在指定的区域跟客户介绍推广课程，让客户扫码登记，或者直接把客户带到校区参观了解。

【急招！酒小二推广配送员！综合月入7000-13000元！】 ‌TOP待遇‌ 底薪最高3300+提成（3.5-7.5元/件）+推广奖（1-15元/新用户） 有责保底7000-7900元，多劳多得！ 入职即购商业险，节日福利，积分换旅游！ ‌工作‌ 3-4公里送酒水，地推扫码拿提成，团队协作。 ‌要求‌ 18-42岁，初中以上，会骑车，会用手机（无经验可培训）。 ‌优势‌ 0成本入职，晋升快，15号准时发薪！ ‌时间‌ 弹性排班：11:00-3:00，月休4天（晚班为主）。 ‌地址‌ 上海市莲花路店 （就近安排，加微信详询！）

岗位职责: 1. 策划并执行市场推广方案，提升教育机构品牌影响力与公众认知度。 2. 主动对接潜在客户，深入交流以掌握其实际需求，精准推荐匹配的教育服务。 3. 策划并参与多种形式的宣传活动，涵盖线上平台及线下场景，增强客户吸引力。 4. 搜集行业市场数据及竞品动态，灵活优化推广策略以适应不断变化的市场环境。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通技巧，能高效建立并维护客户关系。 2. 拥有良好的市场洞察力与策划能力，可独立完成推广项目的制定与落地。 3. 富有团队协作意识，善于与同事协同配合，推动整体目标达成。 4. 熟悉教育领域基本情况，能迅速理解行业趋势及用户核心诉求。

招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求： 1.年龄:18–45岁，男女不限(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱+旅游+晋升 招人原则：不看学历，不看能力，只看用心 工资待遇：。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给培训机构招生工作，简单轻松！ 一周一个城市，厌倦了当前一成不变的工作模式想挑战自己的，可以过来尝试。团队氛围好，年轻人多。适合喜欢游览祖国大好河山的你，期待你的加入

支付宝碰一下点餐(省团生活是支付宝战略合作伙伴，我们还有很多的作业工具可以挣钱)的机会 我们要做的就是给B端商家安装铺设赚佣金。 未来还会开放C端会员拉新推广业务。 日收入500～3000，上不封顶，多劳多得，支付宝碰一‬下点餐业务，一个商家奖励最高160元，全国范围可做，开卷作业，轻松收入 工作时间自由安排，简单易上手 岗位职责: 1.负责支付宝碰一下点餐码的商家铺设工作 2.在空白市场中开展业务，拓展新的商机 3.通过日入千元的努力，实现个人和团队的收益目标 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够与团队和合作伙伴有效协作 2.能够迅速适应新环境，积极面对挑战 3.具有良好的学习能力，不断提升个人技能以适应变化

兼职也招!!!!!!! 1.推广与招募:团长需要积极宣传团购产品，通过社交媒体、线下活动等多种渠道吸引消费者参与，并招募潜在的团员，建立团购群组。 2.组织与协调:根据产品特性制定团购计划，协调各个环节的工作，确保团购活动顺利进行，及时解决出现的问题。3.服务与支持:提供详细的产品介绍和购买建议，帮助团员做出购买决定解决团员在购买过程中遇到的问题，并提供售后服务保障。 4.信息传达:负责团内信息的及时传达，确保团员了解活动动态和优惠政策，定期对团员进行培训和指导，提高团员的团购技能和满意度。 5.桥梁作用:团长作为消费者与平台之间的桥梁，促进双方沟通，帮助平台更好地了解消费者需求。包括货物接收、储存、通知到货 6.管理与运营:管理团购团队的日常运营，以及交付给用户等环节，执行客服工作，解答疑问，发送公告，并进行必要的售后处理。 7.激励机制:团长通常会从销售额中获得一定比例的佣金作为经济回报，同时可能享有非经济性的奖励，如荣誉称号或培训机会。

一、工作内容 1. 自主开拓本地已有点餐码的餐饮商户（如快餐店、面馆、奶茶店、小吃店等），且商户桌子需为非铁材质（避免影响碰一碰功能），向店主/负责人介绍支付宝碰一碰点餐码的核心优势（操作便捷、降低人工成本、提升翻台率、助力数字化经营等）。 2. 协助有合作意向的商户完成支付宝碰一碰点餐码的注册、铺设及基础操作教学，确保商户能顺利使用。 3. 如实记录每笔推广进展（含商户信息、桌子材质、合作意向、铺设结果等），填写电子报告并拍摄现场照片（手机拍摄即可），完成后提交审核。 4. 及时反馈推广中遇到的问题（如商户疑问、操作难题等），配合团队跟进潜在合作商户。 二、任职要求 -年龄18-45周岁，高中及以上学历，有地推、销售经验或餐饮行业资源者优先，无经验也可报名。 -具备主动沟通能力，不怕陌生拜访，能清晰传递产品价值，有耐心解答商户疑问；同时需留意商户桌子材质，确保符合推广要求。 -有责任心和目标感，能自主规划每日推广路线（如按商圈、街道开拓），保证推广效率。 -会使用智能手机（拍照、填写电子表单），可灵活安排工作时间（工作日/周末均可），学生、宝妈、想多赚副业者、自由职业者均可。 三、岗位优势 -薪资给力：按单计薪，每完成1单有效推广可获40-50元，多劳多得，上不封顶，赚多少全看自己努力。 -结算透明：当前为每月结算，后续将根据业务情况优化，计划改为每周结算，收入及时有保障。 -无经验友好：针对无经验者，免费发放全套培训教程（含产品知识、推广话术、商户沟通技巧、操作流程视频），跟着学就能上手。 -高自由度：无需固定坐班、不指定商户，自主选择推广区域和工作时间，兼顾生活与赚钱。

【公司福利】 入职即上五险、法定假日、弹性工作时间、不坐班 负责开拓本地生活类商户，借助公司提供的地铁品宣等运营支持，助力商家实现推广与客户增长。 【工作职责】 1． 开展城市优质客户的拓展与开发工作； 2． 进行商务洽谈，通过电话或面对面沟通，推动本地生活类商户达成合作，对签约门店数量负责； 3． 对接公司运营资源，为商户提供持续性服务支持，提升合作效果与运营效率。 【工作要求】——不拘一格降人才，应届毕业生亦可！ 1. 大专及以上学历，年龄20-35岁，对市场地推及团购类业务具备一定理解； 2. 关注互联网动态，乐于接受新事物，具备良好的学习与归纳能力； 3. 热衷于销售与市场拓展工作，目标感强，渴望成就与突破； 4. 性格积极乐观，具备较强的抗压性、语言表达能力及谈判技巧； 5. 有互联网、快消品、团购等行业经验，或具备团队管理经历者优先录用。

【工作内容】 1.负责公司产品或服务的推广工作，通过各种渠道进行宣传和推广 2.积极寻找潜在客户，主动与客户沟通，了解客户需求并提供相应的产品或服务解决方案。 3.不定期参加公司组织的培训(每次10-20分钟)，提高自身业务能力和推广技巧。 4.有过教培私域助教、培训机构销售、医美机构助理、房产销售等经验优先。 【上班时间) 兼职工作时间灵活，根据个人情况安排，每周至少完成一定数量的推广任务。 【薪资待遇】 工资按单或者实际发生业务结果计算，多劳多得。 【其他说明】 1.本岗位为兼职性质，签署第三方协议，介意勿扰。 2.公司将对推广员进行定期考核，表现优秀者可获得额外奖励。

四月十八号和十九号早上六点到中午十二点六个小时

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜； 2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施； 3.与外部服务商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运行符合最新合规要求； 5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制客户所需的运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.精通关键基础设施设备操作原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具； 5.具备良好的中英文读写及口语表达能力，能够熟练运用粤语进行日常交流； 6.善于商务对接，具备出色的沟通协调与人际互动能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压工作环境中保持理性判断，具备灵活应变与策略调整能力。

岗位职责： 1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与技术方案的整体规划与咨询； 2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地； 3、评估项目技术实施成本，并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4、组织内外部供应商询价工作，协助完善并维护相关技术资料库； 5、对已获取项目进行技术总结与归档，并顺利移交至后端执行团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求，具有数据中心系统集成实践经验； 3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域，同时对另一领域具备基础认知； 4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间； 5、具备一定数据中心基础设施运维背景，有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先，英文可作为工作语言熟练使用。

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

岗位职责： 1.负责软件产品从需求分析、产品定义、架构设计、开发落地到上线运维的全周期工作； 2.针对产品实现过程中的关键技术问题提出创新性解决方案，运用前沿技术增强产品核心优势，包括分布式架构、系统性能优化、稳定性保障、数据库设计等； 岗位要求：（此岗位在香港办公，需有香港身份证） 1、本科及以上学历，能力突出且经验丰富者可放宽学历要求；能熟练阅读英文技术文档并用于实际开发； 2、具备独立开展技术调研和快速掌握新技术的能力，可根据业务场景合理选型技术方案； 3、具备优秀的沟通协作意识，能够高效融入团队协同作业； 4、深入理解Python语言机制，熟悉其技术体系与常用生态组件； 5、具有规范化的Python代码编写习惯；除Python外，还需掌握至少一门其他编程语言，如Java； 6、对构建可复用的基础架构模块有实践经验和浓厚兴趣； 7、具备使用Django/Flask等主流PythonWeb框架设计和开发复杂Web应用的实际经验，熟悉DjangoRESTFramework； 熟悉至少一种关系型数据库；具备使用Python处理和分析大规模数据的实际项目经历。

杭州市上城区盲人推拿店，找推拿技师1名：年龄50岁以下，手法柔和．成稳．渗透有力，能推项目加钟，会精油开背。排钟提成40元每个钟，点钟加5至10元。精油提成80一125元每小时，店里技师月平均实际收入1万元左右，每月1号结帐、从不拖欠。有意合作者请来电详谈：。

成都蓉城阳光100家店，长期诚聘推拿师要求：1. 年龄20---50周岁，1年工作经以上2. 心态好，有服务意识，具有一定沟通能力。3，视力正常或半盲（全盲目前已满）薪酬及福利：1.保底工资4000一5000元。2. 包吃住，每小时提成37—60元，月收入4000到1万多。月休4天4. 有独立宿舍，宿舍有空调，热水器，全自动洗衣机。联系电话：，微信同号

武汉康之道按摩集团急聘深耕大健康养生行业20余年，武汉98家连锁门店，实力稳、口碑好、平台大！现扩招热招，入职快、待遇优，诚邀追求稳定、渴望高薪、谋求发展的你加入！热招岗位高级推拿师（30名·急招！）保底5000起，放松项目提成35元起，精油艾灸提成65~85元，熟手轻松月入过万包吃包住、月休4天、排班灵活、晋升清晰欢迎视力正常/弱视/全盲技术人才招生专员及推拿培训教师2名·总部商学院）月薪6000-10000+提成，上不封顶周末双休、社保、总部办公、晋升空间大面试地址：武汉市江汉区杨汊湖联系电话：熊经理（）20年老品牌·98家门店·稳定不折腾凭技术拿高薪，靠努力有发展！找好工作，就来康之道！

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小儿推拿师 有爱心，有责任心，（宝妈优先） 薪资福利:3500—6000 联系此人时请告知在平台看到此信息 工作地址:拥军路82号（达利世纪幼儿园对面）

岗位职责： 1、开展市场调研与数据分析，把握行业发展方向，为公司市场布局提供决策依据； 2、规划并落实市场拓展方案，开发新兴市场，增强品牌影响力与市场份额； 3、搭建并维护合作伙伴关系网络，促进业务协同与资源优化配置； 4、统筹市场活动的策划与执行，提高客户互动性，助力销售转化； 5、跟踪市场变化，动态优化拓展策略，保障目标顺利实现。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商业洞察力，能独立设计市场拓展路径； 2、具备良好的沟通协作能力，善于推进跨团队协同作业； 3、具备扎实的项目管理经验，能够高效推动项目落地与执行； 4、富有创新意识，擅长策划具有吸引力的市场推广活动； 5、有香港医疗、教育领域从业背景或相关市场拓展经验者优先。

岗位职责： 1、开展市场调研与数据分析，把握行业发展方向，为公司市场战略提供决策依据； 2、拟定并落实市场拓展方案，开发新兴市场，增强品牌影响力与市场份额； 3、搭建并维护合作渠道关系，促进业务协同与资源对接； 4、统筹市场活动的策划与执行，提高客户互动性，助力产品推广与转化； 5、跟踪市场变化，动态优化拓展策略，保障目标顺利实现。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商业洞察力，能独立设计市场拓展计划； 2、具备良好的沟通协作能力，能够高效推进跨团队协作； 3、具备较强的项目统筹能力，确保项目高效落地与持续推进； 4、富有创新意识，可策划具吸引力的市场推广方案； 5、有香港医疗、教育领域背景或相关市场拓展经验者优先。

实体餐饮店地推

【岗位职责】 1、负责APP的线下推广服务，通过点位推广、社区推广等形式，吸引用户体验并下载APP； 2、协助用户完成选购、下单、支付等操作，提供贴心服务，赢得用户信赖； 3、完成推广目标，收获丰厚提成，成就感满满！ 【职位亮点】 就近分配：宁波、绍兴、南通、金华、东莞、珠海、佛山、深圳、广州、长沙、合肥、武汉——全国近30个城市，选择你喜欢的城市，轻松开启新生活！ 零门槛入职：无经验没关系！带薪培训，专人指导，助你快速上手！ 收入有保障：综合薪资8000-18000元，多劳多得，上不封顶，你的努力决定你的收入！ ，住房补贴，开启稳定职业之路！ 福利完善：激励奖金+弹性工作+带薪培训+多次晋升机会，给你满满的安全感！ 【薪资福利】 综合收入：8000-18000元/月，目前在职员工综合收入是10-20K 薪资构成：底薪+提成+补贴+交通补助+全勤奖+冲单奖，多劳多得，上不封顶！ 每月15日准时发薪，绝不拖欠，让你的付出有回报！ 【任职要求】 18-40岁，学历不限，只要你有一颗积极向上的心！ 有责任心，主动热情，热爱与人沟通，喜欢推广工作； 具备良好的沟通能力和服务意识； 能接受户外推广工作形式，享受在户外工作的自由与挑战！ 自带两轮电动车就行！ 【工作时间】 8：30-21:00（中间休息2小时），完成当天指标可提前下班1小时，月休4天，灵活安排，让你工作更轻松！ 【工作地点】 宁波、绍兴、南通、金华、东莞、珠海、佛山、深圳、广州、长沙、合肥、武汉——全国近30个城市，可选择你心仪的城市！ 【晋升通道】 BD→BDM→CM（3个月晋升考核一次） 加入我们，不仅有高收入，更有广阔的发展空间！

地面推广宣传联络员，责任底薪3000，加提成2000合计月薪5000+ 要求，有社会宣传能力，人脉广，吃苦耐劳有很好的人际关系，优先

开展推拿，按摩，艾灸

手脚麻利识字有工作经验丰富的优先

底薪6000+招生提成800/人+超额400元+绩效奖500元起，，15号按时发放工资，提供住宿，社保 工作地点：光明大仟里，塘家村，红花山，田寮，龙华阳台山东 弹性上班：11.00-13.00/16.00-21.00（每天7个小时）六休一，无需打卡 岗位详情： 1、有无经验均可，接受应届毕业生，入职有带薪培训等 2、负责在训练场周围开展招生工作，主管会帮忙协助谈单成交 3、招生主要通过地推发传单，摆台，小红书推广，学员转介绍，微信朋友圈方式，全深圳线上线下招生

一、工作内容： 1、接待客户咨询，准确把握客户需求并促成销售转化 2、负责商品销售记录、库存盘点及账目核对等相关工作 每位新员工都将由公司资深销售骨干全程带教，提供系统化的一对一理论与实践培训。通过定期培训、经验分享会及实战指导等多种形式，全面提升个人综合能力。 二、职位要求： 1、年龄18-55岁，学历不限，性别不限，有无经验均可； 2、具备良好的沟通表达能力，热爱销售工作，抗压能力强； 3、愿意接受挑战，具备吃苦耐劳精神和团队合作意识； 三、薪资福利待遇： 1、销售表现突出者，不论入职时间长短，均有机会破格晋升。 2、月结薪资：基本月薪7000-15000（含销售提成）+包住+奖金+培训支持+导师带教，收入上不封顶，提供住宿 3、提供住宿＋免费专业培训＋节日福利礼品＋团建旅游等活动 4、依法享受法定节假日正常休息 备注：公司团队氛围积极向上，推广渠道丰富多元，只要踏实肯干，月入过万轻松实现！（公司配备员工宿舍）完善的晋升体系，新人享受无责底薪4000+业绩提成+开单奖励+社保+住房补贴+高温补贴等，你缺机会，我们缺人才，全力以赴，不谈理想，只看收益。

岗位职责： 1. 收集行业相关政策措施及项目动态，开展项目信息的分析与筛选； 2. 负责所辖区域市场拓展及客户关系的持续维护； 3. 搭建并维护公司核心客户与合作伙伴网络，挖掘并开拓新的合作渠道； 4. 结合业务发展需求，定期走访重点客户，巩固客户情感联系； 5. 依据公司业务战略规划及市场部目标，推进市场拓展计划及相关执行方案的落地实施； 6. 在市场开拓过程中，积极与当地各级行政主管部门建立良好协作关系； 7. 完成上级安排的其他工作任务。 工作地点：沧州、邯郸、承德、唐山同步招聘中，本地人员优先录用 任职要求： 1. 具备出色的市场开发与拓展能力； 2. 事业心强，责任心强，具备良好的沟通协调、社交能力及谈判技巧； 3. 熟悉商务礼仪，综合素质高，服务意识突出； 4. 有项目建设前期手续办理经验者优先考虑。 工作时间：冬季：8:30-11:45, 13:30-17:30；夏季：8:30-11:45, 14:00-18:00 除了工资外你还能得到什么：业绩突出者综合年收入可达30W以上！高收入只是起点，未来你将进入高端人脉圈层，这是一笔宝贵的隐形资源！欢迎有梦想、有追求、渴望高回报的人才加入交流。 福利待遇：双休、法定节假日、五险一金、节日福利、团队建设、员工旅游、年终奖金。