
酒店经理1-2人月结
前台经理
年龄18–55周岁,有相关工作经验者优先录用。
薪资福利:、月休4天、年节福利、晋升空间,薪资面议
招工人数:1名
工作地址:饶河县蜜都酒店
大堂经理20人以上月结
大堂经理
身体健康
薪资福利:缴纳五险,月休四天,免费食宿,免费淋浴,晋升空间,生日福利,法定假日加班费,不定期团建,工资 3000 左右,具体面议
招工人数:22 人
餐厅领班
招聘:招聘一名前厅主管,要求有工作经验者优先
薪资:3000-5000元/月
招聘一名前厅主管,有相关工作经验者优先。岗位主要负责前厅日常运营管理工作,协调团队分工,确保服务流程顺畅,提升客户满意度。需具备较强的责任心、沟通能力和团队协作意识,能够有效带领团队完成各项任务。
任职要求如下:
1. 有酒店、餐饮或服务业前厅管理经验者优先;
2. 具备良好的组织协调能力,能独立处理突发情况;
3. 沟通表达清晰,待人真诚,有亲和力;
4. 有主动学习意愿,愿意接受挑战,适应灵活工作节奏;
5. 能够带领团队共同成长,注重细节与服务质量。
薪资待遇优厚,具体面议,表现优秀者有晋升空间。有意者欢迎联系,非诚勿扰。
酒店经理1-2人
肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理,薪资水平分别为带班经理约8000元每月,大堂副理约5500元每月,工作地点位于黑龙江绥化。
哈尔滨南岗区丽呈龙章酒店,招前厅主管1人。底薪4000-5000元,要求有同岗位三年以上工
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
丽呈龙章酒店,招前厅主管1人。底薪4000-5000元,要求有同岗位三年以上工作经验。福利待遇:国假三薪,缴纳五险,单休,满一年带薪年假,优厚福利。联系电话:。工作地址:哈尔滨市南岗区东大直街278号、果戈里大街183号。
酒店经理月结
岗位名称:酒店经理; 岗位要求:1. 年龄在30至40岁之间;2. 形象好,气质佳,五官端正;3. 有良好的沟通能力;具备5年星级酒店管理经验,负责酒店整体运营与管理。 薪资待遇:待遇面谈。
黑龙江哈尔滨双城区招聘门附近(清真店)找配菜中大工一名工资4500到5000找大堂经理一名
4500-5000元/月
大堂经理1-2人月结
招聘双城门附近(清真店)找配菜中大工一名工资4500到5000找大堂经理一名,工资详谈联系人,马黑龙江哈尔滨
服务员
东鹏假日酒店高薪诚聘 · 期待加入上班期间均有通勤车!
招聘经理
1. 负责门店整体运营管理,统筹团队与业绩
2. 有相关管理经验,沟通管理能力强
薪资:5000-6000+ 提成 + 包吃住
主管
1. 协助管理日常运营,带团队抓服务
2. 有服务行业经验,责任心强、执行力好
薪资:3000-4000 + 奖金 + 包吃住
宾服务员
1. 负责女宾区接待、引导、服务
2. 形象端正、细心热情,有服务意识
薪资:2000-3000 + 提成 + 包吃住
宾服务员
1. 负责宾区接待、引导、服务
2. 踏实肯干、礼貌周到,能适应排班
薪资:2000-3000+ 提成 + 包吃住
餐饮服务员
1. 负责点餐、上菜、桌面清洁、客情服务
2. 手脚麻利、态度好,有无经验均可
薪资:3000-4000 + 全勤 + 包吃住
福利:** + 晋升空间大
老板人好事少,同事之间和谐
酒店经理
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理,
招聘酒店经理,要求有5-8年以上酒店管理经验,有管理130间已上客房经验,有能力联系旅行社,有网上销售管理经验,团队管理房间排查等
,待遇优厚,我方新装修酒店,诚邀有能力者加入我们。无经验无能力者误扰底薪加提成,上不封顶
经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护餐厅品牌形象
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】:
1、全面负责酒店的经营管理工作,制定年度经营计划,对酒店的业绩、服务和品质负责,
2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态,不断开拓酒店市场及客户维护
3、建立、健全酒店 标准化管理体系,包括各项规章制度、规范化标准、流程等,并监督贯彻执行;
4、负责酒店的成本管控,严格审查酒店各项成本费用支出,督导酒店节能工作,确保酒店的运营成本和费用得到合理控制;
5、建立高效的客户意见反馈机制,及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,不断提升服务质量;
6、全面负责酒店的安全管理,抓好消防、食品卫生和治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
7、督促酒店的维修保养工作,结合酒店实际,提出硬件更新改造计划;
8、维护酒店与外联的公共关系,为酒店营造良好的经营环境,维护酒店形象;
9、做好酒店人才梯队建设、培养人才,致力于打造一支高效、高执行力的团队;
10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。
【任职要求】:
1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽), 熟悉广州酒店市场;
2、从事酒店工作8年以上,具有3年以上总经理岗位工作经验优先,有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先;
3、事业心强,具备较强的经营管理、团队管理及营销能力;
4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程,有丰富的相关资源;
5、具备良好的职业素养,有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。
6、年龄30-45岁。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
天保国际酒店招聘
1⃣前台接待 2名,4000➕
20-45岁,能适应倒班/夜班
2⃣酒店营销经理 3名,25-45岁,5000➕
3⃣餐厅经理2名,45岁以下,6000➕
4⃣服务员2名,45岁以内,4000➕
5⃣餐饮出纳1名:4000➕
五险一金➕年终奖金➕孝道基金➕节日福利➕免费午餐➕员工团建➕带薪休假
益都西路天保国际酒店1楼
☎
客房服务员
豪滨假日酒店招聘客房服务员岗位:
底薪3000元+100元满勤奖(上满自然月即可享受)+做房提成包括:底房10间(7退3续住),、,工龄工资满半年后涨50元,满1年涨100元工龄奖励(以此类推工龄奖励200元封顶)。月休四天,工作时间8:00至17:00
联系电话:同号
地址:果戈里大街280号(儿童公园对面) 有意者加我详聊。离博物馆,地铁2号线进
酒店前台
玖栖宾馆招聘前台1人,,25~40岁之间,有工作经验优先,上24休24,房间少,可休息,底薪+提成+满勤+餐补,电话:
客房服务员
宾馆招聘前台(年龄28-40岁,,形象端庄),客房服务员(年龄35-45岁,工作认真负责,态度端正)长年用工,待遇从优,电话
黑龙江哈尔滨大街酒店招聘‼客房服务员底薪3000+满勤100+提成+餐补200+工龄奖励+
4000-5000元/月
客房服务员月结
大街酒店招聘‼
客房服务员
底薪3000+满勤100+提成+餐补200+工龄奖励+福利.月休2天,月收入4000-5000
联系电话☎
祖经理
酒店前台
宾馆招聘前台吧员上一休一管两餐年龄20-40岁具有良好的协调能力沟通能力薪资面议薪资待遇优厚底薪提成节假福利有无经验均可联系电话:
黑龙江哈尔滨酒店房嫂,底薪2800+200满勤+餐补300+提成,月休4天(低房12间,6
4000-5000元/月
客房服务员月结
酒店房嫂,底薪2800+200满勤+餐补300+提成,月休4天(低房12间,6退续6)超出一间,续4元)综合薪资4000—5000,节假日双薪,节假日福利,工领奖满一年100,工作环境好[爱心][爱心],酒店效益好,上班时间早8晚5地址哈西汇智中心微居酒店,期待你的加入,有意者
酒店前台酒店迎宾员
朵兰达 V 酒店
***招聘前台接待***
底薪 2400+全勤 200++夜班补助+OTA 提成+会员卡提成+售卖非房品提成,综合薪资 3500-4000
要求:热情大方,诚实守信,乐于助人。有无经验均可,有带教,学会上岗。
联系电话☎
出租车司机
捷达出租车招夜班司机三点六点都可以要求证照齐全 有出租车驾驶经验 能稳定长期工作 交车在北方一区 电话
客房服务员
明天需要替班一名,要求必须成手,没间(退续价格一样),房间都在一层,地址:松北区世贸大道地铁三号口50米处
电话:
大堂经理月结
招聘
双城门附近(清真店)
找配菜中大工一名工资4500到5000
找大堂经理一名,工资详谈
联系人,马183****6648
栏目概述
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