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工作内容:了解客户真实需求、精准匹配优质房源、陪同实地看房、协助完成后续流程手续。
岗位要求:
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底薪2000+200全勤+800绩效,租赁订单提成40%,买卖订单提成60%-70%;
上六休一,朝九晚七,享受带薪年假、年终奖金、定期团队活动,免费提供住宿及客户资源。
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1-1.5万元/月
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兰州榆中县招聘房产经纪人。要求有房产销售经验,积极正能量,勤快心态好,人稳当,能吃苦耐劳者优先。薪资
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招聘房产经纪人。要求有房产销售经验,积极正能量,勤快心态好,人稳当,能吃苦耐劳者优先。薪资福利有两种方式:底薪加提成,底薪1000元加45%提成;或无底薪,60%通提,薪资现结现发。公司资源丰富,从业人员资深,提供手把手带教和保姆式服务。工作地址位于榆中县亨威璟苑B区。
房产经纪人
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房产销售3-5人1-3年学历不限门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC新房二手房退伍军人实地看房客户开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务
2.按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议
3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率
4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效
5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作
任职要求:
1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态
3.具备一定抗压能力,目标感强,有销售潜质或从业经验者优先
4.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
5. 诚实守信,具备团队协作精神与职业操守
房产经纪人 租房 卖房
5000-15000元/月
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岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配
2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进
3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人业绩与客户满意度
4.及时更新房源信息,确保系统数据真实、准确、有效
5.配合团队完成市场调研、区域楼盘分析及营销推广支持
任职要求:
1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2.学习能力强,能快速掌握房产政策、交易流程及平台工具
3. 诚实守信,责任心强,具备较强的抗压能力与目标感
4.有销售经验或地产相关实习经历者优先
5.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
地产中介
3000-8000元/月
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3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率
4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效
5.参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略与客户服务标准
任职要求:
1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2. 有责任心和目标感,能适应灵活工作时间及一定外出作业强度
3.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,可快速掌握业务系统
4. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可接受系统化带教培养
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
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通过自媒体等渠道,做好新房、二手房、租房业务的成交;
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一、工作内容
1、负责新房、二手房、租房的客户接待、咨询解答,根据客户需求精准匹配合适房源;
2、日常更新维护平台房源信息,跟进意向客户,预约、带客户实地看房;
3、沟通房东与客户,跟进议价、签约、过户、售后全流程,简单易上手;
4、维护老客户,做好回访,积累转介绍客户,轻松积累客源;
5、无需高强度地推、无脑打电话,正常线上线下获客,工作轻松自由。
二、任职要求
1、年龄20–45岁,学历不限、经验不限,新手全程免费培训;
2、沟通顺畅、踏实肯干、想挣高薪,有上进心即可;
3、服从门店管理,做事认真,有无房产经验均可入职;
4、全职在岗,想稳定长期发展、赚钱买房买车的优先。
三、薪资待遇(本店核心优势)
1、跳点提成 最低60%!行业天花板提成,上不封顶、多劳多得,做得多赚得多;
2、新店扶持政策好,新人有无责过渡期,不用担心没收入;
3、无套路、不扣点、不压工资,成交立马核算提成,结算透明;
4、定期门店团建、节日福利、月度销冠奖励、现金激励;
5、免费系统化培训,老员工一对一带教,新手快速上手出单;
6、晋升透明:经纪人→组长→店长,新店优先提拔自己人。
四、工作时间
正常上班作息,合理排班,不熬夜加班,劳逸结合
五、联系方式
电话:
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房产销售五险3-5人经验不限中专/中技渠道销售基本坐班阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1.提供专业的房地产置业咨询服务,确保客户满意度;
2.根据客户需求,匹配合适的房源,并进行有效的商务谈判;
3.陪同客户看房,促成房屋买卖或租赁业务,确保交易的顺利进行。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和亲和力,能够与客户建立良好的关系;
2.年龄在18-26岁之间,男女不限,对房产行业有浓厚兴趣;
3.具备抗压能力,能够适应房产行业的压力和挑战;
4.工作认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队合作精神。
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工作氛围超好~独立办公桌椅~全成都房源合作
主营新房,二手房买卖与租赁,一站式帮助客户
公司将始终致力于通过大数据、人工智能等先进技术手段,对房源的开发、流通与销售过程不断进行升级
对岗位有兴趣的求职者可主动联系
【薪酬福利】
1、综合底薪5000+五险一金+高额提成
2、公司80%员工月薪8000~20000
3、交通补助、话费补助、房租补助
4、月度团建+月度奖励
5、年终奖
【团队文化】:旅游、登山、烧烤、露营,大家在一起才好玩
【岗位职责】
1、公司线上推广+线下结合模式,你只需跟客户建立联系。了解客户需求,邀约客户实地看房。
2、给客户推荐匹配房源、定制方案,达成销售
3、公司内部有标准化培训体系,接受无销售经验~一对一带教!
4、不用东奔西跑,不会日晒雨淋,不用大海捞针,公司提供购房客户资源。
【任职资格】
1、语言表达能力和沟通能力较强,有较强解说能力,良好的自学能力及问题处理能力;
2、拥有较强的执行能力与工作热情;
3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压
能力;
4、有汽车销售经验、房产中介、互联网金融工作经验、电销工作经验优先考虑
5、新人小白皆可,有完善的培训体系,师傅带教,主管扶持;
6、学历不限
兼职业务员
100-600元/天
销售专员6-10人周结经验不限学历不限面销/陌拜区域销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB接受居家办公金融产品互联网/科技互联网金融无经验要求
公司主营上牌pos机,按单提成,年满18岁,无经验要求,不收取任何押金费用,不用坐班,是副业创收的好选择
庆阳环县Jeep服装专卖店诚聘优秀导购要求:形象气质佳,性格开朗,勤快!薪资待遇:3000
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服装导购月结
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职位名称:市场专员(销售岗)薪资福利:无责底薪+高业绩提成+奖金,综合薪资5000-20000+(上不封顶);
缴纳五险;月休4天(可自由调休).
工作地点:商超,社区,市场等地设点咨询;无需去医院打卡,根据居住地就近安排点位。
岗位主要的工作内容是
1,在公司提供的商超驻点把有需求看牙的患者邀约到店。
2,负责对邀约到院的客户做好接待与服务的工作。
3,对预约到店就诊和预约未到店的客户进行回访工作。
任职要求:
年龄:25-55岁(男女不限).
经验:有无经验均可,有保险,房产,零售导购等销售经验者优先。
能力:具备良好的沟通表达能力与服务意识。
其他:入职配备专人带教,上手简单
电话销售
3000-8000元/月
电话销售年终奖3-5人1-3年学历不限基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB其他产品/服务企业服务批发/零售客户签约客服经验沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
会籍顾问
5000-10000元/月
销售专员包住生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求退伍军人
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研,收集客户需求及竞品动态,反馈至相关部门
4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务
5.定期提交销售报表与客户分析,协助优化销售策略
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与谈判能力,抗压性强
2. 有销售相关工作经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备学习意愿与成长潜力
4. 工作地点灵活,适应短期出差或驻点拓展
5.积极主动,具备团队协作意识与客户服务精神
业务经理
3000-8000元/月
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岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
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4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期提交销售报表与市场信息,协助优化销售策略与产品定位
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5.熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与分析能力
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