【招聘】招聘话务助理10人—30人 每天工作8小时，每周双休。长期可缴纳社保 工资待遇：底薪加提成，普遍月薪9000以上，上不封顶！ 咨询电话

【招聘】建筑资质咨询公司招电话客服6名，年龄要求20-29岁，会藏语，工作氛围良好，有无经验均可，位置在堆龙区，周末双休，节假日放假，有意者欢迎来电咨询。电话：

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

. 语言表达流畅，沟通能力良好，普通话标准 2. 能接受电话销售工作，抗压能力强 3.工作积极主动，有责任心，执行力较好 4.有无销售经验均可，愿意学习，踏实稳

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帮助客服部门进行线上回复，要求有耐心，有责任心，可兼职

本公司招聘话务员 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利且藏语流利。 2、对销售工作有较高的热情 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4、有电话销售工作经验者优先。 5、只招长期，短期勿扰

物流客服，线上跟踪车辆装卸货，

1：协助客户在系统或系统开户，审核邀约客户信息（提供模板 资质 执照等信息） 2：了解分析客户需求匹配公司渠道（不会公司有人教有培训） 岗位职责： 1、处理客户咨询，提供专业的物流解决方案，确保客户满意度； 2、协调内部资源，跟进货物状态，及时解决物流过程中的问题； 3、全年跟单即使发现异常反馈解决，维护客户关系，定期回访，收集反馈，提升服务质量； 4、记录并更新客户信息，确保数据准确性，支持销售和市场活动； 5、账单制作及时督促回款； 6、参与客户服务流程的优化，提出改进建议，提升工作效率。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答客户疑问； 2、熟悉物流行业基础知识，有相关工作经验者优先； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和分析能力； 4、具有较强的责任心和团队合作精神，能够在压力下保持积极态度； 5、良好的问题解决能力，能够独立处理突发事件，确保服务连续性。

招聘小挖掘师傅，1-2个月工期，明年还可以接着干。包月9000。

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岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3.统筹排班、人员培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.控制客房运营成本，定期分析能耗、物料损耗及人力配置合理性 任职要求： 1，形象气质佳。 1. 具备客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效处理多线程事务 3.熟悉客房管理系统（PMS）及基础办公软件操作 4. 有团队管理经验，具备服务意识与细节把控能力 5.身体健康，形象端正，能适应轮班及节假日工作安排

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岗位职责: 1.负责客户续费提醒、理赔服务及各类保险业务办理 2.提供车险报价，协助客户完成投保流程 3.组织活动邀约与客户接待，维护良好客户关系 4.通过电话、面谈等方式开展保险产品推广 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有销售或客服经验者 优先 2.熟悉保险基础知识，有相关从业经验者优先考虑 3.能适应弹性工作时间，具备较强的时间管理能力 4.工作积极主动，有责任心，能够独立完成工作。 任职要求: 大专或以上学历，无征信问题，无犯罪记录。 工作时间：早上8点半到12点，下午俩点到4点半 薪资构成: 综合薪资：服务津贴+绩效奖金

1.薪资与福利：人均月薪10,000-40,000元。薪资结构：底薪+提成+公司奖励方案。额外补贴：全勤奖、学历补贴、出勤津贴、个人月度奖、年终奖、。团建福利：每月组织团建、部门聚餐、球类运动等。 2.工作时间作息：上午8:30-11:30，下午14:00-17:00。休假：周末双休，全年按法定节假日放假，无加班。 3.需完成公司基本法、产品知识、团队管理等系统工程学习。团队组建：负责组建团队，筛选人才。团队管理：日常管理培训成员，辅导工作内容，组织生日会、团建等活动。业务拓展：协助组员完成客户二次开发，陪同新老客户的参观（涉及养老社区、医院、体检机构等）。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户反馈信息，跟进问题解决进度并闭环反馈 3. 协同相关部门（如物流、技术、仓储）推动售后问题高效处理 4.定期整理售后数据，分析常见问题并提出优化建议 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 3. 具备基础的计算机操作能力和网络应用经验 4. 有客户服务或售后相关工作经验者优先 5.学历不限，责任心强，能适应轮班制工作安排

岗位职责 1、负责拼多多店铺腊肉、腊肠等腊味的售前咨询、售后问题处理，处理退款、工单、客户纠纷。 2、每日核对订单，处理订单备注、催单、拦截等工作。 3、空闲时协助仓库打包、贴单、分拣货品。 4、做好售后登记，完成领导安排的其他工作。 任职要求 1、会打字，沟通有耐心，有电商客服经验优先，无经验可教。 2、手脚麻利，能配合打包发货工作。 3、做事细心有责任心，服从安排。 薪资待遇 1.试用期4k转正5k 2.不含销售性质，固定薪资

岗位职责: 1. 为客户提供专业的保险与理财规划咨询服务，协助其制定长期财务目标。 2. 持续跟进客户保单执行情况，提供售后服务与保障方案优化支持。 任职要求： 1、25—45周岁(最低下限可以21周岁)，学历要求大专及大专学历以上(学信网可查)。 2、具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够建立长期信任关系； 3、有销售经验最可、有上进心，吃苦耐劳 4、有较强的学习意愿和自我驱动力，能够独立开展客户咨询工作，同时具备团队协作精神。 咱们公司大部分都是90后95后甚至是00后，希望大家积极踊跃报名，我在这里等着你，上班时间早九晚六，周六日双休，法定节假日也是休息的，心动不如行动，快点来联系我吧

以下都会系统教学，工作休息时间随调试老师 协助调试老师完成前期调试对接重复性动作。 按规定远程客户电脑优化电脑设置 指挥客户摆好灯光位置 指挥客户安装相机镜头灯电子设备 保底4000

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，引导客户完成投保即可获得提成（纯办公环境作业，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，中专或高中及以上学历符合要求； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、有追求高收入的进取心，遵守团队管理规定。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，后续三周固定周日休息，不强制加班，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 基本底薪（2700-8300）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他福利（司龄补贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪6000以上，40%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五险）及公积金，享有带薪年假、节日津贴、生日福利 3. 员工关怀丰富：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 每月推出多样化员工激励方案（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 配套完善的培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训、学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利 7. 晋升路径清晰透明：初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理，各层级均享职级津贴，最高达6400元/月；也可横向发展：客户经理-组长-团队长-现场经理 8. 返乡安置政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司就职 9. 岗位核心优势：车险为国家强制性需求，客户到期必购，成交率高；公司全程提供精准客户资源，无需外勤拓展，无需依赖人脉关系，在办公室内即可高效签单

上班时间8点下班4点半

工作内容：面对客户的咨询，及时回复客户消息，并跟进客户情况，前期有人带，不需要接打电话。 工作时间：10点-12点，14点-18点。每天6小时，双休，双休 节假日法定休。不加班，不加班。 薪资待遇：综合薪资4k+ 高提成等多种薪资模式 目前在职员工平均薪资1w+ 年龄要求：18岁-38岁

薪资详情 薪资范围：6-8K 社保类型：五险 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖 职位详情 工作内容 公司提供客户资源，纯室内坐班，筛选意向客户； 任职要求 口齿清晰，沟通有耐心，态度亲和； 心态稳定，能坐班，只想长期稳定工作的优先。 薪资福利&作息 薪资：底薪3800+1%-2%提成，按月准时发 作息：9:30-19:00，每周日休，法定节假日正常休息，有五险 环境：室内办公，不用外勤，轻松无重体力活 培训：入职前话术培训，零基础也能快速上岗

帮助客服部门进行线上回复，要求有耐心，有责任心，可兼职

岗位职责： 我们承接银行中后台业务的，主要工作内容就是外呼核对用户账单信息，根据用户意向协助用户办理分期业务就可以了。 薪资构成： 基础薪资4240（正常出勤上下班，完成日常工作都可以拿得到），薪资稳定在7000-11000左右，提供住宿，缴纳五险。 上班时间： 早上九点到下午六点半，月休6天，享受国家法定假。 福利待遇： 面试通过即可办理住宿，上床下桌。节假日福利，五险

负责承接平台进线流量、答疑接待，客流稳定，无需自己拓客，工作简单易懂，零基础可带教，可居家！可兼职！

1、通过电话与客户沟通，督促客户及时还款-纯客服岗位 2、与客户进行良好的语言沟通，引导客户正确缴费方式，以及如何保持个人良好信用记录， 任职资格： 1、大专及以上学历 2、工作勤奋努力，口齿伶俐，主动积极，谈判及协调能力强，抗压能力强 3.个性开朗、积极进取、意志力坚定，愿意接受挑战，适应高效的工作环境 薪资待遇 1、试用期月收入4460-4660元，试用期3个月，转正月收入6000-12000，优秀者1-3万 2、带薪年假、节假日福利、带薪病假。 3、入职缴纳社保， 4、工龄工资（根据入职年限逐年递增100） 5、培训晋升制度：专业的带薪培训+完善的考核晋升机制+朝阳行业的发展潜力。 工作时间: 09：00-18：00，节假日正常休息

职责内容： 1.客户家庭保单整理: 2.客户缴费提醒: 3.客户保单分红，生存金提醒: 4.VIP客户生日、节日礼品领取, 5.保险理赔资料的办理; 6.公司新资讯福利权益的告知; 7.回馈礼品的送达等售后服务 任职要求: 1、年龄: 25-45周岁，身体健康，品貌端正2、学历: 大专以上 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强, 4、具有良好的心理素质及良好的沟通协调能力 薪资待遇: 1、基本津贴3600+客源推送报酬+责任津贴+制度管理津贴+保险福利+外出旅游+其他奖金 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老保障; 4、团队管理，营销知识，金融全方位知识培训

公司简介 国内专业数码二手回收平台，对标爱回收、转转赛道，深耕手机、平板、笔记本回收业务。公司统一投放引流，每日稳定客户咨询量，不用自己找客户，专注转化即可，适合想拿高薪、想稳定发展的销售人才。 薪资福利 1.薪资构成:保底4000+绩效+周奖励+日奖励+高额回收提成，收入上不封顶 2.新人扶持:入职分配销冠一对一全程带教，行业话术、估价技巧全教学，零基础也能快速出单 3.上班时间:9:00-18:00正常白班，固定周天休法定节假日正常休息 4.工作优势:办公室纯坐班，不用外出跑业务、不用主动打电话拓客，客户资源公司全额提供，仅线上对接咨询用户促成回收成交 5.不定时下午茶，不定期团建 6.岗位寄语各类激励奖项多，日奖、周奖、季奖、月奖、年奖，各类奖项应有尽有，只要你够认真够努力 不想做无客源、低底薪的传统销售?这里客源稳定、培训完善，只要肯沟通，高薪收入轻松实现，期待愿意挑战高薪的你加入!！