招聘物流现场一名:年龄25岁-35岁，员工，会电脑基本操作，（协助司机注册软件上传证件，告知装货流程，到货异常处理，单据处理，偶有体力活）上下班时间:早8:30上班，晚17:00下班，地址:河西郭联系电话:宋调度（不符合条件者勿扰，谢谢）

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精通ps.简单修图，Office办公软件，尤其是Word和Excel，能够高效进行文档排版和基础数据处理。 ·具备良好的中文书面和口头表达能力。 ·综合素质： ·极强的细心和责任心，对工作有耐心，能有效避免差错。 ·条理清晰，具备优秀的多任务处理和时间管理能力。 ·亲和力强，具备良好的服务意识和团队合作精神。 ·学习能力强，能快速适应新环境、新流程。

一、基本要求 学历：专科及以上，毕业两年之内 二、岗位职责 负责物流对接，系统录入等操作 核对单据，确保账物一致 完成主管安排的其他库房日常工作 三、能力要求 认真细心，责任心强，吃苦耐劳 服从管理，有团队意识 会使用手机/电脑简单操作（录单、扫码）优先 能接受加班 四、其他 无不良嗜好，无犯罪记录 晋升空间大，成长机会多

一、岗位职责： 1，客户拜访，组织品鉴活动，策划消费者培育方案，负责客户开发与维护，达成销售目标； 2，配合执行品牌推广及营销活动的落地与实施； 3，协同市场开展高端圈层拓展、团购渠道公关、渠道搭建及线下推广工作推进。 二、任职要求： 1，性格开朗乐观，具备抗压能力，服务意识突出，自我驱动力强； 2，目标感清晰，注重结果，积极主动服务客户； 3，学习适应能力强，乐于协作并助力团队成长； 4，思维灵活有创意，勇于突破自我设定。 三、福利待遇： 1，首年综合收入7-12万，后续年度稳步提升； 2，依法缴纳五险一金，享受带薪年假、租房补贴、车辆补贴等福利； 四、培养机制： 1，专属培养方案配对导师指导，提供管理与专业双路径发展通道； 2，理论培训（酒厂/教学研基地学习）+实践轮岗（市场多岗位锻炼），双轨制培养模式； 3，表现优异者半年内可提报晋升为组长，赋予相应管理权限！ 五、招聘对象： 2025、2026届毕业生，本科及以上学历； 六、工作地点： 全国统一分配，优先安排山东、江苏、江西等重点市场。

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【编号14490】牛栏山锡盟内勤库管文员岗位：内勤库管文员招聘人数：1名薪资待遇：三千五加提成相关要求：打单开单，欠条台账，入库出库盘点工作地点：牛栏山锡盟代理联系电话：

招聘长期员工2名，缴纳五险+底薪5000+年满勤+工龄，年龄25—50周岁，包吃住，有小车票优先短期员工3名，底薪5000+满勤200，年龄25—50周岁，包吃住，有小车票优先长期开单员2名（男女不限），缴纳五险+底薪5000+年满勤+工龄，年龄25—50周岁工作时间：凌晨12点—下午1点工作地点：春州物流园区张宇水产批发咨询电话：咨询时间：早8点—12点，下午勿扰

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快递工男工4-6名，女工5-8名，年龄26-40岁，身体健康，手脚灵活、勤奋，细心负责，能按时到岗。服从现场工作安排，有经验优先。负责快递包裹、打包、贴单，等基础操作，工作简单易上手。薪资福利:月薪2600-3000元，提供午餐。招工人数:男工4-6名，女工5-8名早8:00-晚18:00，每天提供午餐，每月8号发工资工作地址:枣庄解放北路蓝天驾校南100米

岗位职责】 · 负责商超及零售渠道的日常数据统计与报表整理 · 协助完成招商资料准备及客户信息登记 · 配合财务处理基础账务及单据核对工作 【职位要求】 · 高中及以上学历，无经验也可 · 普通话标准，能熟练使用办公软件 · 有统计或财务基础者优先，无销售性质 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 时间早8-晚5 【薪资福利】 · 综合月薪3000-4500元 · 五险齐全，包吃

现场监管，登记发货数据

工作内容：协助部门完成发票收取相关事务 工作要求：具备良好的沟通协调能力 上班时间：8:30—18:00，每月休息4天

岗位内容： 1.负责各类公司文件、资料的审阅、审核、分类、整理、翻译和归档等工作； 2.与内外部人员进行协调、联络和沟通，维护公司良好形象； 3.组织和协调各项会议、座谈、培训等活动； 4.协助上级处理涉及公司利益的复杂问题和事件。 任职要求： 1.大专以上学历 2.具备卓越的综合分析、决策、策略思维能力以及高度的保密意识； 3.具备优秀的组织、协调、沟通和团队能力；

工作内容：负责部门内各类数据的整理与核对，确保信息准确无误； 岗位要求：熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础办公软件； 上班时间：8:30—18:00，中午休息1小时； 薪资结构：实习期2800底薪+200全勤奖      转正后3000底薪+200全勤奖+绩效奖金（100-500元）

接受小白！接受应届生！提供住宿！ 【岗位职责】 1. 官方平台后台文员，无销售性质。 【工作时间】 8小时工作制，不加班。 【福利待遇】 1. 五险一金； 2. 有食宿； 3. 节日礼物； 4. 生日礼物； 5. 带薪婚假、产假、陪产假等。

大美山亭招分拣工数名:年龄:52岁以下工作轻松，简单，好学大巴车免费接送天天回家时间:早8:00-晚7:00工资:15元/小时电话:

【岗位职责】 1. 负责日常办公资料的整理与归档，确保信息准确可查 2. 协助完成各类文档的编辑、打印及文件传递工作 3. 对接相关部门或单位，做好信息沟通与材料报送 4. 维护办公系统数据，及时更新相关信息 【岗位要求】 1. 熟练使用常用办公软件，具备良好的文档处理能力 2. 工作细致认真，有较强的责任意识和执行力 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效完成日常事务 4. 服从工作安排，能适应团队协作的工作环境

工作轻松易上手，零经验也可胜任，欢迎了解咨询 [工作职责] 1，公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室内完成； 2，通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3，无经验者亦可加入，入职后享带薪岗前培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资水平：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在职员工平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 (3) 缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月休息5天，国家规定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续开展专业技能培训，提供多元化职业发展路径！

作为管理培训生，公司将重点培养并关注成长发展，日常参与门店销售工作，同步接受业务与管理双线带教，1年轮岗周期，培养路径为店铺经理至运营经理方向。 工作地点：青岛、济南、潍坊、威海，可根据个人意向选择对应城市投递。 岗位职责： 1、接待顾客并提供专业咨询，挖掘顾客需求，促进销售达成； 2、负责商品销售记录、库存盘点、账目核对，准确完成各项销售数据统计； 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货调配、退货处理及防损管理等日常营运工作； 4、维护所辖区域的清洁卫生，确保店面环境整洁有序； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、统招公立本科及以上学历，珠宝类或市场营销相关专业优先； 2、具备学生干部经历或零售行业实习经验者优先考虑； 3、目标明确，具备强烈进取心，有意愿在管理方向长期发展。

工作职责 1. 负责生产过程中拉发环节数据的实时收集、汇总与统计，确保生成准确的生产报表。 2. 对拉发阶段的产品实施质量检查，涵盖面料克重、幅宽、色牢度等核心参数的检测。 3. 记录并分析生产运行数据及质检结果，及时上报异常问题，配合推进工艺流程优化。 任职要求 1. 具备高中或以上学历，有1年以上纺织/服装行业生产数据统计或品质检验相关经验。 2. 工作认真细致，具备良好的责任心以及对潜在问题的判断能力。 拉发组长 招聘1人，有意者欢迎随时联系！

工作要求：*******；学历大专；工作内容简单易学，欢迎无经验新人加入～ 薪资待遇：底薪+提成+补贴+绩效奖金+五险，月收入4-6k，表现优异者上不封顶，纯办公室岗位，无需外出。 公司福利：提供住宿，缴纳五险，享生日福利、团队建设聚餐、节日礼品等。

岗位职责细化： 1.招聘与入职：负责每月家政服务人员的招聘工作，确保到岗率；严格执行背景审查流程，保障合规率达标。 2.线上系统管理：维护小红书、抖音平台内容更新，推进三方合作项目的日常运营管理。 3.员工关系：实施员工满意度年度目标管控，提升团队稳定性，确保年度纠纷调解达成预期成效。 4.合规管理：确保劳动合同按时签订率达100%，保险相关手续办理无延迟。 5.日常行政：高效响应物资采购需求，会议组织安排准确无误。 6.负责公司全体人员考勤管理及绩效考核执行工作。 7.组织开展人员培训并落实督导机制，提升团队专业能力。