健康财富规划师（HWP） 大专及以上学历，25~50岁，具备一定从业经验，综合月薪9000-20000 工作时段9:00~15:00，周末双休，法定节假日正常休息 为客户提供个性化健康养老与财富管理方案，配套法商、税商、企商、资商等专业支持，并负责团队的搭建与日常运营 售后人事专员： 大专及以上学历，24~58岁，综合薪资8000-15000 工作时间9:00~15:00，周末双休，节假日休息 岗位职责：1、维护老客户关系，归档客户资料，开展客户需求分析 2、简历筛选整理、组织招聘流程、协调面试安排、办理入职手续及团队管理工作

岗位职责: 1.为客户提供专业的健康财富规划服务。 2.深入了解客户需求，定制个性化的健康财富方案。 3.维护客户关系，定期回访，确保服务质量。 4.积极参与团队合作，与团队成员共同完成工作目标。 5.定期参加专业培训，不断提升个人专业技能与知识。 任职要求： 1.具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握新知识。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户沟通。 3.对健康、财富规划有浓厚兴趣，能够为客户提供专业的咨询服务。 4.具备良好的职业操守，能够严格遵守相关法律法规及公司规章制度。

工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话方式向新老客户介绍车险服务并提供车险报价。车险属于国家规定必须投保的险种，推广难度较低，成单率较高。 职位要求： 1、年龄20-40岁，身体健康，精神状态良好； 2、语言表达清楚，沟通顺畅，具备良好的协作意识； 3、掌握基础电脑操作技能，能适应一定的工作压力。 工作时间： 1、上午8:30至18:30左右，中午休息一个半小时； 2、每月安排五天休息，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假待遇。 薪资福利： 1、综合底薪＋绩效奖金+月度奖励+年终奖金，综合收入约6000-12000元。 2、入职即享带薪培训，系统学习行业知识、产品内容及岗位所需基本技能。 3、额外福利包括团队激励奖金、定期组织旅游活动、法定节假日带薪休假。 4、为在职员工统一办理五险缴纳。

为助力银发经济，泰康贵州养老社区明年将开业运营，公司特向社会招募优秀人才，提供岗前培训和上岗专业学习，为有保障缺口的家庭做保险财务规划，带客户体验参观及推广黔园养老社区，为客户配置合适的房型

岗位职责： 1.学习公司养老布局，理解养老观念 2.推广公司养老产品和养老社区 3.带领准客户参观和体验公司全国各地的养老产业 任职要求： 1.高中及以上学历 2.年龄24-50岁，优秀者可以适当放宽年龄 3.认可银发经济在未来的发展 岗位优势： 1.收入特征：上不封顶，百万收入不是梦 2.晋升机制：公开、公平、透明，专属基本法保障 3.时间管理：除必要参加培训、活动等安排之外，其余时间自行展业，时间自由，不用坐班，月有效打卡满20天即可（早上打卡） 4.完善的培训体系：专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训 5.个人提升：开拓视野，接触不同的客户，了解不同的社交圈，提升自己内涵

岗位内容： 1. 为客户提供专业化的理财咨询与服务，量身定制个性化的投资计划。 2. 持续关注金融市场变化，掌握最新行业动态，为客户传递及时准确的市场资讯与投资指导。 3. 评估客户的财务现状，分析风险偏好及投资目标，提供全面的金融规划解决方案。 任职要求： 1. 具备3年以上相关领域从业经验，精通证券、基金、保险等金融工具。 2. 熟练运用各类金融分析软件和工具，如Excel、SPSS等。 3. 具备优秀的沟通技巧与客户服务理念，能够赢得客户信赖并增强长期合作关系。

通过电话邀约客户参加活动，参观泰康之家养老社区，完成社区单成交。

保险顾问 全职（首年保底十万年薪） 经验不限 职位详情 学历:大专及以上年龄:22-50周岁 薪资待遇:3000-15000元/月 岗位要求: 一、岗位职责: 1、公司提供客户名单,负责保单咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务; 2、依托公司党建合作等资源、精准对接政府机关、央国企及事业单位，通过长期驻点服务等形式，与客户建立深度信任关系，维护良好的客户关系，例如医院、通信、银行等企事业单位职工做保险服务: 3、核心是公对公，为合作单位员工量身定制福利保障组合方案，包括家庭个性化保险方案、财务风险管理规划等。提供专业保险咨询，协助客户进行个人养老金规划、退税检查等 4、协助组长整理客户信息，制作计划书，协助服务组长开展沟通工作。 5、维护和更新政企客户信息，建立和管理完善的客户档案。 6、协助处理政企客户的理赔事宜，提升客户满意度。 7、定期向上级汇报工作进展，提出改进建议和策略。参加公司会议以及活动。工作亮点: 1、不用“求人买保险”:公司会提供已经建立合作关系的政企客户资源给你去服务。你的起点是维护和深化这些现有关系，而不是从零开始陌生拜访。 2、工作时间相对弹性:通常上午需要到公司开会、安排工作，下午时间可以自行安排客户拜访或服务工作，自由度相对较高。 3、收入有保障:薪酬一般是“岗位津贴+绩效+提成+团队业绩抽佣+团队管理奖励”的模式。 二、任职要求 1、具备良好的沟通能力，协调和解决问题能力:2、具有团队精神、抗压能力，善于学习; 3、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 4、早夕会、会报、培训等公司有关会议的参与及支援事项: 5、工作计划的拟定、执行与检讨事项、以及KP1分析 6、热爱保险专业，诚实守信，遵纪守法; 7、身体健康，具有良好的表达能力10、有金融、保险行业经验者优先 大专及以上学历，条件优秀者学历标准可适当放宽，工作时间: 弹性，每周一至周五，上午9:00--12:00下午 14:00--17:00 工资待遇： 薪酬构成：岗位津贴＋高额绩效奖金＋提成（高至30%)＋各项津贴（新人、成长、展业管理等）"，薪资结构多样化、月度奖励季度旅游高额商业保险终身免费培训 晋升机制：公平公正、公开，提供清晰的职业发展路线

岗位职责: 1.负责处理保险售后相关事务，确保客户服务质量 2.及时响应客户咨询，解答保险产品相关问题 3.协助处理保险理赔及退保等业务，保证流程顺畅 任职要求： 1.具备较好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户需求 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 3.上班时间：早上九点打卡上班 下班时间：下午4:30下班，有孩子在上学的可提前下班，不做强制要求，每个月上班打卡20天，周末双休，国家节假日正常放假 4.年龄要求24-50岁，高中以上学历，优秀者可适当放宽要求 5.全职兼职都可以做，薪资面议 6.HWP健康财富规划师：大专以上、学信网网上可查，具体要求面谈（薪资10000＋）

主要负责保险销售，邀约客户参加活动。 月收：10000-上不封顶。 工作时间：上午9：00-16：00，需月打卡20天，其余时间自主安排 工作地址：贵阳市云岩区北京路京玖大厦or金融城招商银行大厦

托管班招煮饭阿姨一名，辅导老师一名 工作地点:白云区龚家寨 联系电话：

招长期工丝印工 地址，塘阁牌坊，唐阁北路一横巷36号 丝印工多名 打抱工2名 电话

贵阳市观山湖区招工地打磨工

本公司江西众川供应链管理有限公司招A2学徒2名，第一个月4000，第二个月升主驾15000，包安排工作，全国可上车，无年龄限制，非诚勿扰

白云区下午来个指挥代班可以长期也可以

保险康养顾问 一、职位背景 中国平安,作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景: 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成:公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系:公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围:公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 *本材料旨在招募保险代理人 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期管理，提升客户满意度与复购率 3. 准确解读保险条款、投保规则及理赔流程，协助客户完成投保、变更、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的产品培训与业务技能提升学习，持续精进专业能力与合规意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能独立开展客户经营工作 3. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值导向 4.持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取）

招聘岗位：泰康人寿保险顾问 工作时间：周一至周五每天3小时（8:30-11:30）节假日休息，其他时间自行安排 薪资待遇：首月试用期无转正2000-3000元，转正后无责+有责+佣金+方案…… 年龄要求:24-50周岁（男女不限） 工作地点：海沧商务大厦或华润大厦 工作内容：保费续收，协助客户理赔、变更系统信息， 服务老客户（转正后可分配名单）财产险，团体意外险，口腔医院，养老社区，康复医院（体检预约，康复治疗，特殊护理，阿尔兹海默症患者接收，安宁疗护临终关怀以及生命礼仪等）工作要求：要有责任心，沟通能力较强

岗位职责： 1. 为客户提供信息咨询、保单梳理及产品解析等全流程服务 2. 借助公司官方企业通讯工具与客户对接，精准把握客户需求，提供保险方案解读与个性化配置建议 3. 提供保单条款说明、市场产品对比、保障规划建议及理赔支持四项核心服务 4. 维护客户关系并实施客户管理，在此基础上推动业务延伸，提升售后体验与满意度 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力、学习适应能力及团队协作意识； 3. 有保险从业背景或客户服务经验者优先录用； 平台优势： 1．世界500强企业 2．线上作业模式，无需自主开发客户资源 3．配备系统化带薪培训机制 4．客户群体优质，整体素质较高 5．团队协作氛围融洽，晋升通道多元且公开透明 6．社保：五险一金+补充医疗+企业年金=六险两金 7．薪酬结构涵盖：基础底薪、业绩提成、年终奖励、月度奖金、长期服务奖、生日礼金、节日补贴、高温及取暖津贴、其他福利待遇 职位福利：五险一金、补充医疗保险、定期体检、资深导师指导、节日福利、周末双休、绩效奖金、采暖补贴

电话销售，网单销售。地推，店面，渠道，

一、岗位职责 1. 为客户开展专业化的面部及头部护理服务； 2. 负责门店客户维护与销售工作，助力达成月度业绩指标； 3. 妥善管理操作设备与耗材，严格执行卫生清洁与消毒规范； 4. 主动参与门店各类活动，持续提升客户体验与满意度。 二、岗位要求 1. 年龄22-40岁，形象良好，气质出众； 2. 不抗拒销售工作，具备较强亲和力，善于与客户交流互动； 3. 可接受排班安排； 4. 有美容行业从业经验者优先考虑。 三、岗位福利 1. 入职满三个月员工可参与分红绩效激励计划； 2. 提供专业皮肤管理认证培训及师徒带教模式； 3. 实行季度考核晋升机制（实现薪资档位提升）； 4. 享受员工专属折扣、生日红包及节日礼品等福利。 注： 1. 培训体系：针对无经验人员，公司配备系统化培训机制与清晰成长路径，助力快速转型为专业美容顾问； 2. 晋升空间：依托连锁运营体系，提供多元化发展通道，优秀者可晋升至店长、销售督导或更高管理岗位。

岗位职责： 重要的事情说三遍不加班~不加班~不加班 1. 公司自有酒厂与线下门店，资源由公司统一提供，支持到位 2. 公司专注渠道运营，客户主动添加你的微信，你负责后续跟进与关系维护，深入挖掘现有及潜在客户的需求，推动持续转化 3. 差价归个人所有，提成比例高达15%，团队以90后、00后为主，氛围活跃，同事颜值高，工作与乐趣兼具，想增收的伙伴看过来~ 4. 节假日照常休息，工作日作息为9:30-17:00，周末双休 重点重点重点！！ 1. 每日提供20条精准客户数据（通过率极高） 2. 客户可长期保留在个人微信中（沉淀为个人资产） 3. 公司全力扶持，日收入1k+不是梦（有目标就有机会达成） 4. 打工未必致富，但在这里创业式发展完全可行，你就是自己的老板 5. 差价即时结算，彻底解决后顾之忧 任职要求： 1. 年龄需满25周岁以上，不限性别，具备良好沟通能力与执行力； 2. 有强烈赚钱意愿，心怀梦想并愿意为之付出行动； 3. 客户开发难度低，但需保持专注与投入 岗位福利： 平均月薪5000-20000元，月入过万很常见，享有季度奖+年终奖+开单奖励+生日会+每月日常激励，只要业绩好，天天如过节。晋升通道清晰透明，只从内部提拔，不设空降岗位

一、岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房指导服务； 2、依托公司精准流量资源开发新客户，通过电话高效沟通，深入了解客户需求，推动成交达成； 3、定期跟进客户，落实客户维护及后续服务工作； 二、任职要求： 1、年龄在18-34岁之间； 2、学历不限，经验不限，提供带薪培训； 3、对销售岗位充满热情； 4、具备良好的学习能力与出色的表达沟通技巧； 5、意志坚定，反应迅速，拥有较强的抗压能力与应变水平； 6、具备敏锐的市场感知力，有高度的事业心、责任感以及积极进取的工作心态； 三、薪资待遇： 销售人员无责底薪4500 储备经理无责底薪5500 销售经理无责底薪7000 无责底薪＋提成+红包奖金津贴+带薪节假+节日福利+生日福利+不定期聚餐旅游等， 综合薪资1W-8W 上不封顶。 四、工作时间： 08:30-19:20，不加班 福利：各类节日福利、个人生日蛋糕及红包、不定时品牌奶茶发放、每月团建活动、聚餐安排。

1、负责向客户普及5G通信技术、AI产品应用等服务。 2、为客户提供5G+AI系列业务及产品的体验和销售工作。 岗位优势 1、5G改变社会市场前景广阔 2、敢于挑战高薪，拥有创业老板梦 3、薪资给力，挑战老板 4、工作无忧，培训上岗 5、AI赋能未来，重塑智慧生活 6、福利不缺，奖励丰富 7、职业发展，晋升加薪

岗位职责: 1. 通过公司提供的网络渠道开展产品宣传与销售工作； 2. 制定并落实线上营销方案，提高品牌曝光度与市场份额； 3. 与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，提供针对性的专业服务； 4. 建立并维护良好的客户关系，快速响应客户提出的意见与问题； 5. 持续跟踪行业及市场变化，输出可行的销售优化策略与建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和清晰的语言表达能力； 2. 熟悉主流社交工具的操作与应用，如微信、微博等； 3. 具有团队协作意识，同时能独立高效完成工作任务； 4. 适应高强度工作节奏，拥有较强的逻辑分析与问题解决能力； 5. 对市场动向有敏锐洞察力，能结合趋势做出合理判断与应对。

开发家装客户资源，通过小区楼盘拓展及电话销售等多元方式获取潜在客户

续收保费！代办理赔！合同调整！养老金申领！ 工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日正常休息！ 薪资待遇：7000至50000元，享有五险一金！ 基本要求：年龄25至45周岁，大专及以上学历，无犯罪记录，个人征信良好，有相关经验者优先录用！ 世界500强企业——泰康保险正式启动招聘！ 泰康之家·贵州黔园已顺利完成封顶，预计于2026年下半年正式投入运营。 现面向社会公开招聘： HWP健康财富规划师，月收入14000+ 大健康事业合伙人，月收入7000+ 公司提供带薪培训支持，助力快速适应岗位，多元化的收入结构，持续晋升带来收入稳步增长！

奖金+提成【％5到％20】+包住+团建+生日福利 党员优先！公司直招、有属于自己的两栋办公大楼、好的办公环境 1、办公室办公不打电话不外出有经验有想法优先 2、不打电话不跑业务 岗位要求： 2吃苦耐劳工作态度端正男女不限学历不限工作态度积极主动性强创造性强有较强的责任感 工作环境 3工作氛围轻松环境好互帮互助 5.新入职员工（免费带薪培训），有业绩大神一对一带企业内部培训，岗位专业技能培训，培训都是不定期不是天天培训 6、公司集体活动：每逢员工生日，公司会举办庆祝party，组织员工聚餐或旅游。 5、晋升机制：公平公正公开的晋升平台，晋升快，都从基础做起.一步一个脚印 远离办公室的勾心斗角尔虞我诈做一个快乐的上班人

（一）工作职责： 1.权限范围内部门销售全部产品、承保全流程的解释； 2.严格遵守公司保密制度，按保密制度规定收集和归档客户资料； 3.根据保险条款及公司内控制度的要求，公正、合理地进行客户咨诉服务工作，提供高质量、高效率的专业服务，促进业务的持续、健康发展； 4.特殊案件 OA 申报的草拟工作； 5.保单批改申请的系统操作，收集及转交退保支付材料。 （二）任职条件： 1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德； 2.年龄在 18—35 周岁之间； 4.大学专科及以上学历； 5.具有一定的保险基础知识，熟悉健康险专业知识、承保政策及监管法规； 6. 熟悉使用办公软件，具备一定的公文写作能力和语言表达能力； 7.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件； 8.从事过保险客服工作者优先。

······岗位职责： 1．负责产品后续服务的续费销售工作 2．主动与客户对接沟通，结合客户需求提供匹配的报价方案 ······工作时间： 早上：09:00-12:00 下午：14:00-18:00 周六、周日：固定双休 节假日：按法定节假日安排休假 ······任职要求： 1．具备良好的语言交流能力； 2．掌握基础办公软件操作：如表格录入、微信使用、截图等； 3．能迅速融入工作节奏，持续提升个人销售技能； 4．对待工作积极投入，追求更高收入目标； ······福利待遇： 主管是擅长制造小惊喜的带队人； 不定期组织下午茶、甜点分享； 节日专属礼品、贴心发放红包； 外省团队建设旅游活动