招聘招聘 瑞众保险招聘管理干部月薪4000元，咨询电话

【福利待遇】： 1.薪酬：底薪4800+团队管理奖金（2000-8000）+提成（3000-7000）+渠道收入。达到经理级别，年薪30-50万； 2.免费提供宿舍+专业带薪培训； 3.端午节、中秋节、生日等礼品的发放； 4.在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，出国旅游学习机会等； 5.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 6.绩效奖金，，丰厚的年终奖等等； 【晋升方向】：实习生—主管—市场经理——储备经理——经理 【培养计划】： 公平公正公开的晋升体质，所有管理层内部培养，为了集团的第一个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。 【关于公司】： 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门：支付事业部，综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 【岗位职责】： 1、从公司基层业务开始，培养综合素质能力。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 3、配合产品开发或产品改进，按时完成结构设计任务，并保证质量； 4、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作； 5、通过公司各部门主管考核后，管理分公司的各个营销团队运作。 【岗位要求】： 1、具备想法和态度，通过公司系统培训，后期带领团队开拓河南市场； 2、具备优秀的学习能力，通过系统培训，掌握人力资源、企业管理等管理知识体系； 3、 具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向； 4、对销售行业有强烈的兴趣和热情； 5、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我； 6、出色的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作。 郑重承诺：公司经理直面，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：河南省郑州市管城回族区紫荆山东大街 金城国贸北电梯5楼510室

要求： 大专及以上学历，年龄28-45岁，热爱服务行业，具备3-5年相关工作经验 待遇： 固定双休（每月休息8天） 社保（五险一金） 工作强度适中 主要职责： 客户接待与服务，产品资料归集整理，客户关系维护，兼顾行政支持与销售辅助工作 薪资：8000+

九牛集团电商行业领军企业！行业Top1，团队规模近2000人！ 老板务实低调，团队充满活力，大平台支撑，工作氛围轻松融洽， 专注高效，享受工作，拥抱生活！ 【岗位职责】 公司提供高质量精准客户资源，主要负责定期与客户沟通，维护客户关系，促进客户复购转化。 【任职要求】 1、大专及以上学历（表现优异者可酌情放宽条件）； 2、表达清晰，普通话标准，具备强烈的目标感和进取心； 3、具备半年及以上销售工作经验（不接受零经验求职者）。 【福利待遇】 1、纯无责任底薪4000-6000元（长期有效）+额外提成，业绩突出者月薪可达2万以上，上不封顶； 2、公司为每位员工缴纳社保，涵盖养老、医疗、生育等基本保障； 3、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，单双休轮休制，享受法定节假日及带薪年假，春节超长假期，安心返乡过年！ 4、健全的培训机制，新人配备一对一导师带教，快速上手；定期组织专业课程与销售技能提升培训，助力综合能力持续成长； 5、办公环境轻松愉悦，团队以90后为主，定期开展生日会、篮球赛、辩论赛、王者荣耀竞技赛，每年“5.19”司庆日全员放假狂欢，畅享节日氛围！ 【岗位优势】 客户资源优质且精准，无需自拓客源，高效转化，助力业绩增长！ 【晋升路径】 拥有清晰的职级发展通道与薪酬晋升体系，坚持结果导向，晋升公平透明； 专业序列：初级→中级→高级 管理序列：专员→主管→经理→监督 【工作地点】 正弘城周边，东风路地铁站B出口步行10米即达， 建业凯旋广场B座5楼九牛集团

岗位职责： 1、通过公司的培训学习，熟练掌握专利、商标、版权等有关知识； 2、公司分配客户资源，用电话微信等联系客户解答客户疑难问题，促成合作； 3、根据部门要求达成工作任务和工作目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，可以熟练使用办公软件； 2、沟通能力及组织协调力强、积极乐观、吃苦耐劳； 3、具有工作热情和激情以及意志力； 4、20-35岁，经验优秀的可以放宽学历和年龄要求。 福利待遇： 1.底薪+高提成+奖金（综合8K起步）！！！ 2.公司提供培训团建+五险一金+双休不加班+节假日正常休+节假日福利+完善的晋升机制

新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善供应链体系与成熟运营模式，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务遍及71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 1.【15K-25K高薪挑战等你加入】 底薪保障4600元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高额销售激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松过万； 团队中资深及星级销售人员收入稳定，普遍达15K-25K，五险一金齐全。 2.工作时间早9点至晚18:30，外勤灵活打卡，目标达成即可享受弹性管理； 最快1个月可晋升为资深/星级，每次晋级均享补贴与提成叠加； 表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效最高可达5000元/月 工作主要内容： 1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过实地拜访、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源， 覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等场所 2、重点客户关系维护，并承担签约后设备激活、日常客户维系等工作 PS：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米空间放置于办公区域，后续由专人负责运营支持 【我们期待你具备以下能力/条件】 任职基本要求： 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程与技巧 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【我们能为你提供什么】 运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展才能的舞台 激励丰富，奖金多样，助你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持协作，理解每一份付出 培训体系完善，配备多种帮扶机制与经验分享渠道，助力你快速成长蜕变

【岗位职责】： 1.跟随主管学习产品运营和推广。需要2~3周或者1~3个月。 2.学习团队的管理，有主管教你从管理1个人开始，直到你学会管理9人为止，这个过程需要6到8个月或许1-2年都有可能，看你的学习能力和领悟能力。 3.学习公司内部运营：协助经理参与运营小组的培训、人事招聘、绩效考核、薪酬管理、工商、税务以及公 【任职要求】： 1.专科以上学历（条件优秀者，可适当放宽）； 2.强烈的责任感，有较强的实现个人价值的愿望，有志于从事管理方面的工作； 3.有团队管理经验或社团、学生干部优先考虑； 4.有良好团队合作精神，善于自我激励与激励他人； 5、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我； 【薪资待遇】： 1、试用期：保:5100+1500绩效+高额提成+团队管理奖金。你的能力决定了你的工资。 2、良好的工作氛围； 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利：端午、中秋、每逢员工生日公司举办庆祝party。 6、公司集体活动：每年组织2次以上的内部员工度假旅游，定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 7、深造机会：公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。 【关于公司】： 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门：综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部 【培养计划】： 公平公正公开的晋升体制，所有管理层内部培养，为了集团的第一个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台)

岗位职责： 1、负责公司中央空调、中央新风及家用电器产品的销售与市场推广； 2、根据公司下达的销售目标进行任务拆解、执行与落地达成； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、对已成交客户进行日常维护与数据分析，提升客户满意度，挖掘二次购买机会； 5、具备吃苦耐劳精神，富有创新意识，认同团队协作与共赢理念。 岗位要求： 1、初中及以上学历，暖通、制冷、市场营销等相关专业优先录取； 2、欢迎应届毕业生及在校实习生报名； 3、有2年以上销售经验或家电零售从业经历者优先考虑； 4、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，亲和力强； 5、工作认真负责，勤奋务实； 6、期望通过自身努力实现收入提升，具备强烈的赚钱动力和抗压能力； 7、年薪9万以上，工作氛围轻松积极，无过度内卷。 培训机制： 带薪岗前培训+业务主管一对一指导+销售经理系统授课（每位新人入职均配备导师） 公司福利： 1、公司统一缴纳社保、医保，提供交通与电话补贴； 2、定期组织员工团建，享受带薪年假、年度旅游，提供住宿支持； 3、建立完善的内部晋升体系； 4、每月享有4天带薪休假。 晋升通道： 产品销售→主管→店长→销售经理→部门经理→公司合伙人 店面地址： 郑州市二七区锦荣建材城8街美的中央空调智慧空气馆

山城找个挖机顶班司机，有的打电话

【日善电脑】面试只量血压 厂内宿舍/无需坐厂车 首月预冲餐补600元/含各项补贴）⚠年龄:18-43 周岁，男女不限♥企业关怀：同行/夫妻提前报备可安排同区,同班次，员工返岗意向岗位优先分配等。 ♥企业针对9点前到达面试中心员工，企业免费为员工提供爱心早餐一份。日结模式： 4⃣员工 2⃣0⃣0⃣ 元/天 5⃣员工 2⃣0⃣0⃣ 元/天 6⃣员工 2⃣0⃣0⃣ 元/天 7⃣员工 2⃣3⃣0⃣元/天 8⃣员工 2⃣5⃣0⃣元/天 9⃣员工 2⃣5⃣0⃣元/天 员工 2⃣5⃣0⃣元/天打卡满70小时后开始预支，工期截止 10 月 31 日，。月结模式： 4⃣员工 2⃣1⃣ 元/小时 5⃣员工 2⃣1⃣ 元/小时 6⃣员工 2⃣1⃣元/小时 7⃣员工 2⃣4⃣元/小时 8⃣员工 2⃣6⃣元/小时 9⃣员工 2⃣6⃣元/小时 员工 2⃣6⃣元/小时每月10号发同工同酬，15号补差价需要在职。⚠以上模式:非CNC/特制/喷砂/打磨/FQC-Kappa降2元/小时，月结工期截止10 月30 日，最后一次补差价 11 月15日需在职。❤员工工资超5000承担国家所需缴税金。⬆以上模式员工首月餐卡里有600元吃饭，后面从差价。员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴。✅生产手机外壳及屏幕组装，全部内部宿舍，不坐厂车，免费住宿，水电80元/月。 ✅离职/ ✅当月请假，，统一按照降2元单价执行）。

浚县找凉菜师傅一名联系电话

本店招聘服务员一名 要求：身体健康，手脚麻利，有责任心，能吃苦耐劳，工资面议，

安装工安装光伏会电焊二保焊一天260不管吃不管住干活地点在新区了

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，促成保单签约与续保服务 3.维护存量客户关系，定期回访并提供保全、理赔等全流程支持 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有销售经验或保险从业经历者更受青睐 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

1．依托中国人寿平台，为客户提供家庭和个人保障规划、资产配置、财富管理等；维护新老客户关系，提供全周期服务。 2．要求：大专及以上，沟通表达佳，接受小白，有金融／保险／销售经验优先； 3．公司提供精准客户，系统培训、及1对1专人指导；新人津贴、提成＋福利，上不封顶，晋升透明，发展空间广阔。 4．双休，上班时间9点～15:00，可以接送孩子，欢迎宝妈加入

要求: 1、年龄满22一45周岁， 2、大专及以上学历，当然高中，中专学历比较优秀的公司适当放宽，必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容: 主要负责保单服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证。 工作时间: 1、8:30一-16:30上五休二，国家法定节假日休息。 2、不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩); 3、舒适的办公环境，人性化的管理 职位待遇： 1、享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障; 2、公司注重员工培养，给予晋升机会，管理层主要员工中培养、提拔。 注意:因公司事务繁忙，未能及时回复信息的，可以接投递简历或者电话咨询;(名额有限，报名速)，欢迎您的加入!

保险销售规划师岗位职责 1. 负责客户开发与渠道拓展，挖掘个人及家庭、小微企业的保险配置需求 2. 为客户提供专业风险评估，量身定制综合保险规划方案（含寿险、健康险、意外险、年金、财险等） 3. 协助客户完成投保、核保、保单变更、理赔跟进等全流程服务，提升客户体验 4. 维护存量客户关系，定期回访、保单检视，持续优化保障方案 5. 讲解保险产品、条款及投保规则，解答客户咨询，建立信任与长期合作 6. 完成团队业绩目标，规范展业行为，遵守监管及公司合规要求 7. 参与市场活动、客户沙龙、培训学习，提升专业能力与业务技能 8. 建立个人客户档案，做好业务数据记录、跟进与复盘

泰康金融集团股份有限公司 岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位职责： 1、负责公司产品在抖音平台的直播运营，提升品牌知名度及销售转化； 2、与观众实时互动，增强用户参与感，解答咨询问题，引导下单购买； 3、制定直播脚本，规划互动流程，提升直播间人气与用户停留时长； 4、定期复盘直播数据，调整优化直播方案，持续提升直播表现。 任职要求： 1、形象良好，具备优秀的沟通能力与镜头表现力； 2、掌握抖音平台直播操作及规则，有同行业直播经验者优先考虑； 3、具备扎实的销售能力，能灵活运用话术推动成交； 4、具有良好的协作精神，可配合弹性工作时间安排。

招聘 因公司扩展业务需招聘销售精英30名，年龄18-45岁，综合工资:3000-8000元。 咨询电话:张经理(同微) 办公地址:浚县东王桥村河堤上(菜市场向西100米-陈畅卫生室旁边)

销售外贸雨衣

薪资：底薪2100+绩效600+社保+奖金+提成，4k-8k上不封顶 福利：团建活动、节日福利、下午茶 上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周日休息 工作职责：负责客户咨询对接与跟进（被动销售模式），推动成交达成 职务要求：具备基本销售素养，无经验者可带教培养 工作地点覆盖新区及老城区

岗位职责： 1、拟定销售方案，按计划走访潜在目标客户并拓展新客户，持续维护客户关系； 2、负责收集、整理及分析目标客户信息，及时反馈市场动态，深入把握客户需求，畅通沟通路径，推动合作顺利落地； 3、与策划团队保持高效协作，协同推进项目执行，建立客户资料档案，落实客户后续跟踪服务； 4、接待到访客户，统筹处理日常销售相关事务，独立达成公司下达的销售任务，配合完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、具备1-3年口腔或医美领域市场经验者优先，有医疗行业或医院管理背景，或拥有稳定客户资源者优先；熟悉销售渠道运作或社区推广活动者更佳； 2、具备出色的团队管理能力，能有效组织团队达成业绩指标； 3、具备较强的市场敏感度与客户分析能力，能高效挖掘客户资源，准确捕捉市场变化，并提出切实可行的市场拓展策略； 4、时间观念强，服务意识佳，掌握灵活娴熟的谈判技能；自律性强，富有责任感，能在压力环境下积极完成既定目标； 5、拥有广泛的社交网络和客户资源，具备大客户开发经验者优先；具备良好的客户维系能力及问题处理能力； 6、品行端正，谦逊踏实，勤奋进取，具备强烈的团队协作意识与工作激情，具有创业心态，愿意与企业共同成长。

无责底薪2600+提成，每日工作7.5小时，一周休1.5天（周六下午-周日休息）法定节假日正常休息。 岗位职责: 通过电销/网销的模式联系客户邀请过来参加展会； 电话:（同微） 地址：淇滨区龙门大厦南座8楼806室

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。

一、上班时间： 周一至周六 上午：8:30-11:30，下午：13:00-17:30（根据季节调整） 二、岗位职责： 1. 采用电话沟通方式拓展新客户，深入了解客户潜在需求； 2. 向客户讲解公司产品或服务内容，回应客户咨询，推动销售成交； 3. 持续跟进老客户，增强客户粘性，提高满意度与回购率； 4. 客观完整记录客户资料及沟通情况； 5. 落实上级安排的其他销售相关任务； 6. 主动参与团队培训和销售方案讨论，持续提升业务能力。 三、任职要求： 1. 年龄：******，学历不限，专业不限； 2. 具备良好的语言表达能力和心理承受能力； 3. 对销售工作有热情，具备强烈的目标感和进取精神； 4. 有电话营销、客户服务等相关经验者优先考虑； 5. 能熟练操作办公软件，掌握基本计算机操作； 6. 具备协作意识，听从安排，工作积极主动。 四、我们提供： 1. 富有吸引力的薪酬结构：底薪 + 高额提成 + 绩效奖励（综合月薪：5000-15000元，上不封顶）； 2. 系统化的培训支持：新人指导、产品知识学习、销售技能进阶课程； 3. 多元化的发展平台：健全的晋升通道，业绩突出者可晋升为销售主管、团队负责人； 4. 全面的福利待遇：法定休假、节日礼品、带薪年假、团队活动等； 5. 良好的办公条件：现代化办公空间，团队氛围健康向上。 五、联系方式 联系电话： ***********胡经理 地址：淇县竹园南路与书苑路交叉口北240米路西维航汽车销售有限公司

【岗位职责】 1、开展360安全云及企业服务类产品的销售工作，达成个人业绩指标。 2、与行业客户保持有效沟通，精准把握客户需求，提供定制化解决方案。 3、持续维护客户关系，定期进行客户回访，促进长期稳定合作。 4、收集市场行情、竞品动态及客户意见，助力产品优化与市场策略调整。 【任职要求】 1、计算机相关专业背景，掌握基础的计算机网络知识。 2、具备B端客户开拓经验，或有软件/硬件销售及相关行业从业经历者优先。 3、具备较强的沟通表达能力与自主学习能力。 4、责任心强，工作积极主动，能适应一定工作压力。 【职位福利】 五险、节日福利、法定假期、带薪年假、奖金激励、团队旅游、温馨的工作氛围、大小节福利通通有。

我们不看资历，只看潜力！期待外向开朗的你，加入我们的销售团队，开启职业新篇章！ ---职位亮点（为什么选择我们？） ·零基础入行？完全OK！资深同事手把手带教，系统传授行业知识、产品信息、沟通策略与心理调节方法，助你快速上手。 ·担心稳定性？无需焦虑！公司正处快速发展期，目标上市，重点培养无经验新人，打造后备干部梯队，长期培养，共同成长。 ·晋升通道明确！年度晋升评估机制，销售专员→销售精英→团队主管→销售经理，清晰路径助力职业进阶。 ·客户资源不用愁！公司提供成熟客户资源用于实战训练，快速掌握沟通节奏；同时教授拓客方法与高效话术，提升成单效率。 ·工作氛围超棒！千平米办公空间，500+在职员工，团队以80后、90后及00后为主，氛围轻松活跃，快乐工作是我们的日常！ 主要工作内容（你的一天会是这样）： ·通过电话与潜在客户建立联系，清晰介绍公司产品或服务。 ·分析客户需求，提供个性化解决方案，达成销售目标。 ·持续维护客户关系，增强信任感，提高客户满意度。 ·准确记录客户信息，定期复盘沟通效果，不断优化沟通策略。 ·与团队协同合作，交流成功案例，实现共同进步。 我们正在寻找这样的你（任职要求）： ·【核心要求】性格外向，表达欲强！热衷人际互动，敢于主动拨打陌生电话。 ·主动性强，思维敏捷，对工作和生活抱有热情，乐观积极，能坦然面对压力与拒绝。 ·【核心要求】追求高收入，拥有强烈进取心！不甘于固定薪资，愿用付出换取超额回报。 ·学历不限，经验不限！应届生、转行者、有志投身销售行业的“新手”优先考虑！ ·具备基本学习能力与团队协作意识。 |{销售岗位不设固定薪资模式，不适合追求保底收入者，请确认意向后再投递，感谢理解} 薪酬福利（你关心的干货）： ·薪酬结构：具有竞争力的底薪（4-9k，根据开单量可上调）+40%高额提成（你拿大头，老板拿小头）+工龄奖（持续在岗，奖励相伴）+年终13薪+月度奖金（500-1000元不等） ·福利保障：入职即缴五险一金、享受带薪年假婚假病假、父母育儿礼品补贴、儿童节放假、年度健康体检 ·成长支持：完整岗前培训、多样化技能讲座、透明晋升机制 ·生活关怀：每月至少三次下午茶、520/521惊喜、“秋天的第一杯奶茶”、七夕礼物、生日当天安排蛋糕庆祝等 加入我们，你将获得： 不只是一个工作岗位，更是一个全面提升沟通力、抗压能力和情商的成长平台！在这里，你的阳光性格就是最大优势。 如果你自信、开朗、勇于挑战，请立即投递简历！我们不在乎简历是否光鲜，只想遇见一个有趣且上进的你！

理财健康及顾问

主要工作内容是维护客户关系、服务好业主，及时跟进房源动态、拍摄房屋照片，协助完成签约及过户手续等事宜。 待遇： ①底薪3000元+35%-75%高比例提成+带薪培训+带薪年假+团队聚餐+定期旅游团建，不限经验，有销售背景者优先上手，入职即安排专人一对一指导。 ②综合收入8000元以上（上不封顶），只要积极投入，收入自然可观。 ③工作地点：橄榄城六期香颂东门向北60米路西德佑门店 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00（中午休息两小时），每月可自由调休4天 贝壳旗下正规房产机构，经营透明，无套路操作，无需打卡考勤，不强制坐班，工作灵活自主。