招聘库管，年龄要求为45岁以下，提供月薪为4千至八千元的薪资福利。招工人数有限为两名，工作地点位于欧亚东一千米处的一个开发区，在西藏日喀则地区。

招聘：食品厂库管 招聘岗位：仓库管理员（食品厂） 工作内容： 1：负责面包、蛋糕等产品的入库、出库管理。 2：仓库日常盘点、整理，确保账物一致。 3：保持仓库整洁卫生，符合食品安全要求。 4：配合生产及发货需求，高效完成物资调配。 任职要求： 1：责任心强，做事细心，能吃苦耐劳。 2： 有库管经验者优先，会使用基本办公软件。 3：了解食品仓储规范者更佳。

岗位职责 1.全面负责药品仓储及物流配送体系的日常运营管理，确保符合GSP（药品经营质量管理规范）及相关法律法规要求。 2.制定并优化仓储作业流程（收货、验收、储存、养护、出库、复核等），确保药品在储存及运输过程中的质量安全。 3.管理物流配送网络，合理规划运输路线，控制运输成本，提高配送效率与准确率。 4.组织仓储设施设备（温湿度监控系统、冷库、运输车辆等）的验证、维护与校准，确保合规运行。 5.负责部门人员培训、绩效考核及团队建设，提升仓储物流人员的专业能力和合规意识。 6.协调处理药品突发质量问题、近效期管理、召回及退货等异常情况。 7.配合药监部门检查，定期开展内部质量审计与风险评估。 任职要求 基本条件： 学历及资格（满足以下之一即可）： 1.物流相关专业大学专科及以上学历； 2.持有国家认可的物流相关职业技能资格（含职称），如物流师、高级物流师、供应链管理师等。 3.具有医药行业仓储物流管理经验，熟悉药品GSP规范及冷链管理要求。 4.熟练使用WMS（仓储管理系统）、ERP系统及办公软件，具备数据分析能力。 我们提供: 1.具有竞争力的薪酬及绩效奖金； 2.五险一金、带薪年假、节日福利； 3.专业培训及职业晋升通道； 4.其他福利，交通补贴、食宿安排等。

岗位职责：待遇5500 五险 1、库房管理，原料、成品出入库管理，盘库； 2、成品发货； 3、系统单据录入。 职位要求： 1、年龄30-45岁，中专以上学历，2年以上相关工作经验； 2、会使用简单财务软件、会开叉车； 3、自有车辆、熟练驾驶； 4、具备较好的沟通协调能力，工作主动积极，责任心强。 工作时间： 1、8:00-17:00 2、旺季3-8月，月休2天待遇5500；淡季9-2月，月休4天待遇4500 3、年底放假半个月

一、岗位职责 负责通信设备、光缆、辅材等工程物资的入库验收、分类存放、台账登记，确保账物相符。 按工程需求办理物资出库、调拨、退库，核对型号、数量，做好领用登记与手续完善。 负责库房日常整理、防潮、防火、防盗、防破损管理，规范堆放，保障物资安全。 配合项目盘点、对账，及时上报库存短缺、损坏、积压等情况。 维护暂存点环境卫生与库房秩序，服从工程现场管理安排。 二、任职要求 熟悉通信工程、光缆线路、通信设备相关物资优先，有库房 / 材料管理经验者优先。 会使用基础电脑办公软件，能做台账、出入库表格登记。 工作认真负责、细心严谨，责任心强，能适应工程现场作息。 身体健康，无不良嗜好，服从管理，有团队意识。 三、福利待遇 薪资面议，包住 节日福利，绩效奖金 稳定项目，晋升空间大 四、工作地点 就近安排通信 / 光缆工程现场暂存点

会开车，接受常驻异地办公。 年龄30-50岁之间，会智能手机。 办理车辆出入库登记流程，和物品邮寄。

要求 25-40 岁 ，能吃苦耐劳，有团队意识 上六休一，早点7:00—16:30，星期天休息

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2. 执行库存盘点与账务核对，保障账实相符，及时反馈差异并协助处理 3. 维护仓库整洁与5S管理，合理规划货位，提升空间利用率与作业安全性 4. 操作T+系统或进销存软件，准确录入出入库数据，生成相关报表,会做报表 5. 配合质检、采购及物流部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有仓库管理、物流操作或生产制造类相关经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强执行力与抗压能力 4. 能适应仓储环境，接受必要时的体力劳动与轮班安排 5. 遵守安全规范，无不良职业记录

工作职责： 1、按照订单类型负责仓库订单波次的创建； 2、负责仓库面单、拣货单、装箱清单及货物发票的打印及相互匹配； 3、负责客户销售订单监控特别是时效产品订单的监控，包括订单推送的监控、发运出库的监控； 4、负责与客户协商推送的异常订单的处理与跟进； 5、负责客户反馈的异常发运订单的核实、处理与跟进； 6、负责仓库对应客户仓储业务数据的采集、仓储账单的制作及相关报表的填报； 7、作为仓库的系统接口承担仓库系统异常、系统需求的提报与处理跟进。 工作要求： 1、大专及以上学历，中专物流仓储类相关专业优先。 2、熟悉仓库进出货、盘点操作流程； 3、熟悉电脑操作，懂WMS、ERP操作者优先； 4、普通话流利 欢迎曾在顺丰工作过的员工回家！

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，及时发现并反馈账实差异，维护系统数据准确性 3.按照标准进行库区整理、清洁与安全管理，保持仓储环境规范有序 4.协助编制库存报表，配合财务及采购部门完成对账与供应链协同工作 5.妥善保管单据凭证，确保物流信息可追溯、可核查 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先 2. 工作细致认真，具备较强的责任心与执行力 3. 能适应仓库现场作业环境，具备基础体力劳动能力 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

日喀则市亚东县招专业贴砖师傅，做包工，最好找本地的

日喀则市昂仁县招铲车/装载机司机

日喀则市桑珠孜区招土建监理

日喀则市桑珠孜区招建筑木工，点工

今天日喀则市里需要一名顶班厨师。

1.对接仓库打单，产品进销存。需要搬运、入库出库。2.对接月底发票事务。 3.寻找产品，可额外获得提成。 4.公司缴纳五险。 5.节假日放假，双休

招聘：仓管薪资：3900-4800元/月1.身体健康，工作认真负责。会开叉车优先

招聘：仓库管理员薪资：5-7K【职责描述】1、仓库日常货品整理、收发、维护2、根据日常订单整理、捡货、配货3、负责仓库日常日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的帐务和系统数据的输入；7、公司领导布置交办的其它事宜。【任职要求】1、年龄22-；2、需具备C1驾驶证3、熟悉电脑及有仓库工作经验优先；4、工作细心，吃苦耐劳；性格开朗善于沟通、责任心强。工作时间：10:00——9:00（可午休）薪资：试用期3500元（1-2个月）转正4000元+全勤+提成日常一般无需加班，旺季如加班，有加班费您的EANOP事业道路：1：有机会提升为管理人员，可跨部门发展2：有机会分享公司（大幅度加薪）3：有机会享有长期带薪假期，旅游，生日会，团建等等福利

192.仓管：1人，月薪5500-7000元，8:30-18:30，月休2天。工作地址：廿三里。联系电话：王女士

166.仓管（外贸仓库）：1名，工资6000+，8:00-17:00。工作地址：廿三里工业区龙翔路。联系电话：

薪资待遇：月薪6-7k 双休 五险 岗位职责： 1. 主要负责维护处理仓库货物的及时盘点， 2. 保证库存数量的准确，明确每日进出库情况，记录统计并进行汇报工作。 3、做好仓储内部的货物合理归纳、整理及仓储的日常清洁。 任职要求： 1. 性格开朗，吃苦耐劳，积极有责任心，待人亲切友善，有良好的沟通及团队合作精神 2. 年龄25-40岁之间。 工作时间9:00-18：30，

### **仓库主任管理要求** 仓库主任作为仓库运营的核心管理者，负责确保仓库高效、安全、有序地运行，直接关系到企业的库存准确性、物流效率和成本控制。其管理要求主要包括以下几个方面： #### 一、核心职责与工作内容 1. **全面负责仓库日常运营** - 制定并执行仓库管理制度、作业流程（如入库、出库、盘点、移库等）。 - 监督货物接收、存储、分拣、包装、发货等各环节的规范操作。 - 确保库存数据准确，定期组织盘点，及时处理差异。 2. **库存管理与优化** - 监控库存水平，避免积压或缺货，提高库存周转率。 - 实施先进先出（FIFO）或批次管理，减少过期/呆滞库存。 - 协同采购、销售部门制定合理的库存计划。 3. **团队管理与培训** - 合理调配仓管员、叉车司机、拣货员等岗位人员，明确分工。 - 组织岗位技能培训，提升团队操作效率与安全意识。 - 实施绩效考核，激励员工积极性，营造良好工作氛围。 4. **安全与6S管理** - 落实消防安全、设备操作安全规范，定期组织安全检查与演练。 - 推行6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）现场管理，保持环境整洁有序。 - 确保仓储设施（货架、叉车、温控设备等）维护到位。 5. **成本控制与效率提升** - 优化仓储布局和作业流程，降低人力、时间与空间浪费。 - 控制耗材使用（如包装材料），提出降本增效方案。 - 引入信息化工具（如WMS系统）提升管理智能化水平。 6. **跨部门协作** - 与采购、生产、物流、财务等部门密切沟通，保障供应链顺畅。 - 配合财务完成库存核算、资产盘查等工作。 --- #### 二、能力与素质要求 1. **专业知识** - 熟悉仓储管理、物流供应链、库存控制理论。 - 了解货品分类、存储条件（如温湿度、防潮防虫等）。 - 掌握WMS、ERP系统操作及数据分析技能。 2. **管理能力** - 较强的组织协调与决策能力，能应对紧急订单、爆仓等突发情况。 - 擅长团队建设，具备领导力和员工激励技巧。 - 问题解决能力突出，能快速定位并处理库存差异、操作失误等问题。 3. **责任心与细致度** - 对库存准确性、作业安全高度负责，注重细节管理。 - 能够长期在仓库环境中工作，适应加班或倒班需求。 4. **沟通能力** - 清晰传达指令，善于与上下级及跨部门沟通协作。 - 具备基本文书能力，能撰写报告、流程文件等。 --- #### 三、关键管理指标（KPI） 1. 库存准确率（目标≥99%） 2. 发货及时率与准确率（目标≥98%） 3. 库存周转率（行业对标） 4. 盘点差异率（控制在0.5%以内） 5. 安全事故发生率（零重大事故） 6. 人均处理效率（如订单/小时） --- #### 四、职业发展建议 - 持续学习供应链管理、数字化仓储技术（如自动化立库、RFID应用）。 - 考取相关证书（如物流师、供应链管理师）。 - 向物流经理、供应链总监等更高职位发展。 --- ### **总结** 仓库主任不仅是“管货”的负责人，更是“管人、管事、管流程”的综合管理者。企业应明确其权责，提供必要的资源支持；仓库主任自身需不断提升专业与管理能力，推动仓库从传统存储向高效、智能的物流枢纽转型。 --- 如需进一步定制化内容（如行业特定要求、考核表模板等），可提供更多信息以便细化。

一、岗位职责; 1、根据仓库开单员相关单据及承运商的送货单据按规定原则进行库存产品的收发和物料上、下架及系统入账工作，并对现场有效的维护和控制，确保收、发货的及时性和准确性； 2、根据仓库整体规划，在上级的指导下，负责对库内产品物料的定点存放状况进行控制和维护，并对仓库内的产品存放规划提出调整建议； 3、在上级的领导下，负责仓库盘点、清洁卫生等各项业务操作，保障仓库数据的准确性与整体运营。 二、任职资格： 1、35岁以下，身体健康，责任心强； 2、高中及以上学历，大专本科学历优先； 3、有仓库管理工作经验者优先考虑； 4、薪资面议。

岗位职责： 1. 负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致、数据准确及时 2. 独立完成发货打单、快递面单打印、物流信息同步及发货台账登记工作 3. 协同仓管员核对物料信息，协助盘点、贴标、包装等基础仓储事务 4. 接收并处理销售/生产部门的单据需求，及时响应内部协作流程 5. 定期汇总发货数据，制作简易报表供主管参考分析 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据处理能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的订单处理节奏 3. 具备良好的沟通协调能力，能与销售、物流、生产等部门顺畅对接 4. 有制造业或电商仓储文员经验者优先，无经验者可带教培养 5. 工作地点为聊城嘉明，需稳定在岗，接受基础办公环境与团队协作氛围

需要材料采购经验丰富优先

招聘钢结构库管，试用期8000 一、公司名称 浙江拓纬科技发展有限公司 二、岗位职责 1.负责钢材、成品钢构件入库验收（数量/规格/质量），记录并上报不合格品； 2.规划仓储空间，分类存放、贴标，确保库存清晰； 3.按单准确发料，核对领用信息，做好出库记录； 4.定期盘点库存，编报告，排查账实差异并上报； 5.维护仓库安全（防火/防潮/防盗），检查仓储设备。 三、任职要求 1.高中及以上学历，1年以上仓储经验，有钢结构行业经验优先； 2.熟悉钢材特性、仓储流程及安全规范； 3.会基础电脑操作（办公软件/仓储系统），能简单计算； 4.严谨负责，沟通好，可抗压。 工作地点：象山鹤浦镇浙江拓纬科技发展有限公司，包住宿，有食堂，早中晚，不包吃，月休两天，九小时制。 地点：浙江省宁波市象山县鹤浦镇浙江拓纬科技发展有限公司

1、负责货物的监管、盘点，核实货物的出入库数量 2、根据实核数据填写台账，向公司汇报货物出入库情况及库存数量 3、了解企业生产经营、管理动态，及时向公司反馈相关信息

1:服从工作安排，收货发货准确，做好登记。 2:做好仓库物料盘点，归类，数据保存电脑。 3:会开车有驾照，偶尔需开皮卡车送辅料小件到施工现场。 4:沟通能力良好，高效对接相关工作。 5:包住宿。仓库可以自己做饭。

【工作内容】 - 负责仓库货物的接收、验收、分类及存储管理； - 确保库存数据准确，定期进行盘点与核对； - 协助完成发货前的货物整理与打包工作； - 维护仓库环境整洁，确保物品存放有序、安全。 【任职要求】 - 有1年及以上相关工作经验，有责任心和良好的沟通能力； - 工作认真细致，能适应一定的体力劳动； - 具备基本的电脑操作能力，能够使用办公软件； - 有团队合作精神，能接受灵活的工作安排

主要负责仓库货物的出入管理和装卸货的调配