岗位职责 1、规划客户拜访方案，独立开展客户走访及电力产品销售工作； 2、维护并拓展客户关系，提升客户合作稳定性； 3、达成年度电力销售签约指标； 4、业务围绕电力市场化交易展开，为客户提供综合能源服务支持； 5、负责辖区内客户的合同签订与落地执行。 任职资格: 1、电力类或市场营销类专业优先，大专及以上学历； 2、具备2年以上B端销售经验，对销售工作及电力行业有浓厚兴趣； 3、拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源，或具备供电局、电网企业、发电厂、售电公司等相关从业背景者优先； 4、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，思维灵活反应快； 5、能承受较高强度的工作压力，接受阶段性出差安排； 6、自带交通工具者优先（提供油费补贴）。 我们的优势: 1. 入职即享系统化专业培训，配备导师一对一指导，企业成长快，晋升通道畅通； 2. 缴纳五险一金，周末双休，享受法定节假日及春节超长带薪假期（20-30天）； 3. 所属行业为朝阳产业，发展潜力大； 4. 岗位福利包含六险一金、节日津贴、节庆礼品、带薪年休假、绩效奖励、定期团队建设活动、资深专家带队等。 【上班时间】9:00—18:00，周末双休 【薪资】无责任底薪4k+提成+油补+激励奖金，综合月薪7-15K，上不封顶 【工作地址】各地市本地化开展工作，四川总部位于成都，集团总部设于北京

岗位职责： 1. 为中国移动客户提供电话咨询及线上支持服务，及时回应客户疑问，妥善处理客户意见与反馈； 2. 主动响应客户诉求，提供专业、贴心的服务体验，助力企业服务形象的持续提升； 3. 准确记录客户问题并持续跟进，推动问题高效闭环，提高客户满意水平； 4. 配合团队达成各项服务目标，积极参与服务流程的改进与优化工作。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力与服务意识，能耐心、周到地应对各类客户沟通场景； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度，可快速准确录入和处理客户信息； 3. 工作踏实负责，能在高强度工作环境下保持稳定积极的心态； 4. 具有良好的协作能力，乐于融入团队共同完成工作任务

岗位职责: 1.与客户建立并持续维护良好的合作关系，深入挖掘客户需求及实际运营状况。 2.定期走访渠道，提升客户互动频率与合作紧密度。 3.结合客户实际情况，制定并推荐适宜的融资解决方案。 4.对逾期客户进行电话沟通，了解真实经营情况并开展相应催收工作。 5.开展老客户回访，收集反馈信息并挖掘潜在需求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效推进客户交流； 2.具有较强的分析判断与问题处理能力，可独立应对和解决客户问题； 3.市场洞察力强，能够及时捕捉市场动态与业务机会； 4.责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定输出； 5.具备良好团队协作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成工作目标。

（男女不限。18岁以上） 工作内容帮忙处理一些日常工 作上的事，详细私聊） 工资5k+提成朝九晚五， 周末双休 免费一年一次国内度假， 成都新津的优先哈

一、工作内容： 1、依据公司要求，负责指定区域（成都、德阳、绵阳、宜宾）客户的开发与日常维护。 2、挖掘并准确理解客户需求，进行信息整合后提交技术团队制定解决方案，协调客户沟通时间，推进方案优化及项目落地。 3、梳理客户内部组织架构，识别关键决策节点，开展全面拜访并建立长期合作关系。 4、编制报价文件及相关投标资料中的商务部分内容。 5、按公司规范及时录入客户及项目信息至CRM系统。 二、任职资格： 1、有志于在销售领域长期发展，乐于人际交往，踏实肯干，具备良好的心理承受能力，坚信通过自身努力实现价值回报。 2、机械、航空、汽车、计算机等相关专业背景，本科优先，通过CET-6者优先考虑。 3、熟练掌握至少一种二维或三维设计软件（如AutoCAD、CATIA、UG、Creo等），需在面试前准备一段1-3分钟的操作演示视频；了解产品开发流程及PLM系统基本概念。 4、性别不限。 三、待遇及福利： 1、无需参与非必要应酬，不涉及饮酒场合。 2、入职配备专职导师，助力快速适应岗位职责与团队协作。 3、团队氛围积极融洽，兼具高效执行力与轻松幽默的工作风格。 4、正规企业用工，薪酬结构为基本工资加提成，实习表现优异者毕业后可转正，享受五险一金、带薪年假等福利。 5、公司设有党支部（连续两年获评基层优秀党支部及优秀书记），符合条件者可在本单位申请入党；同时设有工会组织，定期开展丰富活动（如演唱会、观影、相亲联谊等）并提供相应福利。 备注：接受实习生应聘。

没有服务意识者勿扰，寻找思维灵活、反应敏捷的伙伴加入。 工作内容： 负责迎宾接待、引导入座、点单服务、茶品推荐、功夫茶冲泡、客户咨询解答、茶艺服务全流程、桌面清洁整理及茶具清洗。因门店设有自家中式餐厅，当餐饮区域繁忙时，需配合完成中餐相关服务支持工作。 上班时间：每周休息一天 早班 9:00—17:30 晚班 13:30—22:00 值班 16:30—闭店（最晚至通宵） 用人要求： 大专及以上学历，女生净身高163cm以上，男生净身高173cm以上，形象端正，具备良好服务意识，态度积极热情，有责任感，身体健康，不染异色发，无纹身，不涂美甲。

主要负责跟进店铺售后问题及进行相关登记工作

岗位职责： 1、负责新加盟代理商系统操作培训流程。 2、完善产品操作流程及服务标准并监督落地执行。 3、在线答疑，支持代理商的工作开展与客户问题的及时处理。 4、分类制定新功能的培训工作与文案梳理。 5、为经销商提供产品咨询、价格信息、促销活动等方面的解答，确保经销商对公司产品和服务有充分了解。 6、对经销商进行产品内容、销售技巧、市场推广等方面的培训和辅导。 任职要求： 1、本科以上学历，教育相关专业，理科优先； 2、有一年以上客服工作经验； 3、工作踏实可靠。

公司90%以上员工司龄超过2年，团队稳定，人员流失率低，诚邀希望在行业内长期发展的伙伴加入！ 不涉及三方合作，无AB单，拒绝套路操作！正规银行助贷服务机构，专注正规渠道业务！ 岗位职责： 1、利用公司提供的优质资源开展客户开发，主动邀约潜在客户上门面谈 2、与客户深入交流，准确把握其实际需求，匹配合适产品方案并促成签约 3、持续跟进已有客户，协助办理续贷等相关事宜 4、定期回访合作客户，增强互动交流，构建稳固持久的合作关系 福利待遇： 1、无责任底薪4000-5500元+最高50%提成+100元/年司龄奖励，无需应对绩效考核压力 2、每月10日按时发放薪资，确保准时到账，绝不拖延 3、配备经验丰富的管理团队，助力新人快速适应行业节奏，实现客户转化 4、工作时间早九晚六，周末实行大小轮休制度 岗位福利： 绩效奖励，签单激励，出单奖励，全勤补贴，社保缴纳，无加班要求，双休制度，法定节假日完整休息，婚假保障，产假支持，不定期提供下午茶点，享受长达15天的春节假期 我们拥有一个温暖和谐、彼此扶持的工作氛围，欢迎有目标、有追求的人才加入。共同成就职业理想。 企业秉持团结协作、诚信服务的理念，在推动员工成长的同时，致力于为客户解决资金难题。

太保家园学习，负责带VIP客户参观了解太保养老家园，让更多的客户入住家园……

岗位名称：产房夫妻工、单工饲养肥猪； 岗位要求：1. 50岁以下；2. 具有工作经验，吃苦耐劳；3. 熟练工优先，需进行隔离和采样检测，工资按月发放。 薪资待遇：产房夫妻工：月薪1.1万，全自动料线；单工饲养肥猪：月薪5500元；工资按月发放，每月10号发工资，有消毒隔离费，饲料按人头均发，当天发放。365天全天上班，有事情可以请假。

本店招聘：收银员1名，奶茶冷饮1名，杀鱼工1名，服务员4名，要求如下年龄18~45岁之间，芦山县灶上江湖平安路111号，联系电话

雅安市汉源县招弱电/安防 1、工作内容：摄像机安装（输电线路铁塔上） 2、工作地点：汉源高速出口附近 3、工作时间：2026年4月3日左右，现场工作时间仅1小时左右结束。（相当于当天你抽个2小时时间） 4、要求：汉源本地最方便，有登高证，自带工具包和安全带。

岗位名称：电工；车间整理员；包覆生头人员 岗位要求：1. 年龄在18至40岁之间；2. 持有电工证；3. 身体健康，无传染病，吃苦耐劳，服从指挥。 薪资待遇：岗位工资+技能工资+考核奖金+全勤奖+加班费+夜班补贴+工龄补贴+餐贴+其他补助。公司为员工缴纳五险，提供免费住宿、餐补、过节发放节日福利。

岗位名称：饲养员（全漏缝自动料线养殖场）；夫妻工（有经验优先考虑）。 岗位要求：1. 年龄55岁以下；2. 具备基本水电及维修技能；3. 能进行基本诊断和打针，熟练使用智能手机，具备基本的沟通协调能力。 薪资待遇：具体面议，包吃住。

1、销售任务落实 承接战区下达的月度 / 季度 / 年度销售指标，负责区域内目标分解、过程跟踪及结果实现，确保费用使用合理有效。 2、客户开拓与合作推进 开展区域内经销商、分销商、连锁系统、特通渠道等客户的开发与商务洽谈，甄选优质合作方，持续优化客户布局。 3、渠道及终端运营 负责终端陈列规范、动销活动执行与价格体系维护，推动公司促销方案落地，提升终端销售表现与品牌影响力。 任职要求 1、大专及以上学历，快消品 / 食品 / 零食行业背景优先，具备区域销售、经销商管理或市场拓展经验者优先；有休闲食品、糖果糕点、地方特产相关经验更佳。 2、具备新客户开发、商务谈判及客户关系维护能力，可独立开展渠道拓展（包括经销商 / 流通渠道 / 商超 / 特通渠道等）。 3、了解区域市场渠道架构，掌握动销策略、陈列标准、促销执行与价格管理方法，能有效驱动业绩提升。 4、目标意识强，能够适应出差及区域巡查工作，执行力突出，以结果为导向，保质保量完成销售任务。 5、表达清晰，沟通顺畅，责任心强，诚实守信，具备基础的数据整理与汇报能力。 6、熟练操作手机及电脑办公软件者优先考虑。

全国高薪诚聘招商经理 (年薪50万+上不封顶) 您的核心职责： 我们期待这样的您 **能力要求：** *极强的市场开拓能力和客户敏锐度：能快速锁定目标客户。 *卓越的商务谈判与沟通能力： *良好的资源整合与人际交往能力，善于建立并维护多方关系。 *具备一定的市场分析与策略制定能力。 **真高薪，高回报**收入直接与业绩强挂钩，付出必有丰厚回报，收入天花板由您自己打破！ **全国舞台，无限可能：**工作地点灵活，业务覆盖全国核心经济区域，提供广阔的职业发展空间和晋升机会。 如果您渴望挑战高薪，具备开疆拓土的雄心与实力，欢迎加入我们，共创辉煌！

能独立完成招商工作

企业名称：临朐县移动营业厅 1⃣招聘岗位：营业员、客户经理、智家工程师 2⃣岗位数量：各三十名 薪资范围：多劳多得，轻松干月入5000，用心干轻松过万，！ 3⃣岗位要求：善于沟通交流，责任心强，有通信行业工作经验者优先 4⃣工作地址：城区及东城营业厅 ☎联系电话：

岗位职责： 1. 负责区域客户开发与维护，拓展新客户资源并提升存量客户合作深度 2. 制定并执行招商计划，完成年度招商目标及市场覆盖任务 3. 组织招商宣讲、项目推介及商务洽谈，精准传递品牌价值与合作政策 4. 协同厂家开展市场调研、竞品分析及渠道策略优化 5. 跟进签约落地、合同履行及后续服务支持，保障合作质量与客户满意度 任职要求： 1. 具备招商或销售类相关工作经验，有成功招商案例者优先 2. 具备较强的市场开拓能力、谈判能力和客户服务意识 3. 沟通表达清晰，具备独立策划与执行项目的能力 4. 学历不限

岗位职责 1. 结合公司法律服务产品的特点，面向住宅物业公司（B端）进行精准推广； 2. 实地拜访物业企业，了解客户需求与痛点，推介物业费调解及清欠类法律服务产品，并引导客户使用； 3. 汇总潜在客户的反馈意见，提出可行的解决方案并制定相应报价方案； 4. 整理物业公司相关的市场动态信息，及时向上级汇报； 任职资格： 1. 大专及以上学历，表现优异者可放宽至高中或中专学历； 2. 认同公司运营模式，具备线下销售推广成功经验者优先录用； 3. 普通话标准，具备较强的沟通与表达能力； 4. 后期有机会转为合伙人； 薪资架构： 底薪+销售提成。（试用期保底4000） 综合收入可达10k-15k，能力突出者上不封顶。 福利：周末双休、五险、团建活动、节日礼品 发展成长：提供入职培训、业务培训、进阶课程及管理培训，管理岗位均从内部优秀员工中选拔，晋升空间广阔、机会丰富， 支持员工就近安排工作。

岗位职责： 1、通过电话与客户高效交流，精准把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 2、持续维护现有客户关系，深入挖掘潜在需求，促进长期稳定合作； 3、定期与合作客户保持互动沟通，巩固并深化合作关系； 4、整理市场动态及竞品信息，为公司提供有效的市场分析支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，普通话流利； 2、工作积极主动，目标意识强，能适应一定工作压力； 3、有装饰行业背景或销售从业经历者优先录用； 4、熟练操作各类办公软件，学习能力强，能快速适应新任务。

您好，我司现招聘酒水车销业务员/维护员。 底薪+绩效+奖金+话费补贴+五险，节假日福利礼品、年度团建活动、免费专业培训。 要求持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶厢式面包车的能力。 销售方式：公司配车，每人负责一台车辆，独立开展销售工作，主要对接超市、餐饮店等终端商铺进行酒水陈列与推广。 入职初期由经验丰富的老员工带教，快速上手。

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常运营管理 2.制定并落地客户服务标准与流程，持续提升客户满意度与问题解决率 3. 主导客户投诉处理与重大客诉升级协调，及时复盘并推动服务改进 任职要求： 1.具备客服及团队管理经验，有相关工作经历者优先 2. 熟练电脑基本操作 3. 具备良好的沟通协调、抗压能力和跨部门协作意识，能独立处理突发服务事件 4.具备较强责任心、服务意识与团队协作意识

工作内容 1、对接客户并完成订单相关信息的交流与确认 2、持续维护客户关系，推动业务合作顺利开展 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力和开拓业务的主动性 2、能快速把握客户需求，及时提供有效解决方案 3、工作积极投入，具备强烈的责任意识和团队协作态度

【福利待遇】： 1、缴纳七险一金，享受国内外团建旅游，生日礼金、节日津贴、年度健康体检； 2、实施导师制培养模式，资深师傅一对一指导，无论有无经验均可迅速掌握工作流程并融入团队； 3、提供住宿安排，住宿环境达民宿标准，享有餐费补贴、通讯补贴，外勤出差另享差旅补助。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差补贴+业绩提成（底薪根据面试评估确定/按星级晋升调整） 2、新人无经验者平均月收入8k-9.6k（提成区间500-2000，每单平均提成1200） 3、熟练上岗后月均收入1.2w-1.6w（稳定每月完成10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3w为常态！不含年终奖金！） 【工作内容】 1、客户接待与维护、商务洽谈、合同跟进；礼品派送，活动方案策划及落地执行； 2、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，管理岗100%从内部选拔。 【任职要求】： 1、高中或中专及以上学历，年龄在40周岁以下； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、具备强烈进取意识、目标感强，富有拼搏精神；善于表达，理解力强； 公司将统一分配精准客户资源（信息流），客户意向明确，每日持续更新资源，无需自行开发客户。 公司成立于2018年，现有员工500余人，专注于高端住宅项目地下停车位的运营管理与销售业务，在西南区域车位资产管理和运营领域位居行业前列，现管理项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、全国知名开发商及地方龙头地产公司……如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 这是一份稳定的高收益岗位，无需自拓客源，公司提供高质量线索支持，仅需专注沟通转化即可，要求踏实肯干、学习能力强、反应敏捷，其余皆非障碍，欢迎咨询了解。

岗位描述： 1、负责对接所在区域内的政府采购、工程项目类业主单位，承接来自政府机构、事业单位及建筑企业的招标代理业务。 2、负责区域内市场业务的对外沟通，维护客户关系，并动态更新现有客户信息资料。 3、负责分析所辖市场的开发潜力与销售目标完成情况，拓展多渠道资源，挖掘并收集潜在客户信息。 4、组织开展销售代理相关工作，面向目标客户群体提供专业咨询与答疑服务。 5、负责监督销售过程中各类函件处理的及时性与准确性，确保流程顺畅高效。 6、协助安排与客户的会面时间，跟进订单交付等相关事宜。 7、按时完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、严格遵守公司各项管理制度，具备良好的协作意识和职业道德； 2、性别不限，年龄23-35岁，具备1-3年销售工作经验，掌握基础销售方法与逻辑思维能力。 3、具备较强的服务意识与客户管理能力，擅长人际交往，熟悉基本商务礼仪规范。 4、拥有出色的公关与谈判技巧，能够独立分析并解决实际问题。 5、能接受阶段性出差安排，具备较强的自我驱动力和工作责任感。 6、关注招投标领域发展，有长期深耕行业意愿，抗压能力强，目标导向明确。 ps： 期待您在招投标领域实现持续成长，开拓广阔的行业视野，积累优质人脉资源，全面提升专业实战能力！

岗位职责: 1. 负责客户关系的开发与长期维护，助力业务持续增长。 2. 准确把握客户需求，提供专业化的建议与定制化解决方案。 3. 主动参与团队协作，协同达成整体业务目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧及良好的团队协作意识。 2. 能够高效处理客户问题，确保服务品质与客户满意度。 3. 热衷于市场开拓工作，拥有较强的自我激励能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自主选择 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-08-24 兼职业务员岗位，无需坐班，时间自由支配，对年龄无限制，不设经验门槛。

岗位职责： 1、全面了解公司房产项目，熟悉项目核心卖点与竞争优势； 2、通过多元渠道（如线上平台、线下推广等）主动开发潜在客户资源； 3、为客户提供专业化的房产咨询，精准把握客户需求，匹配适宜房源； 4、统筹安排客户看房流程，协助完成价格协商及签约环节，保障交易顺利达成； 5、持续维护客户关系，跟进后续服务流程，提升客户满意度与复购意愿。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于建立长期信任关系； 2、工作积极进取，拥有较强的市场拓展能力与抗压韧性； 3、了解房地产行业发展趋势，对房产销售工作具有高度热情； 4、能熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析能力； 5、具备良好的团队协作精神，适应高效快节奏的工作模式。