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生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理安全管理设备管理
1、主要负责班组的生产计划与日常运作管理; 2、统筹本班组设备运行及产品质量管控工作; 3、落实本班组制度执行、纪律监督及体系规范管理; 4、负责本班组人员调配、6S现场管理、安全作业及保密措施协调; 5、完成其他相关日常事务管理工作。
生产组长/拉长月结3-5年本科
一、岗位职责1. 团队管理统筹: 1) 科学安排组员任务分配,动态监控团队整体工作负荷; 2) 主导新成员招聘、入职引导及岗位专项技能提升培训; 3) 处理团队日常运营事务,促进内部高效沟通,营造稳定积极的工作氛围。 2. 项目整体运营: 1) 主导重点客户项目执行,包括多语种资源调配、流程优化及复杂项目前置处理; 2) 响应销售端业务咨询,协同销售完成客户衔接与需求对接; 3) 独立负责所辖客户的项目全流程执行与交付。 3. 质量全流程管控: 1) 梳理并完善标准化作业流程,编制项目Checklist; 2) 解决团队在项目执行中的各类问题,实施质量检查与抽样审核; 3) 组织开展针对性培训,持续提升团队项目执行水平。 4. 客户资产管理: 1) 统筹客户资料的归集与更新,建立系统化客户资产档案; 2) 全程跟踪客户资产维护状态,落实重点客户的定期维护与对接工作。 5. 其他相关工作 二、任职要求 1. 本科及以上学历,通过大学英语六级,语言类或医药类专业优先; 2. 具备5年以上翻译行业工作经验,或3年以上医学领域项目管理经验者优先; 3. 熟练操作各类翻译工具、QA检测工具、办公自动化软件及排版系统,善于应用AI技术提效; 4. 熟知多语种项目运作规范,掌握医学行业专业知识,可独立推动医学类项目完整落地; 5. 具备扎实的质量管理能力,熟悉QA作业流程,能准确识别项目关键节点,独立构建标准流程与操作规范; 6. 拥有丰富团队管理实践,擅长任务规划与工作量平衡,具备新人培养机制建设与团队凝聚力塑造能力; 7. 具备出色的跨部门协作能力,能高效协同销售团队、对接客户需求,整合内外资源保障项目推进; 8. 服务意识强,精通重点客户关系维护与业务结构升级,具备快速应对客户诉求与项目突发问题的能力; 9. 承压能力强,工作细致严谨,善于复盘工作难点、推动团队优化作业模式,及时响应团队与客户双向需求。
生产管理3-5年大专焊工安装工
岗位职责: 1、负责产品设备的安装作业; 2、负责产品的装配及性能检测; 3、及时上报生产流程中出现的异常情况。 任职资格: 1、身体状况良好,能适应高强度作业; 2、年龄30岁至45岁,具备焊工特种作业操作资质; 3、熟练掌握手工电弧焊、气割等操作技能; 4、了解地铁区间或里程类施工关键节点要求。
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
金属焊接车间主管助理
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中家居家具
配合车间主管完成前期物料准备、订单进度跟踪、产品质量检验以及成品交付工作。
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1. 全面负责车间生产线的日常运营,确保完成每日生产目标。 2. 监控生产环节的质量控制,保障产品达到标准规范及食品安全要求。 3. 组织协调生产团队工作安排,提升整体作业效率。 4. 应对生产过程中突发状况,保障生产流程安全稳定运行。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2. 能够及时有效地解决生产中出现的各类问题。 3. 熟悉生产作业流程,具备较强的现场管理能力。
领班
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限全勤奖绩效奖金餐饮领班工龄奖收银系统操作晋升空间大加盟店经验接受无餐饮前厅经理/领班经验包吃包住宿舍有空调卫生管理直营店经验不到1年餐饮前厅经理经验有餐饮领班经验考勤/排班
合理分配任务,监督工作进度,指导团队高效完成公司下达的各项任务。具备责任意识和担当精神
生产储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
岗位职责: 1. 参与各生产班组的流程化培训,协助优化作业流程以提升整体效率; 2. 落实生产计划安排,保障生产任务按期达成; 3. 监控并跟进生产进度,统筹资源及时应对生产环节中的各类问题; 4. 参与物料库存管控,推动资源合理使用,降低损耗; 5. 协助开展生产数据整理与分析,为管理决策提供有效依据。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2. 具备较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力; 3. 沟通协调能力强,能够实现跨团队高效协作; 4. 掌握基础ERP系统操作,具备一定数据分析经验者优先; 5. 工作积极主动,适应高强度工作节奏,学习能力强。
绵阳游仙区招钢筋工、建筑木工(木工散拼)
木工散拼钢筋工建筑木工
绵阳市游仙区招钢筋工、建筑木工(木工散拼)
绵阳 游仙区
5月31日 19:37拨打电话
绵阳平武县,要两个灌注师傅,电话联系,任
灌浆工1-2人
绵阳平武县,要两个灌注师傅,电话联系,任
绵阳 平武县
5月31日 19:36拨打电话
四川绵阳招聘有高空作业证5名,小工20名,从事铁路维护工作工作地址:京广铁路
小工11-20人
招聘有高空作业证5名,小工20名,从事铁路维护工作工作地址:京广铁路
绵阳
5月31日 19:34拨打电话
长白班普工食品厂贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月,岗位津贴800元/月 √缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐及加班餐,符合南北口味 【岗位职责】 食品厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在苏州
酒水销售
100-130元/天
酒水销售1-2人日结1-3年学历不限区域销售地推销售门店销售较多外勤按单提成批发/零售
酒水销售,底薪加提成
安全员电工栋号长
中建体系劳务公司团队扩充:安全员+电工+栋号长精英管理熟手安全员起步7000+,栋号长目前8000+电工7000+以上都是日补30元生活费有需求的带上简历欢迎来电
商丘
5月31日 10:49拨打电话
栋号长
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
需要去东北吉林
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工 2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题 3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理 4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警 5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作 任职要求: 1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验 2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题 4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
栋号长,项目经理
6000-7000元/月
栋号长1-2人月结
栋号长 招聘2名 招聘单位:甘肃国奥建设工程有限公司 工作地点:甘肃兰州及周边项目(驻场) 薪资待遇:薪资面议,待遇从优 工作能力:拥有 3-5 年相关工作经验,可独立完成岗位工作,持有相关证书者优先 岗位职责 1、全面负责施工现场管理,统筹进度、质量、安全、成本、文明施工及竣工验收工作; 2、负责与甲方、监理等单位日常对接,报送资料、沟通需求、协调处置各类问题; 3、负责项目团队、施工班组管理及劳务协调工作; 4、落实施工方案与技术交底,监督现场作业,把控施工全流程; 5、负责工程签证、变更、结算,跟进回款,整理项目竣工资料并完成移交。 任职要求 1、精通装饰装修施工工艺、行业规范,有相关岗位工作经验; 2、具备独立项目管理能力,沟通、对接及协调能力突出; 3、工作认真负责,抗压能力强,可驻场开展工作。 联系人:刘女士 电话: 地址:兰州市城关区雁宁路395号森地国际1111室
栋号长
7000-9000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
1.负责现场所负责楼体班组施工组织与协调,制定施工进度计划并负责实施 2.负责施工时安全、环保、文明施工、质量等方面的管理 3.协调解决施工过程中遇到的问题,做好工序验收 4.熟练使用经纬仪,全站仪,做好施工、测量放线工作; 5.有劳务单位栋号长,施工员经验优先考虑
工段长
5000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职市政路灯杆和钣金件
任职要求 1.中专 / 高中及以上学历,机械制造、钣金加工、材料成型等相关专业优先。 2.3–5 年钣金行业一线经验,含1–3 年工段长 / 班组长管理经验,熟悉全流程工艺与设备。 3.有批量钣金生产和市政照明路灯杆经验者优先。 4.熟练识读机械图纸、装配图与 BOM,掌握尺寸公差、形位公差、焊接符号,能独立处理常见工艺问题。 5.监督钣金全流程工艺执行:激光切割、数冲、折弯、焊接、打磨、尺寸精度、外观质量。
其他生产营运人员月结经验不限本科
要求:985/211(有董事办、总经办带) 【岗位要求】 1.机械制造、工业工程、工业设计、机械自动化、电气工程及其自动化等相关专业; 2.掌握扎实的专业基础,具备良好的沟通表达能力,态度积极,作风踏实,具有团队协作意识及较强的心理抗压能力。 3.有志于在制造领域长期发展。 【职业发展通道】 职能类:管培生—专员—主管—部门经理—高级管理
aoi工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科图像识别产品AOI
1. 负责AOI(自动光学检测)视觉检测系统的日常运维与管理,保障系统运行稳定性和作业效率; 2. 开展系统功能测试、性能校验及故障诊断,编制测试文档并提供改进方案; 3. 承担检测数据的收集、整理与标注任务,制定数据标注标准,确保标注结果符合模型训练要求; 4. 配合算法团队完成训练数据构建、模型效果分析及迭代反馈工作; 5. 参与模型上线后的实地验证与长期监测,支持实现优化闭环; 6. 编制技术资料、使用说明和运维日志,推动建立规范化操作流程
生产跟单月结经验不限高中五险一金周末双休带薪休年假
无试岗期 新人稳定4k 早九晚六点半 周末双休 五险一金 工作内容: 处理简单后台的事务,办公室坐班不需要外出,做好日常数据文档的及时更新,协助上级处理公司资料以及整理。 薪资待遇: 1.薪资结构:无责底薪+绩效+奖金=综合薪资4k-6K 2.三个月以内新员工收入4000左右;3-6个月员工收入5000+;6个月以上收入6000+ 福利待遇: 五险一金 周末固定双休 国家法定节假日全休、节假日福利、带薪年假、各种国内外福利、生日福利、定期团建、下午茶。 任职资格 高中及以上学历,学信网可查 有聊必回,欢迎您的投递!
生产主管
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专发酵工艺全面质量管理体系
1. 生产计划与调度: 依据公司整体生产安排,科学分配车间生产任务,保障生产进度按时推进并满足质量标准。 实时跟踪生产执行情况,灵活调整计划以应对材料供应异常、设备突发故障等状况。 2. 人员管理与培训: 负责车间人员的招聘配置、岗位培训、绩效考核及激励机制建设,提升团队专业能力与作业效率。 定期开展安全教育与技能强化培训,确保员工规范操作,降低安全事故发生风险。 3. 质量控制与监督: 落实全过程质量管控措施,定期抽检产品品质,确保符合企业标准及客户要求。 针对不合格品进行根源分析,制定并执行整改措施,防止同类问题再次出现。 4. 设备维护与管理: 监督设备日常点检与周期性保养工作,保障生产设备稳定高效运行。 组织协调设备故障抢修,最大限度缩短停机时间,避免影响正常生产秩序。 5. 物料与成本管理: 统筹车间物料使用与库存管理,做到供应及时、存量合理,降低库存占用成本。 严格控制原材料消耗与能源使用,优化资源配置,提升生产过程中的成本效益。 6. 安全生产管理: 贯彻执行安全生产管理制度,定期实施安全巡查,及时排查和整改安全隐患。 妥善处理突发事件如火灾、工伤等,采取有效应急措施保护员工人身安全与公司资产。 7. 沟通与协调: 保持与上级管理层的信息畅通,定期反馈生产进展、存在问题及改进建议。 协同采购、销售、技术等相关职能部门,推动跨部门问题高效解决。 8. 持续改进与创新: 鼓励员工积极参与流程优化,持续改进生产工艺,提升效率与产品品质。 关注行业发展趋势,积极引入先进技术和管理方法,增强企业运营竞争力。
装饰装修施工员
7000-8000元/月
装修施工员3-5人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录,确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 有5年以上工作经验,懂图纸,有大型酒店精装修施工经验者优先 3.熟悉建筑施工流程及常用规范,能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应现场工作环境
施工员长期1-2人月结全职建筑
主要负责,乡村别墅施工员的全部工作。日常负责测量放线,与业主和总包单位之间的沟通协调,对施工班组的安全技术交底工作等。全权代表劳务承包方的权利和义务! 由于工点零散、不集中等特性,要求必须会开车,当地朋友优先,为人真诚,有耐心,吃苦耐劳。性格开朗! 联系电话:刘
厂长
8000-10000元/月
主管厂长经验不限大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1. 全面负责砂厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5. 协调供应链、销售及职能部门,保障产供销协同顺畅 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4. 具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
角色职责: · 完成培养计划:储备管理人员需依据各阶段成长目标,在导师指导下逐项落实学习任务,达到岗位能力标准; · 参与生产实施:根据班组承接的生产安排,协助进行任务拆解与分配,并投身生产作业过程,确保计划有效执行,保障班组产量达成; · 监控生产环节:配合组长对班组生产执行情况进行监督,及时记录并反馈生产中的异常情况,跟踪改进措施的落实效果; · 协助日常管理:协助班组开展成员的基础管理与培训工作,传达并落实公司各项制度文件要求; · 持续学习提升:紧跟企业战略发展节奏,积极应对新任务与新挑战,适应不断更新的生产管理要求,在团队中发挥示范带头作用; · 工作协作配合:履行安全职责,完成团队临时指派的各项工作任务。 教育背景: · 本科及以上学历,机械、电子、自动化、工业工程等相关专业。 任职要求: · 具备扎实的专业基础知识,擅长学习与归纳总结; · 具备初步的组织与管理能力; · 愿意扎根基层,踏实稳定; · 具有吃苦耐劳精神、抗压能力强,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
跟单员
5000-10000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责: 1. 接收并启动订单任务; 2. 跟进与协调生产各阶段进度; 3. 组织跨部门协作与信息传递; 4. 确保交付周期并管理相关数据; 5. 提供客户支持并跟踪服务满意度。 条件要求: 1. 熟悉PCB全流程生产工艺、工序能力及关键制程要点; 2. 具备2年以上PCB行业生产计划、跟单、品质或采购及供应链相关工作经验; 3. 具备出色的沟通协调能力; 4. 具有较强的问题处理能力和风险管控意识(包括风险预判与应急响应)。
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