招聘兼职要求：25岁～45岁，在家可做，时间自由，没有任何限制，

岗位职责： 1、统筹规划并落实市场部门的整体发展战略，提升企业于装饰领域的市场份额与品牌知名度； 2、开展市场调研与数据分析，精准掌握行业趋势及客户诉求，为产品迭代与营销方案提供决策支持； 3、主导策划多元化的市场推广方案，涵盖线上线下载体、展会参与、社区营销等形式，提升用户参与度与品牌传播效果； 4、搭建并优化市场团队运作机制，强化团队执行力与创新水平，保障各项营销目标顺利实现。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告学、传媒类等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上装饰行业或市场运营相关经验，拥有成熟项目案例者优先录用； 3、具有敏锐的市场判断力与战略制定能力，能独立完成大型市场活动的策划与落地执行； 4、具备良好的团队管理与跨部门协作能力，善于资源统筹以推动项目高效运行； 5、目标意识强，能适应高强度工作环境，富有责任感与职业进取心。

岗位职责 1. 负责拟定公司整体企划战略及年度、季度、月度企划方案，结合市场变化与企业发展方向，规划品牌推广、产品营销等核心路径。 2. 主导开展市场调研与分析工作，搜集行业动向、竞品动态及目标客群特征，为企划策略提供数据支撑与决策参考。 3. 策划并组织实施各类营销活动（如线上线下促销、品牌发布会、公关事件等），全程把控方案撰写、资源调配、落地执行及成效评估，保障活动实现既定目标。 4. 统筹推进品牌体系建设，涵盖品牌定位、形象打造、传播推广等内容，维护品牌形象一致性与市场口碑，增强品牌认知度与影响力。 5. 负责企划团队管理，合理划分成员职责，组织专业培训，提升团队策划水平与执行效率，推动各项工作高效完成。 6. 制定并监督企划预算执行，科学配置资源，确保各项企划活动在预算范围内有序开展，提升资金使用效益。 7. 与销售、产品、设计等相关部门密切配合，保障企划方案与各业务环节协同推进，形成统一的市场推动力。 岗位要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、广告学、工商管理、传播学等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备5年以上企划相关工作经验，其中至少2年团队管理经历，有成功主导大型企划项目者优先。 3. 专业能力： - 具备优秀的策划与创意能力，可独立完成高质量企划文案撰写，对市场趋势和用户需求具有敏锐感知力。 - 熟悉多种营销工具与渠道运作，掌握线上线下活动策划流程，具备较强的活动执行与现场把控能力。 - 掌握数据分析技能，能够通过数据复盘活动成果，持续优化策略，提高营销转化效率。 4. 个人素质： - 具备良好的领导力、团队协作与沟通协调能力，能有效带领团队达成任务目标。 - 工作态度认真负责，抗压能力强，执行力高，能适应快节奏工作环境，妥善处理突发状况。 - 拥有创新意识与商业敏感度，能结合行业发展趋势与企业现状，提出切实可行的企划建议。

岗位职责： 底薪4500-5500+高额提成6%-25%（5万业绩10000提成）+奖金 综合薪资15000-30000 公司安排带薪培训 有人带的 正式入职后签订劳务合同 可以开实习证明。 1.公司提供客户资源，专注服务中小型企业主或法人代表，行业需求稳定，发展空间广阔。 2.团队统一出行实地拜访客户，推广公司业务，开展邀约与面对面洽谈，推动合作达成，工作时间灵活，无需电话销售。 3.设有专业客户开拓支持部门，工作压力小无硬性指标，前期提供系统化带薪培训，零经验也可快速上手。 任职资格： 1.性别不限，中专及以上学历，形象良好，举止得体，性格积极乐观，无纹身，年龄18-30岁，工作经验不限，欢迎应届生及实习生加入 2.语言表达流畅，普通话标准，具备基本沟通技巧和表达能力 3.愿意突破自我，追求高收入目标，学习意愿强，踏实肯干 4.适应新环境能力强，做事有担当，责任心强 5.具备团队协作意识，能承受一定工作压力 工作时间： 早九晚六，周日固定休息，每月额外享有一天双休，法定节假日照常休假，带薪年假半月以上，提供住宿支持 团队优势： 1.办公地点位于标准写字楼，环境整洁舒适，配套设施完善 2.成单率高，提成比例6%-25%，领先业内水平，次日即发提成，努力即可月入过万，勤奋者一年购车三年购房不是梦 3.团队成员以90后、00后为主，年轻活力，氛围融洽，协作高效 4.晋升机制透明，所有管理岗位均从内部员工中选拔任用 5.享有生日关怀、团建聚餐、国内外旅游机会及社保缴纳 6.月度激励丰富，包含红包、现金奖励、电动车、iPad、苹果手机、电动足浴盆、电烤箱等多样奖品 7.设立孝敬金制度，依据个人业绩每月直接向父母发放500/700/1000元不等 8.年终奖金等于全年累计孝敬金总额 职业发展方向：每1-3个月一次晋升机会 员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人 （新员工累计完成200单后，可申请在任意城市开设分公司，总部全面支持）

招聘岗位：市场部主管 主要职责： 1、行政支持。配合部门负责人开展日常行政工作，包括组织部门会议、文件归档与资料管理等事务。 2、部门管理协助。协助负责人拟定并优化部门管理制度，推动制度落实；维护内部沟通机制，保障信息顺畅流转。 3、市场活动协助。参与各类市场活动（如展会、促销、新品发布等）的筹备、实施及后续复盘工作。 4、市场数据分析。协助采集并整理市场相关信息（含销售数据、竞争对手情况、行业趋势等），参与分析报告的编制。 5、跨部门协作。协助对接产品、品牌、销售、设计等相关团队，推进市场项目执行；协调外部合作单位（如广告公司、媒体、KOL等）的联络与进度跟进。 6、其他职责。完成市场部负责人安排的临时工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、行政管理等相关专业背景，具备3年以上相关工作经验。 2、熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT）及常用办公工具；具备良好的文字表达能力，有项目管理、制度建设、流程梳理经验者优先。 3、具有系统性思维和结果导向意识；学习能力强，能迅速理解并掌握公司业务相关的知识内容。 4、沟通能力出色，理解力强，执行力高，能高效处理多项任务。责任心强，关注细节，保密意识好，可妥善管理敏感信息。 薪资福利 1、工资组成：个人薪酬=岗位薪资+部门业绩提成； 2、底薪4500元；

骑电动三轮车上门回收搬运废旧物品，工资日结，多劳多得

【集运站】火车加固员 1、负责检修火车车箱，对车箱破损部位进行堵漏填充，防止漏煤； 2、负责清理车箱内杂物； 3、负责平整煤堆； 4、负责检查重车车箱，防止漏煤； 5、义务参加公司组织的应急演练、救援抢险等活动； 6、领导交代的其他工作。 薪资待遇：月薪5500-7000，当月工资次月发放，含，包吃包住。 任职要求：年龄25-50岁，身体健康，初中以上文化，工作认真负责，吃苦耐劳，能接受夜间倒班与户外作业，有行业从业经验优先考虑。 【长期用工，短工勿扰】

福利待遇： 1、提供带薪培训+包住+提成+奖金+年终奖+晋升空间+五险一金。 2、每年组织2-3次国内外旅游式会议。 3、定期举办员工生日派对，开展公司活动、体育赛事，节日期间发放端午、中秋、生日等礼品礼金。 岗位职责： 1、负责辖区内产品宣传、市场推广及销售渠道拓展，完成既定销售目标。 2、制定个人销售方案，按计划走访客户并开发新客户，减少市场盲区，健全销售网络。 3、与客户维持良好互动，准确掌握客户需求。 4、配合主管拟定销售策略并协助分解销售指标。 5、统筹协调日常销售事务，及时总结工作，推进后续任务开展。 任职要求： 1、具备吃苦耐劳品质，退伍军人优先考虑。 2、具有团队协作意识，工作积极主动、踏实敬业。 3、有进取心，责任心强，渴望挑战高收入者优先。 晋升制度： 销售代表---销售主管---销售经理，年薪可达15W以上 面试须知： 1、西安市碑林区长安北路长安大厦A座1410室 2、联系：*********** 3、联系人：王经理 4、乘车路线：地铁2号线体育场站D出口直达 工作地址 西安市碑林区长安北路21号长安大厦A座1410

底薪4500-5500+高额提成6%-25%（5万业绩10000提成）+奖金 综合薪资15000-30000 公司安排带薪培训，有人带教 正式入职后签订劳务合同，可开具实习证明 1.公司提供客户资源，面向特定市场，目标客户为中小型企业负责人或法人代表，行业需求稳定，发展空间广阔 2.团队统一驾车外出拓展市场，现场介绍公司业务，开展客户邀约与面谈，推动合作达成，工作时间灵活，无需电话沟通 3.设有专业客户开发支持部门，工作压力小，无业绩考核任务，前期提供系统化带薪培训，零经验也可快速上手 任职资格： 1.性别不限，中专及以上学历，形象良好，举止得体，性格积极乐观，无纹身，年龄18-30岁，经验不限，欢迎应届毕业生及实习生 2.语言表达清晰，普通话流利，具备基本沟通技巧和表达能力 3.愿意突破自我，追求高收入，学习意愿强，态度踏实认真 4.适应新环境能力强，工作责任心强 5.具备团队协作意识，能承受一定工作压力 工作时间： 早九晚六，周日固定休息，每月额外享受一次双休，法定节假日正常休假，带薪年假半月以上，提供住宿支持 团队优势： 1.办公地点位于纯写字楼，环境整洁舒适，办公氛围良好 2.成交率高，提成比例6%-25%，高于行业平均水平，提成次日到账，努力即可月入过万，勤奋者一年购车、三年置业有望实现 3.团队成员以90后、00后为主，年轻活力，氛围融洽，协作紧密 4.晋升机制完善，所有管理岗位均从内部员工中选拔产生 5.享有生日福利、团建聚餐、国内外旅游机会及社保保障 6.每月激励丰富，包含红包、现金奖励、电动车、iPad、苹果手机、电动足浴盆、电烤箱等多样化奖品 7.设置孝敬金制度，根据个人业绩表现，每月直接向父母发放500/700/1000元不等 8.年终奖金等于全年累计发放孝敬金总额 职业发展路径： 每1-3个月一次晋升机会 员工→主管→储备经理→经理→总监→分公司负责人 （新员工累计签单达200单后，可申请在指定城市设立分公司，由总公司支持运营）

翠屏湾业主大会招聘热心志愿者： 1，定点工作者:1名（坐摊） 9月23号到10月14之间日（国庆节不投票）， 工作时间: 每天上午9:30-晚上9:30 中午12点和晚上5点各一小时吃饭时间。 每日补助100元+午餐、晚餐30元。 （比较轻松） 2.晚间扫楼人员:多名 每晚7:00-10:00三个小时。 每次补助65元 3.人员要求：有较多空闲时间，善于沟通，口齿清楚，普通话，！年龄不限。 4.联系电话：

招聘啦 老实人超市虢镇店招聘长期小时工 每天工作4小时，每周1天假期，工资17/小时，享受节假日福利 要求: 20-40岁，时间灵活，工作责任心强，有收银，销售经验者优先 咨询电话

虢镇桥南孵化基地： 汽车座椅厂招聘普工： ①总装工 ，发泡工 ，17-18元/小时 ②焊装操作工 ，18元/小时 补助：200元/月 上班时间：8.00-20.00 综合报酬：5500元左右 联系电话：（同）

宝鸡巨擎麟瑞科技有限公司 招聘：机械加工车工、 工艺 要求：1. 具备机械加工车工实操经验，熟练掌握车工工艺要点，能独立完成加工任务； 2. 能看懂机械图纸，会使用卡尺、千分尺等测量工具，把控加工精度； 3. 熟悉车床操作规程，有普车/数控车操作经验者优先，无重大安全事故记录； 4. 责任心强，能吃苦耐劳，服从车间生产安排。 联系人：蔡先生 地址：宝鸡市陈仓区天王镇产业大道302号

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

急！急！陈仓区奥莱三楼三合民谣酒馆招后厨配菜师傅一名，工资面议！

活动执行岗 岗位职责： 1.负责（协助）项目中策划和执行工作，包含客户沟通、方案撰写&整合、设计对接、创意性输出、流程对接等； 2.熟悉对接供应商，沟通制作工艺要求，确保设计效果体现； 3.熟悉运营线上宣传平台，能够独立完成策划内容&核心价值输出，并协调设计、新媒体运营职能团队完成线上传播，达成活动曝光目标。 任职要求： 1.大&中型线下活动组织&策划经验； 2.熟练运用ppt、word、PS等软件； 3.较强的品牌策划、整合以及公关媒体资源； 4.本科以上学历。

活法策划专员

工作职责： 1、协调整合外部资源，高效推进跨部门沟通及第三方资源对接，保障活动顺利实施； 2、主导校招推广活动方案的策划与全流程执行，负责校招线下活动高效落地，确保覆盖广度与效果； 3、跟踪校招各类活动数据转化情况，及时反馈并分析优化，提升活动ROI； 4、持续收集、整理市场竞争品牌的性能、价格、拉新、促活手段等信息，深度分析竞品策略，为我方决策提供依据； 5、完成领导交办的其他与校招推广相关的工作。 任职资格： 1、本科以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、具备极为丰富的线上及线下综合活动策划经验，有较为丰富的高校资源，能独立操盘市场大型活动； 3、2年及以上活动策划、组织、落地全流程工作经验，擅长市场公关（熟悉互联网招聘行业者优先）； 4、拥有良好的理解与表达能力，擅长协同跨岗位合作，能持续优化市场营销策划模式； 5、性格坚韧，思维敏捷，具备优秀的应变能力和强承压能力，能适应市场快速变化的节奏； 6、具备敏锐的市场洞察力，拥有强烈的事业心、责任心和积极进取的工作态度。 岗位亮点： 1、资源赋能，实战成长：依托内外部丰富资源，助你快速拓展优质渠道网络，在实战中积累高价值项目经验； 2、独立操盘，激发潜能：从策划到落地全流程主导，独立操盘大型市场活动，获得充分的决策空间与成长舞台； 3、成长可见，前景可期：清晰的职业发展通道+团队激励体系，让你的每一份付出都被看见，与业务共同成长。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

职位：宣传策划 招聘人数：1 最低学历：本科 详细地点：松桂大街与黄山路交叉口南100米路东 月薪范围(元)：3500-5000 职位描述 岗位职责： 1、负责设计和实施企业文化战略，包括活动策划、品牌宣传、市场推广； 2、负责设计和执行创意宣传策划方案，包括媒体投放、社交媒体营销、线下活动策划等； 3、根据项目需求，进行市场调研与分析，挖掘客户需求，提出创新策划思路； 4、提供专业策划建议，持续优化策划方案，提升项目效果； 任职要求： 1、具有1年及以上相关工作经验和创意宣传策划经验； 2、具有深厚的文案功底； 3、具有一定的数据分析能力，精准发掘产品卖点； 4、具备良好的沟通协作能力和团队合作精神； 5、市场营销、广告传媒、新闻传播等相关专业者优先。

岗位描述： 日常本职工作 1、主导各类活动的策划文案撰写，包括发布会、体验中心开放、客户答谢会及各类体验式营销活动等； 2、项目初期，深入理解客户诉求与目标，准确把握需求方向并主导整体创意策略制定； 3、项目执行过程中，全面负责活动方案的概念构思、创意亮点挖掘、视觉表达、空间布局及流程设计等各阶段内容输出； 4、具备独立对接客户的能力，清晰讲解并呈现创意方案的核心价值与执行细节； 5、营造积极进取的工作氛围，激发团队创新意识，推动创意成果实现突破； 6、合理整合内外部资源，提升创意方案的表现力与落地效果； 7、全程跟进项目进度，确保各环节按时保质推进，并保障最终呈现质量； 8、在项目落地阶段持续进行内容优化与细节深化； 部门协作职责 1、在既定预算框架下，明确创意导向并对设计团队提供指导建议，涵盖区域划分、功能区设置、展陈氛围、互动形式、舞台美术及流程设计等方面； 2、具备出色沟通技巧，能清晰阐述创意逻辑与客户商业目标之间的关联性； 3、与执行经理紧密配合，完成所辖项目的具体对接事项，包括但不限于点位安排、材料选择、工艺要求、时间节点与成本控制等； 岗位职责： 1、独立承担50万元以内项目的核心策略制定与创意输出，主导方案成型并监督设计成果质量； 2、精准捕捉客户需求，以专业方式传达创意理念及其关键细节； 3、基于项目背景和前期输入，提出具有原创性的策略思路与创意方向； 4、统筹协调跨部门人员协同作业，高效沟通，整合资源，完成整体策划方案的落地执行； 其他要求： 1、本科及以上学历，美术设计、广告学、新闻传播等相关专业优先； 2、三年以上同行业或相关领域工作经验，熟悉行业动态，了解主要竞争者情况，具备20-100万规模活动策划成功案例；有活动公司从业经历，曾服务汽车、IT或地产类客户者优先考虑； 3、文字功底扎实，紧跟互联网潮流趋势，表达生动灵活，熟练运用PPT工具并具备良好的视觉呈现能力； 4、对品牌与产品有深刻认知，可直接与客户开展创意对话，具备独立提案能力；抗压能力强，学习意愿强烈，持续自我迭代升级，关注国内外大型线下活动案例，广泛涉猎全球创意领域，掌握最新创意手法、流行元素与发展动向，并能融入实际工作中； 5、在多项目并行状态下，具备良好的时间管理能力，能够科学规划策划工作进程；拥有较强的沟通协调、人际处理及组织统筹能力

兼职工 有经验者优先 薪资福利:工资待遇优厚

不能因个人原因违反公司规定，活动开始后不能中途退出。工作时间13:30 - 21:30（吃饭休息一个小时） 薪资福利:底薪130➕30元销量提成（上完整个档期有奖励），做完到银行卡 请仔细阅读要求后符合条件再添 工作地址:6、7、8、13、14、15、20、21、22、28、29（11天）广百家江南万达店；7、8、14、15、21、22、28、29（8天）大康辉凤翔店

广告公司要13人时间10:00到6:00工资150有可能提前下班，太白印象城 砂之船 老城根 奥莱 西安荟聚电话

银泰淘气堡找兼职一名，工资现接100元，现在就上班，能来的联系我。

哈啰仓库长电池充电员在陕西宝鸡凤翔莱美路消防附近的底薪待遇为每月人民币一百五十元福利薪资待遇。

教官 年龄20 - 45岁。负责学生安全以及日常公寓楼管理

招聘啦，招聘啦 现在面试年后可以直接上班 工作时间 (做六休一)薪资待遇： 底薪2600+绩效奖300+提成+奖金 备注：（需要接娃上下学的，中途可接娃送娃） 联系电话：（同步）

机电信息类 5月26日线下招聘会 工作地址:校内

岗位职责: 1.策划并执行市场推广方案，提升品牌影响力与市场占有率。 2.与核心利益相关方保持高效沟通，推动协同合作。 3.持续跟踪市场动态，依据数据分析优化调整市场策略。 任职要求： 1.具备较强的市场敏感度，能迅速应对市场环境变化。 2.拥有良好的组织协调能力，可同时推进多项项目工作。 3.既能独立开展工作，也善于在团队中配合协作。

明天需要零时工一名挑选返工，具体电话联系