电镀班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理电镀工艺
岗位职责：
1. 核实物料添加流程，确保无错加物料情况发生；
2. 依据工艺规范，对主槽药水实施霍氏打片检测，并初步评估其状态是否正常；
3. 监督巡机员与加料员每日工作任务的执行情况，确认其按标准完成；
4. 定期巡查使用中的设备（如过滤机、整流器、行车、鼓风机等），发现异常（如异响、不运转等）立即上报，填写并提交维修单，跟进维修进展；
5. 对巡机及加料人员开展操作培训，并完整记录培训过程；
6. 巡查各槽电镀后产品外观质量（如化学镍后是否存在漏镀，酸铜、镍槽后是否出现批量麻点或失光，光铬是否出现批量发黄或烧焦），防止批量性品质问题；
7. 检查下线产品的品质状态，能处理一般性工艺异常，并及时向工艺工程师反馈；
8. 在哑光生产启动前，对槽液进行霍氏打片，并与标准色板比对，确保颜色一致；
9. 协助工程师分析和处理电镀不良问题；
10. 负责所辖区域的安全管理，发现安全隐患须及时上报，预防安全事件发生；
11. 落实日常5S工作，保障责任区域内设备整洁、地面清洁有序；
12. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1. 具备1年以上塑料电镀工作经验；
2. 熟悉常用化学药品的物理及化学性质；
3. 能够操作电镀现场设备（如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等）；
4. 了解产品质量标准，具备识别常见缺陷的能力；
5. 掌握塑料电镀基本工艺知识，可应对简单工艺异常。
电泳生产线组长、线长（可带学徒）
5000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限电泳汽车配件
岗位职责：
1、负责生产线人员的组织管理，合理安排员工岗位调配。
2、负责生产设备的日常维护与保养，每日检测槽液参数，保障产线稳定运行。
3、根据实际生产情况及时优化工艺流程，确保产品达标出厂。
4、严格按照当日生产计划推进工作，按时完成既定任务。
任职要求：
1、具备电泳行业或汽车零部件加工相关经验者优先考虑。
2、年龄18-45岁，身体健康，具有初中及以上学历。
3、接受学徒工报名（转正后薪资7K~10K）
岗位福利：
1、公司免费供应午餐和晚餐。
2、缴纳五险一金。
3、享受高温补贴及其他节日福利。
4、可申请租房补贴。
5、享有带薪年假及带薪高温假期
生产组长/拉长
6000-10000元/月
生产组长3-5人1-3年大专
岗位职责：
1、负责线上工作；
2、加强生产作业管理，确保作业有序进行，按时、按质完成任务；
3、重视生产安全管理，保证作业人员安全；
4、对生产小组人员进行人员管理。
任职要求：
1、36岁以下；
2、有3年以上车间班组长管理经验，了解设备；
3、有热成型、纸制品行业经验者优先。
工作时间：上八下八，两班倒
工作福利：五险一金
生产线组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容：
1. 编制并落实生产计划，保障产品品质与生产效能。
2. 持续改善生产工艺，实现降本增效与效率提升。
3. 联动相关部门协同作业，确保生产节奏与质量达标。
任职要求：
1. 具备良好的生产组织与管理能力，拥有较强的沟通协调技巧。
2. 了解制造流程及常用设备操作，具备应对突发事件的处理经验。
3. 工作积极进取，善于推动流程优化与创新，能提出有效改进建议。
木托盘厂生产安排员
5000-7000元/月
生产管理免费培训1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
岗位职责：
1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织班组员工开展技能培训与绩效反馈，提升团队执行力与协作效率
4.协同品质、工程、物料等部门，推动现场问题闭环解决与持续改善
5.填报生产报表，汇总产量、良率、工时等关键数据并向上级汇报
任职要求：
1. 具备生产一线管理经验，熟悉电子/制造/装配类产线运作流程
2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识
4.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
5.身体健康，能适应倒班及现场管理节奏
6.有叉车证能开叉车的优先录用
电镀班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理电镀工艺
岗位职责：
1.确认物料添加流程的准确性，杜绝加料错误情况发生；
2.根据工艺规范，对主槽药水实施霍氏打片，并初步评估其状态是否正常；
3.监督巡机员及加料员每日工作任务的执行情况，确保符合操作标准；
4.定期巡查使用中的设备（如过滤机、整流器、行车、鼓风机等），发现异常状况（如异响、不运转等）立即上报，并填写维修单据，跟进维修进展；
5.负责对巡机、加料人员进行操作指导与培训，并完整记录培训过程；
6.巡查各电镀槽产品的外观质量（如化学镍后是否存在漏镀，酸铜、镍槽后是否出现批量麻点或失光，光铬是否出现批量发黄或烧焦），预防批量性品质问题；
7.核查下线产品的品质状态，能处理常见工艺异常，并及时向工艺工程师反馈信息；
8.在哑光产品生产前，对槽液进行霍氏打片，并与标准色板对比，确保颜色一致；
9.配合工程师完成电镀不良品的原因分析与处理工作；
10.负责所辖区域的安全管理，发现安全隐患须及时上报，防止安全事件发生；
11.执行日常5S管理要求，保持责任区域内设备整洁、地面干净有序；
12.完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1.具备1年以上塑料电镀相关工作经验；
2.熟悉常用化学药品的物理及化学性质；
3.能够熟练操作电镀现场设备（如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等）；
4.掌握产品品质标准，具备识别常见缺陷的能力；
5.具有塑料电镀工艺基础知识，可应对一般性工艺问题的处理。
诚聘打磨班长
5000-6000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产跟单
多年打磨实操功底,懂各类工件毛刺、焊缝打磨标准;具备带班经验,会管人、会排活,抗压能力强;严格遵守安全生产制度,无不良嗜好
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容：
1.编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质达标。
2.持续优化生产工艺，实现降本增效与产能提升。
3.联动相关部门开展协作，确保生产进度与质量目标达成。
任职要求：
1.具备良好的生产组织与管理能力，沟通协调能力较强。
2.熟知生产流程及相关设备操作，具备应对突发问题的处理经验。
3.工作积极主动，善于推动流程改进与创新，能提出有效改善建议。
生产领班
5000-6000元/月
生产管理免费培训包住1-2人月结经验不限本科全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理电子/半导体
1.组织员工完成生产目标；
2.协调工程师/修护解决产线异常，保证产线正常运行；
3.调节各站人力及生产计划执行，保证效率目标达成；
4.车间现场5s管理；
5.员工日常考勤处理。
A2货运司机箱车
天津港自卸车队直招，专线运输，使用电车新车。诚聘驾驶员2名，要求有天津港1年工作经验，持有A2驾照和货运资格证，能开会倒车，从业车辆为集装箱平板自卸车。待遇优厚，薪资16000--18000，长期稳定，工作不累。
车队新增车辆，油车，诚聘A2集装箱司机师傅，驾驶集装箱矿粉自卸车，薪资每月1万左右，工作地点在天津港附近倒短，港内倒短，不起早，下午较早收车。
绿化种植
体育馆招聘铺草皮及零活人员，大量需要。年龄要求25至50岁，工作8小时，薪资170元，管吃一餐。工作地点位于和谐公寓底商浩溢劳务。
保姆月结
天津市东丽区融创城一周五个女宝！24小时带睡！做简单家务！有人辅助情况下做家人饭！没人辅助就宝宝三餐和阿姨饭菜！有爱心阿姨！勤快！爱干净！有爱细心！耐心阿姨？26天工作日9000！有国家法定节假日！加班加工资！
保洁1-2人月结
招聘绿城云峰苑小区招聘保洁员1名，身体健康。工作时间:7:30一下午4：30；休一个半小时,节假日有福利。月薪2600工休4天，联系电话任姐
生产组长/拉长
6000-7000元/月
生产组长交通补助1-2人月结1-3年学历不限团队管理生产成本管理
招聘拉长岗位职责：
1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度跟进，确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量标准，及时发现并纠正异常
3.指导员工操作技能与作业流程，组织班前会、技能培训与绩效反馈，提升团队执行力
4.统计分析生产数据（如良率、工时、损耗），提出优化建议并推动改善落地
5.协调物料、设备、品质等部门，快速响应生产异常，保障产线稳定高效运行
任职要求：
1.具备生产一线管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先
一线班组长，需要有管理经验，管理幅度50人左右
7000-10000元/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
岗位职责：
1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求：
1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境
高薪诚聘驻厂/带班班长+长白班五险
6000-10000元/月
生产管理有提成经验不限中专/中技
劳务外包带班班长
底薪5000+提成，综合工资10000左右
长白班
工作地点潍坊平度诸城
熔化班长
1-1.1万元/月
生产管理3-5年学历不限
1. 经验要求：3 年以上合金 / 金属熔炼实操经验，1 年以上熔炼班组带班经验，熟悉中频炉全套熔炼流程。
2. 技能要求：熟练掌握配料、温控、精炼除气、炉况判断技能，可独立处理生产、质量、设备常见小问题，精准把控产品质量与生产效率。
3. 能力要求：具备基础班组统筹、人员调度能力，可规范填写生产台账，执行力强，服从车间管理安排。
4. 素质要求：责任心强、安全意识浓厚，吃苦耐劳，能适应车间高温环境及倒班工作。
5. 优先条件：有有色金属、铝合金熔炼经验及安全上岗证书者优先录用
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产管理生产组长包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产跟单食品/饮料
巧克力包装车间基础管理 岗位职责：
1.负责巧克力包装车间日常生产管理，统筹安排班组人员分工与作业计划
2.监督生产流程执行，确保产品包装质量、效率及卫生标准符合GMP要求
3.实时跟进生产进度，协调解决现场异常问题，保障订单按时交付
4. 组织班前班后会议，开展安全教育与操作规范培训，落实安全生产责任制
5.负责班组员工考勤、绩效初评及基础行为管理，营造积极协作的团队氛围
任职要求：
1. 具备生产一线管理经验，有食品/快消品包装车间管理背景者优先
2. 熟悉ISO22000或HACCP体系基本要求，具备基础质量与安全管控意识
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班工作制
4.责任心强，执行力突出，具备基础的数据统计与报表整理能力
5. 学历不限，有相关行业经验者可适当放宽学历要求
生产组长/拉长
7000-8000元/月
生产组长1-2人月结3-5年大专全职生产计划与物流控制生产跟单
岗位职责：
1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量控制要求
3.协调处理产线异常（如设备故障、物料短缺、品质问题），及时上报并推动闭环解决
4. 开展员工技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度与协作效率
5.汇总日报/周报数据，分析产能、良率、工时等关键指标，提出优化建议
任职要求：
1. 具备生产组长/拉长相关岗位工作经验，熟悉电子、制造或快消类产线运作流程
2.具备基础识图能力与工艺理解力，能看懂作业指导书及简单工程图纸
3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4.具备基本办公软件操作能力，能独立完成报表整理与数据汇报
5.有班组长管理经验或持有安全员、质量内审等相关证书者优先
生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产质量管理生产现场管理生产工厂管理注塑生产
l 负责生产整体计划的编制与执行落实；
l 负责生产现场的日常运作管理；
l 负责QAD系统中生产模块的数据维护与更新；
l 负责保障生产作业现场的安全运行；
l 科学统筹工作安排，主导部门年度生产计划的拟定，并组织实施月度、周度及班次计划的动态调整；
l 依据工艺工程师核定的标准工时及设备工装配置，核算车间人员配置的合理需求；
l 组织、指导并有效培养计划与统计人员及车间班组长及其团队，健全6S管理体系，推动培训与现场落地执行，定期开展检查评估与优化，借助合理化建议机制持续提升现场管理水平；
l 遵照IATF16949及ISO14001&18001体系要求，落实相关流程执行与更新，并及时组织对车间人员进行宣导培训；
l 参与制定部门年度预算与关键绩效指标，跟踪日常执行情况，分析偏差并制定改善对策，有效管控各项成本目标；
l 负责本部门岗位技能矩阵的建立与维护，组织员工技能提升培训；
l 确保员工、主管及相关人员始终享有安全健康的工作环境；
l 配合推进EHS相关工作的实施。
任职要求：
l 具备5年以上汽车零部件行业生产现场管理实际经验，其中至少2年团队管理经历；
l 大专及以上学历，工商管理或相关专业背景；
l 熟悉生产计划与统计业务，具备QAD/MRP或ERP系统的实操经验；
l 熟练使用Office办公软件，包括Excel、Word、PowerPoint等；
l 具备良好的沟通协调能力，思路清晰，善于应对和解决实际问题，工作积极主动，富有责任心，学习与适应能力强，能较好承受工作压力。
职位福利：五险一金、定期体检、高温补贴、节日福利、带薪年假、包吃
木作厂长
8000-12000元/月
厂长10年以上高中有生产管理经验
制定并执行生产计划，协调物料控制（PMC），监控开料、封边、排钻、组装、油漆等全流程，确保订单履约。主导工艺改进、工序布局调整及自动化升级，推行精益生产管理，降低损耗与成本。负责设备维护、物料统筹、仓储规划及现场安全管理，杜绝安全事故。
专业经验与学历 ：要求大专及以上学历。需要具备 5至8年以上 的木材加工或相关行业生产管理工作经验，熟悉木材旋切、刨切和干燥等核心工艺流程。
个人素质与年龄 ：一般要求年龄在35-50岁之间，优秀者年龄可放宽至55岁，身心健康，责任心强。需要具备优秀的组织指挥能力，能承受工作压力，并在生产中独立解决重大质量与安全問題。
天津招聘木工，工作内容为7层板楼施工，活好干。招聘6人一组。价格好。联系电话许。
建筑木工6-10人
天津招聘木工，工作内容为7层板楼施工，活好干。招聘6人一组。价格好。联系电话许。
跟单文员（五险一金，双休）
6000-9000元/月
生产跟单/文员月结经验不限本科办公软件熟练
工作内容：
负责订单全流程跟踪，包括发货进度跟进、确保客户签收及退换货事宜的处理。
任职条件：
年龄30岁以下，统招本科及以上学历，物流相关专业优先考虑。
薪酬福利：
底薪6-9K，入职即缴纳五险一金。
工作时间：
早9晚6，周末双休，法定节假日正常休息。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供红桥建筑木工班长招聘网在线招聘信息，主要招聘天津建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
