岗位职责： 负责到店客户的接待服务及品牌理念的持续传递，深入挖掘客户需求并完成意向信息登记 为客户提供专业的产品介绍，清晰传达产品核心优势，提升客户对产品的关注与兴趣 提供规范的试驾体验服务，确保试驾过程安全顺畅，并对客户试驾满意度负责 积极维护客户关系，主动参与门店组织的试驾及各类市场推广活动 依照标准执行店面陈列与日常维护，保障展车、试驾车等销售工具的正常展示与使用 协同团队成员协作配合，共同达成门店销售目标 以团队协作为基础，学习通过观察与评估团队成员表现，给予有效指导与反馈，调动工作积极性，提升整体服务水平，助力团队成长与客户满意 任职要求： 全日制本科或以上学历，专业不限；持有有效中国驾驶执照者优先考虑 热爱新能源汽车行业，认同华为品牌价值及产品发展理念 具备强烈的责任感和良好的团队协作精神，乐于支持同事，能适应高强度工作节奏，致力于通过团队合作实现共同目标

岗位职责: 1.负责客户开拓与关系维护，保障高水平的客户服务体验； 2.熟悉各类汽车产品特点，为客户匹配专业的购车指导方案； 3.开展高效的商务洽谈，推动销售任务顺利完成。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能够精准把握客户真实需求； 2.具备为客户量身定制汽车采购方案的能力； 3.熟练掌握商务谈判技巧，可在谈判过程中实现理想的销售业绩。

岗位职责: 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料与客户信息的整理归档； 3、负责开拓市场渠道，推进产品销售，达成各项销售任务； 4、负责深入了解客户需求，提供匹配方案，促进成交； 5、负责售前跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格: 1、中专及以上学历，持有驾驶证者优先考虑； 2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理承受力强； 5、具备良好的团队合作意识与客户服务理念； 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先。 工作时间:8:30--18:00

岗位职责: 1.负责整车销售相关流程的跟进与执行 2.工作无需外出，不涉及电话沟通，全程通过手机微信对接客户 3.采用新型互联网销售模式，依托线上渠道获取客户资源 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及客户服务意识 2.能独立推进并完成销售目标，执行力强 3.态度积极主动，能适应高效、快节奏的工作氛围

二手车销售零经验均可车款百分之一提成

岗位职责： 1、主动迎接每位到店客户，提供专业且贴心的产品讲解服务； 2、结合客户需求精准匹配车型信息，推动销售顺利达成； 3、策划并执行试驾安排，保障客户拥有满意的试驾感受； 4、持续跟进客户关系，增强品牌认同与客户忠诚度； 5、保持展厅整洁有序，确保展车陈列达到公司规范要求； 6、协同团队成员协作配合，合力完成销售任务，提升整体业绩； 7、投身各类市场推广活动，积极拓展潜在客户资源； 8、配合客户办理购车手续，涵盖金融方案说明及后续服务对接。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，善于与客户建立信任关系； 2、热爱汽车领域，了解主流汽车品牌及其产品特点； 3、掌握基础车辆知识，能清晰回应客户提出的相关问题； 4、具备良好的团队意识，能在高强度工作中保持乐观心态； 5、仪容得体，有销售或客户服务相关经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户需求，推动并实现成交转化； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系的维护与管理。 任职资格： 1、中专及以上学历，持有驾驶证者优先考虑； 2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理承受力强； 5、具备良好的团队合作意识与客户服务理念； 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先。 工作时间：8：30--18：00

本公司主营几千一万多的代步小汽车，精品车况，招聘汽车销售，底薪加提成，管吃住，有工作经验者优先，会直播者优先

汽车销售顾问，具备销售经验者优先考虑。薪资待遇可面议

招聘9.6米厢车司机，熟悉快递APP，待遇丰厚，不压工资，爱惜车辆，服从安排，没有跑过长途的勿扰，单驾

招长期枪手一名能干到过年放假的

廊坊学校食堂后厨招工切配和面点，身体健康，能刷卡卖饭，年龄60岁以下，联系

明天再来一个焊弯头的，有干的说下。

廊坊市固安县招工地小工/杂工，年龄50岁以下，身体健康，可以外地出差

重庆星程汽车销售有限公司，非传统4S店，而是引领行业的新车零售平台！我们颠覆常规，为消费者打造更灵活、更高效的购车体验： 1、全品牌覆盖：携手市场主流汽车品牌，产品丰富，任你推！ 2、多样化金融支持：支持全款、免息/贴息、零首付/低首付等多种方式，提供极具市场竞争力的金融选择，满足不同预算客户需求。 3、新零售场景：采用汽车综合展厅模式，客源精准，转化高效。 工作内容： 1、接待到店客户，深入沟通了解其购车意向与金融偏好。 2、结合公司丰富的车型资源与金融工具，为客户匹配最优购车方案。 3、持续跟进潜在线索，提供从咨询至成交的一站式服务支持。 薪酬待遇： 1、底薪保障+高比例销售提成，多劳多得，收入无上限！ 2、综合薪资水平：努力干8000+，认真干15000+，全力拼20000+不是梦 福利保障： 1.节日关怀：节日礼品、团队建设活动不断，团队氛围温馨融洽。 2.明确晋升路径：销售顾问→销售主管→销售经理，凭实力晋升，职级由能力决定！ 1、接受零经验入职（公司全面培养新人） 2、热爱销售事业，追求高收入，目标明确，积极进取，永不言弃！ 岗位福利：五险、带薪年假

岗位职责： 1.负责向客户全面讲解汽车产品的性能参数、配置详情、售价信息及相关优惠方案； 2.通过实车展示与动态演示，帮助客户直观掌握车辆的核心优势与功能亮点； 3.提升客户的购车兴趣，增强服务体验，促进成交并提升满意度； 本店主营5-20万区间折扣新车，支持全国联保，涵盖多种综合品牌车型， 电车、油车、混动车均有销售，单车享受批发价格待遇。 上班时间：早九晚六，月休4天（提供五险及住宿）

展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关交车手续。

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

岗位职责： 专业车辆评估： 作为技术核心，根据国家标准及公司规范，独立开展二手车全面检测（涵盖外观、内饰、底盘、发动机、电子系统等），并完成精准、专业的初步价值判定。 市场行情洞察： 系统化采集并分析本地二手车收购与销售动态数据，及时掌握价格波动趋势，为公司定价策略与销售方案提供有力的数据支撑。 全流程业务协助： 深度融入业务环节，从收车评估到最终出售，协同团队推进车辆处置，助力资产高效周转与价值提升。 高效协同作战： 作为连接业务部门的重要纽带，保持高效沟通，确保价格审核与流程推进顺畅无阻。 专业报告与建议： 编制完整、规范的《车辆评估报告》，并在车辆收购与销售定价过程中提出关键建议，直接影响决策方向。 风险控制： 独立完成意向收购车源的车况鉴定与证件资料审核，严格把控风险源头，杜绝隐患车辆入库，维护公司资产安全。 任职资格： 硬性条件： 持有C1及以上驾驶证，具备二手车评估师证书者优先；大专及以上学历，汽车维修、车辆工程、市场营销等相关专业更优。 行业经验： 具备1年以上汽车行业工作经验（包括维修、检测、销售、评估等），可独立完成车辆状况鉴定，熟悉本地主流车型市场价格。 核心素质： 诚信正直： 品行端正，具备良好的职业道德，是团队信赖的基础。 沟通专家： 拥有优秀的客户沟通与谈判技巧，能够妥善应对现场各类突发情况。 团队灵魂： 具备强烈的协作意识和协调能力，能与销售及业务团队无缝配合。 细节控： 工作严谨细致，原则性强，对数据与车况变化具有高度敏感性。 我们青睐： 热爱汽车行业，观察敏锐，具备出色的分析与判断能力。 我们为您提供： 有竞争力的薪酬体系： “具有竞争力的底薪+高额绩效奖金+超额利润提成”，让您的专业能力直接转化为收入回报。 完善的福利保障： 五险、带薪年假、节假日福利、定期团建活动一应俱全。 清晰的职业通道： 提供明确的职业发展路径（技术专家方向/管理方向），配套系统的产品知识与评估技能培训。 优质资源平台： 拥有稳定且优质的车源渠道，让您专注于专业价值的发挥。 现代化工作环境： 团队氛围轻松融洽，配备先进的检测设备与技术支持。 期待您的加入！ 若您热爱汽车，享受挖掘价值的乐趣，欢迎立即投递简历，与我们一起启程前行！

1、利用公司提供的资源进行电话开发邀约（面对企业客户的法律服务） 2、通过电话、微信、面谈等方式向客户介绍法律服务，签约订单 3、从客户角度出发、制定合理解决方案 4、定期与老客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，促成客户转介绍 任职要求： 1、性格开朗、抗压能力和执行能力强 2、善于沟通、头脑灵活 3、有销售经验者优先 4、有法律相关行业者经验优先

岗位职责: 1、熟悉公司相关产品知识，向客户介绍公司产品； 2、负责京津冀客户渠道的开发及维护； 3、掌握客户进、销、存情况，及时跟进客户订货计划和物流发货状况； 4、负责辖区内客户的及时对账、催款； 5、配合其他部门处理客户订单和售后问题。 任职要求: 1、高中以上学历，2年以上B端客户销售经历优先； 2、具备大客户经理工作经验和业务推广技巧； 3、具备较强的团队合作意识，肯吃苦耐劳，学习精神，服从公司的各项管理制度，具备较强的执行能力； 4、熟练基本的Office文档及表格的制作统计； 5、能够适应出差，驾驶轿车C本；

岗位职责: 1、负责指定区域锅炉产品的市场推广与销售工作； 2、大专及以上学历，专业不限，具备挑战精神，能适应出差和高强度工作； 3、经验不限，具备设备类项目销售背景者优先考虑； 4、具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识。 部门工作内容： 线上接待客户咨询，通过电话交流明确需求并预约面谈时间 独立完成客户洽谈，结合客户需求制定技术方案与报价文件 全程跟进客户从初期接洽到后期维护，提升客户满意度与服务体验 方案确认后推进二次合作机会，并完整记录客户信息与沟通进展 与项目执行团队做好对接，确保流程顺畅并持续跟踪进度 负责尾款回收及相关售后协调工作 1、月基本薪资5000-10000元+销售提成，依法缴纳五险； 2、绩效无上限，销售团队平均收入超行业水平50%以上； 3、公司拥有完善的销售培训机制，帮助无锅炉销售经验的新员工快速上手

寻找有趣的灵魂共聚一起，整顿职场内卷！拒绝老板画大饼！！我们不招聘员工，只寻找志同道合的朋友！一家新公司，不用害怕倒闭。资金链充足。平常欢带大家一起玩，有能力者一切好说。 工作内容 1、通过电话进行产品或服务的销售 2、解答客户疑问，促成交易 3-主要做电商平台服务的售卖 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力 2、能够处理客户关系，维护客户满意度 3、积极主动，对销售工作有热情 4、抗压能力强，上进心强 工作时间及福利待遇: 早8.30到12.00 下午2.00到6.00 大小周休息日 国家法定节假日正常休息，无调休加班。 薪资模式底薪＋提成 工作简单，公司年轻人为主工作氛围活泼快乐，期待和每一个有理想有目标的精英一起工作

·销售专员 岗位职责 1.通过电话形式沟通，挖掘客户需求，介绍对应产 品。 2.协助客户完成在平台前期的准备工作， 3.根据客户对应需求，完成门店服务。 二:任职要求 1.学历:大专及以上学历，专业不限(有销售经验者 可放宽) 2.经验:1年以上电话销售经验，优秀应届生可投递 3.能力:具备良好的语言表达能力与沟通技巧，善于 倾听客户需求，逻辑清晰 4.素质:有较强的抗压能力、目标感与执行力，勇于 挑战高薪。 5.其他:熟练掌握办公软件(word、excel、ps)等

永清招聘乡镇跑光伏业务员！主要负责介绍客户！安装太阳能光伏发电板！20天安装上房，安装就给农户每张板高额初装奖励！纯租赁屋顶，庭院模式好推广！安装完毕当天结清业务费！！ 本地公司有保障！响应国家节碳号召。免费安装屋顶庭院太阳能光伏发电板。住户不掏一分钱。纯租赁屋顶，年年收租金。无辐射，冬暖夏凉隔热！不漏雨免扫雪！

有上进心，负责任，有销售经验的

薪资待遇： 1.月收入5000+（底薪4500+补贴500），提成按5%-10%全单计提 2.工作时间9:00-18:00，周末单休，法定节假日正常休息 3.无需自行开发客户，客户资源由公司统一提供 工作内容： 1.公司分配高意向精准客户，成交转化率高 2.借助公司线上推广流量，通过电话、微信与客户建立联系并完成沟通签约 3.根据客户需求提供专业解答，推动销售达成 4.入职即安排岗前培训，配备专人带教，全程辅导，无电话拨打数量考核 工作职责： 1.担任销售岗位，完成既定业绩指标，独立跟进并处理所负责任务 2.维护潜在客户关系，促进成交实现销售目标 3.挖掘客户需求，拓展合作机会，提升成交效率 招聘条件： 1.有电销、课程顾问、房产销售、保健品销售等相关经验者优先考虑 2.接受学习新知识，具备责任心、进取心，沟通能力强，思维敏捷者，无经验可培养！ 年龄（20-45岁）可适当放宽，更注重实际能力表现

！！！电话销售电话销售电话销售！！！ 岗位职责： 1.开展客户开发工作，依据客户的出行计划、时间安排等制定行程方案，筛选高性价比产品，快速提供准确报价，并持续跟进服务，根据客户需求动态优化方案； 2.主动联络新客户，同时做好老客户的维护，促进长期稳定的合作关系建立； 3.熟悉各大航空公司促销票价、奖励机制，并负责团队价格的对接与确认工作； 岗位要求： 1.年龄23-32岁，大专及以上学历；（经验优秀者可面议适当放宽条件） 2.普通话流利，具备进取心与责任感，语言表达清晰，熟练操作常用办公软件； 3.具备良好的沟通协调能力，抗压性强，敢于承担责任，性格开朗外向； 4.有销售相关工作经验者优先考虑； 福利待遇：无责底薪3K+200全勤+300房补+500绩效+高提成+年终奖+出票现金奖励，综合薪资在5k-1w+（上不封顶） 早九晚六双休节假日休息上社保（北京，河北自选） 办公环境优越，团队氛围轻松，同事关系和谐；定期组织团建活动

职位详情： 1、公司提供客户资源，通过电话邀请有意向的客户到店，进行面谈并促成签约。 2、倾听客户的情感诉求，为其推荐合适的婚恋匹配方案。 3、持续维护客户关系，与团队紧密协作，共同完成服务目标； 4、达成既定业绩指标及公司下达的各项工作任务。 岗位要求： 1、有销售经验者优先，具备良好的沟通能力与学习能力； 2、具备一定的抗压能力，目标明确，有强烈的进取心和收入追求； 3、情感敏锐，擅长洞察会员内在的情感需求。 岗位待遇： 1、底薪4000+提成，月均收入8k+，业绩优异者月薪过万可期， 2、公司提供精准资源，仅需负责邀约与面谈环节 3、早9晚6，周末出勤，每周一或周一二实行大小周调休制度 4、每月组织团建活动、线下互动，配备完善的培训体系

线上汽车销售，月薪过万，工作轻松易上手