年龄25-45岁之间，高中及以上学历，有良好是沟通能力。五官端正。

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一、岗位职责： 1、负责网站功能模块的开发、编写与维护以及文档的整理； 2、负责网站运行的日常维护及功能的完善和二次开发； 3、负责数据库的应用开发与管理维护，协调数据库设计，保证符合数据库设计规范和性能需求； 4、负责公司旗下项目现有功能的维护、新功能的研发； 5、负责APP、小程序、网页、公众号等接口开发，与项目负责人进行数据对接以及数据整合。 二、岗位要求： 1、计算机相关专业，全日制本科及以上学历（985，211优先），3年及以上PHP开发经验; 2、熟练运用PHP、mysql，至少熟悉一种MVC框架，如thinkPHP，Yii，laveral等，研究过源码,对OOP有较为深入的认识，掌握常用设计模式; 3、至少熟悉一种PHP开源程序的二次开发（shopnc,ThinkPHPshop,Joomla等）; 4、有大型电商B2B、B2C开发经验，有高并发、高访问量网站开发经验者优先; 5、熟悉ElasticStack搜索引擎技术、Canal数据库增量日志解析、Swoole技术、微服务技术者优先; 三、集团介绍： 集团在全国开设了1000余家品牌连锁店，拥有2000余人。 旗下多个品牌连续3年在天猫、京东、抖音、美团及自有平台位居前列，年交易额突破10亿元 通过自主研发拥有40余个软件著作，6项发明专利，及商标注册100余个，目前有消费者1000余万人。 集团下设5个子公司，覆盖全国并正筹备海外市场（美国、日本、英国、韩国等）。 旗下花递鲜花、爱花居鲜花店连续在抖音平台销量第一名 四、加入我们，您将享受到： 1.各种福利：公司入职即购买五险，节假日福利（礼品/礼金）、带薪假期、员工俱乐部、爱心药箱、部门活动经费，深入员工工作生活的方方面面； 2.员工活动：我们每个季度均会组织丰富多彩的员工活动，在公司内部打造家的氛围，让家人间彼此增进感情，互帮互助； 3.年度旅游：每年4次组织优秀员工、管理层国内国外游，让工作充满惊喜，让生活更有乐趣； 4.透明晋升渠道：公司鼓励家人多方面发展，在工作中淬炼本职岗位技能，并用业余时间全面提升自我，为每一位家人提供专业线和管理线两条晋升通道，匹配家人职业发展的多重成长路线； 5.培训：公司提供入职培训，进阶培训，管理技能培训，全方位带领家人快速掌握工作要领，轻松应对职场不同阶段； 6.公司正处于快速发展期，只要你有能力，公司总经理的位置都可以给到你； 7.超5A级写字楼，距离地铁1号线金融城B出口步行100米，交通便捷，森林式办公环境，全办公区清风系统，为您精挑细选每一口空气。

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1、贯彻领导下达的任务指标； 2、独立完成用户培训工作，解答用户使用疑问； 3、详尽记录工作情况，及时反馈至项目经理； 4、负责现场用户需求引导、筛选、反馈； 5、维持高标准客户满意度，顺利实现项目验收； 任职要求： 1、计算机、软件工程、信息管理等相关专业，具有一定工作经验； 2、熟悉Oracle、SQLServer等大型数据库； 3、熟悉windows等主流操作系统的安装和使用； 4、较强的综合分析和沟通协调能力，具有良好的文档撰写能力。

岗位职责： 1.负责进行中的项目管理：包括进度控制、质量监控等 2.负责项目对内外沟通、包括进度汇报、反馈搜集、需求整理 3.负责把控日常工作中出现的风险，做好风险把控 4.完成项目管理文件的整理归档工作 岗位要求： 1.性格开朗，擅长沟通与交流 2.擅长office系列办公软件使用 3.具备团队管理工作心态，有管理意识和服务意识，执行力强、认真负责主动性强 4.热爱游戏行业，熟悉游戏知识和美术制作基础，艺术或管理专业类优先 5.本科或本科学历以上 上班时间及福利： 工作时间：9.30-12.30/14.00-18.30双休国假日正常休

要求：18-40，身心健康无传染疾病，吃苦耐劳

1. 学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的文档整理与信息保密意识 3. 责任心强、细致耐心，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏，有制造业、建筑行业劳务管理经验者优先

岗位职责： 1、开展消防知识培训与实操演练，提升学员安全意识； 2、负责消防课程内容的讲解与教学实施； 3、协助完成企业或单位的消防评估与整改建议工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能清晰传达专业知识； 2、熟悉消防安全相关法律法规及标准流程； 3、有较强的责任心和团队协作意识； 4、有相关培训或教学经验者优先。 任职要求: 退伍军人优先、有丰富销售经验者优先 岗位福利: 1、入职购买社保 2、周末双休 3、法定节假日正常放假 4、工作时间自由不用长期坐班

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1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国的领导和社会主义制度；2.遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德和团队协作精神；3.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质；4.所有应聘人员须具有国家承认的中专或高中及以上学历；5.具备履行岗位职责所需的其他资格条件。详见附件1《2026年吉安赣兴新材料有限公司及吉安赣江新材料有限公司面向社会公开招聘劳务派遣人员岗位及任职要求》。本次招聘岗位年龄计算方法为：40周岁及以下是指1985年1月1日（含）以后出生，其他年龄计算方式依此类推。招聘岗位要求毕业证书或资格证书获取的时间截至2026年1月1日（含）。 薪资福利:本次招聘岗位薪资制度参照用工单位执行。各岗位均缴纳五险、提供住宿及工作餐。 招工人数:6名 1.如因工作需要确需增补人员的，经单位研究后，可视情况对部分岗位另行增加录用名额；2.资格审查贯穿公开招聘工作全过程，凡发现考生与公告岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试或聘用资格，后果由考生自行承担；3.本次招聘工作由江西新资源服务有限公司组织实施；4.本公告解释权归吉安赣兴新材料有限公司及吉安赣江新材料有限公司所有。

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