
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责:
1、负责本专业年度工作计划、维保计划、巡检计划及培训计划的编制与细化,保障各项计划有序推进并有效实施;
2、负责设施设备的日常运行管理与维护工作,组织并落实设备的保养和维修任务,确保系统安全稳定运行;
3、制定并落实设备节能管控方案,协助上级开展项目能耗数据测算与分析,提出可行性优化建议及降耗措施,提高能源利用效率;
4、对接商户二次装修工程,协调相关事宜,监督施工过程,审核装修图纸、主要材料及工程进度,确保符合技术规范与安全标准;
5、牵头完成商户装修资料及竣工验收资料的整理、归档与管理工作,保证文件完整、可查,并及时更新复验信息,同步至相关职能部门;
6、负责本专业技术文档的建立与维护,涵盖维保记录、巡查日志、报修工单等,确保档案齐全、管理规范。
任职要求
1、具有3年以上工程管理或设备运维相关工作经验,掌握设备维护保养流程及现场作业管理要求;
2、具备较强的沟通协作能力,能妥善应对突发情况,并独立撰写事件分析报告;
3、熟悉工程项目对接流程,具备一定项目统筹与执行经验;
4、责任心强,执行力高,能够胜任多任务并行的工作节奏。
行政经理
1-1.5万元/月
行政经理10年以上本科行政费用分析诊断空间环境规划管理活动/会议组织管理10人以上团队5年以上相关经验装修/搬迁经验大型活动组织经验互联网行政经验
一、岗位基本信息
职位名称:行政经理招聘人数:1
人所属部门:行政部
工作地点:重庆渝北
对标职级: 部门经理
定位:事务性管理、成本管控、运营保障、安全合规、团队管理、数字化提效
二、岗位职责
1、团队管理与体系搭建
组织搭建:制定行政组织架构、岗位职责分工,覆盖前台、会务、资产、采购、后勤、安保、环境等模块。
人员管理:负责团队绩效考核、激励与淘汰;提升专业度、服务意识与执行力。
平台化搭建:搭建并迭代行政平台化管理,实现数字化管理。
日常管理:主持周 / 月例会,督办重点事项,解决跨模块卡点,提升整体运营效率。
2、办公空间与职场运营
场地规划:工位布局、会议室规划、公共区域(休息区 / 茶水间)规划,提升空间利用率。
装修与搬迁:职场选址、租赁谈判、装修项目管理、搬迁统筹、验收交付、售后维保。
设施运维:办公设备(打印机 / 投影仪 / 门禁 / 闸机 / 网络)、水电、空调、消防、弱电系统日常巡检与故障处理。
环境管理:保洁标准、绿植养护、消杀、垃圾分类、异味 / 噪音管控,保持职场安全整洁舒适。
3、预算管理与成本管控(核心)
负责年度预算编制、执行跟踪、费用拆解、异常预警与超支管控;
对场地能耗、物资、维保、外包等成本精细化分析,落地降本增效方案;
费用审核、报销合规、票据管理、对账结算,确保财务合规与资源配置最优;
定期输出成本分析报告,支撑经营决策。
4、固定资产与物资全生命周期管理
资产全流程管理:采购 — 入库 — 贴标 — 领用 — 调拨 — 盘点 — 维修 — 报废 — 处置;
建立台账与系统管理,定期盘点确保账实相符,提升资产利用率;
运营物资、客耗品、办公用品库存管控、领用预警,防积压、防浪费。
5、后勤保障与服务体验
统筹门禁、访客、停车、文印、快递、保洁、绿植、消杀、环境优化;
监督餐饮 / 食品安全、卫生、品质与价格,提升住宿 / 用餐体验;
收集客户 / 内部反馈,快速响应问题,持续优化体验。
6、会务接待与品牌形象
负责重要接待、会议、活动全流程执行:流程规划、场地布置、设备保障、用车餐饮、礼品安排;
统一接待标准与视觉呈现,维护公司品牌形象。
7、安全、消防与合规风控
负责安保、监控、访客登记、夜间巡查、防盗窃防破坏;
防设施检查、隐患排查、培训演练、合规备案;
场地用电安全、应急管理,快速处置停电、漏水、故障、舆情等突发事件。
三、任职要求
1、教育背景
本科及以上学历,酒店管理、工商管理、行政管理、财务管理等相关专业优先。
2、工作经验
· 8 年以上大型企业 / 集团 / 酒店 / 商业运营管理经验,5年以上团队管理经验;
· 具备全盘管理能力;具备预算成本、资产、合规风控、项目统筹实战经验。
3、专业技能
· 精通行政类运营管理/大型商业体的运营方式、服务标准,熟悉安全合规、应急处置、客诉处理(核心);
· 具备强预算管理、成本核算、数据分析、经营复盘能力;
· 具备数字化思维;
· 优秀的统筹协调、谈判、跨部门沟通、抗压与问题解决能力。
4、其他要求
· 年龄 30-45 岁,形象气质佳,沟通表达强,亲和力好;
· 结果导向、责任心强、服务意识与风险意识突出;
· 能适应高强度工作,具备极强应急处理能力。
自建房项目负责人
7000-15000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.对接业主 / 各方,明确需求、工期与造价,编制施工、进度、资源计划,管控成本,定期汇报项目进展。
2.组织施工队伍进场与技术交底,监督施工工序、质量与安全,管控进度,负责材料验收与台账管理。
3.组织竣工验收,整理归档资料,配合业主完成交房。
4.管理施工队伍,处理业主投诉及突发问题,完成公司交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,3 年以上房建 / 自建房项目现场管理经验,熟悉施工流程与规范。
2.懂施工技术、成本与安全管理,能独立统筹项目全流程;熟悉材料验收与资料归档。
3.沟通协调能力强,能高效对接多方主体;责任心强,可驻场管理,抗压能力佳。
4.持有建造师证 / 安全员 B 证,有自建房项目管理经验优先。
空调安装项目经理
7000-10000元/月
项目经理1-3年大专空调安装
一、职位概述
机电暖通项目经理负责领导和管理机电暖通项目的全过程确保项目按时、按质量要求、在预算范围内顺利完成。要求此职位需要具备扎实的技术知识、丰富的项目管理经验,以及良好的团队协作和沟通能力。
二、工作职责
1.项目规划与启动
①与客户和相关部门沟通,了解项目需求和期望,制定项目计划和预算。
②组建项目团队,明确团队成员的职责和分工。
2.技术管理
①熟练运用 BIM 技术进行项目设计、模拟和优中化,确保项目设计的准确性和高效性。
②负责高效机房的设计及施工方案的制定和审核,确保系统的节能和高效运行。
3.项目执行与监控
①监督项目进度,协调解决施工过程中的技术问D题和协调工作。
②管理项目成本,控制预算,对成本超支进行预警和处理。
4.质量控制
①制定项目质量计划,监督施工过程中的质量检查和验收工作
②确保项目符合相关标准和规范,处理质量缺陷中和整改工作。
5.安全管理
①建立项目安全管理制度,确保施工现场的安全D措施得到有效执行。
②培训和指导团队成员遵守安全规定,处理安全事故和隐患。
7. 客户沟通与满意度
①定期与客户沟通项目进展情况,处理客户的需求和投诉。
②确保项目交付满足客户期望,提高客户满意度。
8.项目收尾
①组织项目验收和移交工作,整理项目文档和资料。
②对项目进行总结和评估,积累经验教训,为后续项目提供参考。
三、任职要求(有万华现场管理的优先)
1.专科及以上学历,机电工程、暖通工程等相关专业。
2.具有三年以上机电暖通项目管理经验,有大型项目、水机项目经验者优先。
3.熟练掌握 BIM 软件,如 Revit、AutoCAD MEP 等
4.熟悉高效机房的设计原理和施工工艺,具备相关项目经验。
5.持有相关专业注册证书者优先(机电二级建造师带安全员B证或机电一级建造师带安全员B证)。
6.具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力。
7.能够适应项目驻场工作,具备较强的抗压能力。
福利:五险、生日福利、节假日福利、项目提成、周末双休、年终福利、节假日与法定一致、带薪休假
项目经理,建造师
7000-8000元/月
项目经理经验不限本科
【任职要求】
1、大学本科学历,消防工程相关专业,暖通、电气、给排水专业优先。
2、具有二级及以上机电工程建造师证书,项目经理B证。
3、熟练使用办公软件和CAD制图软件。
【岗位职责】
1、负责所承建项目的施工组织安排和施工管理工作。
2、熟悉设计图纸,参与设计技术交底及图纸会审,做好交底及会审记录,检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工工作。
3、参与编写施工组织设计及分部分项工程施工方案。
4、严格执行施工规范和验收标准,指导各专业班组按图纸设计要求进行施工。
5、做好施工现场的安全生产,文明施工,负责对现场存在事故隐患和问题进行检验和整改落实。
6、负责工程技术档案、各项技术资料的准备、签证工作,并将有关签证、记录及时交资料员收集、整理、汇总。
7、参与检查分部分项工程验收及工程竣工验收工作,准备好验收工作有关资料。
8、认真做好工程施工日记的记录,及时整理工程的技术资料和竣工验收资料。
自建房项目经理
1-1.1万元/月
项目经理1-3年学历不限有施工经验,有施工班组
这个是相当于与公司签订合同承担公司的劳务分包。一定要有自建房的施工经验,最好是正在施工,有班主。这样才好操作。公司按进度付款。
独立承包自建房施工的人工,辅材,机械。公司负责主材配合。要按图施工,合理安排工程进度。
新能源光伏项目经理5000-10000
5000-10000元/月
项目经理1-3年大专
1.全面统筹光伏/新能源项目全周期执行,涵盖前期手续办理、施工管控、并网验收及交付收尾,确保项目按期、安全、达标并网并完成回款;
2.负责项目进度、质量、安全(HSE)、成本四大核心目标管控,建立管控体系,排查隐患;
3.动态纠偏,杜绝重大安全及质量事故;
4.协调甲方、监理、设计院、分包单位、电网及政府部门,解决施工中的技术、商务及现场各类堵点,保障资源及时到位;
5.审核施工方案、设计变更、工程量及进度款,严控项目预算,跟进竣工结算与回款,完成资料归档与移交;
6.管理项目执行团队,项目结束后组织复盘优化。
弱电智能化项目经理(项目驻场:重庆市丰都)
7000-10000元/月
项目经理3-5年大专弱电智能化弱电项目经理
岗位职责:
1. 项目全周期管理:全面负责弱电智能化项目的整体运作,涵盖招投标对接、施工方案审核、进场施工、进度管控、质量监督、成本把控、竣工验收、结算回款及售后对接等全流程工作,确保项目按时、按质、按量交付。
2. 现场施工管理:统筹施工现场人员、设备、物料调配,管理施工班组,规范施工流程,解决现场技术难题、施工冲突及突发问题,保障施工安全、杜绝安全事故。
3. 技术与方案落地:熟悉各类弱电智能化系统,根据项目需求优化施工方案、技术交底文件,指导施工人员规范作业,核对项目图纸、清单与现场施工一致性。
4. 客户与多方对接:负责与甲方、监理方、总包方、设备供应商等多方沟通对接,及时汇报项目进度、处理项目变更、签证、验收事宜,维护良好的合作关系。
5. 成本与资料管理:管控项目施工成本,合理控制耗材、人工及各项开支;负责项目全过程资料整理、归档,包括施工日志、验收资料、竣工图纸、结算资料等,确保资料完整合规。
6. 团队与风控管理:统筹项目团队日常管理、工作分工及绩效考核,落实安全生产、文明施工规范,排查项目风险,提前规避工期延误、质量瑕疵、成本超支等各类问题。
任职要求:
1. 学历与专业:大专及以上学历,建筑电气、机电一体化、通信工程、智能化工程等相关专业优先。
2. 工作经验:3年及以上弱电智能化项目独立操盘经验,熟悉政企、楼宇、园区类弱电项目施工流程,能独立带队完成中小型智能化项目全周期管理,有本地落地项目经验者优先。
3. 专业技能
-熟练掌握综合布线、监控安防、门禁考勤、停车场系统、楼宇对讲、公共广播、会议系统、LED屏、机房建设、网络系统等全套弱电智能化系统;
- 能看懂施工图纸、熟练制作施工方案、竣工资料、预决算清单,熟悉工程签证、验收及回款流程;
- 熟练使用CAD、办公软件,具备基础成本核算、进度规划能力。
4. 资质优先:持有二级及以上机电建造师证、安全员B证、智能化相关证书者优先录用。
5. 综合能力:具备优秀的沟通协调、现场应急处理及团队管理能力,执行力强、责任心强,能适应项目驻场及出差,抗压能力良好,无重大项目事故记录。
6. 职业素养:诚实守信、严谨务实,具备良好的职业操守,有长期稳定发展的职业规划。
7.持有C1驾照且技术熟练。
8.无犯罪记录证明。
工作地点:丰都栗子乡(需长期驻扎在丰都栗子乡项目地),公司提供项目车、住宿。
公司名称:重庆洲贸贸易有限公司
地址:重庆市渝北区人和街道加新.仁和欣座负1-27号
欢迎加入!
长寿神企月7500五险一金
6000-8000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
激光切割、冲压工,20-45岁,综合月薪7500左右,包吃工作餐免费厂车,五险一金
建筑项目经理/项目负责人
1.5-2万元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处理能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
建筑项目经理/项目负责人
6000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限
2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验,经验要求:不限(优先5-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B证)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
建筑项目经理/项目负责人
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专踏实、勤劳
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度管控与现场管理,确保项目按时保质交付
2. 主导项目各参建方(设计、施工、监理、分包等)的沟通协调,高效解决现场问题
3. 负责项目成本全过程管控,包括预算编制、过程核算、变更签证及成本分析
4. 组织编制施工组织设计及专项方案,监督安全文明施工及质量管理体系落地
5. 配合公司完成项目验收、结算及资料归档等收尾工作
任职要求:
1.持有二级建造师(建筑工程)资格证书,注册单位可自由选择,无需压证
2.具备独立操盘房建类项目经验,熟悉项目全周期管理流程
3.具备优秀的沟通协调能力、责任心强,为人诚信务实
4.熟悉工程计价规范、施工技术标准及行业政策法规
5. 大专以上学历,具备5年以上施工现场管理经验
建筑项目经理/项目负责人
8000-12000元/月
项目经理3-5年大专常驻工地
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理,确保项目按期保质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,解决现场技术与管理问题
3.编制并落实项目施工组织设计、专项方案及安全文明施工措施
4. 主导项目合同管理、工程款申报与结算工作,防范履约与法律风险
5. 定期向公司汇报项目进展,组织召开项目例会,及时预警并处置重大偏差
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.有3年以上施工现场管理经验,独立承担过中型及以上房建或公建项目者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强组织协调与应急处理能力
4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.无不良执业记录,身体健康,能胜任高强度现场管理工作
招室内装修现场管理人员40岁以
5000-8000元/月
项目经理
重庆市招聘室内装修现场管理员
40岁以下,能出差(云贵川)
项目现场管理经验3年以上
薪资待遇:5—8K(具体详谈)
有意向的可加微信联系,填写表格。
微信号:
建筑公司招边坡工程项目经理/现场负责人
1-1.1万元/月
项目经理5-10年大专
1. 全权负责山区边坡治理、铁塔沿线边坡抢险支护、锚杆/挡墙/土石方等工程全流程现场管理,对接电力基建配套边坡项目(参考附图高压铁塔山地边坡施工场景);
2. 统筹施工方案落地、班组调度、机械设备进场(空压机、支护机具等)、材料管控,编制施工进度、成本台账;
3. 对接业主、监理、地质勘察单位,处理现场地质突发状况(强风化山体、雨天滑坡隐患处置),落实安全文明施工、隐蔽工程验收;
4. 管控项目预决算、签证变更、劳务管理,把控工期、质量、安全三大核心指标。
二、任职要求
1. 硬性经验:拥有3年及以上山区边坡支护、岩土抢险、护坡挡墙施工管理经验,做过输电铁塔配套山地边坡项目优先,熟悉锚杆、喷锚、格构护坡、土石方开挖工艺;
2. 具备完整项目统筹能力:能独立组织进场施工、排布班组与机械,看懂地质勘查报告与施工图纸,熟悉山区多雨、强风化地貌施工难点;
3. 有项目经理证/建造师证优先,能常驻项目现场(多山林野外工地),能带队处理突发边坡抢险应急施工;
4. 沟通协调力强,善于对接甲方、监理及当地外协事宜,有建筑/电力配套边坡项目资源加分。
1.建筑项目经理/项目负责人,2.水利项目总工,
1.6-2.2万元/月
项目经理5-10年大专项目经理,项目总工
项目经理(水利)
任职要求:须持有水利专业一级建造师证+B安全证,有大中型水利项目全盘管理经验,能独立管控进度、安全、质量、成本,熟悉变更签证及各方协调。
薪资:1.6W‑2.2W元/月,包吃住、年终绩效。
项目技术总工(水利)
任职要求:水利类高级工程师职称,做过水利项目总工,可独立编制施工方案、专项方案、度汛方案,解决现场技术问题,负责变更、验收、竣工资料;持一建证书优先。
薪资:1.8W‑2.2W元/月,包吃住、年终绩效。
建筑项目经理/项目负责人
8000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2.编制施工日志,记录现场进度、质量与安全情况
3.协调各工种作业,监督施工规范执行与文明施工管理
4.参与图纸会审,及时发现并反馈设计与施工衔接问题
5. 配合项目经理完成进度计划落实与现场突发问题处置
任职要求:
1. 具备施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与验收标准
2.熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4.持有市政一级建造师证,,安全B证
5. 身体健康,能适应工地现场作业环境
装饰装修项目现场负责人
7000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
一、专业知识要求:
1. 图纸识图能力
熟练看懂平面、立面、节点、水电、吊顶、石材木作深化图;能现场复核尺寸、放线放样、图纸会审提问题。
2. 工艺与材料
精通全套装饰工序;熟知板材、瓷砖、石材、涂料、五金、软装、防水防火材料性能、铺贴/安装工艺、损耗控制。
3. 规范标准
熟记国标《GB50210建筑装饰装修工程质量验收标准》、防水、防火、室内环保、临时用电、安全文明施工规范。
4. 计量与成本
会简单工程量测算、提材料计划、核对进场数量、管控损耗,配合结算对账。
1. 测量工具:水平仪、激光测距仪、卷尺、墨斗、靠尺、阴阳角尺,独立放线找平;
2. 电脑软件:看懂并简单修改CAD;熟练Word/Excel做施工日志、进度表、材料台账、报验资料;会看图集、简单效果图辅助沟通。
二、现场管理核心能力
1. 进度管控
排施工节点计划,协调水电、泥木、油漆、安装多班组穿插作业,解决工序冲突,追赶滞后工期。
2. 质量管控
全过程巡检,隐蔽工程(防水、吊顶龙骨、管线)旁站验收,不合格勒令返工并闭环记录;把控平整度、垂直度、空鼓、开裂、色差等通病。
3. 安全文明施工
每日安全巡查:安全帽、登高防护、动火审批、临时用电、易燃涂料存放;垃圾分区堆放、扬尘降噪、消防器材检查;做好班前安全交底。
4. 材料机具管理
核对进场材料品牌规格质量,签收入库,限额领用,剩余材料回收;维护切割机、空压机、电钻等机具安全使用。
5. 多方沟通协调
对接项目经理、设计师、业主、监理、劳务班组、材料商;处理现场变更、增项、尺寸误差、客诉问题。
6. 资料台账
每日写施工日志,收集隐蔽验收单、材料合格证、检测报告、报验单,协助竣工资料整理归档。
三、职业素养要求
1. 吃苦耐劳;
2. 极强责任心,细致严谨,质量安全红线意识强;
3. 抗压能力强,遇事冷静,快速处置突发返工、安全隐患;
4. 守规矩、执行力强,服从项目整体安排;
5. 诚信,不偷换材料、不纵容班组违规施。
有10年左右施工经验,沟通协调能力强,能独立管理协调项目现场事务!!!工资待遇面议!铜梁地区优先!
行政、人事主管
4000-5000元/月
行政经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的搭建、优化与落地执行,统筹办公环境管理、固定资产盘点、车辆调度、档案管理及后勤保障等日常事务
2. 组织协调公司级会议、重大活动及重要客户接待工作,确保流程规范、响应及时、执行高效
3.编制并管控行政年度预算,制定降本增效措施,提升资源使用效率与服务性价比
4.带领行政团队开展跨部门协作,指导监督下属工作,持续优化服务响应机制与支持质量
5.快速响应并妥善处理突发事件、紧急事务及办公安全风险,保障公司运营稳定有序
任职要求:
1.10年以上企业行政管理工作经验,熟悉行政全模块运作,有大型企业或同行业管理经验者优先
2. 具备出色的组织协调能力、强执行力与主动服务意识,抗压能力强,结果导向
3. 熟练使用Office办公软件,具备扎实的公文写作能力及基础数据分析能力
4.沟通表达清晰,具备团队管理经验及跨部门协同推动力
5. 学历不限,职业素养良好,责任心强,注重细节与制度落地
项目管理人员,项目经理,施工人员
2-2.1万元/月
项目经理1-3年初中及以下
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控,确保项目按期保质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位工作,组织召开项目例会并跟进问题闭环
3. 编制项目实施计划及专项方案,审核技术交底与施工图纸,把控关键工序与验收节点
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合,处理项目相关合同与变更事宜
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有建筑项目经理或项目负责人岗位经验,经验不限
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识
冷库规划与项目主管
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专建筑机电设计师住宅地产商业地产综合体二级建造师(机电工程)
职责介绍:
1. 负责冷库安装工艺的优化,以及设备与材料的选型设计,并完善施工图纸;
2. 负责工程管理制度、流程等体系文件的编制与建立;
3. 统筹管理公司各类施工项目的安装实施工作;
4. 制定冷库安装作业流程、操作规范及验收标准;
5. 结合市场需求与行业发展趋势,提出新产品、新工艺研发立项建议;
6. 具备丰富管理经验,能有效带领团队完成各项安装任务
任职要求:
1. 大专及以上学历,制冷、暖通、机电、机械等相关专业背景;
2. 具备项目统筹协调的实际操作能力,熟练运用项目管理工具;
3. 持有二级或以上机电类建造师证书者优先录用;
4. 具有3年以上类似项目现场施工管理经验,需提供成功案例证明;
5. 抗压能力强,具备良好的团队协作意识及高效执行力、综合协调能力;
6. 熟悉定额标准与行业规范,具备独立预算编制能力;
7. 责任心强,具备出色的现场沟通、协调及商务交流能力;
8. 持有驾驶证,能适应不定期出差安排
职位福利: 五险、考级补贴、加班餐补、项目提成、节日福利、生日礼金、年终福利、周末双休,节假日按国家规定执行
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栏目概述
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