要求18至40男女不限 会基本电脑 须有过客服工作经验 试用期无责底薪4000 转正后无责底薪5000 一个星期休息2天

快递售后客服 《弘毅公司》基本情况介绍 一、《客服岗位》工作内容 1、我们是快递公司（品牌为：申通快递），客服岗位的工作是使用电脑在管理系统内处理客户的售后服务相关问题，文职类工作。 2、工作内容需要接听客户来电和外拨客户电话沟通处理投诉相关问题。 二、要求（会有招聘测试） 1、计算机基础操作熟练。 2、办公软件：能熟练使用Excel、Word，基本的要都会（不会的请学习后可联系面试）。 3、打字速度：40字/分钟（接受一定偏差）。 4、性格外向；善于与人沟通；语言表达能力强；有较强的服务意识。（与人沟通和交流有恐惧心理的请慎重考虑） 三、工作时间 1、工作时间：8：00-18：00。（12：00-14：00需在岗值班，有事要及时处理，没事就在岗休息。） 2、休假安排：每周单休，部门内部轮休（轮休按部门内部排班执行）。 3、用餐安排：可自带餐食，公司准备有微波炉；可自己订外卖。 四、待遇 1、试用期：入职第一个月和第二个月：3000元/月。 2、转正考核：第三个月：3000元/月+300元/月餐补。 3、第四个月（转正后）：3000元/月+300元/月餐补+200元/月岗位补贴 5、工资发放：次月20日-25日期间发放上1自然月的工资。 五、公司地址 1、郫都区万达广场14栋2单元2617号（26楼）。 六、节假日带薪休假标准 1、元旦节：放假1天。 2、五一节：放假1天。 3、中秋节：放假1天。 4、国庆节：放假2天。 5、春节：放假5天。 6、其他假不放，也没有额外的补贴 七、约面试 1、以上是公司的基本情况，你可以先看一下，做个基本判断，看是否适合你对自己的职业规划。 2、如果你对公司的客服岗位有意向，可以到公司进行面试并做工作内容的详细了解。 3、面试请提前发信息确认时间，避免你来我不在公司导致你白跑一趟，谢谢！

办公室室工作 简单轻松 不外出 不含销售性质 只解决售后问题 办公室办公 早九晚六不加班 五险一金 月休8天 工作环境好 工作氛围轻松 晋升空间大

综合金融售后服务专员岗位： 工作时间：工时弹性，可兼顾家庭孩子。 工作内容： 1. 负责保险老客户档案资料整理 2. 售后服务如保单续费提醒，保险续约管理，保险理赔，保险核保/核赔，家庭保单梳理等工作。 3. 维护老客户关系，提高客户售后满意度。 4. 协助招募账号运营，信息回复及邀约面试。 薪资福利： 1. 基础津贴+培训津贴+绩效提成+公司匹配资源 2.商业五险补充+养老金 3.季度旅游+团建聚餐 4.各类表彰奖励及学习晋升机会 公司提供免费完整的培训体系，包括对工作方法的全套培训，新人入司有老员工帮助，无经验者也可快速上手。 [岗位要求] 1，学历：大专及大专以上学历，接受行业小白，特别优秀者可放宽学历! 2，具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力，细心热心！ 3，具备良好团队协作意识，善于沟通对接同事，配合团队目标推进项目落地。

一、招聘岗位 邮政客服人员 二、岗位职责 负责处理客户的各类工单，包括咨询、投诉、建议等，并及时、准确地给予回复和解决方案。 与相关部门协作，跟进工单的处理进度，确保问题得到妥善解决。 对工单数据进行整理和分析，为优化服务流程和提升客户满意度提供参考。 完成上级领导交办的其他工作任务。 三、岗位要求 年龄在18-40周岁之间。 大专及以上学历，有客服工作经验者优先。 普通话标准，具备良好的沟通能力和服务意识。 熟练使用办公软件，打字速度较快。 具备较强的抗压能力和团队合作精神。 四、薪资福利 薪资结构：无底薪，纯计件工资，多劳多得，综合薪资4000元起，能力突出者薪资上不封顶（处理效率高、服务质量优者收入可显著提升）。 额外福利：过节福利（节日礼品/补贴等）。 单休制，保障固定休息时间。 舒适的办公环境，良好的团队氛围。 工作地点 四川省成都市锦江区锦城绿洲（中国邮政成都市分公司） 联系人及电话 黄敏

负责客户资料整理，信息变更维护 协助客户理赔办理，手续对接 保单续费提醒，做好客户基础服务 客户活动通知和邀约，实现二次开发 依托综合金融业务，提供保障咨询与服务 相关待遇 基本法收入+方案奖励+业务佣金（综合薪资4000—11500元） 工作时间：上午9点到12点 下午2点到4点半 要求年龄25-45岁大专以上的学历

承诺为站点自招，直接到附近有骑手上班的站点与站长面谈，任何套路，一切手续都在站点办理! 友情提示！！！切勿相信中介公司（写字楼、直聘中心、运营中心、配送中转站、什么总部、人事部）夸大薪资，引诱分期买车或等套路； 岗位要求： 1、会骑电动车，会用手机导航； 2、年龄要求年满18—50岁； （车员工入公司可以提供车子），需经验，有师父带。 全职薪资： （1）底薪（2930-3200）【含车补300+含全勤奖200】+每单提成（6-8元）+各项奖金+各项补贴=6000-12000元；当前平均工资在7000-8000元； （2）全勤奖200+月度贡献奖150+新人补贴180+工龄奖400-600+高温补贴+各种补贴 摸鱼干6000---7000元/月； 正常干7500---8500元/月； 努力干8500---9500元/月； 使劲干10000元/月以上； （3）面试当天可安排宿舍，第二天入职上班； （4）工作时间:白班上午10:00~14:00、下午17:00~21：00临时有事临时调； （5）月休四天，自行安排，可申请连休或者请假。 上班地址：可就近安排 晋升路线：新人-组长-副站长-站长-区域经理 PS：成华、武侯、青羊、金牛、双流、高新、龙泉、温江、新都等区域面试者可根据实际地点综合考虑就近分配站点。

0元入职【送餐员】站点面试+提供车住吃，面试当天可住宿、可预支 郑重提示！！！ 温馨提示：请勿去写字楼直聘中心，配送中转站，运营中心，什么总部等虚假机构去参加面试，那些全是中介，请擦亮你的眼睛，不要办理捆绑式的高价租车和以租代购等，都是骗人的，站点直聘都是直接来就近站点找站长面试入职，非站点站长面试都是中介招聘。 【承诺】不购车，薪资准发，面试当天试岗专人带教。 【要求】18-50周岁，会看导航，会骑电瓶车，无案底。 【职责】按照流程，取餐送餐，有无经验均可！ 【工资】底薪（2910-3200)+提成（5元-8元）/单,月6K-12K，多劳多得。 【地点】全成都均可就近站点面试上班 【时间】上午10点—下午2点，下午5点-晚上9点，月休4天。（不限接单） 【范围】站点周围3公里以内。 1、车子：公司为你提供解决方案。 2、宿舍：站点提供的舒适宿舍，欢迎入住。 3、保险：入职购买高额商业险，解除后顾之忧。 4、流程：站长亲自沟通，老骑手带教试岗，包教包会。 5、补贴：全勤+星级补贴+新骑手补贴+月度贡献奖+工龄奖+车补+大金额补贴+距离补贴+夜班补贴+重量补贴+恶劣天气补贴+企客单补贴

长期短期皆可，男女不限，无身高要求，年龄18-30岁。工作内容简单有人带，200元/天，三天一结，包吃住。

龙泉兴南科技优势：长白班+焊工电工钳工+上六休一薪资待遇：焊工、电工30/小时，钳工25/小时工作内容：焊工、电工、钳工招聘要求：焊工18-50岁，亚氟焊有焊工证；电工18-45岁；钳工18-45岁工作时间：8:30-17:30，上六休一面试时间：2026年下午1点30面试地点：天工大道1000号电话

申通四川车队直招11名A2驾驶员。一、线路情况：1. 直属储备3人，前三个月保底1万。2. 成都-南京-南通/南通-成都线路，4组共8人，单边1883公里，4天一圈，两头休息。承包运费2万4至2万5每车，直属工资1万1至1万2每人。二、要求：A2驾照满一年，扣分不超过6分，无满分扣分记录，48岁以内。入职流程：查背调、查证件、查体检、试车合格后办理入职。考试地点：四川简阳市四川瑞银申通快递4号门B2栋3楼车队办公室。考试时间：周一至周五9:00-12:00。

岗位职责：配合团队，进行售后服务工作，有团队意识，有责任心，有上进心 岗位福利：周末双休，节假日休息，旅游奖励 综合工资：6000左右 上班时间：上午8:30﹣下午15:00 年龄：30岁﹣50岁（条件优秀可放宽） 工作地：乐山市市中区 联系：

打电话售后服务，薪资1500-3000不封顶

团队招聘售后客服 【25-45岁，大专及以上学历，优秀者可放宽学历和年龄条件】 平均收入：8000元 收入结构：双底薪+绩效+提成+奖金经理+周末双休 上午：8：20-11：30 下午：14：30-17：00 主要工作内容：给公司提供的老客户做售后服务。 ①.提醒续费，信息变更，保单整理，理赔协助等服务 ②.通知客户领取公司福利和参加活动等

1、岗位名称：售后服务人员 2、工作内容：老客户通知缴费，保单信息变更，理赔等 3、任职要求：25-50岁 4、工作及休息时间（午休时间）：每月24天，每天8.30-11.30 5、薪资待遇（无责底薪、工资组成、提成方式、平均工资等）： 底薪：2500 工资组成： 无责底薪销售提成责任底薪奖励方案旅游方案收费津贴3-5千

急招： 售后服务专员6名 / 人事助理2名，讲师1名。行政班，月休6天，年龄25-50岁（男女不限）要求高中学历，大专以上学历优先。 底薪全勤补贴提成旅游带薪休假医疗养老 工作简单 上手容易 时间相对自由 不耽误接送孩子

只需要每天回回信息，处理一下工作订单的问题。

不加班不加班不加班！！重要的事情说三遍！！！ 招聘岗位：中国移动客服 一、工作内容及要求： 1、工作时间：9:00-18:00，周末双休； 2、无责底薪3000元+高额提成+短程活动奖励，综合薪资4000-7000，上不封顶； 3、工作内容：回访移动老用户续约近期优惠活动。业务简单，手把手辅佐上岗； 4、定期团队经验分享与培训，五险、团建、员工生日会与节日福利、带薪年假、带薪婚假、陪产假等等 5、晋升：客服-组长-主管 任职要求：性别不限，22周岁及以上，高中及以上文凭； 6、岗位经验：无论是否有经验，都会系统化的带薪培训！！！ 二、面试及工作地址：成都市成华区东立国际广场4栋2单元18楼1841号

有工作经验者优先

入职五险一金 上五休二 综合5k-7K 一.工作内容： 记录并处理平台用户的一些使用过程咨询，不销售，工作轻松，有人带 二.福利待遇： 1.基础薪资3520＋其他绩效+项目补贴=稳定5000+（综合：5000-8000+) 2.相关补贴均随薪资发放 3.传统节假日礼品 4.每月15号准时发薪水，不拖欠 三.上班时间： 1.上五休二！！！标准的8小时工作制！！！ 四.晋升空间 入职工作3月后即可： 参与晋升竞聘&考核，公平公正公开

【新都区高薪招聘】 （客服回访专员）5000-12000每月，，年假。 [工作时间: 上午9点20-12:00 下午13点20-17点50 （每天工作7小时，单休，能力出众者可双休，不包吃不包住） 要求:有一年以上工作经验，年龄20-38.要求大专以上学历，有责任心，有沟通力，有执行力，责任心，身体健康，无不良嗜好。 简历投递:@qq.com 工作地点:新都区旭辉广场， ️电话:

23岁以上，可接受居家办公，线上办公

[岗位职责] ①熟悉相关业务流程及产品知识，并根据公司/部门制定的服务标准/流程/话术，规范开展作业，确保工作效率和质量，不断学习业务，为客户提供专业及高质量的保险产品服务。 ②通过客服平台在线协助用户完成理赔申请、结论解读、各类保全业务协助，在确保用户服务质量的同时，提升服务转化率。③负责对客户反馈的意见及建议和服务过程中发现有助于线上业务优化的点进行记录、分类和整理，提升用户服务体验的同时， 促进线上端到端的产品转化。 平均收入6k-8k 售后文字客服在线文字[任职要求]①大专及以上学历，年龄25岁-35岁，具有1年以上人身理赔相关)+职级津贴(0-3k)+绩效津贴基本工资(4k)+岗位津贴(0.5K 工作经验。 ②熟练使用电脑，会盲打，打字速度不少于50字/分。 ③具有良好的服务意识及心理素质，思维敏捷，认真仔细。 ④具有良好的沟通能力、理解能力、语言表达能力、应变处理能力。 ⑤具有团队意识，服从管理，能积极配合团队临时性岗位工作调配。

新人无责底薪5000！新人无责底薪5000！ 完成任务即可提前下班！！ 具备高效工作方法，上午完成上午离岗，下午完成下午即可下班 正常工作时间：9:30-19:33，实行两周双休、两周单休，每月至少保障6天休息 进度达标情况下，可实现整月双休 岗位说明： 1. 通过企业微信和电话与老客户保持沟通，仅需愿意从事电联类工作，不惧怕通话交流即可，无复杂流程，管理宽松灵活 2. 本岗位由主管直接招聘、面试及带教，全程自主管理，从基层晋升而来，管理模式更贴近新人需求，人性化程度高 3. 不设年龄、经验、学历门槛，只需按时出勤，踏实认真工作 4. 白板新人前两个月享受5000元无责任底薪+提成（提点比例10%-25%），综合收入保底五六千/月，五千底薪无需考核业绩，提成另计

主要工作内容 1.咨询回复：多渠道响应商户疑问，指引产品操作，及时解决使用问题 2.客诉处理：处置投诉、订单纠纷，完成投诉闭环 3.用户回访：维护企微与客户社群，客户分层备注，定期回访，激活存量及新增用户 4.资料审核：后台核验商户提交材料，把控信息合规性 5.需求汇总：收集商户反馈痛点与建议，输出优化方案，助力产品及服务迭代 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限，2年以上客服经验，优秀者可放宽。 2.工作踏实肯干，责任心强，主动担当，期望长期稳定发展。 3.普通话流利，沟通友善有条理，可高效处理客户问题。 4.掌握基础电脑办公操作，打字≥40 字 / 分钟，上手学习快。 岗位优势 1.成长快、空间大：公司扁平化管理，没有复杂层级，做事自由、成长快速，能力优秀者可优先晋升。 2.团队简单纯粹：团队都是年轻人，实干为主、拒绝内耗，多劳多得，付出就能看到回报。 3. 能力全面提升：不做机械式接线，可全程参与服务搭建、产品优化、客户运营，积累综合性职场能力。

岗位职责： 1.售后手机管理(售后群回复信息，每周问候信息，生日问候祝福信息 客人需要预约也可直接预约系统) 2.分初诊(预约服务商那边的初诊及客户来源的建立) 3.汇总表加欠款表更新(统计数据) 4.每天下午两点前，制作一到两条，院内日常宣传视频文案发大群 5.邀约到过院的老客人(需要管家配合，由前咨管家创建回访，回访人为客服岗位的人 任职要求： 1、形象气质好，有美业、医美、私密、大健康行业者优先； 2、办公软件熟练，，有亲和力、工作认真仔细，执行力强，应变能力好；

招聘:售后客服（大专学历） 时间:上午8:40～下午5：00   中午休息2个小时 双休  所有国家法定节假日都休 ️️工作内容:负责老客户信息完善 协助客户资料变更等 工作简单 ，小白也容易上手。 薪资:3K～6K 年龄:25至45岁  ️️电话: 想挣钱的来找我工作氛围非常好 都是年轻人 活力满满的团队 期待你的加入

主要工作内容：对接好客户，介绍好相关产品，派单设计生产，做好售前售后的工作。目前主要产品为：餐饮相关的定制设计产品。 工作要求：有服务意识，踏实认真，有上进心。不要求主动拓展客户。 基础福利：提成+社保+节假日福利

--- **一、岗位职责** 1.**单据处理** -负责运单录入、整理、归档，确保物流信息的准确性。 -核对运单数据（如收发件人信息、货物重量、运费等）。 2.**客户服务** -接听客户电话，处理简单的查询、投诉或转接相关部门。 -协助处理异常件（如破损、延误等）的登记与跟踪。 3.**数据统计** -制作日常报表（如收发件量、运费结算等），汇总运营数据。 4.**沟通协调** -与仓库、司机、派送员等对接，传递物流信息。 5.**其他行政事务** -文件打印、资料保管、办公用品管理等基础行政工作。 --- **二、任职要求** 1.**学历与经验** -中专/高中及以上学历，物流、文秘、会计等相关专业优先。 -无经验可培训，但有物流/快递行业文员经验者更佳。 2.**技能要求** -熟练使用Office（Excel、Word），需掌握基础表格制作和数据处理。 -部分岗位可能要求会用物流管理系统（如中通内部系统，通常入职培训）。 3.**个人素质** -细心、耐心，能高效处理重复性工作。 -沟通能力较强，能应对客户或内部协调。 -抗压能力，适应物流行业快节奏工作。 4.**其他** -部分岗位可能要求轮班（如早晚班）或节假日值班。 --- ###**三、加分项** -了解物流行业基本术语和操作流程。 -有驾驶证（少数岗位可能需要协助外勤）。

岗位提前申明：不是贷款不是销售不是催收不用外出，没有业绩排名，后台的纯客服，只需要处理工单即可 日常工作就是在线处理客户反馈的工单情况，进行回复答疑即可，不推销不销售，纯室内办公，工作比较简单，没有业绩排名压力 工资再4000-8000之间，底薪加提成的模式，提成就是看每天处理的工单量，多劳多得，买五险 月休7天，每日8小时工作时间，班次合理放心来~ 后期熟练后可以直接申请居家办公，一般都是3个月后可以申请安排，注意！！必须要先在公司上班几个月，熟练后才可以，不要一来就问能不能直接居家！！ 工作性质简单，不需要经验，不卡学历，交流没问题就行，真实岗位招聘，所见即所得，感兴趣欢迎来聊