岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

负责销售6米8高栏货车

想招俩销售...现在都是懒人，我就是想招俩听话勤快一点的.... 我想开了，我也不要求经验!我也不要求学历!只要踏实上班，人稳定，积极完成上司交代的工作就行。 要那种性格开朗活泼全天下感觉自己最牛x的那种过来，保证每个月都能挣到10000甚至20000甚至更多。当然了，得勤快，工作得勤快，打酱油的话可给不了那么多钱 工作内容就是销售，线上汽车销售，不需要你出去风吹日晒，就坐在工位踏实工作就行，都是精准意向客户!底薪+3000~6000/单的行业最高提成，月休4天，上班时间9:00~18:00，午休2个小时!入职满月礼、开单礼，各种礼!不加班!!!不加班!!!不加班!!! 性格开朗的，可以搞气氛的，真心想赚点钱的，你来!我就敢保证你月收入10000+，没有你随时来揍我，打车来!!!!!

岗位职责: 1. 负责汽车销售相关事务，协助客户顺利完成购车流程 2. 积极与客户交流，掌握客户需求并给予专业指导 3. 参与门店日常运作，协同团队达成销售任务 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时完成领导安排的工作 2. 有较强的团队意识，可快速适应团队环境 3. 拥有较强的学习能力，持续优化工作方式

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训） 5.普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

抖音直播

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

薪资待遇： 1、底薪3000-4000（经验丰富者，底薪可谈）+6%-10％提成＋出单激励100-300不等，综合薪资8000-12000 2缴纳五险 3、工作时间9:00-17:30，月公休4天4、每家4S店，会有人引荐精准客资，无竞争力，好出单，月均收入保守在8000起～1W元以上5、后期发展：公司非常注重员工的成长，有专业的培训体系，不同职级都配有专业完善的培训课程，全程参与你的成长，老员工一对一帮扶，助力职业发展。 6、每半年一次晋升机会，晋升空间大，公司高层全部来自基层，只看能力，晋升岗位：业务经理底薪6000一区域经理底薪8000-10000 工作内容： 1、向已购车车主介绍汽车非车险服务产品（无需自主找客户资源） 2、结合意向客户需求，进行针对性的需求推荐，以亮点优势吸引客户完成销售 3、接待来店客户，维持店内客情关系，做好成交客户后期维护，争取优质客户转介绍 岗位要求： 1、男女不限，年龄20-40岁，学历无要求 2、有一年以上销售经验，如店员，导购，面销经验等

此岗位只负责精准意向客户的到访洽谈， 薪资待遇: 1.底薪8000：包含无责6000+2000绩效奖+高提成60%+现金奖金3k-2w（真实可靠现金奖金） 公司为个人配备个人工作手机、笔记本电脑、享受话补补贴 2.超长年假+每日抽奖+每月聚餐+五险，月平均收入2w+ 公司为员工缴纳相应五险！ 3.晋升空间大，发展快，无时间限制，只要您有能力一个月晋升部门经理。 4.周末双休，法定节假日正常休息，生日福利，节假日福利，定期团建户外活动等 5.公司为员工提供各类知识技能培训及人才晋升通道 6.公司有微波炉，冰箱，办公休闲区域，甲级写字楼，给您提供温暖舒适办公环境。 7.公司普遍员工 九零后，零零后众多，工作氛围好 8.公司完善晋升机制：团队主管--销售经理--团队区长--总经理--分公司总经理 入职培训：专业培训体系，主管一对一带薪培训，让小白逆袭资深销售顾问 任职要求: 1.无经验要求，接受小白，来了老人一对一带。 2.公司提供精准资源，无需外出全程办公室吹空调，

岗位职责： ‌1.通过电话、网络、微信等方式与客户进行有效沟通，办理业务； 2.向客户介绍公司业务，与客户签订合同，收集相关资料，并做好跟踪服务‌； 3‌.负责建筑公司的资质新办、增项、延续、升级；安许的新办、延续；为建筑类企业匹配建造师、监理、造价等专业证书‌； 4.维护好签约客户，跟进、整理后续工作，挖掘新客户的需求；开发新客户，建立和维护客户档案‌； 5.及时跟进项目的结算和收款工作，定期回访已建立合作关系的客户，维持良好的客户关系，促成二次合作‌。 任职要求： 1.具备一定销售能力，能够通过电话和微信与客户进行有效沟通‌； 2.熟练操作相关办公软件，具备良好的书面及语言表达能力‌； 3.有房地产、保险、教育机构、销售经验者或同行业从业者优先‌； 4.工作态度积极，责任心强，认真细致，有亲和力。 【工作时间】8：45-18：00，午休1.5小时，大小周休息~法定节假日休~ 【薪资福利】无责+高提成+丰厚奖金+月度奖励+团建+下午茶+零食 【了解我们】 平台有10年行业经验！稳定！ 持续的培训提升+畅通的晋升渠道 激励机制完善：每天/每周/每月奖励，开单奖、进步奖等 工作氛围好，公司气氛活跃、 办公环境优~

还缺一个钢筋工。三河李旗庄需要发身份证报备。

招聘喷漆喷涂师傅。要求有工作经验，从事过建筑行业者优先任用。薪资为保底加计件，工资月结。工作地址位于黄得务。

招聘工人一名，年龄50岁以下，需会驾驶货车。薪资面议。工作地址为霍辛庄村。该岗位长年有活，不放假。

谁有气割证的哥们联系我.5-6天活。

招聘喷漆喷涂师傅。要求有工作经验，从事过建筑行业者优先任用。薪资福利为工资月结，保底加计件。工作地址为黄得务。

1岗位:负责客户接待 2岗位:负责直播线索邀约 3岗位:负责直播 4专业性强.应变能力强，要求有经验。

工作氛围超好~超大展厅~上千台展车。不限学历！！享受内部员工购车优惠~ 安全可靠大平台! 工作内容： 1.每月百万广告投放+多位主播线上引流，提供高品质精准的客户资源 2.不外出，办公室办公； 3.接受零基础小白和实习生，公司专项带薪培训，一对一带教，新人开单周期10天左右； 4.精准意向客户资源，邀约客户到店看车、成交。 提供免费高质量客户数据+金牌谈判师

岗位职责 1、负责油车、货车整车销售，接待到店及线上客户，讲解车型、报价、跟进订单； 2、维护新老客户资源； 3、跟进车辆成交、手续对接、售后基础对接工作； 4、配合门店日常销售运营工作。 任职要求 1、有汽车销售经验优先，熟悉油车、货车市场者优先录用； 2、了解货车、燃油车车型、配置及市场行情，有相关客户资源者加分； 3、沟通表达流畅，有责任心，抗压能力强，敢冲业绩； 4、有无驾照均可，踏实肯干、想赚钱即可。 欢迎直接发信息问

岗位职责： 1. 平台拉新。 2.辅助车管工作。 任职要求： 1. 肯吃苦，善于沟通。 2. 会开车。 3. 有责任心，能够独立完成分配的任务。 薪资报酬： 无责底薪3000+提成 上班时间： 朝九晚五点半，午休一个半小时，周末单休 急招急招！！！工作轻松，氛围好

职位描述 作为用户用车全流程的朋友，我们期待你 1.准确地向用户传递并耐心讲解蔚来品牌与产品，并传递蔚来价值观； 2.为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度； 3.根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，完成销售并向客户交付车辆； 4.开展营销活动，不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 5.支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队传承； 6.承担内部培训师的角色，并根据业务发展需要，完成团队指定的其他工作。 职位要求 1.两年内首次换工作的往届生，即2024届、2025届毕业生，本科及以上学历； 2.具备C端销售经验，新能源车、零售、高端消费品、科技产品等从业经验优先考虑； 3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4..优秀的沟通能力和谈判能力；良好的自我管理能力及自我学习能力；抗压能力强，能够应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司必要的心理素质； 5.C1及以上驾照，驾驶技术熟练； 你将收获 1.加入新星训练营，了解NIO的商业模式，深刻理解价值观，加快角色转变； 2.干货满满的公开课和技能培训，快速融入职场，成为最闪亮的NIOer； 3.趣味社区活动，集群特色培养，在岗培训和行业分享，让你快速成长！

岗位职责： 1负责客户拓展，负责国内、国际机票销售； 2.销售方式主要是电话、网络等；通过各种渠道开发新客户，开拓新市场。 3. 根据客户的行程、日期、人数等情况设计线路，选取性价比高的方案，为客户快速提供报价并保持持续沟通，针对客户需求及时做出调整； 4. 全面掌握市场动态。 任职资格： 1抗压能力强，责任心强，有良好的服务意识，勇于担当 2.性格外向，语言表达能力好，善于与客人进行沟通； 3.熟练操作办公软件；

岗位特点: 1. 可居家办公，时间自由，兼顾家庭 2. 不是临时兼职，这是长期事业 3. 收入到手快：签单后第2天即可提成到账，总部津按周发放 4. 客户终身提成：客户年年续费，你年年拿高额提成 5. 公司提供精准客资 岗位职责: 1. 使用公司的数字化系统开展销售工作（企业服务产品：代理记账） 2. 维护客情关系，保障客户年年续约 3. 参与公司线上培训，提高自身专业技能 任职要求： 1. 每天有3小时以上可支配时间 2. 沟通能力强，人品正直 3. 想赚钱，有责任心，学习能力强 4. 不懂专业没关系，我们有成熟的方法，两天即可入门 公司介绍： 我们是一家深耕财税行业 13 年的数字化代账公司，拥有自己的会计工厂和全国交付能力。总部位于北京，于河北、湖南、湖北、广东、江西、江苏等地设有分公司。通过多年技术投入，我们的仅为市面同行一半，同时保持高利润。已成功验证远程销售模式，帮助数百名无经验素人实现居家赚钱。

1、无责底薪3000元(电话销售，双休+法定休，不加班，环境舒适，真心想找工作者请咨询) 2、通话电话微信与客户进行有效沟通，和文艺队队长进行沟通完成报名！ 3、正常干6-8K，认真干1w+以上。 4、28-40岁，五官端正，口齿清晰，善于沟通！ 5、老板事儿少，员工相处融洽，

新的赛道，新的征程，第三代防扎自修复轮胎，颠覆你的认知，每年万亿级销售市场，央视背书，民族品牌，无需投资，零风险，人人可代言，销售提成高，无业绩要求，兼职，全职皆可，无需任何销售经验，免费培训几小时即可上岗，有车的地方就有市场……

福思克制冷招聘：1、东三省业务销售：1名2、山西业务销售：1名3、内蒙古业务销售：1名4、京津冀业务销售：2名年龄25~45周岁，男女不限，可出差，有经验者优先！电话：高业务范围：两器配件销售，冷库加盟店！

短视频拍摄、简单制作、剪辑、推广。自己对接业务，有专人带

岗位职责： 1.通过电话、微信、抖音、快手、小红书等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升转介绍率。 4.配合团队完成月度/季度销售目标。 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可培训，学历不限

有家装工作经验最好

摄影店门市接待销售｜招聘 【岗位】门市销售 / 前台接待 / 顾问销售 【工作地点】本店门店 【工作类型】全职 岗位职责 1. 负责门店来客接待、咨询讲解、引导服务，维护门店形象。 2. 负责线上、到店客户咨询解答，根据客户需求推荐拍摄套餐、活动及增值产品，完成销售成交。 3. 负责订单登记、收款、档期预约、客户信息录入、资料整理。 4. 跟进拍摄、选片、成品、取件全流程服务，做好客户对接与回访。 5. 维护老客户、引导转介绍，配合门店活动推广，完成个人及团队业绩目标。 6. 保持前台及接待区域卫生整洁、物料摆放整齐。 任职要求 1. 年龄18–38岁，形象气质佳，亲和力强，热爱服务行业。 2. 善于沟通、有耐心、情商高，懂客户维护，抗压能力强。 3. 1-3年销售经验，有摄影门店销售经验优先。 4. 工作踏实认真、责任心强，服从管理，有团队意识。 5. 会基本手机微信操作、简单电脑录入即可。 薪资待遇 1. 底薪 + 高额提成 + 业绩奖金 + 节日福利 + 带薪培训 2. 多劳多得，收入上不封顶，优秀员工薪资稳定偏高。 3. 工作氛围轻松、年轻团队、环境干净舒适。 4. 定期团建、晋升通道透明，能力优秀可晋升店长、主管。 我们希望你 喜欢与人沟通、愿意踏实做事、想稳定长期发展、想靠能力多赚钱。 只要你积极肯干，门店全力培养！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4.接收并解答客户咨询，处理常见异议，必要时转介至专业顾问跟进 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达力、倾听能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3. 性格积极主动，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4. 学历不限，有电话销售、客服或电销相关经验者优先 5. 无不良信用记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展