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客户服务专员岗位职责: 1.客户家庭保单整理; 2.客户缴费提醒; 3.客户保单分红，生存金提醒: 4.VIP客户生日、节日礼品领取; 5.保险理赔资料的办理; 6.公司新资讯福利权益的告知; 7.回馈礼品的送达等售后服务。 任职要求: 1、年龄:25-45周岁，身体健康，品貌端正;2、学历:大专以上 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通协调能力;薪资待遇: 1、底薪3600+业务报酬+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老补贴; 4、享团队管理，营销知识外出赋能培训

岗位职责： 1.负责公司电感产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线下沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先 5.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向

日常干活内容 添加客户微信，做好分组登记，打理客户信息 看管微信群，日常分享健康常识、产品用法和用户真实评价 解答客户疑问，引导大家体验产品，做好对接跟进 收集大家的使用感受，上报团队，一起把服务做得更好 招人条件 35 岁以上优先，做过社群、客服、客户对接工作的优先 会沟通、说话实在，能和客户处好关系 性子沉稳有耐心，愿意长期踏实做事，不急功近利 愿意跟着学习整套工作流程，服从安排 岗位好处 全套操作模板、聊天话术、图文素材都备好，拿来就能用 有老员工一对一带着做，客户跟进、成交方法全程教学 薪资按服务质量和回头客结算，客户越稳定，收入越长久 全程线上办公，不用出门坐班，适合细心有耐心的朋友

岗位职责: 1、负责公司一体化物流平台(TMS系统、IOT设备、网络货运平台等)的销售工作，对销售结果负责;2、能够深入了解客户的业务需求、痛点和决策流程，并快速提供定制化解决方案;3、挖掘、拓展、跟踪潜在客户，整理和分析各销售渠道信息，建立大客户档案;4、负责组织和协调内外部资源，为客户提供全生命周期服务，保证客户满意。 职位要求: 任职要求: 1、大专及以上学历，具备3-7年大客户销售经验; 2、有强烈的进取心和责任心，勇于挑战目标，能承受较强的工作压力; 3、具备优秀的客户沟通技巧与谈判能力，较强的客户服务意识，善于协调内外部资源;4、具备中大型定制化项目经验或知名SaaS企业从业经历优先。 【薪酬福利】 薪资结构:底薪+奖金+提成 福利:五险一金，周末双休。 假期:法定年假+司龄年假+法定节假日且不调休

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责: 1、公司提供精准客户资源，无需外出地推开发客户。 2、通过电话及网络渠道推广公司法律产品，完成客户沟通与订单转化，提供基础法律咨询支持。 3、客户签约后的具体法律事务由专业律师团队对接处理，无需具备法律专业背景，但可系统学习相关专业知识。 4、负责客户信息的归档与维护，持续跟进并建立稳定、互信的长期合作关系。 任职要求: 1、对销售工作有浓厚兴趣，积极主动，具备较强的抗压能力者优先； 2、年龄18-35岁，性别不限，学历不限； 3、渴望高收入，有明确目标感和奋斗精神的伙伴欢迎加入，2026携手共进，实现突破。 薪资福利: 1、薪酬结构：底薪(4000-6500) + 提成(4-12%)+奖金，月综合收入1w+； 2、入职即参与企业文化与法律知识培训，部门配备导师一对一指导，快速掌握业务流程，高效出单； 3、每月组织团队娱乐活动，不定期开展小组团建，氛围轻松活跃； 4、公司重视员工成长，实行人性化管理，拥有完善的晋升通道（晋升路径：专员-组长-主管-经理-总监）。 上班时间: 9:00-18:30（12:00-14:00午休），单休。 （本岗位不要求法律专业背景，主要职责为前期客户需求梳理与对接。）

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机箱装配工，会打螺丝，做过机箱高低温试验箱优先录取，年龄25-48岁之间，临时工，

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工价：长白班17–19元/小时，两班倒19–22元/小时 - 工时：每日10–11小时，月休4天，综合5500–6500，宣传5500+属实，旺季加班能到6500+ - 结算：临时工/短期工提前7天辞工，离职当天结清全部工资 1. 不用体检：小型组装厂、玩具厂大多只查身份证，无需抽血拍片， 2. 车间可带手机、耳机：管理宽松，不没收手机，能听歌 3. 包吃包住：一日三餐免费，4–6人间空调宿舍，热水WiFi齐全；仅水电费平摊，无住宿费、 4. 门槛低：16–35岁均可，纹身、染发不限制，无需经验，手工组装/包装坐班活

【工程师】招工标准、待遇： 分阶段进行培训，每阶段两月左右，学习技能即为接单上单技能。 第一阶段：家电清洗，精细擦窗（双面擦窗），开荒保洁，大扫除，深度蒸汽消杀清洁。 第二阶段：窗帘挂洗，地毯清洁，布艺沙发清洗，床品除螨。 第三阶段：管道疏通，甲醛检测治理（能力较强）， 升星晋升：1-6星工程师，带单师，带队队长，储备金牌队长，金牌队长，家居主管经理。 1、关于住宿（公司安排集体公寓，宿舍住满，不在提供） 免租 2 个月！可以当天安排住宿。后续可以继续住宿（)或者自行外出租房。 （门禁卡等），水电费用宿舍人员平摊，。 2、关于上单距离（以住宿位置为准） 常规上单距离为5公里，超过15公里 15公里内不做任何订单调整，超过15公里有路补。 3、关于出行 出行需要自行安排，公司不做要求。 4、培训（为期9天培训） 第1-6天进行理论，实操，小程序操作等培训 第7-9天跟师操作学习， 上单前5天控单期，一天一单，如果适应很快，可以提前安排两单。 5、关于费用（共计1600元） 第一天入职（包含后续耗材费用免费使用+两套工服）入职第一月，，后续不再有其他费用产生。 。 6、其他要求 需要食品级健康证（1年以内），乙肝两对半（无食品级健康证需要提供检查报告和乙肝两对半） 熟练使用智能手机，会导航，不晕车，会骑电瓶车 年龄：22-38 岁以内 身高：1 米 6 以上 无纹身，无身体疾病，吃苦耐劳，服务意识强，职业素养高。

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本公司专注销售:浓缩高汤调味品和中高端火锅食材，复合酱料，一酱成菜应用系列，建有爆品菜研创体验中心，汤味道解决方案！销售团队有专业厨务配合销售员为客户提供菜品解决方案和完善的配送团队。本销售岗位主要负责珠三角地区的餐饮连锁店，火锅米线，粉面连锁，中式餐饮，食品工厂客户的产品推广，开发，提升销售额！ 职位要求: 1.喜爱美食，经验不限，有赚钱想改变命运的心态，有责任心，沟通力强，善于学习提升自己的，执行落地力强，目标感强有销售欲望的，年龄25-38周岁。 2.收集客户信息，积极拜访客户，确定意向目标客户。 3.了解客户需求，对客户提供专业的餐饮解决方案！收集潜在客户资料，并建立和维护良好的客户关系，邀约客户到公司体验馆和厨务一起研创餐饮爆品菜出品和应用方案！洽谈促成订单成交！ 4.维护和拓展客户关系，建立客户档案，定期拜访客户，了解客户需求和意见！ 5.及时回收货款，协同各部门之间强项，给客户超预期感！用完美过程实现业绩达成结果！ 能力要求: 1.地推陌拜和快消品行业经验1年以上， 2.勤奋踏实，有赚钱欲望和利他思维，能独立开发新客户。 3.沟通能力强，有团队合作意识，积极进去心， 薪资结构: 1.薪资:带薪培训试用期2个月，保证综合薪资5000元+开拓新客成交奖励。 2.转正以后薪资6000-13000元，提成按销售回款2%-5%提成奖励，提成不封顶！福利:五险，带薪年假，交通补助，员工旅游， 3.职业发展:业务员——销售经理——公司负责人——合伙人。 4.公司工作岗位自由，舒适的工作环境，餐饮技能专业培训，沟通技巧话术培训，行业圈资深人脉圈介绍。渴望高薪，我们提供平台发展空间很大！福利:社保，团建，月/季度/年奖励，业绩突出者享有年度分红，餐饮技能培训，晋升机制等。

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任职要求： 1、 大专以上学历，理工科专业优先，性格开朗，具备良好的团队协作精神 2、 具备一定的业务推广能力，吃苦耐劳，责任心强，富有进取心 3、 有相关产品行业销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑 4、 机械类，机电类及相关专业优先考虑 岗位职责： 1、完成公司下达的各项业务指标。 2、完成公司下达的各项收款指标 3、建立并管理好客户关系 4、捕捉并识别商业机会 5、保证及时供货 6、开拓市场，寻找新客户，扩大业务量 7、完成上级布置的其他的工作 8、薪资：底薪（5500-6000）+提成 9、工作时间：五天工作制，双休，早上8：30-17:30

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