1.协助店长日常餐厅运营和管理工作，负责制定员工工作计划，排班表，检查监督日常经营工作，检查员工仪容仪表，个人卫生2.定期按照培训计划组织培训服务规范，推销策略。线上平台好评引导，会员引导话术，不断提高服务质量，确保顾客满意度3.具备独立解决日常小客诉能力，及时发现问题解决问题，加强现场管理，营业时间坚持在一线起到带头模范作用3.协助店长做好财务管理，减少开支以及不必要损耗，监督检查物品维护制度，并做好维护保养工作综上所述，主要协助门店店长管理前厅日常运营，服务管理，质量控制，财务报表，团队管理营销推广等特殊事件处理，确保餐厅高效运营和顾客满意度提升，是提前个人职业规划以及现场能力的难得机会我们的宗旨:我们为下一个百万店店长储备

招前厅经理1名（男女均可）26岁以上、长期稳定！有工作经验优先考虑、(有前台工作经验2年以)具备专业业务和管理能力、有上进心、也可考虑！人品端正、有责任心！（不上夜班）底薪6500+绩效＝7000、月奖加班费7500不封顶！有三薪、月休4天！工作优秀有升值空间！免费提供工服被褥！包食宿，住宿环境非常好、工作地、内蒙大草原！老板非常好！没有店长，直接和老板对接、中高端单体酒店、线上对接美团携程、只要你有能力！一定会给您自由发挥的空间！

1.**运营管理**：-监督日常运营活动，确保所有部门（如前台、客房服务、餐饮服务等）高效运作。-制定并执行标准操作程序(SOP)，以确保服务质量的一致性。2.**财务控制**：-制定和管理预算，监控成本和收入，确保酒店实现其财务目标。-进行财务分析，并根据需要调整策略以提高盈利能力。3.**人力资源管理**：-招聘、培训和发展员工，建立一支高效的团队。-实施绩效评估体系，激励员工提升服务水平。-处理员工的纪律问题和冲突解决。4.**客户服务**：-与客人互动，处理客户投诉和服务请求，确保顾客满意度。-收集客户反馈，持续改进服务流程。5.**市场营销**：-制定营销计划，提高酒店的市场占有率。-与销售团队合作，推广酒店产品和服务，吸引新客户并保留现有客户。6.**维护设施**：-监督设施的维护和维修工作，保持酒店的良好状态。-确保遵守所有的健康和安全法规。7.**合规性和法律要求**：-确保酒店的所有活动符合当地的法律法规，包括但不限于卫生、安全和劳动法。-与当地政府机构合作，确保酒店运营合法合规。8.**社区关系**：-建立和维持与当地社区的良好关系，参与或支持社区活动。9.**危机管理**：-准备应对突发事件的计划，如自然灾害、健康危机或其他紧急情况。10.**技术应用**：-推动技术在酒店管理中的应用，比如预订系统、客户关系管理系统(CRM)等，以提高效率和顾客体验。每个酒店的具体需求可能有所不同，因此酒店经理的职责可能会有所变化。但是，上述职责涵盖了大多数酒店经理的主要任务。

全季酒店招聘：前台经理1名工资:面议要求:有管理经验，做过酒店工作，沟通能力强，负责前台账务，客诉处理。招聘:前台2名薪资：4500-6000工作时间：早8:00-19:00晚19:00-8:00上两天休两天岗位要求年龄34岁以下，热爱酒店服务行业，愿意在酒店行业发展有较强的语言表达能力，有无经验均可，适应夜班。有经验者优先。联系人：齐女士电话:（微信同步）

北京上地中关村软件园漫心酒店招聘酒店前台 值班经理⭐有经验者优先 晋升空间大⭐独立宿舍干湿分离条件好，免费食宿、节假日三薪、待遇好、工作轻松、综合薪资高 联系电话：同

招聘：前厅经理2名、前厅主管2名、前厅接待4名、礼仪迎宾4名薪资：5000元以上/月、形象气质好，有相关经验者优先;2、为客人提供接待、预订、问询和结账等服务;3、提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务，殷勤待客;4、严格执行酒店各项服务标准，努力树立酒店良好的品牌和公众形象;5、形象气质好、具备良好的沟通能力，热爱服务行业，愿忘在酒店行业发展，具有良好的服务意识和健康的体质，有相关经验者优先;6、完成领导交办的其他工作任务;7、28岁以下，中专及以上学历。联系人：曹老师

南站全季急招服务经理一名联系电话

招聘前厅经理对顾客满意度负责负责员工培训招聘及管理

酒店前厅经理

岗位职责：•负责制定餐饮部营销计划和经营预算，带领团队完成经营指标。•检查设备、服务用品及清洁卫生，管理库存物资。•主持每日班前会，安排服务工作，接待顾客咨询，达成销售。•负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作。•完成商品来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。•带领员工做好餐前准备，确保质量标准。•负责员工培训，处理突发事件，调整饮食经营策略

夜班班车司机50岁以下，会开9米6箱式货车，工作态度好，服从领导，11点到早8点薪资福利:7000元招工人数:1名工作地址:昌平区西关环岛往北3公里涧头村北64号百世物流

叉车司机薪资福利:工资面议工作地址:昌平区南口西普附近

司机年龄25-55岁薪资福利:工资6000招工人数:1名同步

B本C本货车司机20-50岁身体健康，有物流快递配送工作经验优先。B本C本司机薪资福利:待遇面议招工人数:各一名工作地址:北京昌平沙河、马池口附近

北京，招聘厨师两名，切配两名，面点两名，帮厨两名，有可以来的电话联系王总

前厅经理上24小时，休息24小时底薪5000+满勤500

合肥步行街漫邸酒店招聘前厅接待、前厅主管、前厅经理：底薪加提成，月综合工资4500-6000元左右.主管、经理8小时班次，前厅接待月休10天12小时，8点到8点，白白夜夜休休 招聘电话

前台经理，2工作地址:太谷区108过道法院往西100米，原同一首歌长白班

丽怡酒店招聘前台 4人 薪资3000-4000招聘前厅主管 2人 薪资4000-5000 联系方式：

主管工作地址:龙凤宴婚庆主题酒店月休3天4500-6000有工作经验优先24-45岁

北京高新招聘前台接待，30岁以下，形象好，有无经验都可以，待遇面议，联系王经理，

全季酒店天坛店招客房，联系电话

招聘要求1.年龄20-50岁，肯吃苦，干活干净利索，沟通顺畅，有客房工作经验优先；2.主要工作内容:打扫维护客房卫生，及时回应顾客；3.上班时间，8:00-17:00，月休4天；4.包吃包住，食宿均在店里；5.薪资:底薪+提成综合5800-7000，法定假日上班三薪。

招聘客房服务员，工资6500到7000，有干的联系

地址怀柔，酒店客房服务员

1.形象好、气质佳、相貌端庄年龄20-45岁2.熟练使用相关酒店软件3.酒店管理旅游专业的考虑4.工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，待人热诚工作时间：早9点30至晚22点薪资：5000元+提成

招聘临时客房清洁工工作地点：怀柔-渤海镇-辛营村7.20，7.21两日有工作经验者优先联系电话：

[色]一，[色]急招国家机关宴会服务员（有外事活动），自助餐厅服务员，，30岁以下，身高163以上，形象气质较好，管吃管住条件好，福利待遇好，每天8小时，六日双休，基本工资4500元+500元福利补贴+加班费。地址：天安门。​​二，急招培训中心客房服务员，有相关工作经验，，52岁以下，管吃管住，月休4天，基本工资4000+房量提成+值班费，综合工资7000元左右。地址：大兴安定​​三，临时杂活儿工1人，两周到四周的，五天一结算，主要来车了卸车10-50公斤左右的原料，没车就休息59周岁以内，，每天8个小时，早8点到下午5点左右.根据厂里安排上岗工作时间，每天230元，也可以长期干，长期200元一天8小时.加班不管1个小时或者4个小时都再补100元管住，住宿金自付，离职厂里退回，厂里饭菜便宜，福利食堂每天约15元左右，长期的每班餐补15元没有三高，及妨碍工作的疾病，要会认字写字地址：朝阳区黑庄户​​四，急招培训中心员工餐厅切配工，面点工，，50岁以下，管吃管住条件好，每周休一天，工资4500元。地址：大兴安定。​​五，急招培训中心客房服务员，有相关工作经验，，52岁以下，管吃管住，月休4天，基本工资4000+房量提成+值班费，综合工资7000元左右。地址：大兴安定​​六，急招培训中心客房服务员，有相关工作经验，，52岁以下，管吃管住，月休4天，基本工资4000+房量提成+值班费，综合工资7000元左右。地址：大兴安定。​​七，急招酒店客房服务员：有做客房经验，生手肯学，慢慢加房间，免费培训，肯吃苦，挣高薪不成问题，16元/间，干两个月按照15元一间结算，满半年后再把前两个月的再补发，法定节假日双倍工资，多劳多得按实际房间数计件工资。熟手按照保底12间，新手慢慢加房量，熟练后保底12间，多劳多得，月薪约在5000-9000之间，管吃管住，住宿楼房空调6人间走路10分钟到酒店，自带个人餐具，老北京方口带袢黑布鞋，熟手55以内，生手50以内，吃苦耐劳，服从酒店安排，遵纪守法，必须会认字，流利书写，普通话基本标准，口音太重，需要持有效期内北京食品健康证，每月15号工资打卡到本人工商银行卡里，酒店位置：大兴庞各庄，报名地址：北京丰台刘家窑​八，急招酒店公区保洁员：有做客房经验，每天8小时.月休四天，月薪4300元，法定节假日三倍工资，管吃管住，住宿在酒店，接受倒班制，班次一：8:30-11:30/18:00-23:00班次二：8:30-17:30能够分拣布草，会做房，不会做的免费培训，做房12元一间，自带个人餐具，老北京方口带袢黑布鞋，55以内，吃苦耐劳，服从酒店安排，遵纪守法，必须会认字，流利书写，普通话基本标准，口音太重，需要持有效期内北京食品健康证，每月15号工资打卡到本人工商银行卡里，酒店位置：天坛东门报名地址：北京丰台刘家窑​

前厅经理，三十岁左右

酒店前台年龄45岁以下办理客人入住及离店，记录客人预定单等