我们主要做不良资产的服务，10年集团公司，小到十几万上到上亿的标的，通过自媒体引流，手把手亲自带[抱拳] 通过抖音，视频号，小红书等方式，推广法拍房（住宅，商铺，厂房，不良资产等） 内容很多的，标的几十万到几千万不等大宗交易，普遍薪资非常不错[强]

负责成都市场水性漆的推广销售。

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招聘业务，公司福利待遇好，薪资高，期待你的加入。

工作内容: 负责为客户提供保险相关的咨询服务、理赔支持及产品推荐，满足客户多样化保险需求，协助客户挑选适宜的保险方案，助力公司实现销售目标。 主要职责: 1、为客户提供专业的保险咨询，结合客户实际需求推荐合适产品，推动销售目标达成； 2、提供保险理赔服务，受理并跟进客户理赔申请，确保理赔流程顺利进行； 3、持续维护客户关系，跟踪客户保险需求变化，提供个性化服务支持。 年龄要求: 25-45岁 学历要求: 高中及以上 职能类别: 理财规划 福利待遇: 高薪+双休，零基础有人带

一、岗位职责 1. 负责化工领域客户环保项目的方案策划与市场推广； 2. 收集整理所辖区域市场动态，严格落实项目立项审批流程； 3. 开展区域市场调研，深入挖掘客户需求，制定并优化销售策略； 4. 承担区域内客户资源开发、项目跟踪、业务对接及客户关系维护工作； 5. 主导客户技术沟通、招投标组织、商务洽谈、合同签署、项目实施、验收交付及回款管理等全流程工作； 6. 代表公司参与行业技术研讨、环保设备展览等相关活动； 7. 严格执行公司销售管理制度与操作流程，达成个人及团队业绩指标； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，化工、环境工程等相关专业优先，年龄范围30-45岁； 2. 具备环保工程、化工设备、电气设备、仪表设备、控制系统及管道等领域相关产品、设备或项目销售经验； 3. 具有较强的市场洞察与分析能力，具备良好的客户服务理念； 4. 能够适应频繁出差，踏实肯干，责任心强，心理素质好，抗压能力强； 5. 具备优秀的沟通协调能力，文字表达与口头表达能力俱佳，应变能力突出； 6. 其他条件：持有C1驾驶证并能熟练驾驶（硬性要求）。 三、薪资福利待遇： 月度工资+销售奖金（常规奖励、承诺奖、首单奖、突破奖、效益奖等）+各类补贴（餐补、话补、住房补贴等）+五险一金+各类带薪休假+节日福利+生日福利+年度体检+定期团建+畅通的晋升通道

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

上班时间：早班9:20-18:20，周内调休1天 上班地点：距1号线/8号线倪家桥地铁站仅3分钟路程；享受超7000平婚纱摄影独栋优质办公环境 薪资福利：购买五险，前2月保底4k，成熟销售薪资12k-24k，高于行业平均水平 奖金提成：丰富的激励体系，包括但不限于成单奖、邀约到店奖、每周现金奖励等 带薪培训：入职新员工系统培训，平时部门内定期进行流程、销售话术培训，精进自身的业务和服务水平 雅云的优势：产品简单易上手推荐，到店成交率高，薪资回报高，公司提供客咨，不需要自己找客户，不涉及电销 一、你需要做什么 前期：参与为期一周的集中培训，培训通过后师傅一对一帮带你开展工作 后期： 1、能自信、专业地介绍公司产品优势，并解答顾客的各种疑问 2、通过对顾客需求的了解，高效快速地帮助、引导顾客成交 3、建立并维护良好的客情关系 二、我们对您的胜任力要求 1、年龄20-30岁，有1-2年现场销售经验优先，接受优秀应届毕生 2、热情、开朗，具备良好的亲和力和语言表达能力 3、普通话标准，形象好，气质佳，喜欢时尚、年轻的团队氛围 4、具备很强的沟通能力、执行能力强 5、具备良好的个人素养和服务素养，服务意识强 6、有挑战高薪的追求和强烈的金钱欲望 三、你能获得什么 1.你的办公场地：超7000平米独栋艺术空间，成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室 2.你的工作伙伴：团队大咖云集，汇聚业内超200人技术团队 3.你的培训机会：部门内定期进行流程、服务话术培训，精进自身的服务水平 4.你的晋升通道：千里马常有而伯乐不常有。内部顺畅的晋升机制，多岗位可内部竞聘 5.你的薪资报酬：我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报，个别优秀者可获得储备合伙人资格 6.便捷的交通环境，距离地铁1和8号线仅5分钟路程，再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间 7.轻松、和谐的团队氛围，95后年轻血液是我们的主力军 四、公司简介 愿景：成为中国婚纱摄影工作室第一品牌 使命：为客户创造价值；帮助员工自我实现 价值观：用爱经营、用爱创造、向上生长 2007年，雅云的前身“云摄影”在成都诞生 2015年，正式更名“雅云摄影” 从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室，从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室，是无数雅云人共同创造的结果，但一切才刚刚开始…… 雅云摄影成立16年有余，中国婚纱摄影领先品牌，服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、大理、川西均开设门店，连续四年，工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术，率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式，以纪实摄影主义为核心的摄影机构，成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室，我们坚持每年48次全新外景发布，72次全新风格主题原创，是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念，致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。 过往荣誉： 2019-2021/全球结婚潮流峰会“金犀奖” 2020-2021/天猫双11成都销量冠军 2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌 2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌 2019年西南十佳摄影品牌 2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一 2019-2022全行业增长最快的摄影品牌 2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项 2024直聘王者之舟最爱人才雇主

【东郊记忆成都墙｜珠宝销售顾问，找工作的姐妹速来！】 姐妹们！成都顶流打卡地“成都墙”边的珠宝店招人啦！就在东郊记忆核心区，北二门进来一眼就看到的红墙大字旁，每天客流爆满，拍照的、逛街的小姐姐超多，卖货超有氛围！ 我们能给你的 平台超赞：成都曜合文创旗下“JINGLE宝物局”，背靠成都传媒集团，有三星堆等顶级文化IP，珠宝都带文化故事，卖得有底气。 薪资真香：底薪4K-6K+高提成+达标奖，综合月薪8K-15K，卖得好上不封顶；五险一金+节日福利+珠宝内购价，自己戴超划算。 团队靠谱：店长是10年珠宝销售大咖，一对一带教，从珠宝知识、IP故事到销售技巧全教；同事都是爱美的姐妹，氛围超nice，无内卷。 成长清晰：店员→店长→区域督导，只要肯努力，晋升路径明明白白；还能接触文创IP资源，积累双重经验。 工作超爽：在网红打卡点上班，每天被好看的珠宝和小姐姐围绕，工作=逛文创园，拍照发圈都高级。 我们要的你 1. 形象气质佳，喜欢珠宝和传统文化，沟通起来亲切自然。 2. 有零售或珠宝销售经验最好，没经验也没关系，我们愿意教。 3. 服务意识强，耐心细致，能跟顾客聊珠宝、聊文化，帮她们选到心仪的首饰。 怎么联系呢 -地址：东郊记忆核心区“成都墙”旁“JINGLE宝物局” -面试时间：工作日10:00-17:00，可直接到店面试，记得带简历哦！ 身边有想找工作的姐妹，欢迎推荐！推荐成功入职满3个月，送精美文创珠宝一份，快来一起变美变有钱～

因业务拓展需要，现面向成都各区诚聘老小区加装电梯业务员多名，共同参与城市更新，助力居民便捷出行！ 岗位职责 1. 社区拓展：深入成都各老旧小区，摸排居民加装电梯需求，建立意向客户档案； 2. 政策宣传：向业主讲解加装电梯政策、流程、分摊方案及政府补贴细则，解答疑问； 3. 签约协调：组织楼栋业主沟通会，推动意愿统一，协助完成签字确认、资料收集； 4. 项目跟进：对接公司技术、工程团队，及时反馈业主意见，跟进项目报建、施工进度； 5. 关系维护：与社区居委会、业委会、物业保持良好沟通，获取支持与资源。 任职要求 1. 经验优先：有电梯行业经验者优先；熟悉成都老旧小区分布者优先； 2. 能力特质：亲和力强，善于与老年人沟通；有韧性，能承受一定工作压力；自备电瓶车等交通工具者优先； 3. 职业素养：责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。 福利待遇 1. 薪资结构：基础工资+绩效奖励+项目提成 2. 福利保障：提供午餐、、节假日福利等 3. 时间灵活：弹性工作制，无需坐班，每日线上打卡汇报； 工作地址：万和中心 有意者请联系

招聘客房服务员一名，长期的，临时的都可以，想干的联系（）

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筹建团队，管理团队，为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，，为保险代理人。 岗位要求： 大专以上学历，年龄24-45周岁; 身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； 有1年以上工作经验；有销售从业经验者优先； 在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出； 对成功有强烈的企图心，敢于挑战； 良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。 条件优秀者可放宽条件 福利待遇： （1）、周一到周五每天上午8：30－10:10参加早会培训分享交流。 （2）、佣金、季度奖、推荐奖、管理津贴等收入； （3）、；意外身故/全残保障；疾病身故/全残保障；意外医疗保障，住院医疗保障（根据职级、服务年限匹配保额）。 佣金结构：直接佣金，奖励佣金，，季度奖，管理津贴等，，根据个人业绩获取，多劳多得。 工作内容： （1）、负责筹备团队以及团队的管理等 （2）、负责公司区域老客户的维护以及客户的二次开发。

为客户提供保险咨询、保险保障、保险相关服务，入职签订保险代理人合同，为保险代理人。 福利待遇： （1）、公司提供优质新客户资源及广州地区的优质老客户资源，为这些优质客户提供车险、健康险、少儿教育险、养老险、财产险等保险业务。 （2）、佣金结构：直接佣金，奖励佣金，续期佣金，季度津贴等，非固定佣金，根据个人业绩获取，多劳多得。 （3）、公司提供完善的培训支持； （4）、完善的晋升体系； （5）、提供优厚的福利保障； （6）、新人前期由主管辅导并陪同展业。 （7）、补充保险保障福利。 主要工作职责： （1）、在个人住所就近区域内带领团队，为公司固定客户提供收取续期保费、保险咨询、保单保全、保险理赔、保险销售等服务； （2）、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发； （3）、为客户提供个性化的家庭保险方案； （4）、建立和管理区域团队。 岗位要求： （1）、大专以上学历，年龄24-45周岁； （2）、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取； （3）、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； （4）、良好的亲和力与团队合作精神，能在压力下工作； （5）、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑； （6）、广州市户口或在广州市居住3年以上者优先考虑；（上述条件特别优秀者适当放宽要求）。

对接百姓社区，宣传保险金融服务，整理客户保单信息

亳州人民财产保险公司电话车险专员工作，主要工作协助车险客户车辆保险续保 工作要求： 1、高中及以上学历，（条件优秀的可放宽到中专学历）。 2、性格开朗，善于沟通。 福利和薪资待遇 1，试用期间无责底薪2000元满勤+新人补助+额外奖励+提成； 2，公司定期团建、聚餐、年会等; 3，办公环境舒适; 4，专业岗前培训。 5，薪酬多劳多得，月收入3000-20000元。 6，用户积累制，用户始终在手中工作越久越轻松，工资越高 工作时间 上午8:00-12:00，下午14:00-17:30

薪资待遇：试用期内25岁以上大专2500底薪，中专高中1600底薪，提成二十个点，收入上不封顶，身边转正后的同事个个月入过万。 工作时间：8.30-12.00 14.30-18.00周日单休 公司拥有强大的实力背景，专人一对一的辅导提供专业的培训和大量的资源，有完整成熟的晋升体系，期待你的加入！

负责理县市场城区及乡镇终端门店拜访，以及空白网点开发

招聘信息:松潘县中国移动雨辉手机专卖店，因业务需要招聘两名业务员。大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

客户沟通能力强

你好，请你帮我发布一下招聘信息《松潘县中国移动雨辉手机专卖店》因业务需要招聘二名业务员。21-28岁大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

招聘销售人员3名，有销售经验者优先，负责理县城区及乡镇酒水、牛奶及副食品销售，管午饭晚饭，提供住宿，月薪5000+，。现寻求各地优秀人士加入。

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沟通能力强就行

1个月有4天假，1个月4天假，转正后加提成，

工作内容： 1．通过公司给的客户资源，筛选出意向客户，达成合作签约，维护签约客户，挖掘潜在客户 2．负责开拓知识产权市场、企业科技项目、引导企业进行知识产权保护申请； 3．为客户一对一提供专业知识产权服务（商标、专利、政府项目等），解决客户相关问题。 入职资格： 1．年龄20-35岁，有先关经验优先考虑，优秀应届生亦可，入职有培训，有人带； 2．人品正直，具备较好的耐心及亲和力，做事认真细致，逻辑清晰； 3．工作认真细致，有较强的学习能力，愿意不断学习新的专业知识，提高自身的专业知识储备，为客户提供专业的知识产权服务。 福利待遇： 1.基本底薪＋8%--21％高额提成＋月度奖励，综合平均薪资8000-20000 2.周末双休，法定节假日福利 3.购买社保 4.上班时间：9:00--17:30，不加班！到点就下班

岗位职责（漪云智慧云诊所SaaS管理软件）： 1、利用抖音、小红书等社交平台推广公司诊所管理软件，实现客户转化与签约； 2、为客户开展产品使用培训，指导其熟练操作相关功能； 3、收集市场动态及竞争对手信息，并及时整理反馈； 4、参与销售方案的研讨与优化，提出可行性建议； 5、协同研发与售后团队沟通协作，协助处理用户问题，促进产品功能完善与升级。 任职要求： 1、专业：计算机类相关专业者优先考虑； 2、工作经历：具备SaaS类软件销售、实施或售后服务经验者优先； 3、职业素养：积极进取，乐于接受挑战，具备强烈的学习成长意识，职业态度端正，执行力强。 居家方式 1、入职首月需到公司参加集中培训； 2、首月完成开单任务的员工，自第二个月起可转为居家远程销售模式：