
集团行政总监
2-3万/月
行政经理/主管5-10年本科管理10人以上团队管理体系建设优化供应商管理流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业行政费用预算/控制集团管控子公司/办事处管理经验
工作职责
1、统筹公司团队组织建设及制度体系管理,开展制度执行监督与团队能力提升培训;
2、管理公司经营所需各类资质文件,涵盖证照办理、印章使用、工商登记变更及公文信函处理;
3、统筹各项目合同文本与档案资料的归集管理,负责档案室日常运维及相关人员业务指导;
4、组织协调各类会议活动,提供会务支持,承担内外部公务接待与商务宴请安排;
5、主导资产统筹调配、费用预算编制与执行控制,维护企业公共关系网络;
6、全面负责后勤保障事务,涉及办公环境、物资采购、车辆调度、员工食堂、差旅安排及相关合同管理。
任职要求
1、具备5年以上行政管理工作经历,具备优秀职业形象与气质;
2、具有较强的文书撰写功底,能独立完成重大计划、总结报告及高层会议材料起草;
3、具有一年以上大型集团同岗工作经验,熟悉集团化行政运作模式,有跨区域行政团队管理实践;
4、执行力突出,善于跨部门沟通协作,工作积极主动,具备较强的责任意识与抗压素质。
文秘副主管
1-1.5万/月
行政经理/主管5-10年本科行政文秘
1. 负责公司综合性材料的撰写与编制。组织起草各类重要文件,如月度总结、年度报告、领导发言稿及重大会议相关文稿,确保内容准确、结构清晰、表达规范。
2. 公文审核与流程优化。对以公司名义发布的各类文件进行审核,保障格式标准、用语严谨、内容符合规定;参与完善公文处理制度,推动公文运转的规范化与信息化管理。
3. 会议统筹与纪要管理。全面负责重大会议的筹备安排、现场记录以及会后纪要的整理与传达,确保会议精神有效落实。
4. 任务督办与进度跟踪。根据高层管理人员指示及公司决策事项,建立督查工作台账,定期收集并反馈各项重点工作的执行进展。
5. 档案管理与信息建设。承担公司文件资料的归档、分类、保管与调阅工作,完善档案管理体系;推进档案数字化建设,提升管理效率与信息安全保障水平。
任职资格:
1. 学历要求。本科及以上学历,公共管理、行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。
2. 工作经历。具有5年以上行政管理、综合文秘或政策研究相关工作经验,其中至少3年从事文秘工作;具备大型集团企业行政文秘岗位经验者优先。
3. 专业能力。熟悉公文处理流程,掌握请示、报告、汇报、总结、新闻稿等各类文书写作方法;具备扎实的文字功底和综合材料撰写能力,拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通能力。
4. 综合素质。工作认真细致,责任心强,执行力高,能承受一定工作压力;服务意识强,团队协作良好,保密意识牢固。
综合管理主管
4-7千/月
行政经理/主管3-5年大专管理体系建设优化
一、岗位职责:
1.按月结合公司发展实际,拟定并落实综合部工作计划,保障各项行政工作有序高效推进。
2.统筹公司各职能部门的基础运营与日常管理,涵盖人才招聘、员工培训、会议接待、绩效评估、项目申报(如专精特新“小巨人”)、制度建设及日常事务协调,打造积极健康的工作环境。
3.持续改善办公条件,负责日常行政事务运作,包括员工劳动关系维护、周例会组织召开、办公耗材采买、资产登记、档案归集等具体工作。
4.定期策划并执行企业文化建设与团队活动,提升员工认同感与团队协作力。
二、任职要求
1.大专及以上学历,年龄28岁****,管理学或人力资源相关专业优先考虑。
2.具备3年以上综合管理或相近领域工作经验,有大型企业综合管理部门从业背景者优先。
3.具有较强的组织协调、语言表达、对外联络及团队管理能力,熟悉行政管理体系和流程。
4.工作认真负责,具备耐心与细致的工作态度。
三、员工福利:
1.入职即办理五险
2.享受法定节假日,每周单休制
3.提供节日慰问、团建活动等员工关怀
4.薪资待遇:4K-7K
四、招聘人数:1人
养殖员1-2人月结
招聘信息招聘工人要求:养猪经验:2年以上年龄要求:50以下最好夫妻工薪资可谈联系电话:猪场信息:猪场地址:湖北省,枣阳市,杨垱镇养殖场规模:1320头栋舍数:一栋有料线,自动刮粪板,半高效栏
行政经理或总监
1.1-1.6万/月
行政经理/主管5-10年本科行政体系搭建行政管理行政经理500人以上
岗位职责:
1. 负责公司行政事务管理,保障办公环境高效有序运行。
2. 组织并统筹公司各类会议的筹备与执行工作。
3. 承担公司内外联络协调职责,推进日常事务处理。
4. 参与企业战略规划的整理与落地推动。
5. 管理后勤保障、车辆调度及安全保卫等相关工作。
任职要求:
1. 具备战略思维能力,能够建立匹配企业发展需求的行政管理体系并持续优化运作流程;
2. 擅长跨部门协作及政府与企业间的对接,具备高效的资源整合与协调能力;
3. 精通团队建设与费用控制,可主导大型行政项目的实施,熟练运用办公软件及相关行政法规;
4. 5年以上行政管理岗位经验,其中3年以上在同行业或大型企业担任同等职务,具有行政体系构建及重大项目统筹的实际案例;
5. 有化工领域行政经理工作背景者优先考虑。
人事行政主管/专员
4-6千/月
行政经理/主管5-10年大专3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
人力行政后勤工作
1.【招聘】根据公司人才需求开展招聘工作,发布岗位信息,筛选简历并组织面试,高效引进匹配人才。
2.【培训】负责新员工入职培训,包括企业文化、规章制度及安全教育,协同推进部门技能培养,跟踪试用期表现。
3.【手续办理】办理员工试用、转正、岗位调整、晋升、离职等相关流程手续。
4.【活动组织】策划并执行各类员工活动,如团队聚餐、团建等,提升团队凝聚力。
5.【员工关系】搭建管理层与员工之间的沟通桥梁,协调劳资关系,预防和处理劳动争议。
6.【工资】参与每月薪资数据核对与审核工作。
7.【社保】办理社会保险的月度增员、减员操作。
8.【绩效】依据绩效考核方案,组织实施各部门月度绩效评估。
9.【制度】参与公司制度的修订、推行、监督执行,落实奖惩通报机制。
10.【宿舍】统筹员工宿舍的分配与日常管理。
11.【福利】负责节日福利的采购申请及发放安排。
12.【评优】组织月度优秀员工评选及各部门6S评比工作。
13.【后勤】负责食堂运营监督、门卫值班管理等后勤事务。
养殖员养猪场包住包吃20人以上月结全职
养猪场
招聘岗位:
①除臭墙冲洗工:主要是高压水枪进行冲刷猪圈墙体等,月薪5000-6000左右。
②猪圈刷圈工:首月5000~7000,熟练之后10000左右。(这个岗位需要能吃苦的!人有些辛苦)
要求:55岁以内,!人能吃苦,能接受封闭式管理,服从场区一些生物安全管理要求
厂区包吃住,吃饭6元/餐,住宿免费。
休息时间:半个月一轮清洗,搞完就可以休息。(手脚快,一个月能休息6-7天,手脚慢,一个月休息3-4天。)
育肥饲养员
1-1.1万/月
养殖员包住包吃保险1-2人月结
招聘夫妻工一对或单工两名,要工作经验三年以上,看病打针调栏治疗都会,简单水电要懂,工资一月一万,养一千七百头,要能单独管理这个厂,自己做饭,管吃管住
天门-我出车你出人-日结保底400~700
1.2-1.5万/月
网约车司机保险20人以上日结C1照驾龄3-5年
武汉招聘网约车司机
【工作内容】
通过手机软件接单,系统会自动派单,收到订单后跟随导航到达乘客上车点,待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。
【岗位优势】
平台规范,不踩坑:管理规范,不踩坑。
收入稳定,可自提不拖欠。
日流水400-700,月流水8000-15000,可自提不拖欠。
多重奖励补贴:
新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。
单子多,收入稳,不画饼。
透明化:每单挣多少,乘客付多少,平台抽多少,全都清清楚楚亮给你看。
智能辅助:APP自带“智能找单”功能,哪热闹去哪,不空跑。
【车源配套】
网约车营运资质齐全,协助办理网约车驾驶员资格证。
车辆本身质量问题公司负责。
司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。
【职位要求】
年龄:21-60周岁;
驾龄满3年,近3个记分周期内未扣满12分;
无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录,符合法律法规规定的其他条件,具有较强的安全意识;
工作努力,为人踏实,责任心强,能吃苦,具有服务意识。
行政人事主管
5-6千/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验大型活动组织经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范管理与成本控制;
3.组织协调会议、接待、企业文化建设工作,提升组织形象与员工归属感
4. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实,确保合规高效运行
5.协调跨部门协作,对接外部供应商,保障后勤服务及时性与质量
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历本科
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉综合行政全模块运作
3.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件处理能力
4.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
5.责任心强,细致严谨,具备服务意识与团队管理潜质
6.对接客户订单管理及售后
项目办公室主任
6-7千/月
行政经理
主要岗位职责:
一、综合统筹管理
统筹项目办公室全面工作,落实项目负责人各项部署,做好项目内部运转、制度建设,协调项目内部各组、对外对接主管部门等各方关系。
二、公文与文字工作
负责项目各类报告、汇报材料、会议纪要、请示、通知、工作总结、简报的起草、审核;做好公文流转、收发、归档。
三、会议与督办管理
组织项目例会、专题会、现场会,做好会议筹备、记录、纪要印发;跟踪会议决议、领导交办事项,建立督办台账,督促各项任务落地闭环。
四、档案资料管理
统筹项目资料、合同文件、安全文件、系统维护;收集整理、分类归档,保证项目资料完整规范。
五、后勤及内务保障
负责项目办公后勤、接待、车辆、物资、考勤、人员管理。
六、信息上报与沟通
按时报送项目进度、问题、简报;收集汇总项目各类信息,及时向领导反馈项目存在难点、风险;做好对内对外沟通协调。
七、制度建设、工资核算、结算
完善项目办公室管理制度、流程,规范办公流程,提升项目内部管理效率。
八、人员招聘、入职、离职、保险、培训等工作;
九、领导安排交办的其他工作
综合办公室副主任
3-4万/月
行政经理5-10年本科
综合办公室副主任1名
一、任职条件
1.大学本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先;
2.原则上不超过45周岁,无违纪违法处分等不良记录,背景调查合格;
3.具有中级及以上专业技术职称,或具备同等专业技术水平;
4.能力要求:
(1)政治素质过硬,中共党员,拥护中国共产党领导,认同公司企业文化与发展理念;
(2)身心健康,可适应长期驻蒙古国工作节奏,服从公司统一调配;
(3)具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验,具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先;
(4)具备扎实的公文写作与会务统筹能力,可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障;具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力,可高效处理涉外日常对接事务;具备较强的学习适配能力,可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。
二、薪酬待遇
年综40万元-50万元(具体以实际发放为准)。
三、工作地点
蒙古国东方省。
四、其他事项
请应聘人员在简历中注明专业技术职称(或具备同等专业技术水平),如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料,可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛,择优确定入围人员,以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入围应聘人员不再另行通知。
综合办主任
5-8千/月
行政经理3-5年大专大中型企业从业文字功底扎实
1. 统筹公司行政、后勤、综合管理日常工作,保障公司正常运营秩序。
2. 负责公文、通知、会议材料、纪要撰写及各项工作督办落实。
3. 全面管理食堂、宿舍、厂区卫生、库房物资、办公用品采购与台账管理。
4. 负责企业证照、合规资料整理,对接环保、市监等政府部门,落实检查整改。
5. 统筹厂区安全、纪律、现场巡查,规范员工日常行为管理。
6. 协调各部门事务,做好内外接待、沟通对接工作。
7. 负责综合办人员工作安排、分工、监督及日常考核。
8. 完成领导交办的其他工作。
行政经理/主管
6千-1万/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责(建筑公司中小规模):
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
行政助理
4-6千/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理
2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护前台形象与秩序
4.协调各部门行政需求,保障办公环境高效有序运行
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.形象气质佳,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
5.有行政相关实习或工作经验者优先
武汉分部行政主管
8千-1.2万/月
行政经理/主管3-5年本科HRBP招聘
1、具备强烈的目标意识与事业追求,能够独立统筹管理分支机构的人事、行政及综合运营工作,熟悉人力资源与行政各模块运作,拥有扎实的专业功底和丰富的综合性运营管理实践经验。
2、具有全局化管理视野,擅长销售团队的组建、过程管控与团队引领,熟悉企业文化建设与思想管理体系者优先考虑。
3、高度认同信息化传输、弱电智能化领域发展方向,愿长期深耕行业发展,具备行业归属感与发展稳定性。
4、精通人才选拔招聘与团队培训发展,熟练掌握团队管理方法与新人复制培养机制,自我驱动力强,持续学习意识佳,抗压能力优异。
5、第一学历为全日制本科,年龄范围26至35周岁。(条件特别突出者可放宽至大专学历)
6、认同以结果为导向的绩效评估机制,能适应团队良性竞争氛围及高效率常态化工作节奏。
加分优选条件(外部匹配度)
1、具有同行业内分支机构人事行政全面管理或综合运营负责人经验者优先。
2、在电线电缆、综合布线、安防监控、数据中心、楼宇自控等相关领域,拥有一定行业资源及优质人才人脉者优先。
饲养员
1-1.1万/月
养殖员1-2人
湖北招聘:
招养猪饲养员2名,
最好是夫妻工
要熟手,会打针,治疗。自动料线,漏粪板,育肥场工作轻松,工资待遇优厚,急招,立即上岗。
地址:湖北襄阳
电话:湖北招聘:
招养猪饲养员2名,
最好是夫妻工
要熟手,会打针,治疗。自动料线,漏粪板,育肥场工作轻松,工资待遇优厚,急招,立即上岗。
地址:湖北襄阳
电话:
政企对公服务经理(医院高校方向)
1-2万/月
行政经理/主管1-3年本科脚踏实地,听话照做渠道销售企业客户政府客户机构客户
政企对公服务经理【正式编制2名】
1,主要负责中央及地方国有企业、事业单位(如汽车集团、医院、高校等)驻点服务,团队成员年轻有活力,采用颜值与实力兼具的小哥哥小姐姐搭档协作模式,以专业服务为核心的成长型运营方式,协同达成团队任务指标。服务小组根据单位实际需求定制专属解决方案。
2,面向企业职工开展一对一沟通与服务,深入交流,在互动中了解多样化的生活经历,每日收获不同的人生故事。高效引导优质人员加入社群,实现快速积累。
3,为职工及其家属提供专业的财务规划、保险风险转移等综合保障方案
4,秉持真诚服务理念,持续维护客户关系,提升服务满意度
5,适合踏实肯干、重视职业长期发展的求职者,无需资源基础,可迅速构建高质量客户群体。在此平台工作两至三年,收入水平在同龄人或同学圈层中稳居前列
养殖员/畜牧师/兽医水电
养猪场招聘招夫妻工/两名工人任职要求:年龄58岁内,责任心强,身体健康,做事踏实肯干;有3年以上猪场、代养场相关工作经验,能够独立打针、治疗、会基础水电。薪资待遇:月薪5000‑6000元/人包吃包住,无需自己做饭工作地点:湖北武汉附近(四川,带小孩勿扰。)有意向欢迎联系咨询:
繁育员/育种员养殖员/畜牧师/兽医
湖北、江西猪场招聘以下岗位:配怀饲养员3名,产房饲养员5名,接产技工和配种技工2名。以上岗位单工也可以,夫妻优先。
任职要求:年龄20-48周岁,近3年内有养猪经验,且拥有对应岗位2年及以上养猪实操经验。
薪资待遇:月薪6500-10000元,实行批次化绩效考核,薪资和个人养殖业绩挂钩,多劳多得。
福利待遇:每月富余5天假期,可折算加班费150元/天;生产岗封场补贴分三档400/600/600元可叠加,其余岗位固定封场补贴300元。统一缴纳社保,提供餐补和免费住宿,免费配发工服和劳保用品,工服专人统一清洗。日常三餐三菜一汤,每周加餐、配发水果,每月全员大聚餐(十菜一汤)。场区WIFI全覆盖,内设便民小超市,配套休闲娱乐设施。定期组织员工团建、专业技能培训,厂区氛围简单融洽,领导待人亲和,无职场内耗。
工作地点:湖北鄂州、咸宁,江西上饶、九江、新余。
前台主管
8千-1万/月
行政经理
岗位福利:
1.底薪5000,转正后加业绩提成,月综合收入8-10k
2.每月休息四天,提供食宿
3.能力突出者,提供发展平台与广阔的晋升机会
4.要求形象良好,具备较强的沟通表达能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天门养殖主管最新招聘在线招聘信息,主要招聘天门场长/养殖主管相关人才。作为场长/养殖主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解场长/养殖主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。