后勤报价、做报表、办公室文职工作

招聘：后勤维保 工作地点：河北区进步道48号（津派国际） 工作时间：10：00-19：00，轮班双休 年龄：50岁以内身体健康，无不良嗜好，持电工证优先，提供无犯罪证明 工资待遇：3000-4000元/月（具体面议） 福利：五险一金每月准时发薪（10号）包食宿带薪团建带薪年假节日礼物 联系人: 袁经理

月休4天（可自由调休），每月10日准时发放薪资，实习期底薪为3700元，转正后根据实习期间表现进行调整，预计5-6k，只要愿意学习，公司安排专人带教。 对岗位有兴趣可私聊咨询具体工作时间。 不包吃住！不包吃住！不包吃住！ 招聘岗位： 抖音运营实习生，招聘1名； 客服实习生，招聘1名； 仓库实习生，招聘2名。 任职要求： 1、面向26届实习生，身体健康，能吃苦耐劳，做事认真踏实，具备较强的责任心。 2、需保证至少半年实习期，短期者请勿投递。

岗位职责： 1、负责饮品生产线的日常保养与巡检，确保设备稳定运转； 2、管理仓库物资，包括原材料的入库、保管与出库，保障供应流程有序进行； 3、统筹物流安排，优化配送环节，提高运输效率； 4、监督生产现场卫生状况，维护作业环境的安全与清洁； 5、参与应急事件应对，最大限度减少对生产的影响。 任职要求： 1、掌握基础机械维修知识，可独立处理一般性设备问题； 2、了解仓储运作流程，有物料管控经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通协调能力，能与各相关部门高效配合； 4、工作认真负责，关注细节，确保任务执行的精确与及时； 5、能适应高强度工作节奏，具备抗压能力并保持工作效率。

岗位职责: 1.负责办公室日常事务支持，如文件归档、资料分类整理等工作； 2.协助团队推进项目进度，提供必要的协调与后勤保障； 3.管理日常邮件往来及快递收发相关事宜； 4.协同筹备会议材料，并做好会议室的安排与准备工作； 5.完成领导交办的其他行政类辅助工作。 任职要求： 1.具备较强的条理性与细致的工作态度； 2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3.拥有良好的沟通意识和协作能力； 4.能够按时高效落实上级布置的各项任务； 5.具备较好的时间规划能力，能有序处理多项工作任务。

岗位职责: 1.负责超市内部事务，如商品陈列、库存盘点等相关工作。 2.配合主管完成各项日常任务，保障工作流程顺畅高效。 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员协同配合推进工作开展。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力，能够与主管及同事保持良好工作交流。 2.工作态度认真负责，能按时保质完成上级安排的各项工作。 3.具备优秀的团队合作素质，适应团队环境，积极配合同事完成工作任务。

招聘物流岗 1、负责与物流方协调沟通，结合市场行情协商合理运输费用，并依据合同量及上级安排调配对应线路的运输车辆。 2、对接司机人员，推动司机完成平台接单，监督货物送达时效。 3、实时跟进司机装卸货时间安排，准确反馈相关信息并及时向上级汇报。 任职要求；工资（4K-5K） 1、本科及以上学历 2、具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力，执行力突出； 3、责任心强，工作细致认真，学习能力佳，能适应一定工作压力； 4、具有一年以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 【福利待遇】五险，年底奖金，周末双休，享受国家法定节假日

日薪200～300 周薪1500-2000 月薪6000 提供住宿吃饭有食堂 接受小白无经验

一、车辆动态监管 1.负责实时准确查看车辆运行记录表、行驶里程及ADAS系统状态（发现异常立即上报并做好登记）。 2.监控实时视频画面，排查疲劳驾驶、吸烟、拨打电话等违规行为，发现问题及时提醒驾押人员整改，并跟进确认同时上报处理。 3.按照安全管理部门要求及驾押人员申请，调取相关视频回放资料进行核查。 二、运输路线核验 1.核实车辆、路单信息与实际作业人员是否一致，发现不符即时上报处理。 2.查看对应车辆GPS轨迹，判断是否存在异常情况。 3.对比派车单、电子路单、客户站点与实际行驶路径是否匹配。 4.依据GPS数据导出第三方运输里程并完成登记记录。 三、安全与质量监督 1.落实安全生产和产品质量的动态监控工作，并做好相应记录。 2.检查装卸液车辆前后是否摆放警示锥，操作人员是否佩戴防冻手套、安全帽等防护装备。 3.实时查看PIMS系统运行状态，对照质量标准检查是否存在异常，发现问题及时联系责任人并报备。 四、其他职责 1.负责监控中心大屏的操作管理，配合客户参观及领导检查的相关接待工作。 2.发现潜在安全风险须及时通报相关部门，协助维护公司资产安全。 3.参与部门组织的培训与工作会议。 4.执行上级交办的其他临时性工作任务。

后勤中心 要求：18-55岁，身心健康，身高170以上，无犯罪记录，退伍优先。 待遇：2800-3000，单休，包吃住。 上班时间：7:00-19:00，19:00-7:00。 工作地点：市体育馆旁

各位日喀则有没有小厨师和大厨师,有的话跟我联系一下.电话号码*****7774

招聘，日喀则聂拉木县单位食堂招厨师一名，工资八千5，八九个人吃饭，月休4天，

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房山内部食堂招聘库管兼文员一名要求会做账财务退休人员优先工资5000-5500 炒锅一名工资7000-8000 联系人

负责接待顾客，处理顾客的一些简单问题，负责工作区域的卫生，听从工作安排，

负责办公室文件处理，销售数据统计，平时文职工作

办公室日常后勤整理，辅助客户配合完成资料收集，归档

负责日常后勤支持，确保团队运营顺畅

拉孜县需要采购五台挖掘机用于日喀则地区的挖掘工作。

任职要求：高中以上学历，年龄20-40岁，不限性别，经验不限，需熟练使用办公软件，工作细心、责任心强 工作内容：资料整理与归档 1.根据公司规定执行业务跟进及维护工作 2.整理出单业务的承保材料，完成归档任务 3.负责相关业务数据的统计与汇总 4.完成上级交办的其他事务 岗位福利：五险周末单休

，25～30岁。大专以上学历，辅助行政日常工作，开车熟练，可搬抬物品，勤快细心负责易沟通。居住地在东涌附近优先。

办公室日常后勤整理，辅助客户配合完成资料收集，归档

岗位职责： 工地仓库管理员 物资管理： 负责施工现场仓库内物资的接收、发放、盘点及日常管理工作，确保账目与实物相符。 对进场材料进行验收和登记，核实其规格、数量及质量状况，并做好相应记录。 定期巡查库存情况，避免材料积压、过期或损坏，发现异常及时上报处理。 台账与单据管理： 建立并更新仓库管理台账，保证出入库数据真实、准确、可追溯。 妥善归集并保管各类单据（如送货单、领料单、退货单等），便于财务及项目部门核查使用。 现场协调： 与采购人员及施工班组保持沟通，保障材料供应及时，防止断料或浪费现象发生。 监督材料领取流程，核对领用人身份信息，杜绝物资误用或流失。 安全管理： 落实仓库防火、防盗、防潮等安全措施，保持仓储区域整洁有序。 对危险品或特殊物料（如化学品、易燃物品）实行分类存放，并设置明显标识。 其他职责： 配合完成项目审计或阶段性盘点工作。 执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 经验：具备工地仓库管理或物流仓储相关工作经验者优先，熟悉常用建筑材料者更佳。 技能：掌握基础办公软件操作者优先考虑。具备基本记账能力，工作细致，责任心强。 体力要求：能适应施工现场环境，偶尔需参与重物搬运或清点作业。 其他：无不良从业记录，具备良好的团队合作意识。50岁以下，需长期驻外，经常在工地仓库工作。 福利待遇： 提供工地住宿或餐费补贴（根据项目具体情况安排）。

工作时间：12:00-21:00（晚饭休息1小时），带薪月休2天轮休制，不休额外补贴（每月5-10号对账停休） 工作内容：查件，找件，处理客户和快递公司问题等（找件：需要翻找大包快递40斤左右、上货架）。 工作要求：有责任心，做事仔细，会WPS表格和文档操作（筛选、查询、复制粘贴等），有快递客服相关工作经验优先。

工作职责： 1.负责监控系统运行状态的巡查、登记及故障上报，确保室内设备整洁有序； 2.负责辖区内各营业网点及自助银行监控设备的运行监督与管理； 3.完成上级交办的临时性工作任务。 工作要求： 28-42周岁，具备高中及以上学历。 工作地点： 哈尔滨市南岗区比乐街181号中实大厦。 工作时间： 实行上一休二制，每班工作24小时，休息48小时。 薪资待遇： 试用期工资为3000元。

1.负责商超驻店后勤工作，确保超市运营顺畅。 2.完成上级分配的任务，保证工作质量和效率 3.积极配合团队，共同完成任务 任职要求: 1.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成任务。 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作效率。 3.有责任心，能够确保客户服务的质量和效果 4.薪资待遇：日赚260+ 月薪:8000＋ 可短期长期兼职预支都可

暑假工长白班包吃住月5500+ 岗位职责： 1.完成日常分配的工作任务，保障作业质量与效率 2.主动配合团队协作，齐心协力达成工作目标 3.持续学习并融入新环境，提高自身综合能力 任职要求： 1.具备良好的交流能力及团队合作意识 2.能适应较长时间在岗工作，保持积极工作态度 3.愿意在实际工作中积累经验、实现成长 认真完成各项后勤支持性事务

【岗位职责】 1.分析商品销售与库存数据，评估选品效果并制定科学的备货方案； 2.运用ERP系统管理采购、物流及库存相关数据信息； 3.负责采购议价工作，与供应商保持高效沟通与长期合作关系； 4.统筹各渠道的备货与发运安排，实时跟进货物动态，妥善处理发货异常及售后问题； 5.统计物流、售后、滞销等各项成本，持续优化运营策略以降低支出； 6.协调推进公司内部综合事务的落实与执行。 【职位要求】 1.全日制大专及以上学历，具备相关从业经验者优先录用； 2.英语或数学基础扎实，通过大学英语四级或日语N2者优先考虑； 3.具备较强的应变能力、沟通能力及团队管理潜力； 4.工作认真细致，责任心强，执行力突出； 5.熟练使用电脑办公软件，能高效操作EXCEL及文字输入，掌握ERP系统者优先； 6.具备良好的组织与协调能力。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，中午休息1.5小时。周六需轮班 【薪资待遇】 转正后，月薪7000元+业绩奖+贡献奖+年终奖。 试用期1-3个月，工作满一个月后，可根据实际表现申请提前转正。