招聘库管员一名。要求年龄18至40岁，具备基本电脑操作能力，工作细致且有责任心。工作地点位于四川成都都江堰市龙翔路7号。薪资待遇为每月3500至4000元。

库管库管1名有相关工作经验优先。库管招工人数:1名工作地址:金桥

搅拌站招收料员薪资：月薪4000元，工作：对于没事到站材料检查，过泵。做好明细，做好生产前材料的准备，工作地点，青白江区日新镇要求：稳重细心、做事麻利、熟练电脑表格、能长期稳定混日子勿扰，工作稳定靠谱联系：

收材料员，9-10月成都五险。

四川成都邛崃招聘项目库管一名。要求有相关岗位工作经验，吃苦耐劳，抗压能力强，适应项目现场管理。该岗位为国家投资项目，工期三年，高薪招聘。

招聘叉车兼库管人员，招聘人数为6人。薪资为5000-8000元/月。按照所在地法定要求及标准缴纳社保、住房公积金。提供标间式住宿，提供免费工作餐。年节发放员工福利品，年度内提供医疗健康及专项体检项目。

库房招聘两名员工，年龄要求20至45岁，有工作经验者优先。薪资面议。联系电话请咨询时说明信息来源。

招聘：仓管员薪资：4000元-6000元工作时间：8：00-5：30，晚班5：30-2：00，单休周天

招聘叉车兼库管人员3名。要求：高中及以上学历（持有效毕业证），40周岁以内，身体健康，无不良征信记录；叉车证满36个月，能够熟练驾驶；熟练使用办公软件，学习能力强，吃苦耐劳；善于沟通，责任心强，工作细致认真，对数字敏感。薪资福利：5000-7000元/月，提供工作餐、住宿、社保和公积金。工作地址：四川省成都市新津区清凉西路66号。

招聘库管1名，工作地址位于新繁。

数控龙门铣岗位招骋要求熟练电脑编程，精通西门子系统，服从工作安排，遵守厂纪厂规

成都武侯九眼桥招水电，安装一个壁灯，150元

有没有耍起的姐妹，到犀浦这边顶班140一天，两天，55岁以下，电话

新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

锦江区外装工人（中工）大工，现场代办班管理人员。

晋江英林招仓管一名，8点到19点单休，薪资5-6k，可提供住宿，工作简单，有意联系：

急招！仓管物料员（国家企业修缮项目，月薪稳发，全年有活） 我们是谁？ 专注中大型国家企业全年修缮工程，项目稳定、体量大、周期长。现因施工全面铺开，急需一位既懂材料、又善驾驶（C证以上）的后勤多面手，负责全链条物料保障。 您将负责： *采购与仓储：根据施工计划制定材料采购清单，做好到货验收、入库登记、库存盘点及出库配送，确保账物相符。 *后勤运输：驾驶依维柯等手动挡车辆，安全、及时地将装修材料、脚手架、梯子等工地设施运达指定位置，并做好车辆日常维护保养。 我们诚邀这样的您： *硬性条件：持C1及以上驾照（B照优先），熟练驾驶手动挡依维柯、厢式货车，无重大交通事故记录；熟悉水电、土建、装饰等常用材料规格及配送流程。 *软性素质：安全责任心强，做事细心有条理，能服从现场调度安排，有服务国家企业或大型项目经验者更佳。 您最关心的“钱”与“安心”： *薪酬透明，月月准时：按月薪制结算，每月固定发薪日足额到账，绝不拖欠一分钱。 *项目稳定，收入长久：国家企业年度框架合同保障，全年无淡季，优秀者可转为正式长期合同工，享更多福利。 *正规保障，后顾无忧：签订正规劳动合同，，配备必要劳保用品，工作安全有保障。 如何加入？ 拨打招聘热线 或添加微信  直接沟通；也可通过鱼泡网投递简历，我们将在 24小时内 回复。 带证面试，快速上岗：欢迎携带驾驶证、身份证及相关资格证直接来面试，合适者当天试工，次日即可入职！有意者希望公司面谈！

1. 负责家装材料的采购与管理，确保材料质量与供应的及时性； 2. 协调与监督材料的运输、存储和保管工作，防止材料损坏或丢失； 3. 与项目团队合作，确保材料的合理分配和使用。 任职要求： 1. 熟悉家装材料的性能和特点，能够准确选择所需材料； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调各方资源； 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和执行力。 工资4-5k

甘肃单位露天石萤矿招聘保管员1名，薪资4500元/月。招聘爆破员2名，薪资6000元/月，管吃住，一天一炮，没事就休息。年龄要求55岁以下。

招聘保管人员，要求会开叉车。

【岗位职责】 1. 根据公司阶段以及经营目标的要求，制定供应商开发计划，负责供应商及供应渠道的开发、维护和发展。 2. 建立和健全供应商及客户的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购成本，提升采购竞争力。 3. 根据业务发展的阶段，设计合理的采购计划管理模式，并推动运行。 4. 监督参与供应商的业务洽谈，检查合同的执行和落实情况，配合做好线上营销、客服及物流，落实各项供应链策略实施，确保供应链管理的各项业务顺利开展。 5. 监控好中心仓的关键性指标，不断的配合仓储团队进行优化。 6. 具备良好的团队打造能力，不断提升团队整体水平。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，具备3年以上大型超市/便利店等快消品供应链管理工作经历，2年以上管理整个供应链相关团队的经验。 2. 有较强的协同能力，推动能力强，执行力强。 3. 有丰富供应商（品牌方、一级贸易商）资源或OEM商品开发经验者优先。 4. 具有创业团队或者创业项目仓配体系搭建的经历优先。 5. 非常强的零售数据管理意识，且有相应的工具的实际经验，能够做到有效管控和提升效率；既要负责，又能自主落地。 6. 有优秀的战略意识、清晰的操作思路、良好的策划能力及强大的计划执行统筹能力。 7. 熟悉商超行业，有百货、日化、食品、酒水等类目相关资源。 8. 抗压力强，有良好的沟通表达谈判能力、汇报呈现能力，可接受较频繁的外勤。 【工作时间】 朝九晚六，大小休

岗位职责： 1. 开展新供应商的开拓工作，完成货品梳理及日常运营对接 2. 跟踪平台运营数据，把控供应商交付商品的质量水平 3. 具备数据分析思维，能参与活动节奏规划，协同团队推进项目执行 4. 控制运营环节成本，涵盖公司采购管理及供应商价格管控 岗位要求： 数据分析能力：熟练运用Excel、Word等办公软件进行数据整理与分析，具备扎实的数据处理功底。 系统操作：掌握ERP系统（如SAP、Oracle等）及供应链相关管理工具的操作流程。 具备私域电商平台项目实操经验者优先 沟通协调能力：拥有良好的表达与协调能力，可顺畅对接供应商、客户及内部各部门协作。 问题解决能力：逻辑清晰，具备应对突发状况的应变能力，能快速定位并解决问题。 时间管理：善于统筹工作安排，能在多任务环境下高效作业并保障节点交付。 需具备3年及以上供应链、电商、物流、采购等相关岗位工作经验。 熟悉电商平台及商超运作模式，有供应链后台操作、数据复盘、库存管控、订单执行等相关经历者优先。

岗位职责： 1、订单下发：依据公司主生产计划，将委外及采购订单下达至供应商，明确生产周期、产能分配与交付节点 2、排程管理：制定日/周级生产计划，统筹工厂排产、人力配置与设备资源，保障计划落地执行 3、订单进度跟踪：跟进生产进展，掌握物料、设备到位状态，及时调整计划并上报异常情况 4、关务流程与资料归档：梳理产品出口及进口清关流程，完成相关文件整理与归档工作 5、交期管控：确保订单准时交付，响应交期变更需求，协调产能与内部计划匹配，对比实际与计划进度，识别偏差并实施纠偏措施 6、资产管理：定期盘点委外工单产出及硬件数量，更新维护硬件信息台账 7、供应商协作：定期与委外工厂召开会议，掌握其产能现状、生产动态及未来规划，维持良好合作关系 8、组织工程测试更新工作

岗位职责： 1、主导服装供应链的开拓与延伸，搭建并持续优化供应链体系； 2、推进与供应链源头端的合作对接，保障供应源头的品质与持续稳定； 3、规划并落实供应链拓展方案，开发优质新供应商，增强供应链整体竞争力； 4、加强与现有供应商的协作关系，实施高效的供应链日常维护与管理； 5、跟踪供应链各节点运行状况，快速识别并处理潜在问题； 6、全面把控供应链在品质、质量、效率及响应速度方面的表现，确保供货流程高效顺畅； 7、推动供应链管理模式优化与创新，提升整体运作水平。 岗位要求： 1、拥有5年以上供应链开发相关工作经验，深入了解服装行业供应链运行机制； 2、熟练掌握供应链开发、扩展、维护及更新的全流程操作，具备大量实操经验； 3、具备产销协同思维，善于整合上下游资源，提升供应链协同效益； 4、对供应链的品质控制、运作效率与交付时效具备系统化管理能力，市场敏感度高； 5、具备出色的沟通协作能力与团队管理经验，能有效带领团队达成目标； 6、职业态度端正，抗压性强，适应高强度工作节奏并保持高效输出； 7、认可企业价值观，有志于长期专注于服装供应链领域发展。

五金建材采购助理或有维修经验

供应链管培生招聘需求（5人）： 一、供应链流程优化方向 1. 需求：1-2人 2. 任职要求: （1）22-25届毕业生，本科及以上学历，理工类或管理类相关专业 （2）掌握端到端供应链运作体系，熟悉计划、采购、生产、物流、库存管理及数字化协同等环节 （3）具备较强的学习能力与逻辑思维，自我驱动、抗压性强，目标导向明确，具备良好的协作意识 （4）数据分析能力突出，熟练使用SQL、Python者优先考虑 3. 岗位描述： （1）参与推动供应链业务变革，协助优化管理流程，打破组织壁垒，提升运营效率与供应链韧性 （2）参与供应链流程体系的建设与完善，持续提升流程成熟度与执行水平 （3）负责流程标准化与规范化工作，掌握并应用流程管理常用工具与方法 （4）基于KPI分解结果，持续推进系统、流程和工具的优化，完善各环节作业机制 （5）协同IT团队将优化后的流程嵌入业务系统，保障线上线下流程一致性 （6）承担供应链流程相关的培训与知识传递工作 二、供应链计划优化方向 1. 需求：1-2人 2. 任职要求: （1）22-25届毕业生，本科及以上学历 （2）有跨境电商平台（如亚马逊、Shopee、TikTok）供需协同经验者优先 （3）具备大数据分析能力，数据敏感度高，逻辑清晰，计划性强 （4）具备优秀的跨部门沟通协调能力，项目管理与落地执行能力强 3. 岗位描述： （1）协助推进S&OP（销售与运营计划）流程运行，实现供应链、物流、销售与财务资源高效整合 （2）协助组织S&OP会议，促进信息互通与科学决策 （3）确保S&OP决议后各职能单元协同配合，有效落实业务计划 （4）参与月度S&OP决策支持，协助实现供需平衡，保障供应稳定性 （5）协助构建并完善计划管理体系与内控机制，提升过程可控性与输出质量 （6）识别业务与团队短板，提供针对性赋能支持 三、供应链BI（数据分析）方向 1. 需求：1-2人 2. 任职要求: （1）22-25届毕业生，本科及以上学历，统计学、数学、计算机等相关专业优先 （2）精通SQL、Python等数据分析语言，熟练操作至少一种BI工具（如Tableau、PowerBI） （3）对数据高度敏感，信息搜集能力强，Excel应用熟练 （4）理解数据治理理念，熟悉相关流程、标准与方法论，有数据清洗与治理经验者优先 （5）掌握数据仓库架构与数据挖掘技术，具备扎实的数据处理能力 （6）逻辑思维清晰，问题解决能力强，能独立开展分析工作，适应高强度任务节奏 （7）学习能力强，责任心强，执行力佳，主动积极，具备出色的分析判断力 3. 岗位描述： （1）构建自动化、智能化的数据监控体系，完成底层数据维护、看板搭建及定期报告等可视化任务 （2）联动各业务部门，识别运营痛点与改进机会，从数据角度提出优化建议并推动实施 （3）建立整体运营健康度评估机制，及时发现异常；定期跟踪各业务线进展，监控关键指标达成情况并分析偏差原因 （4）设计数据模型结构，优化数据分层架构，提高查询响应效率 （5）组织开展数据产品相关理念、技能与工具的培训，助力业务团队实现数据化运营转型

【岗位职责】 1. 基于公司战略规划，重新设计和优化基于新数智化工具的供应链业务流程； 2. 负责SAP ERP、SRM、MES、WMS、TMS、APS、LIMIS、一物一码等供应链系统的需求分析、需求规划、系统选型、落地实施、系统推广运营工作，保障供应链业务的高效运行； 3. 根据公司业务现状、市场发展的需要，优化供应链SCM业务的运营效率、降低供应链业务经营成本、提升供应链业务的标准化能力，输出业务优化方案并落地实施； 4. 协调团队资源完成项目管控，包括项目范围、进度、质量、风险等，保证项目正常推进； 5. 对软件产品上线后业务运行数据进行跟踪和研究，进行业务上线运营的效果分析，并持续改进提升业务的高效运转及满足公司持续发展的创新需求； 6. 分析用户数据、系统运营数据，定期组织分析、撰写系统运营分析报告，驱动供应链体系创新优化及运营策略的优化。 【岗位要求】 1. 计算机相关专业本科及以上学历； 2. 2年以上供应链产品经理或产品运营岗位经验，5年以上供应链相关系统实施经验（ERP、SRM、MES、WMS、TMS、APS、一物一码、业财一体化）； 3. 参与过中大型企业生产制造/供应链业务变革及端到端流程设计、系统实施，掌握变革管理、流程管理及企业架构方法论，对供应链业务有较强的流程设计和规划能力； 4. 必须具备快消品行业从业经历，并深刻理解快消品行业供应链业务运行逻辑。

岗位职责: 1.负责食材配送项目的整体策划与落地实施 2.保障项目按期推进，提升配送效率与品质，开发优质供应资源 3.与团队高效协同，确保项目有序开展，持续优化工作流程 4.业务推动：主导业务能力稳步提升，优化库存结构、毛利水平及销售组成 5.专项支持：统筹各类项目管理与执行，保障各项业务举措有效落地 6.风控管理：把控各业务环节风险，涵盖法务纠纷、资金安全、食品合规及廉洁自律等方面 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，管理学、经济学、供应链管理等相关专业优先考虑 2.工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，其中至少2年团队管理经历，熟悉采销一体化运作与供应链体系，有全国连锁商超背景者优先 3.能力要求：（1）具有较强的团队领导力，善于激发成员潜力，提升整体绩效表现。（2）具备良好的沟通协调能力，能跨部门高效协作，推动项目高效运转，具备项目团队管理经验。（3）熟悉供应链运作流程，具备成本控制意识与风险管控能力 4.具备创新意识，关注行业发展趋势，乐于学习并应用先进的管理理念与技术手段 5.拥有积极的协作态度，能够带动团队共同进步 6.具备较强的应变与问题解决能力，能妥善应对项目执行中的各类挑战

一、运营管理 1. 物流规划与执行：根据全国运营情况，统筹制定运营方案，规划车辆流向，对自有车辆流向进行合理调配，提高车辆利用率。进行资源整合，确保货物搭配合理，实现单车利润最大化。 2. 项目运作与管理：根据项目操作SOP、货物属性，拟制项目运作方案，并培训至相关部门。同时，负责拟制营运应急方案，便于紧急情况的处理。 3. 成本控制与效率提升：制定物流成本预算，定期汇总分析物流成本，拟定成本控制方案并监督实施。制定批次配送或运输路线，节约运输成本，提高配送效率。 二、客户服务与关系管理 1. 客户服务与监督：负责客户服务与关系维护的监督与管理工作，确保客户满意度和忠诚度。及时关注业务动态及流程，发现异常问题及时沟通解决。

饮品类供应链专员 （一）岗位职责 负责加盟商食材订单的全流程跟进，涵盖订单接收、审核及发货进度追踪，确保食材准时、准确送达指定门店，并及时处理配送过程中出现的异常情况（如缺货、配送延迟等）。 持续与加盟商保持沟通，了解其在供应链端的实际需求，收集关于食材品质、配送效率及成本方面的意见，汇总后联动采购与物流团队推动服务改进，提升合作方整体满意度。 协同物流合作伙伴，结合门店地理分布合理规划配送路径，协调处理运输过程中的商品破损、变质等问题，确保各门店运营不受影响。 整理并分析加盟商供应链相关数据（包括订单数量、食材损耗率、配送时效等），定期输出月度或季度报告，为公司制定及优化供应链支持方案提供决策依据。 （二）任职要求