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项目经理1-3年大专
岗位职责: (需要有新建变和一次施工二次施工经验,没有的不要投递避免浪费大家宝贵时间) 1.独立全面负责35KV新建变电站的施工技术管理工作,确保技术工作标准化、规范化开展。 2.独立负责施工新建变电站踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目按期交付。 3.独立建立新建健全变电站施工技术档案,确保新建变电站技术资料完整、准确、可追溯。 4.认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。 5.配合业主、供电公司监理验收等工作,确保变电站符合相关技术规范。 7.参与过35KV变电站新建项目者优先,要具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 8.完成上级交办的其他技术相关工作任务。 任职资格: 1.专科及以上学历,电力工程、机电工程相关专业背景,持有机电专业或者建筑工程二建证书; 2.具备5年以上变电站行业从业经验,3年以上变电站工程项目管理经验,熟悉施工和管理流程; 4.具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和团队领导能力,能够有效管理项目团队和资源; 5.具备较强的风险管理能力和决策能力,能够识别和应对项目风险,做出科学合理的决策; 6.具备较强的技术背景和技术管理能力,能够独立完成项目施工、调试和验收等工作; 7.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好的关系,解决客户问题和需求; 8.具备良好的计算机操作能力,熟悉项目管理软件者优先考虑。
工装项目负责人
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师中级工程师职称熟悉成本控制方法内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑连锁店面
岗位职责: 1.与设计师紧密协作,明确项目需求,保障工装项目有序推进; 2.主动对接客户,提供专业支持,确保项目高质量交付,推动后续合作; 3.统筹协调内部资源,保障施工团队与项目进度高效衔接; 4.全程监督施工现场,把控施工质量与安全规范; 5.积极参与团队会议,为项目顺利推进提供可行性建议。 任职要求: 1.具备强烈的服务意识,认同公司发展理念,愿与企业共同成长; 2.三年以上商业空间装修经验(办公、酒店、医美、茶楼、餐饮领域优先),熟悉各环节流程及执行标准; 3.能与业主及相关方良好协作,具备良好的职业操守; 4.拥有稳定可靠的施工班组(涵盖打拆、水电、木作、瓦工、油漆等工种),可配合项目节奏灵活调度; 5.具备出色的沟通能力与团队协作能力; 6.工作态度严谨负责,坚持通过合法合规的劳动获取回报; 7.信誉良好、责任心强,在成都本地有房产和车辆者优先,年龄建议在35至40岁之间; 8.同时具备服务意识与丰富现场施工经验者优先考虑。 公司承诺: 1.严格按时支付工人薪资,及时结清供应商款项; 2.资金保障是公司对项目团队提供的核心支持; 3.全力保障项目顺利实施,确保工程质量与施工安全。
项目工程总监
2.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科超高层建筑高端TOD综合体
一、岗位要求 1. 战略统筹:规划工程条线中长期发展路径,编制年度工作计划与预算方案,确保工程实施方向与项目定位一致,紧密衔接公司经营战略,保障方案可落地、可追踪、可复盘。 2. 安全与合规:完善项目安全管理体系及应急响应机制,重点监管超高层高空作业、消防系统等关键环节,定期组织安全巡查与隐患治理,落实安全培训和应急演练,防范重大安全事件发生。牵头办理工程类资质认证、备案流程及地标性项目专项审批事项,并做好日常维护。 3. 运维保障:统筹项目全生命周期工程运维工作,聚焦超高层建筑及高端综合体核心设施(如电梯、消防、供电系统)的日常运行管理,制定切实可行的运维计划与巡检规范,控制运维支出,快速响应突发故障,持续优化运维效率与流程。 4. 团队组建:依据项目实际需求搭建工程管理团队,清晰界定岗位职责与绩效考核机制,组织实施专业技术培训,建立高效协作模式,合理配置人力资源,提升团队稳定性与执行力。 二、任职资格 1. 教育与经验: (1)年龄:35-45岁; (2)本科及以上学历,专业方向为建筑工程、土木工程、机电工程、超高层结构工程等相关领域;持有二级建造师或中级工程师及以上职称者优先考虑; (3)具备超高层建筑工程项目管理经验者优先。 2. 履历背景与专业能力: (1)过往实绩:曾主导或深度参与至少1个房地产建设项目的工程建设或全周期运维管理工作,有成功落地超高层建筑项目经验者优先。 (2)专业技能:熟练掌握房地产建设项目、消防安全等领域相关法律法规及行业标准;了解五星级酒店、高端商业、写字楼、服务式公寓等业态的专项工程技术要求;熟悉工程管理信息化工具及智能运维系统,具备将先进工程技术应用于地标项目并推动落地的实践能力。 (3)核心能力: 领导管理能力:具备较强的团队组建与激励能力,能带领团队有效应对超高层建筑复杂多变的工程管理挑战。 沟通协调能力:擅长跨部门及外部单位(施工单位、供应商、政府机构等)之间的高效协同与沟通。 决策与解决问题能力:具备敏锐的问题识别能力、严密的逻辑分析能力和果断的决策水平,能够迅速化解运维过程中的技术难题与管理冲突。
成都武侯区热情自信,踏实肯干,有责任心,有良好的服务意识。
8000-15000元/月
项目经理3-5年大专
热情自信,踏实肯干,有责任心,有良好的服务意识。
项目经理大专
工作职责: 1、参与大型项目投标及现场勘察工作,初步拟定方案,配合招投标工作; 2、具有团队合作精神,负责完成项目前期设备排产、外购、调试、发货等多部门协调管理工作; 3、对项目过程中的进度、质量、安全及成本负责,并做好项目分包方的管理,配合甲方完成项目现场竣工验收工作; 4、负责项目资料的编辑及整理,如:项目施工方案、施工组织设计、工作票、签证办理、竣工报告、试运行报告、设备资料等一系列项目资料的整理及归档,最终完成项目资料验收工作; 5、具有抗压统筹协调能力,能协调好外部项目相关方关系并完成项目交付及回款; 6、熟悉国家电网、发电行业的相关施工验收标准。 任职要求: 1、电气工程及其自动化等相关专业专科及以上学历; 2、具备3年及以上电力及相关行业(如:变电、配电、发电站等;)的项目管理实操经验,熟悉国家电网、发电行业规程规范; 3、具有良好的组织策划、沟通协调及应急处理等项目管理能力; 4、能适应全国短期出差。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力施工输变电工程一级建造师(机电工程)
从事变电站、升压站、光伏项目现场土建/电气施工管理工作 公司驻地:湖北省武汉市/四川省成都市 项目驻地:全国范围(含新疆项目) 项目管理人员需长期项目驻场 岗位职责: 1、负责项目的整体策划,推进施工及物资采购招投标工作的实施。 2、组织落实项目开工前的各项准备工作,取得政府相关部门的审批文件。 3、主持工程图纸会审及关键部位的技术交底,编制技术核定文件、分部分项工程施工方案、关键工序作业指导书,以及特殊工序专项技术措施。 4、协调公司内部设计、物资、项目管理等相关职能部门的工作对接。 5、编制各级施工进度网络计划。 6、配合开展与业主、监理单位及政府主管部门的沟通与协调工作。 7、协调工程投运前的验收与试验工作,统筹各参建单位之间的接口配合。 8、组织项目后期服务工作,处理工程缺陷,办理相关移交手续及签证事宜。 9、汇总并整理现场签证和设计变更资料。 10、组织项目档案资料的归档与移交。 11、办理现场项目部撤离的相关事务。 12、组织现场废旧物资的清点与处置。 13、牵头开展项目结算工作。 14、高效、及时完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备5年及以上本专业领域工作经验; 2、电气工程及其自动化、工程管理或相关专业背景; 3、持有中级及以上职称或本专业注册执业资格; 4、具备良好的分析判断、计划制定、组织协调、沟通表达及团队管理能力,具有较强的项目执行能力; 5、熟悉电力行业基本知识,掌握电力设计、电力建设等相关专业知识,了解生产管理与项目管理的基础理论。
新能源项目管理岗
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责: 1. 负责工商业分布式光伏、用户侧储能项目从规划到并网交付的全周期建设管理,涵盖项目策划、设计优化、招采执行、施工组织、质量监督、进度控制、投资管理等环节,确保项目依法依规高效实施。 2. 统筹新能源项目建设管理工作,协助开展前期踏勘、技术方案比选及建设计划编制,协调落实项目建设所需各类资源,保障各阶段工作按计划推进。 3. 严格贯彻国家与地方关于新能源领域的政策法规、技术标准和规范要求,建立完善项目建设管理制度与流程体系,规范建设行为,防范各类管理风险。 4. 负责项目建设过程中内外部协作沟通,对内联动设计、采购、运维等相关团队,对外对接业主单位、施工单位、监理单位、电网公司及政府职能部门,及时协调解决各类问题,维护良好合作局面。 5. 落实项目建设安全主体责任,执行安全生产制度,组织开展安全检查、隐患识别与整改闭环,确保施工全过程无安全事故发生。 6. 提供项目建设专业技术支持,针对复杂技术难题组织专项研讨并提出可行方案;关注行业新技术、新设备、新工艺发展趋势,推动先进成果在项目中的应用落地。 7. 负责项目实施过程中各类资料的收集、整理与归档,确保建设档案齐全、合规、可追溯; 8. 编制项目总结报告、竣工验收文件等相关技术文档,完成项目交付相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电力、工程类相关专业背景。具备突出实践能力或丰富经验者可适当放宽条件。需具备3年以上新能源项目建设管理经验,其中至少2年从事工商业分布式光伏或用户侧储能项目全流程管理工作。 2. 具有大型集中式光伏电站或风电项目现场管理经验者优先考虑。 3. 熟悉新能源行业政策法规、技术标准及规范体系,掌握工商业分布式光伏、用户侧储能、集中式光伏及风电项目的建设流程、关键技术要点和质量安全管控要求。 4. 具备扎实的专业基础知识,熟悉光伏、储能、风电项目的设计、施工、调试与并网等环节技术内容,能独立应对常见工程技术问题。 5. 熟练使用AutoCAD、pvsyst等专业设计工具及Office办公软件,具备较强的技术方案编写、报告撰写和资料归档能力。 6. 熟悉项目招投标、合同管理及成本控制流程,具备一定的投资管控意识和实践经验。 7. 有省属或大型能源企业新能源项目管理经历者优先录用。 8. 熟悉新能源项目并网手续办理流程,与电网公司及地方政府能源管理部门具有良好协作关系者优先。 项目地址:广元旺苍、凉山昭觉 薪资:综合月薪税前应发13000-15000元/月 工作时间:早九晚五 周末双休
项目经理
8000-13000元/月
项目经理1-3年学历不限
工程部长一人,要求对新能源施工管理有足够经验 项目经理三人,要求有独立管理项目能力 公司主要做新能源施工,集电线路,输变电,以上职位要求能够长期出差,工作能力强,执行力强 电话联系,消息看不到
项目经理
1.负责公路机电工程劳务的施工管理,监控消防、供配电等。懂机电设备安装、调试,统筹项目规划、进度控制及质量验收。2.会施工资料3.具备良好的沟通能力4.听从公司安排,适应工地驻场,具备吃苦耐劳精神5.会开车6.持有二建机电及以上证书的优先7特别优秀的薪资可商议
项目经理5-10年学历不限
土建工程项目经理 薪资:15000-20000元/月 一、任职资格 1.具有一级建造师资格,具有工程师职称; 2.熟悉国家有关工程管理、标准、法规等相关方面知识; 二、技术实力要求 1.对工程技术有较深的了解和掌握,能够判断土建施工项目技术方案的合理性,并能够落实施工过程中的技术要求、评估工程变化和调整施工方案。 2.具有较好的团队管理、沟通协作能力,能够带领和组织团队协同推进工程项目的进展和实施。 3.能够熟练掌握CAD、BIM等土建工程设计软件,并能够独立完成相关的工程项目设计工作。 4.有一定的经济管理能力,能够掌握土建工程项目管理成本、质量控制、进度监督等管理要求。 三、资历经验要求 1.担任过项目经理,具备土建工程项目管理经验,从事过大型项目的管理工作,熟悉建设工程的施工、监理、设计等各个环节,了解工程质量、安全、安全生产、质量管理等相关规定和标准; 2.有相应工程项目的实际操作经验,有丰富的工程项目落地经验,能够在实际的工作场景中妥善处理各类问题;
自贡荣县天合招聘施工队
电焊
自贡市荣县天合招聘施工队
自贡 荣县
3月28日 12:20拨打电话
自贡荣县招管道安装/维修、水电、工地小工/杂工
水电工管道安装小工
自贡市荣县招管道安装/维修、水电、工地小工/杂工
自贡 荣县
3月28日 11:29拨打电话
自贡荣县有没有想去新疆种棉花的有去的电话联系年龄55岁以下
种植工
有没有想去新疆种棉花的 有去的电话联系 年龄55岁以下
自贡 荣县
3月28日 11:13拨打电话
打瓦焊支架长期1-2人
联系我。。可以开车的。大师两名。打瓦快焊架子快。农村自建房跟安徽人干过的。能吃苦干事负责任。带班的一名。全国各地跑。带班的大师一名什么都懂的。工资待遇好。速度联系我。只要你有能力条件一开。
自贡 荣县
3月28日 11:13拨打电话
光伏安装长期20人以上月结山地光伏
要求有20人以上的大班组。山地光伏脚下料,26块板子1组700元。工地在广西百色市田东县。有意者详谈。非诚勿扰!
自贡 荣县
3月28日 10:39拨打电话
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施 3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及人员调配,及时解决现场技术与管理问题 4.组织安全教育与日常巡检,落实安全生产责任制,杜绝重大安全隐患 5.配合甲方、监理及相关部门开展验收、资料归档及竣工交付工作 任职要求: 1. 具备工程施工管理相关工作经验,熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 4. 责任心强,能适应工地现场工作环境,具备较强执行力 5.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先
施工主管
1-1.1万元/月
施工主管长期1-2人月结全职会放线,会粤语
工作地广东江门市,自建房工程,调配合理材料,安排人员工作,会开钢筋,会看图纸,会粤语的优先
山东济南因公司业务需求,现招聘土建钢构施工管理员,有丰富经验者优先,待遇面谈!有意者联系顾
施工主管
因公司业务需求,现招聘土建钢构施工管理员,有丰富经验者优先,待遇面谈!有意者联系 顾总
济南
3月28日 10:53拨打电话
施工管理
1-1.5万元/月
施工主管
负责现场所有的施工管理,最好有过地铁装修的经验。
施工主管
1-1.2万元/月
施工主管3-6个月3-5人月结全职
桥梁养护工程施工,负责同业主的对接及资料报送,现场进度,质量,安全管理,同队伍的业务工程量核对,施工队伍管理等工作,要求大专以上学历,40岁以下,劳务派遣。
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专建筑机电设计师建筑设计师住宅地产商业地产综合体高层建筑公共建筑工业地产
岗位职责: 1. 负责机电类一级建造项目的整体规划、实施与过程把控,确保工程按时推进并符合既定质量要求。 2. 组织项目团队运作,合理调配人力资源,保障各项工作高效协同。 3. 持续优化现场施工方案,强化成本管控,提升施工效率。 4. 主导大型房屋建筑及市政工程建设,确保项目顺利竣工交付。 岗位要求: 1. 持有机电专业一级建造师证书(须在具备电力资质企业缴纳过社保并拥有实际从业经历)。 2. 具备10年以上建筑工程施工管理经验(年龄不高于55岁)。 3. 有成功主导大型房建工程和大型市政工程项目的经验案例。 4. 精通项目管理流程及相关施工技术规范,具备优秀的组织协调与团队领导能力。
项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
我司主营批量精装、样板间的定制柜体业务,有相关经验最好 岗位职责: 1、负责工程项目的组织、计划、协调和控制,全程参与和管理项目周期; 2、制定项目的施工计划,包括人员安排、材料采购、施工进度等等; 3、监督施工团队严格按照计划和规范进行施工,确保工程质量和安全; 4、施工过程中,及时解决各种问题和困难,比如技术难题、材料短缺等等; 5、跟甲方及供应商保持良好的沟通,及时反馈工程进度和遇到的问题; 6、对项目的成本进行控制和管理,确保不超出预算; 7、项目结束后进行验收和总结,确保工程符合各项标准和要求。 任职要求: 1、专业能力:精通图纸及专业软件,熟悉施工流程、装饰材料、工程验收等; 2、管理能力:做好项目计划、进度、风险管理工作,保证项目按时按质完成,确保交付; 3、执行能力:勤跑工地,多发现问题,保证工程质量,遇到问题能迅速反应并妥善处理,不拖拉; 4、沟通协调能力:与设计师、甲方、供应商等多方进行有效沟通,确保信息传递及时准确,合理调度资源和人员,解决实施过程中各类问题。
项目经理本科
一、核心定位 负责项目中机电系统(暖通、电气、给排水、消防、智能化等)的全过程管理,确保技术、质量、成本、进度、安全目标的达成,是项目成功交付的关键技术管理角色。 二、硬性条件 学历与资质: 必须:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程(暖通)、电气工程、自动化、机电工程等相关专业。 优先:一级/二级建造师(机电工程)、注册电气/公用设备工程师、PMP认证、中级及以上职称。 经验要求: 必须:5年以上机电工程经验,其中至少独立负责2个以上完整的中大型机电项目,并担任项目经理或技术负责人角色。 领域:具备商业综合体、高端酒店、数据中心、医院或大型工业厂房中至少一个领域的项目实施经验。 三、核心能力维度 1.专业技术与设计管理 系统精通:深刻理解各机电系统的设计原理、规范、设备选型及接口逻辑。 图纸深化:能领导团队进行机电综合管线深化设计(BIM应用),解决多专业碰撞问题。 设计协调:具备与设计院沟通、优化设计方案、进行设计交底和图纸会审的能力。 2.项目管理与执行 计划与控制:能编制详细的机电施工进度计划,并动态跟踪、纠偏。 资源整合:擅长管理劳务分包、设备供应商,确保人、机、料按计划进场。 成本管控:精通机电工程量核算、过程签证、变更管理和竣工结算。 质量与安全:建立项目质量/安全体系,熟悉关键工序验收标准,能组织专项检查。 3.沟通协调与合规 多方协同:是沟通总包、土建、装饰、业主、监理、政府部门的“枢纽”。情商高,能有效解决现场冲突。 报验与取证:熟悉消防、节能、人防等专项验收及竣工备案流程。 文档管理:确保施工日志、技术资料、验收记录的完整性与规范性。 四、关键特质 结果导向:以项目成功交付为唯一目标,具备强烈的责任心和担当精神。 系统思维:能全局性思考问题,预见各系统间的潜在风险与联动影响。 精益求精:对工艺细节、设备安装质量有高标准要求,不妥协。 抗压能力强:能适应高强度工作,在工期压力下保持冷静决策。 五、加分项(差异化优势) BIM技术专家:能熟练运用BIM进行全过程管理、施工模拟和出图。 绿色/智能建筑经验:有LEED、WELL、绿建三星认证项目经验,或熟悉楼宇自控、智慧能源管理系统。 新技术应用:了解装配式机电、数字化运维移交等前沿实践。
项目经理1-3年大专
负责弱电工程项目的施工管理及技术指导; 参与项目图纸会审、施工方案编制及现场质量控制; 协调各相关部门,确保工程按照计划顺利推进; 编制工程进度报告及项目资料,配合完成竣工验收; 持有项目集成管理师证或者中级工程类职称; 工作地点目前在山西运城
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专桥梁项目经理
岗位职责: 1、负责道路桥梁项目施工组织设计、施工方案及质量计划的编制工作; 2、编制施工过程中的安全技术措施方案; 3、处理施工现场的技术调整与工程变更事项; 4、项目竣工后完成工程技术总结报告; 5、全面统筹工程项目的技术指导与质量管理事务。 任职资格: 1、道路桥梁或给排水相关专业,具备专科及以上学历; 2、具有丰富的市政道路、桥梁及公路工程施工经验; 3、持有中级及以上职称或二级建造师以上注册证书者优先考虑; 4、熟练操作计算机,掌握常用办公软件应用; 5、熟悉本专业技术标准及相关规范要求; 6、具备较强的计划、组织、协调与执行能力; 7、能够长期驻扎省内外工程项目现场。 薪酬福利:入职即缴纳五险,享受带薪休假等待遇 职位福利:员工旅游、节日福利、餐补、包吃、包住、通讯补贴、带薪年假
项目经理大专
1.合作企业对接:负责与甲方企业(用工单位)建立深度沟通,明确其劳务需求(人员数量、技能要求、用工周期等),制定匹配的劳务输出方案,签订并落地劳务合作协议。 2.劳务人员全流程管理:统筹劳务人员招聘(通过自有渠道、招聘平台等筛选候选人)、资质审核、岗前培训(含安全、技能、企业规章等),确保人员符合甲方用工标准;跟进人员入职、在岗异动及离职结算,保障人员稳定。 3.项目运营管控:实时对接甲方,同步劳务人员在岗表现、工作进度,协调解决用工过程中的人员调配、技能适配等问题;定期巡查项目现场,排查劳务风险(如用工合规、安全操作),确保项目按约推进。 4.合规与成本管理:严格遵守《劳动合同法》《劳务派遣暂行规定》等法规,规范劳务合同签订、社保缴纳、薪资核算与发放流程,规避用工合规风险;优化劳务资源配置,控制招聘、培训等成本,保障项目利润目标达成。 5.客户关系维护:定期回访甲方企业,收集满意度反馈,处理劳务合作中的异议与诉求,提升客户粘性,推动长期合作及业务续约。 【任职要求】 1.学历与专业:大专及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验:3年及以上人力资源公司劳务输出/劳务派遣项目管理经验,熟悉制造业、服务业等至少1个行业的用工特点;持有人力资源管理师(二级及以上)、劳务管理员等证书者优先。 3.专业能力:精通劳务用工政策法规(如劳务派遣、劳务外包相关规定),能独立设计劳务输出方案;具备甲方客户开发与维护能力,擅长劳务人员招聘、培训及风险管控;熟练使用办公软件及人力资源管理系统(如考勤、薪资核算工具)。 4.综合素养:具备较强的沟通谈判能力、问题解决能力及抗压能力;责任心强,能适应短期驻场或出差;有服务意识,能平衡甲方需求与劳务人员权益。 福利:社保、带薪年假、节日福利、项目提成、专业法规培训、客户资源激励
家装项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅内装5年以上工作经验
一、职位介绍: 诚聘家装项目经理,全面统筹家庭装修项目从启动到交付的全过程管理,对工程质量、施工进度及现场安全负主要责任。高效衔接各项施工流程,确保项目按时高品质完成,持续提升客户满意度。 二、核心职责: 1.统筹家装项目整体执行,严控施工质量、工期节点与安全保障。 2.协调材料供应、施工人员及合作单位,确保水电、泥木、油漆等各环节按标准准时推进。 3.严格执行施工工艺规范,落实工序自检及阶段性验收工作。 4.主动向业主汇报工程进展,及时沟通问题,优化服务体验。 5.统筹安排自有工种工人作业,指导技术操作,解决现场难题。 6.负责进场材料核验、施工现场监督及安全管理工作。 三、任职要求: 1.三年以上家庭装修项目管理经验,独立主导过5个以上项目,熟悉全流程施工工艺与验收标准。 2.熟悉水电、泥木、油漆等工种施工规范,具备识图能力及现场问题处理经验。 3.具备良好的团队协作与沟通技巧,能有效组织和管理施工队伍。 服务意识强,沟通顺畅,性格稳重耐心,善于协调多方关系。 4.工作责任心强,品行端正,注重企业形象与客户口碑维护。 5.熟练操作手机办公应用,持有驾照者优先考虑。 四、薪酬福利: 1.具有竞争力的薪酬体系:收入与个人能力及客户评价直接挂钩,优秀者薪资上不封顶。 2.稳定订单支持:公司统一派单,无需个人拓展客户资源。 3.全流程配套支持:涵盖设计、材料、仓储物流及客户服务的完整支撑体系。 4.自有施工团队:工人经统一培训,技能扎实,管理规范,品质可控。 5.发展通道明确:表现优异者可晋升为工程经理、工程副总等管理岗位。
项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
紧急招聘:四川甘孜县光伏项目,招聘项目经理一名,要求有光伏项目全过程经验,熟悉该行业相关要求,能高效组织开展项目各团队协同穿插流水作业。适应工地现场一线工作生活节奏(海拔4200米左右)。中字头正规项目,福利待遇到位。 联系电话:
市政,公路项目经理
1-1.1万元/月
项目经理10年以上大专
有一建或者四川二建证书,且能转注册。熟悉项目自投标到审计全过程,精于公路和市政项目施工和管理。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专一级注册造价师一级注册造价师(土木建筑)
一、岗位:造价项目经理(土建方向) 二、工作地点----广州市(需常驻本地办公,熟悉本地项目服务流程) 三、核心岗位职责 1. 团队管理与统筹:全面负责项目团队的日常运作、任务分配、绩效评估及专业能力提升,构建高效协同的工作机制,保障团队目标顺利达成并持续推动成员成长。 2. 造价全流程管控:主导土建类项目的预算编制、招标控制价审查、工程量清单核对、竣工结算复核等全过程工作,涵盖房建、市政等土建相关领域,确保成果文件精准合规。 3. 政策与规范落地:深入掌握国家及广东省、广州市发布的造价计价规则、定额体系、税务政策及相关行业动态,确保项目执行严格符合地方性政策要求,防范合规风险。 四、任职资格要求 1. 学历与专业:本科及以上学历,工程造价、土木工程、建筑经济等相关专业,具备坚实的理论基础。 2. 职业证书:须持有土建类一级造价工程师资格证书(注册状态优先),具有中级及以上职称者优先考虑。 3. 工作经验: - 拥有5年以上造价咨询领域从业经历,精通土建项目从预算到结算的全流程操作; - 具备带领5人以上团队的实际管理经验,能有效组织团队作业,把控项目进度与成果质量; - 熟悉广东省及广州市现行计价标准、定额规定、地方政策和行业惯例,有参与广州大型房建或市政项目经验者优先。 4. 专业能力: - 熟练掌握工程量清单计价规范及广联达等主流造价软件,可独立完成复杂工程的造价核算与审核工作; - 具备较强的争议处理能力、成本控制分析能力和风险识别能力,能够精准把握关键造价节点。 5. 综合素质: - 具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及客户导向意识,能高效对接内外部协作方; - 责任心强,抗压性强,工作作风严谨,执行力高,适应造价咨询行业以项目为核心的快节奏工作模式。 五、福利待遇 - 薪酬结构:基本工资+绩效奖金+项目提成+年终奖,整体薪酬水平在行业内具备较强竞争力; - 福利保障:保险、超长带薪年假、节日福利; - 职业发展:健全的培训机制、明确的晋升路径(专业序列/管理序列); - 其他福利:餐饮补贴、办公环境优越、团队建设活动、定期总部交流学习机会。
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