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普工车间操作工免费培训包吃保险包住3-5人月结
岗位职责: 1.按照生产计划和操作规程。 2. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品。 3.配合班组长完成日常工作、工位清洁及物料清点工作 4. 接受岗位技能培训,适应产线轮岗及临时工作调配 5. 遵守车间考勤与纪律制度,保障生产流程连续稳定 任职要求: 1.年龄18–40周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通理解能力与团队协作意识 3.服从公司统一管理与工作安排。 4.学历不限,有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训 5.公司提供免费住宿,工作环境整洁规范,薪资按月准时发放
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性; 3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行与落实情况; [任职要求] 一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温费+工龄工资(根据岗位级别差异,薪资待遇有所不同),综合月薪6000-8000元; 2、每半年组织一次晋升评定; 3、享有高温补贴、专项技术奖励、年终奖金等福利; 4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长; 三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假,休假期间往返交通按二等座高铁票价标准
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河南洛阳大要两个扎花呢20一个小时
20元/时
临时工1-2人
大洛阳要两个扎花呢20一个小时
洛阳
5月8日 22:57拨打电话
河南洛阳招聘大张老集店招长期促销一名,卖锅具,行政班一周休息一天,超市干过的优先,详情咨询
促销员
招聘大张老集店招长期促销一名,卖锅具,行政班一周休息一天,超市干过的优先,详情咨询联系电话
洛阳
5月8日 22:52拨打电话
A2包住包吃
诚聘A2驾驶员1名待遇从优,可包吃住,干活轻松,自由,要求:驾龄熟练,有责任心,不耍滑,能吃苦耐劳!想稳定干活的老司机,随时联系王生工作地址:河南省栾川县
洛阳 栾川县
5月8日 22:50拨打电话
技工
5000-6000元/月
数控火焰切割工包住包吃1-2人月结全职
切割泡沫工,夫妻档也可以,年龄50左右
河南洛阳学校机房的网线地槽谁做的漂亮,谁有经验联系我。
网线
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洛阳
5月8日 22:47拨打电话
招风力涂装队伍合作
6000-8000元/月
综合承包高空作业1-2人月结
招风力涂装队伍合作,要有登高证,包清工
合肥 肥东县 店埠
5月8日 22:44拨打电话
新疆有做风电基础分包的么弓
综合承包风电安装
有做风电基础分包的么弓
新疆
5月8日 22:41拨打电话
内蒙古赤峰宁城招两个双证高空人员能登高能拆车组车
风电安装1-2人
赤峰宁城招两个双证高空人员能登高能拆车组车
赤峰
5月8日 22:24拨打电话
钦州钦北区招风电安装
9000-12000元/月
风电安装1-2人
钦州市钦北区招风电安装
钦州 钦北区
5月8日 22:23拨打电话
甘肃酒泉有没有干过,风电,检修,打磨,叶片的联系.
风电安装打磨
有没有干过,风电,检修,打磨,叶片的联系.
酒泉
5月8日 22:16拨打电话
河南洛阳李家村拆装柜厂诚聘:卸件一人有意者联系电话:
工厂搬运工1-2人
李家村拆装柜厂诚聘: 卸件一人 有意者联系 电话:
洛阳
5月2日 08:24拨打电话
洛阳偃师区抬泡沫工人抬泡沫招工人数:1活简单,一看就会工作地址:北环潘屯变电站斜对面100
工厂搬运工1-2人
抬泡沫工人 抬泡沫 招工人数:1 活简单,一看就会 工作地址:偃师北环潘屯变电站斜对面100米路北
洛阳 偃师区
5月2日 14:40拨打电话
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《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元,小时工23一小时,返费工5400元; 男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。 A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等; 补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策; 1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右) 2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站) 3.夜宵津贴:8元/晚 4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元; ) 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年 6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整) 二、安排工作 1.生产部门: a.组装部门:焊锡,焊接线 b.生产线:生产手机产品 2.QC部门:产品质检 3.测试部门:测试电路板 4.成品包装部门:贴标签,打包装 5.仓管部门:成品仓管,原料管理 三、提供吃住: 1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 招募政策 招年龄18—48男女不限 一、模式一:一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:4,000元(含税) 老派遣工:4,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:3,500元(含税) 老派遣工:4,000元(含税) 发放条件 在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准) 二、模式二:同工同酬+分期稳岗奖金 1.分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下: ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:20元/H(含税) 老派遣工:21元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/6/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/7/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
河南洛阳下午熟练贴纸板电话3
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设备工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
1、参与施工图纸的审查及相关技术交底工作; 2、承担静设备的维护、检修及现场施工任务,编制静设备专项施工方案; 3、负责静设备检修、维护与施工过程中的技术指导和质量监管,涵盖压力容器、压力管道、安全阀、换热器及各类罐、釜等设备,熟悉焊接工艺、无损检测方法及吊装作业相关知识; 4、主导石化领域静设备检修项目实施,组织并完成交工资料的整理与编制; 5、承担特种设备的日常使用与合规管理工作; 6、熟练操作常用办公软件,具备扎实的CAD软件应用能力; 7、负责焊接作业及设备安装、检修工作的现场组织与协调; 8、制定并落实质量控制措施及质量计划要求; 9、具备较强的统筹协调与团队组织能力。 10、年龄不超过40周岁。 11、能接受因工作需要的出差安排。 薪酬面议
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