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抖音运营主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上
岗位职责:(可招收应届生) 1、负责抖音平台的市场调研与业务拓展,制定并落实业务发展计划; 2、组织并实施抖⾳平台营销活动,增强品牌曝光度及用户互动效果; 3、建立并维护与抖⾳平台的良好合作关系,促进资源匹配与项目推进; 4、跟踪分析抖⾳平台运营数据,持续优化推广方案与执行策略; 5、领导团队运作,调动成员积极性,保障各项业务指标顺利达成。 任职要求: 1、了解抖音平台运营机制及用户特点,拥有相关资源或实践经验者优先; 2、具备较强的市场敏感度和活动策划能力,能独立完成项目规划与执行; 3、良好的沟通协调能力与团队协作意识,善于推动多部门协同作业; 4、熟练掌握数据分析方法,能够基于数据反馈指导业务优化与决策调整; 5、工作责任心强,抗压性好,适应高强度工作节奏并保持高效产出。
销售经理20人以上经验不限学历不限按单提成
你的工作是:对接四川云南贵州甘肃重庆辖区内所有工商业用电客户,宣导国家电力改革政策,协助客户在电力交易中心完成注册入市流程,签署相关协议。客户持续用电,你即可持续获得收益,无需承担后续维护服务。 项目优势: 依托国家电力体制改革政策支持,自中共中央〔2015〕9号文发布以来,工商业用电逐步进入市场化交易阶段。随后(川发改价格〔2021〕401号)文件落地,四川省内全部工商业用户实现电力自由交易。 用电客户可享权益:无需改动现有线路、不增添设备、不变更缴费方式,电费支出可降低5%—15%。通俗来说,一切用电习惯不变,电费依然缴纳给国家电网,但成本更优。 我们采用合伙制合作模式:无需坐班,无需资金投入,可借助个人资源开发客户,自主组建销售团队,操作灵活,回报可观。每单成交后直接享有客户毛利润50%的提成,团队成型后公司额外给10-15团队奖励 满足以下任一条件即可申请成为合伙人: 1、表达能力强,擅长沟通谈判,具备良好的协作意识。 2、有销售从业经历,曾带领或组建过销售团队,具备团队管理经验,已有成熟团队者优先。 3、拥有一定社会关系网络,特别是工商业用电客户资源,如商场、酒店、写字楼物业、工厂、矿山、产业园区等,具备电力行业或政府渠道资源者更佳。 4、如暂无经验但有志于从事销售工作,公司提供系统化售电知识培训与实战经验分享,需具备积极心态,热爱销售事业,期待你的加入,
自贡富顺县总经理1名市场部经理5名业务员数名商学院院长1名讲师数名
面议
销售经理3-5年高中及以上门店销售阶梯式提成
总经理1名 市场部经理5名 业务员数名 商学院院长1名 讲师数名
门店销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务面销/陌拜经验电话销售经验
岗位职责: 1、为有婚恋需求的中高端客户制定个性化婚恋规划并提供专业的情感咨询服务。 2、通过电话、微信及面对面沟通等方式,推广中高端婚恋服务产品,完成月度销售目标。 3、指导会员提升情感交流能力,协助解决恋爱过程中的各类问题,协同后续服务团队推进服务进程,保障客户满意度达标。 4、客户资源由公司统一分配,无需外出拓展或应酬,不需自行开发客户(配备专属售后红娘团队跟进后期服务)。 任职要求: 1、年龄24—38岁,具备大专及以上学历(条件特别优秀者可适度放宽学历要求)。 2、具备良好的语言表达与沟通能力,形象端正,气质良好,情商较高,拥有较丰富的社会经验或情感咨询经验。 3、认同婚恋服务价值,性格热情积极,乐于帮助他人建立亲密关系。 4、具有一年以上销售工作经验,有顾问式销售背景或婚恋行业从业经历者优先考虑。 薪资福利待遇: 无责任底薪+绩效+提成+奖金,提成最高可达15%,无责底薪3-5K,综合收入5k以上,提供系统培训及晋升通道,实行早晚班轮班制,享受国家法定节假日休息或调休安排
销售经理包住交通补助包吃保险生日福利年终奖餐补6-10人经验不限高中及以上基本坐班阶梯式提成弹性工作制
岗位职责: 1.负责团队管理与业务指导,组织销售培训 2.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 任职要求: 主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认) 1.最低学历:不限(默认) 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 3.熟悉全流程管理,有行业资源者优先 4.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善
业务经理,业务员员
1-1.1万元/月
业务经理11-20人经验不限学历不限区域销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
光伏业务经理,业务员
销售部门经理
8000-13000元/月
销售经理社保生日福利年终奖1-2人1-3年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜地推销售基本坐班回款提成其他行业金融产品金融产品销售经验
岗位职责​ 1.负责消费金融电销团队的整体搭建、日常管理及业绩目标达成,制定并执行电销策略与运营流程; 2.监督团队客户开发、跟进、成交全流程,优化销售话术与服务体系,提升转化率与客户满意度; 3.组织团队培训与技能辅导,协助成员成长,营造积极、协作的电销文化; 4.定期进行销售数据分析与复盘,向上级汇报团队进展,并提出优化建议。 岗位要求​ 1.3年以上电销或金融销售团队管理经验,有消费金融、信贷等领域经验者优先; 2.具备出色的团队激励与目标管理能力,能带领团队完成月度、季度业绩指标; 3.沟通表达能力强,具备数据分析与流程优化意识,能适应快节奏、结果导向的工作环境; 4.熟悉企业微信、CRM系统等销售工具,具备较强的抗压能力与责任心。 岗位福利​ 1.高于同行的薪酬体系:岗位薪资+绩效奖金+团队业绩提成,年薪范围12-18万元(具体面议); 2.完善的福利保障:,带薪年假、节日福利、团建活动等; 3.清晰的晋升通道:具备向区域管理、运营管理等岗位发展的职业空间。
自贡富顺县招聘:市场经理薪资:3000-10000市场营销,有销售房产方面的优先,买社保,
2000-5000元/月
销售经理社保五险6-10人经验不限高中及以上代理商销售电话销售网络销售区域销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制房地产房地产销售经验无经验要求
招聘:市场经理 薪资:3000-10000 市场营销,有销售房产方面的优先,买社保,有保底工资。
抖音销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上
岗位职责:(可招收应届生) 1. 负责抖音平台的市场调研与开拓,拟定并落实业务发展计划; 2. 策划并实施抖⾳推广活动,增强品牌曝光度及用户互动效果; 3. 建立并维护与抖⾳平台的合作机制,促进资源匹配与项目执行; 4. 跟踪分析抖⾳平台运营数据,持续优化宣传方案; 任职要求: 1. 了解抖⾳平台运作规范及用户习惯,拥有相关资源或实操经验者优先; 2. 具备敏锐的市场感知力与活动策划能力,能独立推进项目落地; 3. 沟通协调能力突出,富有团队协作意识,可高效开展跨部门联动; 4. 数据分析功底扎实,善于运用数据支持业务判断与策略迭代; 5. 责任心强,承压能力强,适应高强度工作节奏并保持稳定输出。
四川自贡带班来一个,开80,邓关干,长期带,技术过关的,捡精平不喊黄的种!二把刀不来!
80元/天
挖机司机长期1-2人
带班来一个,开80,邓关干,长期带,技术过关的,捡精平不喊黄的种!二把刀不来!
自贡
3月15日 20:03拨打电话
电工传菜员摩托车维修
康美汇锻炼会所 ▷店员富顺 (工作餐) 待遇:2000-4000元/月 好地方鱼火锅 ▷杀鱼工 待遇:3500-4000元/月 小兰卤菜 ▷帮厨(工作餐) 待遇:2600-2800元/月 自贡宇森再生资源有限公司 ▷维修工(持电工证或钳工证) 待遇:6000元 自贡市静峰园艺工程有限公司 ▷绿化维护工(临时) 待遇:120元/天 · 大安区路路达摩托车行 ▷电动车燃油摩托车维修师傅(工作餐)俩名,摩托车导购销售员 待遇:5000-7000元/月 自贡168(幺陆捌)家常菜馆 ▷传菜员 待遇:2800元 自贡168(幺陆捌)家常菜馆 ▷嗬台大姐(招长期工) 待遇:3000-3500元/月
自贡
3月15日 19:53拨打电话
自贡富顺县招工地小工/杂工
100-200元/天
小工广告安装1-2人日结
广告安装,文化墙安装, 富顺县招工地小工/杂工
自贡 富顺县
3月15日 19:48拨打电话
做包子
2000-3000元/月
面点包子3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责面点如包子的制作与出品 2.严格把控面点原料质量与加工流程,确保食品安全与口味稳定 4.负责操作区域及设备的日常清洁、维护与消毒,符合卫生管理规范 5.配合厨房整体出餐节奏,按时保质完成备餐与出品任务 任职要求: 1. 热爱餐饮行业,有面点制作经验者优先,经验不限 2.熟悉常见面点原料特性及发酵、成型、蒸烤 3. 具备基本食品安全知识,讲究个人卫生与操作规范 4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
自贡沿滩区找本地指挥一个联系方式:
指挥工1-2人
自贡沿滩区找本地指挥一个 联系方式:
自贡 沿滩区
3月15日 19:25拨打电话
区域销售5-10年学历不限服装工装校服
岗位基本信息描述: 1、工作地点:根据业务所在地区定工作地点,无需坐班; 2、薪资模式:底薪+提成; 3、行业:仅考虑具备校服、工装行业经验人员。 工作内容: 1、聚焦所属区域G端、B端和学校客户开发,梳理采购需求及政策要求,推进商务洽谈、合同协商及签订全流程并对销售结果负责; 2、主导并牵头项目招投标工作; 3、跟进项目生产、交付与售后服务执行情况,保证大客户留存; 4、持续关注校服采购政策及市场趋势变化,支持后续产品与市场策略优化。 任职资格: 1、具备工装、校服行业销售经验及客户资源; 2、独立开展业务,恪守职业道德。
营销经理
5000-10000元/月
销售经理11-20人1-3年高中及以上直销门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先,有B2B销售经验更佳 5. 诚信务实,具备较强的责任心与领导力
深圳罗湖㚞林果烤吧
1-1.1万元/月
销售经理经验不限学历不限
酒水营销部长负责推销酒水,引导客人消费,推销冷饮小吃,帮客人提前预定卡台。
项目负责人
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助保险高温补贴1-2人1-3年大专及以上招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
公铁联运销售专员(2名) 岗位职责: 1、负责物流铁路货源开发业务及网络货运平台业务,完成货源开发; 2、收集三方、专线客户行业铁路意向信息,促成业务的合作; 3、及时了解市场的信息及行业动态,定期汇报上级领导; 4、应收账款管理,防止呆账和坏账; 5、对每天销售情况汇总,分析汇报,确保整体业务目标的达成; 6、完成上级交付的其它工作; 招聘要求: 1、大专以上学历,沟通能力强,自驱力强,抗压能力强,有团队协作意识; 2、对路运和铁路运输了解的优先考虑; 3、有物流业务开发工作经验,对华东地区三方物流或专线市场熟悉,了解当地工厂物流业务情况和信息,有货源资源; 4、有车、会开车人员优先; 工作地点:上海/无锡 联系​电话:
销售经理社保交通补助生日福利五险一金五险20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟基本坐班按单提成TOB弹性工作制
职位不合适划走,感觉自己擅长的,再联系我们 1.擅长电销 2.擅长微信开发 3.擅长下店面销 4.擅长全国跑美博会,一边旅游,一边加客户微信,一边发朋友圈,一边开发 5.擅长拍摄抖音 快手 小红书小视频的 6.自己有美业资源的,做过美业的 以上任何一种方式擅长,均可,都可以嫁接我们的项目,蓝海空白新颖的市场。 正常工作,月薪2-3万 稍微努力,月薪3-5万 加大努力,月薪5-10万 拼命努力,月薪10-30万 【时间】 1. 9:20-18:30 2、周六日双休 3.国家法定节假日 【工作内容】 1、负责根据公司分发的资源开发客户 2、负责用网络销售,电话销售,微信营销,展会等方式跟全国美容院老板洽谈合作意向 3、客户前期合作,0风险,0投资,0门槛。我们先下店帮客户拓客做业绩,做出结果后再谈合作。 4.全国领先的售后老师团队,负责帮我们对接服务店家,咱们不需要出差,不需要下店,稳坐办公室,吹着空调,喝着茶,数着钱。 5.通过公司提供资源,通过电话或者微信等方式,联系美容院或者养生馆老板,我们先帮合作店增加新客,业绩以后再谈合作,前期仅需店家。 【岗位要求】 1、非应届生,非兼职 2、语言表达要性强优先 3、较强的沟通与人际关系处理能力 4、有美业经验者优先。 【岗位优势】 1、销售成交周期短,平均成交1-3天,初聊客户最快「当天7分钟开单」 2、公司提供专业知识培训,小白也可快速入行,本人月开27单,可到公司查证 3、销冠团队,月人均4-10单。确保人人都开单! 4.新人小白,入职一个完整月,开单率无限接近于100%,只要你不是来玩的,确保首月就可以开单,(首月必开单,不开单的话直属总监月终奖补偿给你)后面逐步上升,快速稳定月薪2-5万起,!!! 5.加盟率90%,全行业最高加盟率,全行业最高加盟率,全行业最高加盟率!!! 6.全方位的合作店赋能,确保超高加盟率,让你每收的一家店。都能极大概率的转化为加盟,确保收入稳定,努力不会白费!!! 7.高复购率,一次合作,终身受益,合作店后期进货返单,都有奖金,真正实现后期躺赢。 8.全国抖音流量扶持NO.1,真正给店家赋能裂变新客户,店家满意,是我们永远的服务标准。 【晋升通道】 高级商务经理→总监→董事 【工作地址】 1.北京市通州区通州北关地铁站C口出,步行399米绿地中央广场1期1栋12层1207室
销售经理/主管3-5年大专及以上快消品对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)快消品销售经验批发/零售
(省/市)年度/季度销售规划, - 跟踪销售执行进展,分析业绩偏差,及时制定优化方案,保障回款与出货目标达成。 2. 渠道拓展与管理,甄选优质经销商并完成合作谈判与签约,定期开展绩效评估,持续优化渠道布局。主导餐饮门店、便利店等终端网络建设,提升产品上架率与陈列标准。维护经销及零售价格秩序,杜绝窜货、低价销售等影响市场稳定的行为。 3. 策划并落地区域营销活动(如品鉴推广、终端促销等),促进消费者购买转化。跟踪竞品市场动作(价格策略、新品投放、激励政策),研判行业走向,输出应对方案。统筹区域市场费用使用(含促销支持、渠道激励),确保资源投入高效、回报最优。 4. 搭建并培养区域销售队伍(业务人员、督导岗),建立绩效考核机制,强化团队作战能力。定期深入一线巡访市场,协同解决经销商与终端实际问题,巩固客户合作关系。 5. 监控渠道库存水平,防范积压或缺货风险,联动物流端保障供应时效。应对区域内突发状况(如客户投诉、窜货争议),妥善处理,维护品牌声誉。 二、任职要求 1. 基本条件 大专及以上学历,市场营销、管理类或食品相关专业优先考虑。 - 具备3-5年快消品(啤酒、饮料等领域)销售实战经验,有1年以上区域管理经历,具备光瓶酒成功运作案例者优先。 - 熟知目标市场(华北、华东、西南等)白酒销售渠道架构,拥有稳定的经销商资源及终端覆盖网络。 2. 核心能力 市场洞察力:了解光瓶酒主要消费场景(自饮、聚会饮用等),能准确把握大众价位段(如20-80元)用户需求。 渠道运营能力:擅长以“深度分销”模式精细化运作终端网点,掌握批发流通渠道运作特点。 数据应用能力:熟练操作CRM系统及相关数据分析工具,依据销售数据提出改进举措。 谈判与风控能力:具备经销商合同洽谈、费用审核及市场风险防控实践经验。 3. 综合素质 抗压性与适应性:能长期高频出差(70%以上时间驻扎市场前线),适应白酒销售旺季高强度作业节奏。 行业热忱:熟悉白酒香型分类、酿造工艺等基础知识,对大众消费市场具备深入理解。 三、优先条件 - 了解“盒转光”发展趋势,可针对高线光瓶酒升级需求制定有效市场策略。 - 具备社群运营、直播销售等新型渠道开拓实操经验。 - 持有驾驶证,可独立驾车深入下沉市场开展业务走访。
农批市场招商主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责农批市场的商户引进工作,拓展并维护良好的商户合作生态 2.推进招商各环节有序开展,确保业务指标的达成 3.与团队协同配合,增强市场竞争力及服务水平 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力,能高效推进各项工作任务 2.具有良好的团队融入能力,助力项目顺利推进 3.持续改进工作方式,追求高质量的工作成果
销售经理/主管1-3年大专及以上广告个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验会展销售网络营销经验电话销售门店/柜台销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜快消品软件
岗位职责: - 负责辖区内多家药店的统筹运营,制定区域经营计划与发展目标,确保完成整体业绩指标。 - 对各门店日常运作进行监督与巡查,定期开展指导工作,优化管理机制,提高片区运营效能与服务水平。 - 主导区域内人才梯队建设与员工培养,实施专业培训及绩效评估,发掘并储备核心管理人才。 - 跟踪分析区域市场变化与竞争格局,制定有效营销策略,增强品牌在属地市场的知名度与竞争力。 任职要求: - 具备3年以上药品零售管理经验,其中至少1年担任片区管理或类似管理职务。 - 熟知医药行业相关政策法规及市场发展方向,具有较强的市场研判与决策水平。 - 具有良好的团队领导力和跨部门协同能力,能够高效推进区域业务增长。 - 持有执业药师资格证或相关管理类资质证书,具备系统的专业知识与管理理论功底。
酒店前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
办理入住退房,为客人提供服务,获得客人的满意。上24小时,再休息24小时,上一休一。早上九点到第二天九点。一个月四千多。需要性格外向,热情主要。因为提成主要靠要好评
抖音BD
5000-10000元/月
销售经理社保五险11-20人经验不限大专及以上面销/陌拜较多外勤销售额提成弹性工作制互联网/科技
一、岗位基本信息 岗位名称:抖音BD(商务拓展) 招聘人数:10-12人 工作地点:四川省自贡市以及周边 薪资范围:5K-12K/月(含绩效奖金) 薪资构成:底薪+绩效考核+提成分佣 工作性质:全职 二、岗位职责 1、负责抖音平台商务资源拓展,商家的入驻和运营;抖音官方服务商等合作渠道开发,建立长期稳定的合作关系。 2、主导合作谈判与方案落地,根据公司业务目标,制定个性化抖音合作方案,明确合作权益、资源置换及商业化分成模式。 3、跟踪抖音平台政策动态 4、维护已合作资源的日常关系,定期沟通合作效果,收集反馈并优化合作方案,提升复购率与合作深度。 5、协同内部运营、市场、产品团队,同步合作资源信息,确保合作项目顺利执行,解决执行中的跨部门协调问题。 6、负责合作数据复盘,统计合作带来的流量、转化、营收等关键指标。 三、任职要求 1.学历与专业 大专及以上学历,市场营销、商务管理、传媒等相关专业优先;条件优秀者。 2.工作经验:不限 3.核心能力要求 资源拓展能力、谈判与沟通能力、逻辑清晰,表达流畅,能精准把握合作方需求,在保障公司利益的前提下达成共赢合作,处理合作中的异议与冲突。 4.其他要求 具备良好的职业素养,诚实守信,无行业不良合作记录 四、公司福利 基础保障:五险、单休、带薪病假 成长与氛围:清晰的晋升路径(BD→资深BD→BD经理→商务总监)、年轻化团队(90后为主)。 五、应聘方式 联系方式: 地址:自贡市东方威尼斯别墅区19栋1-1-2
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期:缓解催收压力,减免超出法律保护范围的高息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理方法,全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制:实行师徒制,提供个性化辅导,助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,随时解决客户疑问 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与技能提升活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售经理包住3-5人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成
招聘招聘 急需各‬路英雄,请各位朋友踊跃自荐或推荐!!! 【岗位】 优秀行销20名 经理:3人 【待遇】: 优秀行销底薪:3000+2.5%提成+月休4天 住宿:包住 +奖金 格性‬外向!极积‬乐观、 强较‬的责任心、能吃苦耐劳 缺钱的,想赚钱的,都‬过来! 联系人:
储备经理人
9000-15000元/月
城市经理社保生日福利年终奖五险3-5人5-10年高中及以上朝九晚六双休晋升空间大团队负责人电话销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成回款提成TOB弹性工作制企业服务15人(含)以上30人(含)以上电销团队开城经验销售经验对机构(To B)销售经验销售管理经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力团队招募及培养
岗位要求及职责:(带薪储备学习1个月左右,就近意向地区开设分公司,主要负责分公司统筹管理,销售团队搭建和管理。四川/重庆/贵州/云南所有的区域都会开设意向地区可优先选择) 1、工商、财税行业&代理记账公司,分公司团队管理经验,TOP销售优先考虑 2、非工商、会计代帐、财税行业,需要电销团队至少一年以上管理经验 3、男女不限。 4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先,善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力; 5、能够制定合理的团队目标及销售计划;对目标任务进行有效分解和执行;能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控; 7. 城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进;培养后备经理,开发下级市场等,公司晋升机制简单透明,针对公司员工1800+人开放!最大管理宽幅31个分公司,200-300人,其中6家直管分公司,25家分管公司! 8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先,有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇: 1、储备城市经理:学习期1个月左右,熟悉产品及市场,第一个月底薪3800底薪+3000储备绩效+1000元驻外学习补贴+400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%,综合薪资(8K-2W) 2、城市经理:底薪5000元-12000元(无责)+管理绩效(3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元)+开城补贴1000元 (新城前三个月)+管辖所有团队提成(1.5%-4%)+团队超额奖十优秀leader奖+年终奖(综合薪资1.5W-5W) 3、每晋升一级底薪涨1000元,管理绩效涨1000/2000元,缴纳五险,公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建,旅游,培训等 4、晋升途径:储备城市经理一城市经理(分公司老总)-区域总监(全国/省),最大管理宽幅31个分公司(300人团队) 5、工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息!
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力电销团队较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上品牌招商地推团队金融产品推广经验独立开拓市场能力
行业概况: 个人债务领域提供全方位债务解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最高可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期管理:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:合作国内 top10 律所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车/新车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00,中午休息1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:5000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织团建活动 持续开展专业技能与业务培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
城市经理经验不限学历不限
职位描述 胜华道(广东)咨询服务有限公司是一家专注于金融领域咨询服务的企业,主营业务涵盖债务重组、贷款服务、信用管理及法律支持等方面,致力于为客户提供专业且高效的综合解决方案。 主营业务 一、个人债务优化服务: 为存在银行信用卡、信用贷款逾期,以及互联网金融平台借款逾期的客户,提供停息挂账服务,协助缓解催收压力,规避诉讼风险,减免罚息与违约金等额外费用。 二、房地产解债综合服务: 提供断供房产保全、担保责任剥离、工资卡账户解冻、法拍房权益维护等一站式服务。 三、企业和个人信用修复服务: 1、企业类行政处罚记录处理(涉及税务、工商、消防、环保、交通、卫生等领域) 2、企业司法相关信息修复(包括裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等) 3、个人在各类金融机构产生的逾期及失信记录优化 岗位要求: 具备房产中介、保险、POS机、金融、销售等相关行业经验者优先考虑 工作时间: 周一至周六,法定节假日正常休息
自贡自流井区储备经理
4000-10000元/月
销售经理6-10人5-10年高中及以上面销/陌拜区域销售弹性工作制
储备经理
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成高社发[2019]12号
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