 3、奖项丰富：设有年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等多项激励； 4、福利多多：节日礼品、生育礼金、生日祝福、下午茶点、年度晚会及抽奖活动一应俱全； 5、珍视老员工：入职满2年的员工及其子女可享补充医疗保险；满三年员工每年周年庆获赠纪念礼品；满三年及五年员工的父母可分别获得大病保险保障； 6、员工活动：业务骨干可参与海外团建（曾前往新加坡、韩国、迪拜、塞班岛等地），另有部门聚餐、半年度旅游或拓展训练、年度盛典及优秀员工表彰大会； 7、健康关怀：每年组织全员健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴覆盖全体人员； 9、工作氛围：团队年轻有朝气，充满活力与正能量； 10、办公环境优越，位于CBD核心区，周边商业配套齐全，餐饮选择丰富。 RCC，一家稳健发展的实力企业，汇聚一群朝气蓬勃的伙伴，在平等、简洁的工作氛围中，共同推动建筑行业的高效与透明。在这里，实现自我价值，开启职业新篇章，我们期待与您携手同行！

【工作内容】： 1.利用公司提供的资源通过电话联系意向客户，邀请客户参与线下招商活动 2.无需相关经验，新人也可快速适应并开展工作 【任职要求】： 1.具备良好的沟通表达能力，具备团队协作意识，能承受一定工作压力 2.工作态度端正，积极主动，对岗位有热情 【薪资待遇】： 底薪+月度绩效+提成 底薪4000 综合收入可达8k-1.5w 每月15号准时发放薪资 提供住宿，包住 【上班时间】： 上午10点上班，晚上7点下班 中午休息一个半小时 节假日按国家规定放假，享受带薪休假 【办公地址】： 河东万达写字楼B座16楼1603

1.出地铁步行2分钟即可到达大厦，再走2分钟就到办公区 2.地理位置优越，毗邻天河城商圈，靠近海河，下班后可沿河散步，感受微风，顺便逛逛滨江道 3.临近大厦设有员工食堂，价格实惠，菜品丰富，用餐便捷 4.甲级写字楼办公环境，公司氛围极佳，工作心情更轻松 5.每周固定提供下午茶，团队氛围活跃，节奏舒适 6.激励机制完善，提成水平高于行业平均，欢迎横向对比 7.接受零经验新人，提供带薪培训，保障入职初期的成长与适应 8.无责底薪制度，不设绩效考核门槛，即使业绩为零也能按时足额发放薪资 9.公司统一提供精准客户资源，后台数据一手掌握，转化率高 10.具备专业的权证处理能力，解押效率高，7×24小时响应服务，坚持服务到底，重视每位员工的劳动成果 11.高度重视新人培养，确保每位新成员真正掌握核心技能 12.团队氛围融洽，成员之间互帮互助，务实进取，专注实干 13.每日安排三段休息时间 其次为什么选择我们： 1.晋升路径清晰，表现优异者半年内即可晋升为团队主管 2.奖励机制多样，收入上不设限，只看努力程度 3.只要踏实肯干、积极进取，两个月实现提车，三年目标买房，承诺真实可兑现 4.公司稳步发展，运营规范，注重实际成果 5.实行老员工带教制度，助力新人快速融入并成长 6.给予新人充足的适应期和成长空间，不急于求成 7.生日福利、节日礼品、年度员工旅游等关怀政策齐全 [工作时间] 8:30-18:00（含一个半小时午休），8:30前可提前用餐，晚间有半小时弹性下班时间，法定节假日正常休假，享受超长带薪年假！ [岗位要求] 1.年龄****（条件优秀者可适当放宽） 2.工作态度端正，品行良好，勤奋务实 3.性格乐观开朗，富有热情 4.具备吃苦耐劳的品质 5.三观正确，充满正能量